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      大學宿管員的述職報告

      時間:2023-12-30 10:17:56 其他報告 我要投稿
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      大學宿管員的述職報告

        我們眼下的社會,越來越多的事務都會使用到報告,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。為了讓您不再為寫報告頭疼,下面是小編為大家整理的大學宿管員的述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      大學宿管員的述職報告

      大學宿管員的述職報告1

        宿管工作是學校管理工作的重中之重。這幾年我校宿管工作,抓得實,抓得細,管得嚴,取得了一定的成績,具體我們做了以下幾方面的工作:

        一、首先是思想重視,認清工作性質(zhì)

        把宿管員當作一個教育工作者,學生管理者來看待,從制度管理等方面有力地保障了宿管工作的順利開展。

        二、衛(wèi)生工作是天天查周周抓,月月評比

        1、每天早上宿管員要督學生把寢室室內(nèi)外衛(wèi)生打掃,床鋪要整理,衛(wèi)生間要沖洗,物品要擺放整齊,情況嚴重的寢室,學生停課也要馬上回來返工,搞了一兩次以后,形成了習慣就好辦了。

        2、每周2次衛(wèi)生大掃除把宿舍、教室里里外外沖洗一遍,由寢室管理人員檢查。如有上級檢查則提高衛(wèi)生打掃的級別。

        3、最后一關(guān),每月或節(jié)假日放假床上要整理好,衛(wèi)生工作搞徹底,住校生要把床上用品帶回家進行清洗。

        三、學生寢室管理方面

        1、要求宿管員對所管理的學生要全面了解,某學生是那個年級的是那幾個班,住那個寢室,每個寢室室長是誰,每個床鋪住的是那個學生,都要心中有本帳。

        2、嚴格作息時間:寢室管理人員6:00起床叫學生起床;學生早上6:20起床;6:30做早操;7:20吃早飯;學生下午放學后可以進寢室;5:40吃完飯(白天關(guān)好門嚴禁學生進入寢室)下午6:50關(guān)寢室大門;晚上8:50開寢室大門;9:20—9:40清點學生人數(shù)。星期日下午4:00開寢室大門。

        3、對生病或者有事需要請假回家的學生及時聯(lián)系值周行政,由值周行政處理。

        4、加強對學生的'紀律、安全管理每周進行一次由室長參加的安全排查并做好記錄。

        5、為了加強對住校生的管理主要采用“操行分管理制度”。對不合格的學生采取請家長、聯(lián)系班主任、交德育處處理、走讀、取消住校資格等。

        6、針對每個寢室的紀律、衛(wèi)生、安全等方面每個月進行“文明寢室”的評比工作。

        四、我校宿管工作在學校領(lǐng)導重視、班主任的支持、宿管員的努力下取得了較好的成績

        1、幾年來我校宿管工作從未發(fā)生重大安全事故。

        2、衛(wèi)生工作一天也沒松懈,學生宿舍天天打掃做到干凈、整潔。

        3、晚寢紀律較好,保證了有學生充足的休息時間。

        4、宿管員與班主任老師、德育處配合較好,有一個健康向上的工作氛圍。

        5、保障工作及時到位,水電、床安全隱患發(fā)現(xiàn)問題立即上報,專人負責及時處理。

        五、存在的問題

        1、由于學生發(fā)展較快,現(xiàn)在的住校生男生有197人,女生由249,住校設備較差學生住得比較擠,男生寢室共有144張床。男生寢室一號66、二號55人、三號29人、四號47人,有的床鋪兩人共用一張床。

        2、由于學生習慣、生活條件等方面的差異這就造成了管理中存在一些問題如:打架、抽煙、打牌、不講衛(wèi)生、偷盜、等不良習慣以及內(nèi)務整理較差,個別學生的自理能力較差。

        六、努力方向

        雖然在工作中取得了些成績但是也存在一些問題,我將在以后的工作中努力工作規(guī)范住校生的管理,加強住校生制度的執(zhí)行為住校生有一個良好的學習、生活環(huán)境做出自己的貢獻。

