關于工作計劃范文集錦五篇

　　時間流逝得如此之快，又迎來了一個全新的起點，做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編收集整理的工作計劃5篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工作計劃 篇1

　　20xx年一年工作中，我們收費四班認真貫徹落實,管理處和管理所年度工作會議精神,嚴格遵守管理處和管理所各項規(guī)章制度,在所領導的支持和管理下,在全班團結協(xié)作下,緊緊圍繞收費中心任務和年度工作目標,截止到11月30日,收費四班共完成通行費收入3560295元,收發(fā)卡128103張,其中方露共完成通行費收入1824105元,收發(fā)卡65229張,劉爽共完成通行費收入1695665元,收發(fā)卡62422張.在響應管理處”百日稽查”任務的號召下,堵漏增收,共查處逃費車輛60起,共追繳逃費金額7535元,力爭費收創(chuàng)高.在全年工作中,認真履行崗位職責.對工作嚴格要求,堅決執(zhí)行領導的各項指示,使班組各項工作穩(wěn)步推進,現(xiàn)從以下幾個方面對全年工作做一個總結.

　　1. 遵章守紀,細化工作目標.保道口暢通.

　　在20xx年工作中,我班人員嚴格執(zhí)行處各項規(guī)章制度,做到依法收費,嚴把收費關,做到應收不漏應免不征,對于各類特情車,如防訊車,施工車等,嚴格查證, 嚴格按照制度謹慎放行。在收費過程中做到熱情周到，不卑不亢，不受司機誘惑、恐嚇、威脅，堅持原則,文明服務.我所雖然車流量不大,但常常有突發(fā)事件發(fā)生,例如因稱重發(fā)生糾紛,要求少交費免費等,我們嚴格按政策規(guī)定執(zhí)行,做到耐心解釋,以理服人,以情感人,正確客觀的處理問題,防止矛盾激化.及時為司機解決一些困難. 在節(jié)假日車流理增大或有軍車車隊通過時,迅速開啟備用道,確保現(xiàn)場暢通無阻.在這一年里,我們無一起有理投訴,無一起違規(guī)違紀事件.

　　2. 抓稽查,著力提升堵漏增收能力

　　今年我們在去年的基礎上,繼續(xù)加大對逃費車輛的打擊力度,響應管理處的號召,加大對特權車.人情車,超限超載車,特情車,特別是對于一些逃費車輛的打擊力度,重點是假”綠色通道”車輛和各類逃費車輛.例于沖磅,跳磅,走s形,等已確認的逃費形式,著重加大打擊力度,嚴格把關,并取得了良好的成績,全年我們共查處逃費車輛60起,另外就是嚴格控制”綠色通道”車輛操作流程,始終堅持

　　“一上報,二驗貨.三操作”操作流程;對于特情車”的核查突出”嚴.實.細”,不斷優(yōu)化通行費征收秩序和環(huán)境.在工作中,我們不斷總結推廣打擊偷逃費行為的各種經驗方法.在工作中實踐,并取得良好的效果.

　　3. 抓服務,樹形象,深化”微笑京珠”服務

　　去年我們說把”微笑京珠”當作提升自身素質的一個平臺,今年我們在履行服務承諾的過程當中,確實取得了良好的效果,個人素質得到質的提升,我們在工作中,積極創(chuàng)新服務手段和方式,說話和氣不忘”請”字,稱呼司乘不忘”您”字,執(zhí)行政策不忘”嚴”字,微笑服務不忘”真”字的文明服務”四字箴言”,用”無聲的微笑”打造有聲的名片,在服務司乘的過程當中,在接受司乘回報的同時,我們深感自身的價值也得了一個很好的體現(xiàn)和認可,對于個別些司機的刁難,我們始終做到以理服人,心胸大度一點,用無聲的微笑化解一次次的矛盾.堅持實現(xiàn)路暢人和的共同目標,通過開展”夏日送清涼”.評選”微笑明星”等活動,不斷提升窗口服務質量.

