企業(yè)合同精選[10篇]

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編為大家整理的企業(yè)合同10篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

企業(yè)合同 篇1

　　用人單位：_________________________

　　職工姓名：_________________________

　　甲方（用人單位）名稱：_____________

　　地址：_____________________________

　　法定代表人（委托代理人）：_________

　　乙方（勞動者）姓名：_______________

　　性別：_____________________________

　　出生年月日：_______________________

　　民族：_____________________________

　　文化程度：_________________________

　　籍貫：_____________________________

　　身份：農(nóng)業(yè)人口（ ）；非農(nóng)業(yè)人口（ ）

　　身份證號碼：_______________________

　　現(xiàn)在住址：_________________________

　　甲方因生產(chǎn)（工作）需要，招（雇）乙方為本企業(yè)職工。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》《私營企業(yè)勞動管理暫行規(guī)定》和有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方在自愿基礎(chǔ)上，經(jīng)平等協(xié)商，同意簽訂本勞動合同。

　　第一條 合同期限

　　本合同期從_____年___月___日起至______年____月___日止，共年。其中試用期從_____年___月____日起至______年___月___日止，共___個月。

　　第二條 生產(chǎn)（工作）任務(wù)

　　甲方安排乙方從事_____________工作。

　　乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要，在______崗位，承擔(dān)______任務(wù)，擔(dān)任______工種。

　　乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)：

　　第三條 勞動（工作）安全、衛(wèi)生條件．

　　1．甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，采取勞動保護措施，改善勞動條件，建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保證安全生

　　產(chǎn)和職工健康。

　　2．甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，給乙方發(fā)放勞動保護用品：_____________________，保健食品費：______________元。

　　3．甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，乙方從事特種作業(yè)的，必須經(jīng)專業(yè)訓(xùn)練，并經(jīng)勞動行政部門考核合格發(fā)證后，持證上崗操作。

　　4．甲方應(yīng)對從事有毒有害工作的乙方定期體檢。

　　5．甲方不得安排未成年工（16－18周歲）擔(dān)任不宜從事的工種。

　　6．甲方應(yīng)定期對生產(chǎn)場所、危險設(shè)施進行安全檢查，消除事故隱患，糾正違章。

　　第四條 勞動管理

　　1．甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動政策和有關(guān)勞動管理的法律規(guī)定，并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動制度及各項規(guī)章。

　　2．甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德及生產(chǎn)任務(wù)完成情況的權(quán)利。

　　3．乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。

　　第五條 工作時間和勞動報酬

　　1．甲方應(yīng)實行每日不超過八小時、平均每周不超過四十四小時工作制，因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時，須經(jīng)乙方本人和工會同意，并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過三小時，連續(xù)加班不得超過三天。乙方如為未成年工（16-18周歲），孕期、哺乳期女工甲方不得安排其加班加點。

　　2．甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資形式以及獎金、津貼、補貼如下（職工最低工資不得低于當(dāng)?shù)赝�行業(yè)集體所有制企業(yè)同等條件工人的最低工資水平）：

　　3．甲方應(yīng)當(dāng)每月按時給乙方發(fā)放工資。每月______日為發(fā)薪日。超過當(dāng)月規(guī)定發(fā)薪日期的，從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___％賠償乙方損失，直至支付工資之日止，與工資一并發(fā)給乙方。

　　4．法定節(jié)日加班工資為______元，公休假日加班工____元，平日加班工資______元，從事夜間（22時至次日6時）工作的，每班發(fā)給夜餐津貼______元。

　　5．甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展及乙方的技術(shù)熟練程度、勞動效率，逐步提高乙方的工資水平。

　　第六條 保險和福利待遇

　　1．甲方按乙方工資總額的______％，乙方按本人當(dāng)月工資的____％，按月向當(dāng)?shù)貏趧有姓�部門所屬的社會保險機構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。

　　甲方?jīng)]有按規(guī)定為乙方向社會保險機構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金的，乙方在退職、解除合同或被辭退時，甲方應(yīng)按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)如數(shù)發(fā)給本人退休養(yǎng)老金。