      大學宿管員的述職報告2

        新一屆學生會成立,一系列新的工作又拉開了帷幕;厥走^去,宿管部全體成員在領(lǐng)導、老師的指導下,在各部門的配合下,在全體同學的支持下,勤于工作、認真負責,為學院和我系的各項工作的開展在安全和后勤方面做出了貢獻,為同學們提供了諸多的便利。在以后的工作中,我們要繼續(xù)發(fā)揚宿管部的優(yōu)良傳統(tǒng),在全心全意為全系同學服務的同時,積極開展各項具有代表性的特色活動,讓同學們在良好的生活環(huán)境中輕松愉快的學習;谝陨蠋c,在本學期以后的時間里,我部的工作大體如下:

        一、 衛(wèi)生生活方面

        首先要進一步完善已有的宿舍衛(wèi)生、安全管理制度,爭取在優(yōu)秀文明宿舍的數(shù)量和宿舍高分率上都要比上學期有較大的提高。

        1、每周陪同樓長對宿舍進行內(nèi)務檢查,與樓長及時溝通,發(fā)現(xiàn)內(nèi)務整理過程中出現(xiàn)的問題,及時反饋。

        2、認真做好工作簡報,通過內(nèi)務成績簡報通報表揚優(yōu)秀宿舍,批評相對較差宿舍,對極差宿舍要求盡快改正?偨Y(jié)通報各周學生干部簡報,對學生干部提出更高要求,使其起到良好的帶頭作用。

        3、做好安全工作,認真宣傳防盜、防火和安全用電的.相關(guān)知識,加強同學們的安全意識,不定期抽查違章用電器和宿舍晚歸現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時采取措施消除。確保廣大同學的人身財產(chǎn)安全。

        4、適時開展具有宿舍特色的活動,營造良好宿舍分為,豐富宿舍文化。

        5、積極宣傳宿舍門禁系統(tǒng),使門禁系統(tǒng)真正起到應有的作用。

        6、認真計劃好六月底的畢業(yè)生離校工作,保證畢業(yè)生離校期間的宿舍安全,使師哥師姐們能安全愉快的離校。

        二、后勤服務方面

        在我校校慶和運動會上以及其他活動中我部成員都積極配合相關(guān)部門,認真做好所分配的工作。在以后的工作中,我部將繼續(xù)聯(lián)系各系級、院級學生會,協(xié)助其他各部門,積極配合做好各項工作。在院內(nèi)各系評估期間,也會配合各部做好評估工作。

        三、自身建設方面

        俗話說,只有在不斷的學習與改變中才能取得進步。我們宿管部在新一屆學生會中將根據(jù)自身特點,明確工作思路,優(yōu)化自身結(jié)構(gòu),團結(jié)共進,完善自身管理,使我部運作更規(guī)范,更有效率。為此,我們將加強宿管部成員之間及與各班班委、同學的交流,鼓勵大家對宿舍管理工作提意見說想法,在批評建議中不斷改善,不斷進步,不斷創(chuàng)新,提高工作效率及工作水平。

        以上是我部在新一屆學生會工作中的基本工作計劃。我部將本著全心全意為同學服務的宗旨,誠懇、勤奮的開展工作。為同學們貢獻一份微薄之力,協(xié)助老師完成各項工作,營造一個干凈、整潔、舒適、輕松的學習生活氛圍,真正體現(xiàn)宿管部的價值。

      大學宿管員的述職報告3

        在新學期伊始,我部根據(jù)學院對宿舍的有關(guān)規(guī)定,相應制定出我系宿舍的“宿舍檢查標準”及“宿舍評分制度”。并通過軍訓期間與大一新生的交流溝通,使我們的“檢查標準”、“評分制度”讓更多的同學熟知和接受。有了制度使打掃宿舍的同學更能有的放矢,使檢查的同學作到“有法可依”,公平公正。

        第二,是檢查及獎懲。說到檢查我部分周四常規(guī)檢查和平時的抽查,并每周公布宿舍檢查結(jié)果,做到懲劣獎優(yōu)。在檢查時對出現(xiàn)問題的宿舍所在班級扣除相應的量化分。而對宿舍內(nèi)務、衛(wèi)生打掃較好的宿舍給予頒發(fā)“星級文明宿舍”流動紅旗,并給予所在班級加相應的量化分。使同學們明白,我們檢查不是目的,而是手段,使其由被動變主動,態(tài)度更加端正,打掃更加積極。

