亚洲喷奶水中文字幕电影,日本aⅴ高清一区二区三区,欧美亚洲日本国产,欧美日韩亚洲中文字幕

<legend id="flx4p"><abbr id="flx4p"><thead id="flx4p"></thead></abbr></legend>

<mark id="flx4p"><thead id="flx4p"></thead></mark>

      我要投稿 投訴建議

      倉庫周工作計(jì)劃書

      時(shí)間:2021-02-21 19:20:54 工作計(jì)劃 我要投稿

      倉庫周工作計(jì)劃書

        (一)

        倉庫管理一直以來是個(gè)重點(diǎn)和難點(diǎn),為了更好的從事倉庫管理工作,小編整理了關(guān)于倉庫管理的一些工作計(jì)劃,希望對你有所幫助。

      倉庫周工作計(jì)劃書

        對于管理好一個(gè)倉庫,還有有許多標(biāo)準(zhǔn)的:目視化管理到位、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率高(98% 以上)、生產(chǎn)(銷售)順暢、無停工待料,來料交貨及時(shí)率高(95%以上), 出貨準(zhǔn)確率高(99%以上),工作效率高、庫存呆滯料少、倉庫利用率高,貨 品周轉(zhuǎn)率高,倉儲成本低,F(xiàn)在,我們倉庫要達(dá)到我的好倉庫的標(biāo)準(zhǔn)大致分三個(gè)階段:

        一 數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,目視管理基本到位。

        具體達(dá)到要求:數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率 95%左右, 盤點(diǎn)工作二日內(nèi)完成;貨品區(qū)域規(guī)化合理,產(chǎn)品標(biāo)識清楚,相關(guān)倉管工作能輕松 替換,方便工作交接; 各區(qū)域地面貨架清潔,產(chǎn)品擺整齊統(tǒng)一。

        二 流程相對完善,貨品進(jìn)出通暢。

        具體達(dá)到要求:流程嚴(yán)謹(jǐn),不會因流程 給公司帶來重大損失;跟進(jìn)貨品進(jìn)出及時(shí)做出反饋,確保來料交貨準(zhǔn)時(shí)率高 (95%以上),出貨準(zhǔn)確率高(99%以上),勞動(dòng)強(qiáng)度降低,工作效率高。

        三 庫存呆滯料減少,庫存周轉(zhuǎn)率提高。

        通過數(shù)據(jù)和報(bào)表,分析產(chǎn)品呆滯時(shí) 間,呆滯原因,提出可行的處理方案,消化庫存,提高周轉(zhuǎn)率,減少庫存管理壓 力,達(dá)到精益化管理。

        針對倉庫的各個(gè)階段不同,工作重心相應(yīng)轉(zhuǎn)移:

        首先,進(jìn)入新的公司了解公司架構(gòu),相關(guān)負(fù)責(zé)人及日常工作相為協(xié)助事項(xiàng)。

        了解公司倉庫現(xiàn)行流程和管理制度, 傳承現(xiàn)有的習(xí)慣, 會對其中復(fù)雜的進(jìn)行簡化, 不完整的進(jìn)行補(bǔ)充。了解員工崗位職責(zé)和目前工作完成程度,個(gè)人目標(biāo),對公司 和團(tuán)隊(duì)及我的看法和接受程度。針對現(xiàn)狀本著“降低勞動(dòng)強(qiáng)度,提高效率”為原 則,對短期能改善,效果明顯的優(yōu)先改進(jìn),樹立形象;解決員工日常工作和生活 中存在的困難、困惑(包括一些福利待遇) ,提升在員工心里的認(rèn)可度;遇到艱 巨和困難的工作,身先士卒,樹立典范;讓兄弟們有敬有畏,敬能為兄弟們辦實(shí) 事,畏老大全能,離開誰都不會影響整體工作。

        其次,有話語權(quán)后,進(jìn)行倉庫管理的細(xì)化培訓(xùn),從進(jìn)出倉流程、工作溝通與 反饋、供應(yīng)商管理、現(xiàn)場管理,盤點(diǎn)及差異處理等的第一段培訓(xùn),使前一段工作 系統(tǒng)化, 程序化基本完成, 工作中不會出大的紕漏, 再進(jìn)行職業(yè)規(guī)化, 設(shè)立目標(biāo), 輔助溝通技巧、精益生產(chǎn)、陽光心態(tài)等培訓(xùn),讓員工自覺主動(dòng)按流程完成工作, 并保持激情。數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率自然提高、工作事半功倍。

