員工續(xù)簽勞動合同范本

　　根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要和乙方要求，雙方同意續(xù)訂勞動合同_________年。從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。經(jīng)協(xié)商，變更原合同條款內(nèi)容或增加原合同未盡事宜如下：_________.

　　甲方：_________(蓋章)

　　法定代表人：_________(簽字)

　　乙方：_________(簽章)

　　簽訂時間：_________年_________月_________日

　　簽訂地點：_________

　　鑒(公)證意見：

　　經(jīng) 辦 人： 鑒(公)證機關(guān)(章)

　　年 月 日

　　注：除國家另有規(guī)定外，鑒(公)證實行自愿原則

　　#拓展知識#

　　勞動合同應(yīng)當(dāng)具備八項必備條款：

　　《中華人民共和國勞動合同法》第七條第一款規(guī)定：“勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：

　　(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;

　　(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;

　　(三)勞動合同期限;

　　(四)工作內(nèi)容和工作地點;

　　(五)工作時間和休息休假;

　　(六)勞動報酬;

　　(七)社會保險;

　　(八)勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù);

　　(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的'其他事項。”

　　換言之，無論是復(fù)雜的還是簡單的勞動合同，都應(yīng)當(dāng)具備上述的法律規(guī)定的八項必備條款。

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