　　2．因第七條第2款第（2）項、第（4）項和第3款規(guī)定而解除勞動合同的'，甲方應(yīng)按乙方工作每滿一年（滿半年不滿一年的按一年計算）發(fā)給乙方一個月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補助費。同時，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補償費，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿，每相差一年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資一個月的補償費，生活補助費、補償費分別合計最高不超過十二個月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。

　　3．乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，治療期間工資照發(fā)，所需醫(yī)療費用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市（縣）醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會鑒定，確認(rèn)為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工致殘或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費的標(biāo)準(zhǔn)，按照《勞動保險條例》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　4．乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按其工作時間長短給予三至六個月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資百分之六十的病假工資。

　　5．乙方為女職工，其孕期、產(chǎn)期和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　6．按國家法律、法規(guī)規(guī)定，乙方應(yīng)享受法定節(jié)假日及婚、喪假。法定節(jié)假日及遇乙方婚、喪假期，甲方必須將乙方按規(guī)定所休天數(shù)視為有薪假期；乙方如超假，經(jīng)批準(zhǔn)可作事假處理，否則，按曠工處理。

　　第七條 合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　1．甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)項目，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　2．在下列情況下，甲方可以解除合同：

　�。�1）乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；

　�。�2）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的；

　�。�3）按照國家法律、法規(guī)規(guī)定，乙方屬于應(yīng)予辭退的；

　　（4）甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的須征求工會意見并向勞動行政部門報告）。

　　3．在下列情況下，乙方可以解除合同：

　�。�1）甲方違反國家規(guī)定，無安全防護設(shè)施，勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；

　�。�2）甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的；

　�。�3）甲方不履行合同或者違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方合法權(quán)益的；

　�。�4）乙方應(yīng)征人伍或經(jīng)甲方同意，自費考上中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)及本人有正當(dāng)理由要求辭職的。

　　4．乙方被勞動教養(yǎng)，以及受刑事處分的，合同自行解除。

　　5．在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：

　�。�1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的；

　�。�2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認(rèn)的；

　�。�3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　（4）乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

　　6．甲乙雙方任何一方解除合同、須提前三十天以書面形式通知對方，并辦理解除合同的手續(xù)。甲方按照國家法律、法規(guī)規(guī)定辭退乙方而解除合同的，以及試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的，不需要提前通知對方。另外，符合第七條第3款（1）、（2）、（3）情形之一的，乙方可隨時解除合同。

　　7．甲方解除合同，應(yīng)征求本企業(yè)工會組織的意見。

　　8．甲方解除合同，應(yīng)報當(dāng)?shù)貏趧有姓�部門備案。

　　9．合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要，甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

　　第八條 雙方認(rèn)為需要約定的事項

　　__________________________________________________________________________

　　第九條 違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

　　1．甲乙雙方任何一方違反合同時，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)是__________________。

　　2．甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟損失的, 應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。

　　3．甲方出資培訓(xùn)乙方，應(yīng)事先與乙方商定在本企業(yè)的服務(wù)期限。乙方服務(wù)期未滿，欲辭職或另謀職業(yè)的，應(yīng)支付甲方培訓(xùn)費__________ 元。

　　第十條 勞動爭議處理

　　甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，直至向人民法院起訴。

　　第十一條本合同未盡事宜以及與今后法律、法規(guī)、政策等有抵觸的條款，按國家的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

　　第十二條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

　　第十三條本合同經(jīng)雙方簽訂后，必須送交勞動爭議仲裁機構(gòu)予以鑒證。

　　甲方：（蓋章）____________ 乙方：（簽章）_________

　　法定代表人（委托代理人） （簽章）_______________

　　________年______月______日 _______年_____月_____日

　　鑒證人員：（簽名或蓋章）______________________________

　　鑒證機構(gòu)：（蓋章）____________________________________

　　鑒證日期：______________年____________月____________日

　　附件1 勞動合同續(xù)訂表

　　甲乙雙方于______年_____月_____日簽訂的勞動合同，_______年_____月_____日已到期，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意在不變更原合同內(nèi)容的基礎(chǔ)上，續(xù)訂勞動合同。