        最后,強(qiáng)化倉庫管理理念,在進(jìn)銷存準(zhǔn)確的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)庫存管理,定期清 理呆滯物料,提出處理建議,不斷跟進(jìn),同時(shí)建立安全存量,加快周轉(zhuǎn),降低管 理難度和庫存成本,達(dá)到高效率低成高待遇的良性循環(huán)。

        在這些日常工作進(jìn)行的同時(shí),做好部門規(guī)化,對成本加以核算和控制即節(jié)省 支出又提高效率,有形成本和無形人力成本雙低;培訓(xùn)階梯團(tuán)隊(duì),避免人才流動(dòng) 時(shí)無人可用,留住合適人才。

        (二)

        1、計(jì)劃目標(biāo):通過對倉儲現(xiàn)有資源進(jìn)行有效的整合,逐步形成規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、系統(tǒng)化的現(xiàn)代倉儲管理模式,以建立現(xiàn)代倉儲管理體系為最終目標(biāo),達(dá)到倉存物料賬、物、卡一致。

        2、計(jì)劃周期:20XX年XX月14日—20XX年XX月21日

        3、計(jì)劃內(nèi)容:

        4、工作計(jì)劃展開

        本工作計(jì)劃與安排分為5個(gè)階段進(jìn)行,從20XX年X月XX日至20XX年XX月XX日。

        第一階段:五金倉庫整合規(guī)劃階段

        (1) 工作目的:通過對五金倉庫進(jìn)行分類、分區(qū),對倉存物料進(jìn)行整理、分類、標(biāo)識、盤存,達(dá)到倉區(qū)規(guī)劃有序,倉存物料物品擺放整齊,名稱、規(guī)格型號清晰,帳卡物一致的目的。并實(shí)行收發(fā)管標(biāo)準(zhǔn)流程。

        (2)工作內(nèi)容:

        1)現(xiàn)場規(guī)劃:根據(jù)倉庫的空間大小,進(jìn)行倉庫規(guī)劃,將倉庫分區(qū);充分利用空間;

        2)倉庫物品資料收集:要求倉庫人員與生產(chǎn)人員互相配合,對倉庫的到貨檢驗(yàn)、入庫、出庫、外發(fā)、移庫移位、庫存盤點(diǎn)等各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)采集,整理出倉庫物品名稱、規(guī)格型號、數(shù)量等。

        3)倉庫物料搬遷與分散物料收集:根據(jù)倉庫分類,將現(xiàn)有倉存物料搬遷到指定倉庫,將分散在車間、通道等處的物料全部收歸相應(yīng)倉庫。

        4)倉庫物料整理、整頓:將收歸倉庫的物料進(jìn)行整理、歸類,使用物料標(biāo)識卡標(biāo)識品名、規(guī)格、型號、數(shù)量及重量,并建立臺帳。對各物料進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃整理,并分別設(shè)立良品倉庫,次品倉庫(熱處理及電鍍好之良品儲位規(guī)劃)。保證倉庫管理各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)輸入的效率和準(zhǔn)確性,確保公司及時(shí)準(zhǔn)確地掌握庫存的真實(shí)數(shù)據(jù),合理保持和控制企業(yè)庫存。

        5) 制定五金倉庫整理整頓后的盤點(diǎn)計(jì)劃。

        (3)工作方式:因五金倉庫考慮現(xiàn)無倉管員進(jìn)行管理,目前需結(jié)合生產(chǎn)人員協(xié)助,與相關(guān)部門主管溝通、討論,收集和整理所需的基礎(chǔ)資料的方法。并請公司安排人員進(jìn)行整頓協(xié)助,至少要安排3到4人進(jìn)行配合。并增加一臺2噸以上吊秤,收集數(shù)臺磅秤。

        (4)工作目標(biāo):

        完成庫區(qū)內(nèi)區(qū)域規(guī)劃、通道劃線。

        完成各五金倉庫的搬遷工作。

        完成各五金倉庫庫存物料的整理、標(biāo)示工作。

        完成各五金倉庫庫存物料的手工賬冊的建立、完善工作

        形成《倉庫盤點(diǎn)管理規(guī)定》

        形成《安全庫存、呆滯物料管理規(guī)定》

        實(shí)現(xiàn)《倉庫整改計(jì)劃和步驟》

        實(shí)現(xiàn)《五金倉庫帳卡物一致,達(dá)到先進(jìn)先出標(biāo)準(zhǔn)》

        第二階段:倉儲體系資源整合規(guī)劃階段

        (1)工作目的:通過對現(xiàn)行運(yùn)作體系的調(diào)研、分析,明確倉庫體系資源整合工內(nèi)容。

        (2)工作內(nèi)容:

        1)制定倉庫部門職能、職責(zé),部門各崗位職能、職責(zé);

        2)對倉儲部門工作流程、工作程序、支持表單及運(yùn)行狀況進(jìn)行改善、分析,明確現(xiàn)行倉儲營運(yùn)體系的'優(yōu)勢和缺失,收集、整理所需基礎(chǔ)資料,向公司提出倉庫持續(xù)整改計(jì)劃和步驟方案;

        3)編制、檢討、修訂倉庫相關(guān)管理規(guī)定。

        (3)工作方式:采用調(diào)查,與本部門人員、相關(guān)部門主管溝通、討論,收集和整理所需的基礎(chǔ)資料的方法。

        (4)工作目標(biāo):

        形成《倉庫持續(xù)整改計(jì)劃和步驟》

        形成《倉庫門禁管理制度》

        形成《物料收料管理規(guī)定》

        形成《物料發(fā)料管理規(guī)定》

        形成《退、換、補(bǔ)料管理規(guī)定》

        形成《半成品出入庫管理規(guī)定》

        形成《成品出入庫管理規(guī)定》

        形成《倉庫單據(jù)填寫及帳務(wù)管理規(guī)定》

        制定《先進(jìn)先出,收發(fā)管標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)》

        第三階段:各倉庫物料整理、整頓階段

        (1)工作目的:通過對倉庫進(jìn)行分類、分區(qū),對倉存物料進(jìn)行整理、分類、標(biāo)識、盤存,達(dá)到倉區(qū)規(guī)劃有序,倉存物料物品擺放整齊,名稱、規(guī)格型號清晰,數(shù)量準(zhǔn)確的目的。

        (2)工作內(nèi)容:

        1) 現(xiàn)場規(guī)劃:根據(jù)倉庫的空間大小,進(jìn)行倉庫規(guī)劃,將倉庫分區(qū);充分利用空間;

        2)倉庫物品資料收集:要求各倉庫人員與生產(chǎn)人員互相配合,對倉庫的到貨檢驗(yàn)、入庫、出庫、外發(fā)、移庫移位、庫存盤點(diǎn)等各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)采集,整理出倉庫物品名稱、規(guī)格型號、數(shù)量等。

        3)倉庫物料搬遷與分散物料收集:根據(jù)各倉庫分類,將現(xiàn)有各倉存物料搬遷到指定倉庫,將分類整理各物料全部收歸相應(yīng)倉庫標(biāo)識整齊。

        4)倉庫物料整理、整頓:將收歸倉庫的物料進(jìn)行整理、歸類,使用物料標(biāo)識卡標(biāo) 識品名、規(guī)格、型號、數(shù)量及重量,并建立臺帳。對各物料進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃整理,并分 別設(shè)立各倉庫三帳一致標(biāo)準(zhǔn)。保證倉庫管理各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)輸入的效率和準(zhǔn)確性, 確保公司及時(shí)準(zhǔn)確地掌握庫存的真實(shí)數(shù)據(jù),合理保持和控制企業(yè)庫存。

        5)并開始對各倉庫進(jìn)行盤點(diǎn)計(jì)劃作業(yè),確保年終盤點(diǎn)計(jì)劃順利進(jìn)行。

        (3)工作方式:本部門人員主導(dǎo)、各相關(guān)部門協(xié)助。

        (4)工作目標(biāo):完成庫區(qū)內(nèi)區(qū)域規(guī)劃、通道劃線。

        完成各倉庫的搬遷工作。

        完成各倉庫庫存物料的整理、標(biāo)示工作。

        完成各倉庫庫存物料的帳卡物的建立、完善工作

        形成《消耗品輔助材料管理規(guī)定》

        形成《各倉庫管理規(guī)定》

        形成《物料搬運(yùn)、貯存管理規(guī)定》

        形成《倉庫盤點(diǎn)管理規(guī)定》

        形成《倉庫門禁管理制度》

        形成《物料收料管理規(guī)定》

        形成《物料發(fā)料管理規(guī)定》

        形成《退、換、補(bǔ)料管理規(guī)定》

        形成《半成品出入庫管理規(guī)定》

        形成《成品出入庫管理規(guī)定》

        形成《倉庫單據(jù)填寫及帳務(wù)管理規(guī)定》

        制定《先進(jìn)先出,收發(fā)管標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)》

        制定《安全庫存、呆滯物料管理規(guī)定》

        形成《倉庫績效考核體系》

        第四階段:倉儲管理體系固化階段

        (1)工作目的:通過對倉庫前期整改工作的檢討與總結(jié),進(jìn)一步修訂和完善倉儲管理運(yùn)行體系各相關(guān)管理規(guī)定,行成適合公司改制管理運(yùn)作的高效倉庫管理體系并固化執(zhí)行。