　　4. 抓業(yè)務,強素質,著力提升業(yè)務水平

　　在平時空閑時間,開展各項活動,學習業(yè)務知識,積極參加各類業(yè)務競賽,業(yè)余時間開展各類文體活動,強身健體,今年公司開展”看紅書,寫心得”活動,我們積極參加,在看書的同時,寫下了心得,都感覺受益非淺.建了班組活動室和班組博客,打造了平等互助的交流平臺. 在現(xiàn)場工作當中處理突發(fā)事件時始終能沉著冷靜，

　　在不違反規(guī)章的前提下，做到了機智靈活、反應迅速，保持車道暢通。對各種特殊情況及時上報監(jiān)控，不斷提高自己處理問題的能力。對各類突發(fā)事件能夠及時排除，將處理措施過程記下來，加強自己的業(yè)務水平。

　　在這一年工作中,我們也存在很不足,如工作積極性不夠高,工作不夠踏實,在特情操作處理能力上,還有待進一步提高,在控制長短款誤操作方面,工作細心程度還需進一步加強,工作責任心還需進一步提高. 非正常情況處理的不夠靈活,還需要在以后的工作中不斷積累和總結經驗。

　　在新一年的工作中，我們將本著務實的態(tài)度，圍繞以下幾點做好來年工作：

　　1．以工作為中心，搞好班組建設

　　來年我們將緊緊圍繞收費工作這個工作重心制定了相應班組工作計劃，并結合自身特點，挖掘潛力，細化工作，充分發(fā)揮“領導耳目，左右手”的作用，認真履行本職工作,發(fā)揮每位同志的作用形成一個有效的整體,平時多加強與班組人員的思想交流，做到行動思想一致，合理安排工作計劃，更好的完成工作任務。

　　2．抓業(yè)務技能，協(xié)調現(xiàn)場工作

　　面對日益復雜的收費環(huán)境，我們只有更加努力的學習業(yè)務知道，積累和總結經驗，不斷提高自己處理各種突發(fā)事件和特情的能力對各類收費設備出現(xiàn)的故障如：停電，打印機卡紙，色帶更換，車道機死機等及時排除外，并將處理措施過程記錄下來，積累自己專業(yè)知識。

　　3．深化“微笑京珠”服務理念

　　我們將繼續(xù)開展“微笑京珠”活動推進服務，做好文明服務，樹立良好的窗口形象，爭當“微笑明星”，從提高自身素質的角度做起，發(fā)自內心的為司乘服務，不斷提升窗口服務質理，創(chuàng)新服務內容。使微笑服務真正深入廣大司乘。

　　新的一年又是一個新的開始,在新的一年中,我們將繼續(xù)努力,以積極的態(tài)度和飽滿的精神投入到新的一年工作當中,克服困難，再接再勵，把各項工作推上一個嶄新的臺階。

工作計劃 篇2

　　又迎來一個春季，盡管新的春季像往年一樣按時到來，但今年春寒卻勝過往年。春寒也許會影響到播種，影響到人的心境，但它也可消滅一些害蟲，也會使人更清醒。

　　播種吧——就在這個季節(jié)！

　　一、 教學指導思想：在教學實踐中，繼續(xù)推行新課程改革，結合實際工作，反思課改以來得與失，反思一年來學習貫徹《美術課程標準》的體會以及對教材的感受。在新的學年里制定符合學校、教師自身特長的整體教學方案。本學期教學重點以抓常規(guī)教學為基礎，探討具有學校特色、教師自身特色的教學模式；建立以學生為中心的教學機制；養(yǎng)成課前思考、課后反思的工作習慣。做到大處著眼、小處著手。