　　續(xù)訂合

　　同期限

　　自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止

　　企業(yè)法定代表（委托代理人）：企業(yè)職工：

　　_____年_____月_____日

　　鑒證人員：鑒證機構(gòu)

　　_____年_____月_____日

　　續(xù)訂合

　　同期限

　　自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止

　　企業(yè)法定代表（委托代理人）：企業(yè)職工：

　　_____年_____月_____日

　　鑒證人員：鑒證機構(gòu)

　　_____年_____月_____日

　　附件2 勞動合同變更表

　　經(jīng)雙方協(xié)商同意，對年月日簽訂的勞動合同書，作如下變更：

　　勞

　　動

　　合

　　同

　　變

　　更

　　內(nèi)

　　容

　　企業(yè)法定代表人（委托代理人）：鑒證人員：

　　企業(yè)職工：鑒證機構(gòu)：

　　_____年_____月_____日至_____年_____月_____日

　　勞

　　動

　　合

　　同

　　變

　　更

　　內(nèi)

　　容

　　企業(yè)法定代表人（委托代理人）：鑒證人員：

　　企業(yè)職工：鑒證機構(gòu)：

　　_____年_____月_____日至_____年_____月_____日

企業(yè)合同 篇2

　　客戶_____________ 合同編號：

　　承攬方_____________ 簽定地點：

　　簽定時間： 年 月 日

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《加工承攬合同條例》、《廣告管理條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。經(jīng)雙方協(xié)商，簽定這一份合同，共同信守。

　　第一條 廣告承攬要求。

　　1. 1項目（媒介）：__________________________

　　1. 2廣告內(nèi)容及有關(guān)證件的名稱、編號________________________

　　承攬方應(yīng)按《廣告管理條例》等有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真審查上述證件�？蛻籼峁┨�，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，向客戶提供的廣告內(nèi)容不合法，承攬方有權(quán)拒絕。

　　1.3發(fā)布時間：________________________________________________

　　1.4顏色：________________________________________________

　　1.5規(guī)格或材料：________________________________________________

　　1.6刊播次數(shù)、起訖時間、日期：_____________________________________

　　1.7其他要求：_____________________________________

　　第二條 廣告費及支付方法。

　　2.1廣告費

　　類 別 單 價 數(shù) 量 金 額（元） 備 注

　　設(shè)計、制作費

　　發(fā) 布 費

　　代 理 費

　　合計金額（大寫）

　　2.2 結(jié)算方式和期限：___________________________________

　　第三條 驗收方式及時間。

　　______________________________________________________________

　　第四條 違約責(zé)任。

　　4.1客戶擅自不履行合同，按未履行部分廣告費用的________%，向承攬方賠付違約金，超過合同規(guī)定期限付款，每逾期一 天，按所欠款項的__________賠付違約金。

　　4.2承攬方不能完成合同規(guī)定的'工作，按未履行部分廣告費的__________%，向客戶賠付違約金，不能按合同履行超，每逾期一 天，按逾期未完成部分廣告費的__________賠付違約金。

　　4.3其他違約責(zé)任按《加工承攬合同條例》執(zhí)行。

　　第五條 糾紛解決方式。

　　發(fā)生合同糾紛，雙方協(xié)商不成，按下列第（ ）項規(guī)定辦理。

　　1、 向__________ 地經(jīng)濟合同仲裁機關(guān)申請仲裁。

　　2、 向__________ 地人民法院起訴。

　　第六條 雙方商定的其他事項。____________________________________

　　______________________________________________________________

　　第七條 附則：

　　7.1 這一份合同附件_________，名稱___________________________________

　　______________________________________________________________

　　7.2 這一份合同有限期限：自 年 月 日生效至 年 月 日終止。

　　·廣告制作合同 ·小區(qū)廣告合同 ·電梯廣告租賃合同 ·廣告刊登合同

　　客戶： 承攬方：

　　單位名稱（蓋章）： 單位名稱（蓋章）：

　　地 址： 地 址：

　　郵政編碼： 郵政編碼：

　　法定代表人： 法定代表人：

　　委托代理人： 委托代理人：

　　電 話： 電 話：

　　開戶銀行： 開戶銀行：

　　帳 號： 帳 號：

企業(yè)合同 篇3

　　編號：_________

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供企業(yè)推廣服務(wù)一事，雙方協(xié)商一致，特訂立本合同。