        (2)工作內(nèi)容:

        1)完善部門組織架構(gòu)圖/人員編制圖;

        2)修訂和完善倉儲管理運(yùn)行體系各相關(guān)管理規(guī)定,制訂作業(yè)流程圖;

        3)建立各倉庫平面圖和各倉庫安全疏散圖;

        4)導(dǎo)入生產(chǎn)、外發(fā)、成品出貨備料制管理模式;

        5)其它未盡事宜的改善。

        (3)工作方式:本部門人員主導(dǎo)、各相關(guān)部門協(xié)助。

        (4)工作目標(biāo):完成部門組織架構(gòu)圖/人員編制形成《倉庫部門職能和部門崗位責(zé)任書》形成倉儲管理運(yùn)行體系各相關(guān)管理規(guī)定完成倉庫平面圖和各倉庫安全疏散圖的繪制和張貼形成標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的倉儲管理運(yùn)行體系

        第五階段:倉儲管理體系固化階段

        (1)工作目的:通過對各倉庫前期整改工作的總結(jié),并導(dǎo)入各倉庫進(jìn)行物料大盤點(diǎn),將20XX年度年終盤點(diǎn)總結(jié)實(shí)現(xiàn)帳卡物一致的目標(biāo)達(dá)成。

        (2)工作內(nèi)容:

        1)年終盤點(diǎn)前,各倉庫處盤整理整頓標(biāo)識工作安排

        2)制定年終盤點(diǎn)計(jì)劃

        3)對各倉庫物料分類盤存、掛物料標(biāo)識卡。

        4)以盤存數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),做好各類報(bào)表。

        5)制定盤點(diǎn)人員名單

        (3)工作方式:本部門人員主導(dǎo)、各相關(guān)部門協(xié)助。

        (4)工作目標(biāo):20XX年度工作總結(jié),并做相關(guān)賬目調(diào)整。達(dá)到賬、物、卡一致。協(xié)助后續(xù)建立產(chǎn)品BOM表和檢討物料代碼編碼規(guī)則為后期建議使用ERP(MRP)系統(tǒng)管理做完善準(zhǔn)備制定20XX年度工作計(jì)劃及KPI目標(biāo)管理

        六、倉庫工作計(jì)劃整改資源需求

        1、希公司高層領(lǐng)導(dǎo)能加強(qiáng)對倉庫整改工作的重視和給予大力支持;

        2、希行政部門能在整改期間滿足倉庫合理的勞動(dòng)力需求;

        3、技術(shù)部完善產(chǎn)品BOM表和物料清單的制作,為生產(chǎn)計(jì)劃編制、物料采購、倉庫物料配料、發(fā)料、領(lǐng)料提供作業(yè)依據(jù);

        4、采購部門完善物料采購計(jì)劃,嚴(yán)格要求供應(yīng)商按我司包裝要求做整改,倉庫收貨時(shí)加強(qiáng)控制;計(jì)劃采購周期,來料分批。

        5、生產(chǎn)部門完善月生產(chǎn)計(jì)劃和周生產(chǎn)排期,作業(yè)時(shí)嚴(yán)格遵守物料出入庫相關(guān)管理規(guī)定,生產(chǎn)做好有關(guān)的出入庫物料標(biāo)識;

        6、品管部門加強(qiáng)對采購物料和生產(chǎn)線產(chǎn)品物料品質(zhì)的控制,建立來料檢驗(yàn)制度,對所有物料入庫前進(jìn)行檢驗(yàn),保證入庫產(chǎn)品的品質(zhì);對倉存物料合格性進(jìn)行重新判定,協(xié)助倉庫完成倉存物料整理工作;

        7、根據(jù)需要購買部分倉庫使用工具,提高倉庫工作效率;

        8、請公司開始計(jì)劃使用ERP(MRP)系統(tǒng)管理,技術(shù)部開始討論物料編碼事宜并提出完善方案。

        (三)