　　小學：小學年級多、跨度大。從一年級到六年級學生心理、生理、情感有較大的變化，對美術學習的興趣點也呈跳躍發(fā)展，由于小學美術教師跨多個年級教學，容易麻木學段的教學特性或忽視學生在小學期間學習美術的整體性。因而，教師對所教的學段有個清晰地認識，無論教那個學段都要從整體出發(fā)。如：學生認知美術的特點；學生學習美術的規(guī)律；教師教學科知識技能的連貫性；避免盲目被動教學。在教學中注重學生情感與教學內容的結合，注重學科知識技能與學生學習興趣地結合。注重學生學業(yè)評價的多樣性、人文性、整體性、真實性。

　　初中：因目前各學校的教學結構都有側重，學生學習的側重點也不同，以及高考的風向標都會影響到學生學習的志向，這些都無疑給中學美術教學造成明顯困境。這就要求美術教師以高度的責任感來從事教學，不自卑自棄矮化美術學科。在教學中以教科書為基礎，根據學校條件、教師自身特長、學生興趣大膽創(chuàng)設具有新意的教學內容。把趣味性、知識性融入到每一節(jié)課堂中。初中美術教學，最大的困難是課堂紀律與帶學習用具，這就要老師學會運用多種課堂管理方式管理課堂教學。起初老師培訓學生養(yǎng)成良好學習習慣事關重要；多方位多角度評價學生學業(yè)也會起到一定作用。如把學生帶用具、課堂表現(xiàn)、作業(yè)效果等一并記入學生成績冊。在初中階段就逐步灌輸高中模塊學分制理念，為學生升入高中學習美術打好基礎。

　　高中：根據高中課程改革精神，高中美術學科模塊學習制度和學分管理制度即將在教學中逐步實施。這就要求全體高中美術教師更新課堂教學理念、學業(yè)管理理念以及自身知識結構。市、區(qū)教研室將有組織有計劃指導高中美術教師深入學習《普通高中美術課程標準》和《廣州市普通高中美術教學指導意見》。使每一個教師理解普通高中課程改革的目的和價值追求，理解課程的基本理念和特點。根據目前天河區(qū)情況，高中美術教師缺少，要求高中美術教師熟練掌握兩個模塊知識技能和兩個一般掌握的知識技能。

　�。ㄒ韵聻榻ㄗh）現(xiàn)高一為過渡年級，考慮到他們兩年后畢業(yè)將要有學分成績，建議現(xiàn)在高一就實施模塊學習和學分管理。把目前選修美術課的學時劃分三段，學三個模塊，必選一個自選兩個 。有條件的學校可向學生提供校本課程。美術課模塊由教師、學校共同制定，目前不宜多，學校根據自身情況制定3——5個模塊供學生選修。根據目前教師情況，建議開設以下模塊：1、作品欣賞（必選），2、國畫或水彩或素描（自選）3、硬、軟書法、工藝設計、陶藝、攝影（自選）

　　必選課：作品欣賞（中外美術史、各時期繪畫流派、中外知名畫家、

　　具有代表性的美術作品）學時：14課時 學分：1學分

工作計劃 篇3

　　我能成為***政府辦的一名打字員，深感榮幸，不知不覺一年的時光過去了，在打印室工作以來，感受很深，也學習到了很多知識，首先感謝一直以來對我耐心幫助和關心的所有領導和同事們。在大家的支持和幫助下，本人認真學習、嚴格履行工作職責，較好地完成了本職工作，現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

　　一、加強學習，不斷提高自身綜合素質

　　由于工作需要，我于20xx年10月9日接手打印室工作。為盡快進入角色本人認真學習辦公知識、牢記崗位的各項規(guī)章制度，嚴格按照國家及省、市政府辦公室的要求和本單位的工作制度積極開展工作。同時，在業(yè)余時間主動學習辦公軟件操作技術，提高業(yè)務水平，使自身素質得到不斷提高，為更好地完成本職工作提供堅強保障。