　　第一條 合同定義與合同項目

　　1、服務(wù)范圍：甲方聘請乙方為甲方企業(yè)推廣服務(wù)團隊，針對__________項目，組織結(jié)構(gòu)規(guī)劃，品牌整體策劃運營，宣傳推廣運作，相關(guān)市場資源渠道共享，乙方對甲方企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進行深入的調(diào)查、研究，客觀中立的審視，作出有前瞻性和建設(shè)性的計劃方案，并且結(jié)合企業(yè)本身規(guī)劃落實各項計劃與方案。

　　2、服務(wù)要求：為了保證該項目的順利進行，甲方應(yīng)確定1名主要聯(lián)系人，負(fù)責(zé)甲方和乙方項目日常工作的接洽與溝通。甲方應(yīng)給予乙方?jīng)Q定的權(quán)利，與一定的支持，即乙方認(rèn)為與本項目相關(guān)的企業(yè)資料知曉的權(quán)利，并可要求甲方配合提供有關(guān)資料。如甲方無法提供部分資料，應(yīng)與乙方進行溝通，協(xié)商解決的辦法。

　　3、推廣方式：乙方以下列方式（包括但不限于）對甲方目標(biāo)項目進行推廣。

　　（1）信息收集：對目標(biāo)項目的相關(guān)信息進行收集、匯總。

　　（2）市場調(diào)研：對該項目的市場覆蓋，市場占有及競爭情況進行分析。

　　（3）其他方式：雙方認(rèn)為合法、有效的其他推廣方式。

　　第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、與乙方誠信合作，為乙方開展工作提供便利，向乙方提供與服務(wù)事項相關(guān)的情況和資料，并保證其真實、合法、有效。

　　2、如有關(guān)的情況和事實發(fā)生變化，應(yīng)及時告知乙方。

　　3、對乙方提出的相關(guān)投入的建議給與支持（裝修、服務(wù)、宣傳推廣、人員培訓(xùn)等有利于該項目良好發(fā)展的費用投入）。

　　4、甲方有權(quán)要求乙方確保足夠的人力投入到甲方項目的推廣服務(wù)中。

　　5、按照約定支付服務(wù)費。

　　乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方有權(quán)根據(jù)目標(biāo)市場狀況決定推廣活動的形式。

　　2、乙方有義務(wù)定期報告該項目在目標(biāo)市場的狀況，對市場影響較大的事件應(yīng)隨時向甲方進行報告。

　　3、乙方不得進行與本項目存在競爭關(guān)系的相關(guān)推廣服務(wù)，如乙方違反此規(guī)定，甲方有權(quán)提前終止合同，甲方因此而受到的經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān)。

　　4、乙方應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同約定范圍內(nèi)維護甲方的最大利益。

　　5、乙方在推廣服務(wù)的過程中，必須嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，如果乙方出現(xiàn)違反國家相關(guān)法律的情形，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 該行為給甲方造成損失的，還應(yīng)補償相應(yīng)的損失。

　　第三條 合同金額及付款方式

　　1、本合同所涉及的費用包括一次性費用。其涉及的金額一律以人民幣元為單位。

　　2、為了便于乙方盡快開展相關(guān)工作，本合同簽字確定后，甲方即支付前三個月的初期推廣服務(wù)費用_________元。初期推廣結(jié)束后，每月底支付下個月的月度服務(wù)費用_________元。