        為了提高倉庫管理的工作水平,現(xiàn)在對下周的工作做下計(jì)劃,具體的內(nèi)容如下:

        一、目標(biāo)計(jì)劃

        1、倉庫收貨與出庫等問題:在2013年倉庫管理中,倉庫員在收貨時(shí)會發(fā)生收錯(cuò)貨、少收貨、退錯(cuò)貨、找不到退貨物料等情況。倉庫員在發(fā)貨時(shí)會發(fā)生沒填庫存卡減量、沒寫領(lǐng)料日期等問題。

        改善目標(biāo):改善倉庫員的收貨方法和放置方法,改善供應(yīng)商貨以次充好的情況,改善物品的存儲方法使之細(xì)化。督促倉庫員的平時(shí)工作情況,主管抽點(diǎn)收貨數(shù)量。督促倉庫員平時(shí)發(fā)貨情況。檢查出庫單據(jù)正確情況。

        2、倉庫物料放置方法:在2013年倉庫管理中部分貨架區(qū)域已經(jīng)達(dá)到目標(biāo)要求。部分區(qū)域還需要改善,例如:暫存物料貨架、舊工服裝箱貨架還需要改善放置方法。

        改善目標(biāo):層次擺放分明、擺放高度統(tǒng)一、箱內(nèi)數(shù)量統(tǒng)一、每包裝數(shù)量統(tǒng)一、每把或每捆數(shù)量統(tǒng)一、疊放整齊等。

        3、倉庫擺放等問題:在2013年倉庫管理中,物品擺放位置比較隨意,盤點(diǎn)時(shí)找起來不方便。沒有任何規(guī)律可循。

        改善目標(biāo):建立電腦貨位與現(xiàn)有貨物定位圖,改善隨意罷放習(xí)慣,做到盤點(diǎn)時(shí)間短,出庫物品容易找到。

        4、消防安全通道與環(huán)境衛(wèi)生問題:在2013年倉庫管理中。消防安全檢查中有發(fā)現(xiàn)的問題,貨架有灰塵。

        改善目標(biāo):移動(dòng)物品時(shí)要及時(shí)還原,通道物品或商品要及時(shí)轉(zhuǎn)移,放置貨架保管,每天堅(jiān)持檢查并登記巡查情況,有異常及時(shí)上報(bào)。

        二、工作計(jì)劃

        1、員工培訓(xùn):平時(shí)工作中,發(fā)現(xiàn)倉庫工作人員在收貨、入庫、發(fā)貨的過程中,總有一些很常見的問題,但又經(jīng)常發(fā)生。所以要定期做好員工培訓(xùn)工作。定期總結(jié)工作中的問題,分析問題的產(chǎn)生和解決方法。討論這些問題產(chǎn)生的過程,提醒員工同樣問題不要犯再第二次。

        2、物料準(zhǔn)確率:倉庫現(xiàn)有整理方法還是沒有達(dá)到倉庫準(zhǔn)確率的目標(biāo)值。在2014計(jì)倉庫整理應(yīng)做到商品類、辦公用品類、工服類等,零散物品都要用紙箱裝好,整箱存放。箱外寫上數(shù)量,并備注多少包、多少個(gè)。以此類推來進(jìn)行整理。并做倉庫員工互相抽盤工作。確保倉庫每個(gè)物料的準(zhǔn)確性。

        3、區(qū)域劃分管理:現(xiàn)在倉庫區(qū)域管理還是沒有達(dá)到目標(biāo),所以2014年倉庫區(qū)域管理要重新整理,并把物品擺放到更為合理的區(qū)域擺放,方便存放和管理。改善個(gè)別區(qū)域老是存放已滿而另外區(qū)域則空無一物的情部分,大小物品擺放方法,前后順序也應(yīng)整理清晰。

      【倉庫周工作計(jì)劃書】相關(guān)文章:

      公司倉庫文員工作內(nèi)容03-12

      倉庫主管年終工作評優(yōu)總結(jié)11-14

      倉庫個(gè)人工作總結(jié)12-12

      關(guān)于倉庫管理的工作計(jì)劃04-21

      倉庫管理年終工作評優(yōu)總結(jié)11-14

      倉庫年終個(gè)人工作總結(jié)09-27

      倉庫管理工作總結(jié)范文05-20

      倉庫工作計(jì)劃模板匯編五篇04-23

      關(guān)于倉庫工作計(jì)劃匯總7篇04-18

      倉庫管理個(gè)人工作總結(jié)05-11