　　二、積極履行職責，努力做好本職工作

　　20xx年在主任和同事們的幫助和指導下，我很快進入打字員的角色，迅速掌握了公文擬制常識和公文寫作知識。在制作公文時，嚴格按照公文的文面格式，做到保質保量。在完成領導和各科室交給我的各類材和文件的錄入、復印、傳真、掃描等工作，做到按時按量，保證打印材料文字錄入準確、整潔、清晰，格式符合上級要求，文字排版做到美觀大方、嚴格規(guī)范，讓領導滿意、同事們滿意。

　　三、忠于職守，嚴格做好保密工作

　　在做好打印室日常工作的同時，認真學習《保密法》，嚴格按照保密工作的基本方針執(zhí)行保密制度，對文字材料的底稿妥善保管，印后及時將作廢的底稿和材料進行銷毀，做到不泄漏。在復印上，嚴格遵照國家法律、法規(guī)、制度和主任的要求開展自身工作，不抄傳非法的印刷品和打印、復印與本職工作以外的其它材料。在這一點上，非常感謝同事們的配合和支持，才使我做得更好。

　　四、創(chuàng)新思維，進一步提高打字室工作水平

　　為了提高工作效率，更好的管理打字室的物品、設備，及時準確回執(zhí)、下發(fā)文件，我制作了傳真機要登記簿、會議用品登記簿及紙張使用登記簿等，堅持做到我收發(fā)、我登記，誰使用我有數(shù)的有效方法，做好本職工作和管理好我室的辦公會議用品。在辦公室耗材的使用上，能雙面打印的，盡量雙面打印，在粉倉的使用上，能盡量不換就不換，節(jié)約耗材，把“厲行節(jié)約、杜絕浪費”牢記于心。同時，對打印室的計算機、復印機、傳真機等設備和其它物品能嚴格管理，定期進行維護與保養(yǎng)，以保證打印、傳真等工作順利進行。

　　五、任勞任怨，努力做好會議室保潔工作

　　在二樓會議室的管理及服務工作中，本著熱情、周到的服務理念，做好會場的布置、會中服務、會后整理工作。每次會議結束后都不斷總結，尋找不足，與領導、同事進行交流，更好的做會務。對于會議所用物品做到登記在冊，會議用品干凈整潔，冷靜地處理會中領導交辦的各項事宜，得到領導的好評。每天做好報紙、信件的分發(fā)工作，無漏發(fā)、延發(fā)、錯發(fā)，對于樓內其他辦公室的信件及時轉送，注意文明用語，樹立良好的政府辦公室形象。

　　當前美麗的**正處在跨越發(fā)展的關鍵時期，在新一屆辦公室領導的帶領下，我將進一步加強學習，努力工作，不斷做好本職工作。

　　一、加大業(yè)務學習力度，熟練掌握各種辦公自動化設備、軟件，同時更要掌握其設備的維護、維修等程序。

　　二、嚴格要求自己，按章辦事，把事做細，把事做實。比如計算機、傳真的使用上盡可能的`按程序操作，維護保養(yǎng)、維修上對于配備的硬件清理安裝時做到小心翼翼，輕拿輕放做到不碰撞、不損壞。使其保持原來的完整性。

　　三、加強與領導、同事之間的交流，在實踐的基礎上不斷創(chuàng)新工作，提高效率。

　　四、以辦為家，準確定位，盡己所能完成領導交辦的各項工作。

　　五、遵守社會公德、職業(yè)道德規(guī)范，把禮儀帶到日常生活中。政府辦公室是各委、辦、局和相關部門銜接窗口，我做為政府辦的一員應具有社會公德和職業(yè)道德，應掌握最基本禮儀知識，注重儀容、儀表，提高自身修養(yǎng)。嚴格按照主任要求著裝，著裝要大方、穩(wěn)重、整潔、得體同時要與領導、同事們相協(xié)調，不著奇裝異服。注重禮節(jié)，嚴律自己的一言一行，做到禮貌待人、禮貌接物。