　　第四條 合同期限

　　1、合同有效期為_________個月。自甲方付款，并由乙方開通相關(guān)服務(wù)之日起生效。由乙方出具書面通知為準(zhǔn)。

　　2、在合同到期時，雙方如需要繼續(xù)合作并對本合同無異議，則本合同自動順延。如雙方認(rèn)為某些條款需要修改，屆時雙方另簽合同。如果在合同期間或期滿之后甲方需要乙方的其他服務(wù)，雙方另簽合同。

　　第五條 合同中止及違約責(zé)任

　　1、如果甲方逾期付款，逾期超過3個月，乙方可單方面終止合同，并向甲方追討應(yīng)支付費用。

　　2、甲方擅自變更或解除本合同，乙方有權(quán)不退還甲方已支付的費用，同時甲方需賠償乙方因此造成的損失。乙方擅自變更或解除本合同，應(yīng)退還已收取的費用，同時需賠償甲方因此造成的損失。

　　3、乙方將在甲方了解到的情況或本項目的方案泄露給第三人，造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　4、未經(jīng)甲方同意，乙方擅自將本合同中推廣服務(wù)項目進行分包或轉(zhuǎn)包的，甲方有權(quán)單方終止合同。

　　5、乙方對于其乙方對于其推廣的創(chuàng)作概念，尤其是廣告作品，必須保證沒有侵犯他人的合法權(quán)益，并符合國家法律規(guī)定。如因此而產(chǎn)生糾紛，由乙方承擔(dān)責(zé)任，并賠償甲方因此而受到的損失。

　　6、由于一方不履行協(xié)議約定的義務(wù)，或嚴(yán)重違反本合同約定的義務(wù)，造成本合同無法履行或履行不必要時，視作違約方片面終止本合同，守約方除有權(quán)向違約方索賠外，并有權(quán)終止本合同。

　　第六條 責(zé)任限制

　　1、甲乙雙方在履行本合同中，都必須遵守《中華人民共和國廣告法》及其他相關(guān)規(guī)定，甲方不得要求乙方在為甲方提供服務(wù)時做出違反法律和規(guī)定的行為。如甲方有上述行為，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行，并不視為違約。

　　2、在履行本合同時，乙方對因第三方的過錯而給甲方或者其他第三方造成的`損失不負(fù)責(zé)任。乙方對通過甲方間接接受乙方服務(wù)的第三方的損失不負(fù)責(zé)任。

　　第七條 爭議解決

　　在合同執(zhí)行期間如果雙方發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方同意提交_________仲裁委員會進行仲裁。

　　第八條 不可抗力

　　1、雙方中的任何一方遭遇戰(zhàn)爭、火災(zāi)、臺風(fēng)、洪水、地震或其他被雙方共同認(rèn)為屬于不能遇見且不能避免的情形，受不可抗力影響的一方，應(yīng)盡快通知另一方，且在不可抗力結(jié)束后盡快向另一方提供有關(guān)機構(gòu)出具的證明。

　　2、如遇到不可抗力的情形，本合同的期限將相應(yīng)順延或終止。遭受不可抗力的一方可免于向?qū)Ψ匠袚?dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。但甲方應(yīng)對合同已經(jīng)執(zhí)行的部分支付乙方相關(guān)費用。本合同由于不可抗力而順延的，順延的時間由雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定。

　　第九條 保密義務(wù)

　　任何一方對在本合同履行過程中以任何方式獲知的另一方商業(yè)秘密或其他技術(shù)及經(jīng)營信息均負(fù)有保密義務(wù)，并有義務(wù)盡快通知對方，并協(xié)助對方采取適當(dāng)?shù)难a救措施，不得向任何第三方透露或泄露，但中國現(xiàn)行法律，法規(guī)另有規(guī)定或經(jīng)另一方書面同意的除外。

　　第十條 其他

　　本合同一式_________份，甲乙雙方各執(zhí)_________份。

　　本合同簽訂后，雙方如需修改，經(jīng)雙方協(xié)商后，可以增加補充條款。

　　甲方（蓋章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　簽訂地點：_________

　　_________年____月____日

　　乙方（蓋章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　簽訂地點：_________

　　_________年____月____日

企業(yè)合同 篇4

　　甲方 (醫(yī)療機構(gòu))