        第三,是活動。本學期我部與學習部合作,組織了以宿舍為主題的宿舍征文活動,并對獲獎同學頒發(fā)榮譽證書。在11月份時,以高標準的宿舍內(nèi)務、衛(wèi)生順利通過了公寓評估。在第四屆“宿舍文化藝術(shù)節(jié)”中,與學生會各部合作,在“宿舍裝飾”、“宿舍征文”、“宿舍板報設計”、“宿舍公益廣告設計”等各方面都取得了優(yōu)異的'成績。

        第四,是團結(jié)、奉獻。我認為細節(jié)決定成敗,團隊成就自我,學生會的每一個成員都是一個細胞,我們團結(jié)在一起,才是一個有力的團隊。如果工作中出現(xiàn)失誤,我們一定會虛心聽取老師與同學們的意見、建議,并加以改正。身為學生會的一員,我們多的不僅是個頭銜,而是光環(huán)背后的責任和義務。我們有義務做好老師與同學之間的橋梁和紐帶,我們更責任使這個橋梁更加暢通,使這個紐帶更加牢固。

        有了上學期工作中的經(jīng)驗教訓,下學期我們將著眼細節(jié),重在落實,使我們宿管部做到不是徒有虛名的擺設,而是名副其實的存在。

        最后希望我們外語系學生會工作百尺竿頭,更進一步。

      大學宿管員的述職報告4

        在新學期伊始,我部根據(jù)學院對宿舍的有關(guān)法則,響應訂定出我系宿舍的“宿舍查抄標準”及“宿舍評分軌制”。并經(jīng)過議定軍訓期間與大一復活的交換雷同,使我們的“查抄標準”、“評分軌制”讓更多的同學熟知和接納。有了軌制使排除宿舍的同學更能有的放矢,使查抄的同學作到“有法可依”,剛正剛正。

        第二,是查抄及m懲。說到查抄我部分周四老例查抄安寧時的抽查,并每周公告宿舍查抄結(jié)果,做到懲劣獎優(yōu)。在查抄時對呈現(xiàn)題目的宿舍地點班級扣除響應的量化分。而對宿舍內(nèi)務、衛(wèi)生排除較好的宿舍賜與公告“星級文明宿舍”滾動紅旗,并賜與地點班級加響應的量化分。使同學們明白,我們查抄不是目標,而是伎倆,使其由被動變自動,立場更加規(guī)矩,排除更加自動。

        第三,是活動。本學期我部與進修部互助,構(gòu)造了以宿舍為主題的宿舍征文活動,并對獲獎同學公告聲譽證書。在11月份時,以高標準的宿舍內(nèi)務、衛(wèi)生順利經(jīng)過議定了公寓評估。在第四屆“宿舍文化藝術(shù)節(jié)”中,與門生會各部互助,在“宿舍裝潢”、“宿舍征文”、“宿舍板報計劃”、“宿舍公益告白計劃”等各方面都獲得了優(yōu)秀的成績。

        第四,是聯(lián)合、奉獻。我覺得細節(jié)決議成敗,團隊成績自我,門生會的每個成員都是一個細胞,我們聯(lián)合在一路,才是一個有力的團隊。如果工作中呈現(xiàn)失誤,我們必定會謙和聽取教授與同學們的`定見、發(fā)起,并加以改正。身為門生會的一員,我們多的不可是個頭銜,而是光環(huán)背地的責任和任務。我們有任務做好教授與同學之間的橋梁和紐帶,我們更責任使這個橋梁更加純熟,使這個紐帶更加牢靠。

        有了上學期工作中的經(jīng)驗教訓,下學期我們將著眼細節(jié),重在落實,使我們宿管部做到不是徒有浮名的安排,而是名副其實的存在。

        最終盼望我們外語系門生會工作百尺竿頭,更進一步。

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