　　新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我將一如繼往地，以飽滿的熱情投入到工作中，內練素質，外樹形象，讓我在平凡的崗位上走出不平凡的人生。

工作計劃 篇4

　　上半年，通過全局的努力，極大程度上消減了新冠疫情影響，全區(qū)鄉(xiāng)村振興取得實質性進展。但是，對標高水平全面建成小康社會，對照高質量發(fā)展考核，我區(qū)“三農”領域還有一些短板弱項：全區(qū)農業(yè)結構性矛盾依然突出，土地碎片化阻礙了農業(yè)現(xiàn)代化進程，糧食種植面積逐年減少，糧食生產穩(wěn)定度低，農民持續(xù)增收較為困難，農業(yè)綜合效益和市場競爭力亟待提升。

　　下半年，我局將以項目促發(fā)展，以改革求突破，培育壯大五大農業(yè)產業(yè)，精心打造宜居宜業(yè)宜游的“三宜”農村，創(chuàng)造農民幸福生活美好家園，力爭達到“四區(qū)”目標。

　　（一）聚力做好農產品穩(wěn)產保供。

　　農產品的穩(wěn)產保供以生豬保供、糧食穩(wěn)產為主，目前生豬保供、糧食增長率都已列入省高質量發(fā)展考核指標。

　　一是加強生豬保供。

　　二是穩(wěn)定糧食產量。

　　下一步，我局將加強技術服務指導，促進秋糧生產提質增效，積極發(fā)展，促進秋糧生產提質增效，努力完成市下達我區(qū)的糧食生產目標任務。

　　（二）大力提升農業(yè)產業(yè)化水平。

　　一是全面提檔基礎設施。，進一步鞏固全區(qū)農業(yè)機械化水平。

　　二是持續(xù)強化農業(yè)品牌培育。扶貧助農電商直播、名特優(yōu)農產品進社區(qū)活動等活動。

　　三是全力保障農產品質量安全。全面推行農產品合格證制度。

　　（三）加快構建農業(yè)現(xiàn)代化經營服務體系。等試驗示范。

　　（三）推進美麗宜居鄉(xiāng)村建設。

　　今年是農村人居環(huán)境整治的收官之年，也是扭轉農村人居環(huán)境落后狀態(tài)的關鍵之年。

　　一是全力攻堅農村人居環(huán)境整治。

　　二是加快美麗鄉(xiāng)村建設。

　　三是加快農村生態(tài)環(huán)境整治。

　　（四）堅決打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)。

　　以讓農民共享發(fā)展成果為目標，不斷提高農民生活水平，補齊高水平全面建成小康社會短板。

　　一是抓好扶貧開發(fā)工程。及時了解工作進度，指導具體工作，確保保障工作的順利推進。

　　（五）持續(xù)深化農村改革。

　　鼓勵和支持農業(yè)龍頭企業(yè)、農民專業(yè)合作社、家庭農場發(fā)展，加強農業(yè)協(xié)會、合作社聯(lián)合會建設，引導新型農業(yè)經營主體做大做強，實現(xiàn)農業(yè)產業(yè)化經營。

　　（六）提升為農服務水平。

　　加強各類信息的宣傳報道工作，做好農業(yè)農村系統(tǒng)各政務平臺、系統(tǒng)安全保障工作；加強農業(yè)輿情信息處理，提升群眾滿意度。

工作計劃 篇5

　　先進典型是一個時代的標志性人物，發(fā)現(xiàn)、培育和樹立先進典型，進行大力宣傳推廣，有利于引導基層黨組織和廣大黨員干部學先進、爭先進、趕先進，形成創(chuàng)先爭優(yōu)、奮發(fā)向上的良好局面。為進一步做好發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立和宣傳先進典型工作，充分發(fā)揮先進典型的示范引領作用，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，根據根據潞城市教育局《潞城市中小學德育工作星級達標評價標準》，結合我校教育實際，特制定本方案如下：