　　乙方： (經(jīng)銷商)

　　根據(jù)《中華人民共和國藥品管理法》明確交易雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本合同。

　　第一條 甲方須根據(jù)乙方所提供的藥品信息，以網(wǎng)上采購的形式采購以下藥品(見附表)甲方通過藥品網(wǎng)上交易系統(tǒng)向乙方發(fā)送訂單通知，乙方據(jù)此供貨;雙方確認(rèn)后的訂單為本合同的`重要組成部分。乙方對甲方通過平臺發(fā)出的訂單通知，自甲方發(fā)出訂單通知起一個工作日內(nèi)必須確認(rèn)。

　　第二條 乙方須按購銷合同采購藥品一覽表向甲方供應(yīng)藥品(見附表)

　　第三條 乙方應(yīng)保證甲方在使用藥品時免受第三方提出的有關(guān)專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)或保護期等方面的權(quán)利的要求。

　　第四條 乙方所供應(yīng)藥品的質(zhì)量應(yīng)符合國家藥品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，藥品包裝、質(zhì)量及價格須與入圍品種的掛網(wǎng)信息一致，不得更改，按甲方要求提供相應(yīng)的藥檢報告書，并將藥品送到甲方指定地點。

　　第五條 供貨期限

　　乙方應(yīng)自確認(rèn)甲方訂單通知起一個工作日內(nèi)交貨，最長不超過兩個工作日;急救藥品乙方應(yīng)在4小時內(nèi)送到。

　　第六條 供貨價格與貨款結(jié)算

　　(一)供貨價格：按平臺所公布的采購價格執(zhí)行，該價格包含成本、運輸、包裝、伴隨服務(wù)、稅費及其他一切附加費用;合同履行期間，如遇政策性調(diào)價，按平臺更新后的價格執(zhí)行，包括尚未售出的藥品。

　　(二)貨款結(jié)算：甲方在收到配送藥品之日起最遲不得超過60日進行貨款結(jié)算。

　　第七條 藥品驗收及異議

　　甲方對不符合質(zhì)量、有效期、包裝和訂單數(shù)量要求的藥品，有權(quán)拒絕接收，乙方應(yīng)對不符合要求的藥品及時進行更換，不得影響甲方的臨床應(yīng)用。甲方因使用、保管、保養(yǎng)不善等自身原因造成產(chǎn)品失效或質(zhì)量下降的，后果自負(fù)。

　　甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

　　代表簽字： 代表簽字：

　　年 月 日 年 月 日

企業(yè)合同 篇5

　　合同編號：

　　甲方：(出讓方)

　　出讓方經(jīng)紀(jì)機構(gòu)：

　　乙方：(受讓方)

　　受讓方經(jīng)紀(jì)機構(gòu)：

　　審核機構(gòu)：產(chǎn)權(quán)交易所

　　為了明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《民法典》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，就甲方向乙方轉(zhuǎn)讓企業(yè)產(chǎn)權(quán)的有關(guān)事宜簽訂如下合同，共同遵守。

　　一、轉(zhuǎn)讓企業(yè)產(chǎn)權(quán)評估情況、轉(zhuǎn)讓價格及方式

　　轉(zhuǎn)讓產(chǎn)權(quán)企業(yè)名稱：

　　法定代表人：

　　所住地：

　　資產(chǎn)總額：

　　債務(wù)總額：

　　凈資產(chǎn)：

　　土地面積：

　　建筑面積：

　　機械設(shè)備：

　　供電(kVA)：

　　供水(噸/日)：

　　轉(zhuǎn)讓價格(萬元)：

　　轉(zhuǎn)讓方式：

　　(附公司資產(chǎn)明細(xì))

　　二、職工安置

　　產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓企業(yè)的在職職工由安置，離退休職工由管理：

　　三、付款方式及辦法

　　乙方應(yīng)在年月日前付清其全部應(yīng)付款項，否則按違約處理。

　　其他約定：

　　四、產(chǎn)權(quán)交割及有關(guān)手續(xù)的辦理

　　1.本合同生效后，雙方經(jīng)紀(jì)機構(gòu)組織甲、乙雙方按照轉(zhuǎn)讓產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)清單進行交割。交割工作在本合同生效后個月內(nèi)辦理完畢。在此期間，甲方應(yīng)保證移交財產(chǎn)的安全完整。交割過程中，雙方應(yīng)互為對方工作提供便利條件。交割工作完成后，雙方經(jīng)紀(jì)機構(gòu)組織甲乙雙方簽署《資產(chǎn)交接清單》，甲乙雙方持簽署后的《資產(chǎn)交接清單》和本合同，到審核機構(gòu)辦理《產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓交割單》。所需費用由各方按國家有關(guān)規(guī)定負(fù)擔(dān)。

　　2.其他約定事宜：

　　五、違約責(zé)任

　　l.早乙雙方均應(yīng)遵守本合同規(guī)定，履行各自的義務(wù)。任何一方非因法定原因終止合同，須提前一個月書面通知審核機構(gòu)、經(jīng)紀(jì)機構(gòu)和對方，各方協(xié)商一致后簽訂的合同和終止合同的期限和終止合同造成損失的賠償辦法。乙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同規(guī)定的時間向甲方支付產(chǎn)權(quán)購買價款，每遲交一日應(yīng)按本合同交易資產(chǎn)總額的%交付滯納金。

　　2.若乙方超過規(guī)定時間日仍未付清其應(yīng)付款項，則被視為違約。乙方須將其所取得的財產(chǎn)退還甲方，并承擔(dān)全部手續(xù)的辦理費用。乙方已支付款項在扣除因違約而給甲方造成的經(jīng)濟損失以及本合同交易資產(chǎn)總額%的違約金等費用后，剩余部分由甲方退還乙方，不足部分由乙方補足，甲方保留繼續(xù)追索的權(quán)利。雙方向?qū)徍藱C構(gòu)和經(jīng)紀(jì)機構(gòu)支付的費用不再退還。

　　3.乙方在未交清本合同全部價款之前，不得將受讓資產(chǎn)抵押、轉(zhuǎn)讓，否則應(yīng)視為違約并接按本合同交易資產(chǎn)總額的.%向甲方支付違約金。甲、乙雙方未能按規(guī)定期限完成產(chǎn)權(quán)交割工作，如屬非不可抗因素所致，則由違約方承擔(dān)違約責(zé)任并按本合同轉(zhuǎn)讓資產(chǎn)總額的%向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金不足以補償對方損失的，由違約方繼續(xù)償付。

　　六、合同的變更與解除

　　發(fā)生下列情況之一時，可變更或解除合同，但雙方必須就此簽訂書面變更或解除合同：

　　1.由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因，致使本合同無法履行。

　　2.一方當(dāng)事人喪失實際履約能力。

　　3.由于一方或雙方違約，嚴(yán)重影響了守約方的經(jīng)濟利益，使合同履行成為不必要。

　　4.因情況發(fā)生變化，經(jīng)過雙方協(xié)商同意變更或解除合同。

　　七、合同糾紛的處理

　　凡甲乙雙方及其經(jīng)紀(jì)機構(gòu)因本合同發(fā)生的履約糾紛，各方一致同意提請當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會仲裁或向人民法院起訴。

　　八、其他約定

　　本合同中所用的時聞概念“日”，除指明為工怍日外，均為日歷日;本合同使用的計量貨幣為“人民幣”;本合同中“交易資產(chǎn)總額”以資產(chǎn)評估總值的數(shù)額為準(zhǔn)。

　　九、本合同一式三份，具有同等法律效力，雙方各執(zhí)一份，審核機構(gòu)留存一份。

　　十、本合同在甲、乙雙方及其經(jīng)紀(jì)機構(gòu)蓋章并經(jīng)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)權(quán)交易所審核后于年月____日起正式生效。

　　甲方：(簽章)乙方：(簽章)

　　法定代表人：(簽章)法定代表人：(簽章)