　　一、目標要求

　　緊緊圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標任務，按照“五個好”、“五個表率”的標準要求，推出一批立得住、樹得起、叫得響、有影響的先進典型，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣，帶動工會、共青團、女工等群團組織廣泛開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動，激勵廣大黨員、干部和群眾在推進教育發(fā)展中建功立業(yè)。

　　二、基本原則

　　1、堅持實事求是。以事實為依據，既不降低標準，也不拔高典型，確保樹立的典型不失真，不夸大，保證典型真實可靠，經得起考驗。

　　2、堅持群眾路線。以群眾公認為原則，把群眾滿意不滿意、認可不認可、信服不信服作為選樹典型的重要標準，堅持從群眾身邊推薦宣傳先進典型，使典型可信可學。

　　3、堅持與時俱進。選樹典型要符合時代要求，突出時代特征，展示時代風貌，體現(xiàn)時代精神，讓先進典型隨著時代的發(fā)展而發(fā)展，始終成為引領時代的價值取向。

　　三、主要措施

　　學校將把培養(yǎng)、樹立和宣傳先進典型工作，做為深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措來抓，著力建立健全以下幾項機制：

　　1、典型發(fā)現(xiàn)機制。要注重在教學一線挖掘典型，經常性地深入基層、深入黨員群眾，既要注重挖掘反映整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的先進典型，又要注重挖掘反映各個層面開展業(yè)務工作的先進典型。

　　2、典型培養(yǎng)機制。精心制定先進典型培養(yǎng)計劃，切實加強分類指導和培養(yǎng)引導，采取領導包掛、部門幫扶等方式，與先進典型結成對子，進行重點培養(yǎng)。定期組織先進典型學習培訓，為先進典型提供更多的學習培訓機會，使先進典型不斷進步，不斷提高，不斷成熟。結合工作實際，適時開展各種形式的競賽等活動，積極搭建培養(yǎng)先進典型、促進典型成長的平臺和載體。關心愛護先進典型，及時予以表彰獎勵，幫助解決工作和生活中遇到的各種困難，保護黨員干部爭當先進、爭創(chuàng)一流的積極性。

　　3、典型宣傳機制。要對先進典型進行全方位、多角度、深層次的總結，抓住先進典型的精神實質和閃光點，深入挖掘動人事跡和鮮活事例，使先進典型鮮活生動、可信可學，增強吸引力、感染力和影響力。利用宣傳欄、櫥窗、校園網、校園廣播、制作版面等各種宣傳陣地、宣傳手段和宣傳媒體，采取黨員群眾喜聞樂見的形式，全方位、多渠道、多形式地做好先進典型的宣傳工作，不斷擴大先進典型的影響力和感召力，使典型宣傳深入人心。

　　4、典型帶動機制。充分發(fā)揮典型的示范作用，讓先進典型帶頭示范，推廣經驗，以點帶面，使黨員做到學有標桿、趕有目標。要充分發(fā)揮典型的引領作用，以先進典型為導向，引導黨員樹立正確的奮斗目標和價值取向。充分發(fā)揮典型的幫帶作用，實行先進幫后進，啟動后進內力，達到共同促進、共同提高的目的。

　　四、組織領導

　　1、加強領導。周密部署先進典型選樹工作，制定實施方案，落實專人負責。要制定宣傳報道方案，把典型宣傳工作與經常性宣傳工作有機結合起來，共同推進。

　　2、強化管理。建立先進典型檔案，對先進典型實行動態(tài)管理，定期進行跟蹤調查、群眾評議和目標考核，促使他們不斷加強自身建設，長期保持先進性。

　　3、完善機制。要因地制宜，結合本單位實際，不斷完善典型選樹工作的長效機制，使典型選樹工作制度化、規(guī)范化、長效化。 20xx.9.3

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