　　電話：電話：

　　簽約時間：年月日

　　簽約地點：

企業(yè)合同 篇6

　　__________公司（以下簡稱甲方）系中外合資經(jīng)營企業(yè)，現(xiàn)聘用______________先生/女士（以下簡稱乙方）為甲方合同制職工，于____年____月____日簽訂本合同。

　　第一條乙方工作部門

　　_______________________職位（工種）：______________________________

　　第二條試用期：

　　乙方被錄用后，須經(jīng)過____個月的試用期。在試用期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提出終止合同，但需提前一個月通知對方。如甲方提出終止合同，須付給乙方半個月以上的平均實得工資，作為辭退補償金。試用期滿時，若雙方無異議，本合同即正式生效，乙方成為甲方的正式合同制職工。

　　第三條工作安排：

　　甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力、表現(xiàn)，安排調(diào)整乙方的工作，乙方須服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時間內(nèi)，按質(zhì)按量完成甲方指派的任務(wù)。

　　第四條教育培訓(xùn)：

　　在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

　　第五條生產(chǎn)、工作條件：

　　甲方須為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。

　　第六條工作時間：

　　乙方每周工作不超過6天，每日工作不超過8小時（不含進餐時間）。如因工作需要加班加點，甲方應(yīng)為乙方按排同等時間的倒休或按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付加班加點費。

　　第七條勞動報酬：

　　甲方每月按本公司規(guī)定的工資形式和考核辦法確定乙方的勞動所得，以現(xiàn)金人民幣向乙方支付工資、獎金，并按國家有關(guān)規(guī)定向乙方支付各種補貼及福利費用。

　　第八條勞動保險待遇：

　　甲方按照國家勞動保險條例的.規(guī)定為乙方支付醫(yī)療費用、病假工資、傷殘撫恤費、退休養(yǎng)老金及其他勞保福利費用。

　　乙方享受元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”等共7天國家法定有薪假日。乙方家屬在外地的，乙方實行計劃生育的，分別按國家規(guī)定享受探親假待遇和計劃生育假待遇。乙方符合公司休假條件的，享受年休假待遇。

　　第九條勞動保護：

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作的需要，按國家規(guī)定向乙方提供勞動保護用品和保健食品。

　　甲方按國家規(guī)定在女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)褥期、哺乳期對其提供相應(yīng)的勞動保護。

　　第十條勞動紀(jì)律：

　　乙方應(yīng)遵守國家的各項法律規(guī)定、《職工守則》及甲方的各項規(guī)章制度。

　　第十一條獎懲：

　　甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度、勞動表現(xiàn)、貢獻大小，按照本公司獎懲條例給予乙方物質(zhì)和精神獎勵。乙方如違反《職工守則》和甲方的其他規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予乙方處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁，甲方將予開除，本合同自行解除。

　　第十二條合同期限：

　　本合同自簽訂之日起生效，有限期為____年，于____年____月____日到期。

　　第十三條本公司《職工守則》（略）為本合同的附件，是本合同的有效組成部分。

　　附件（略）

　　甲方：______________________________

　　公司總經(jīng)理（或其代表）簽章：________

　　______________年________月________日

　　乙方：______________________________

　　職工個人簽章________________________

　　______________年________月________日

企業(yè)合同 篇7

　　甲方：

　　法定代表人或委托代理人：

　　注冊地址：

　　通訊地址：

　　郵政編碼：

　　乙方：

　　姓名：

　　性別：

　　身份證號碼：

　　出生日期：年 月 日

　　家庭住址：

　　郵政編碼：

　　戶口所在地 ：省 市

　　通訊地址：

　　郵政編碼：

　　電話：

　　鑒于乙方已達到法定退休年齡，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　第一條 本協(xié)議期限為x年。

　　本協(xié)議于 年 月 日生效，至xx年xx月xx日終止。

　　第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：

　　第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：

　　第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

　　第五條 乙方負(fù)責(zé)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：

　　第六條 雙方同意甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間。

　　第七條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第八條 發(fā)生下列情況之一，本協(xié)議終止：

　　一、本協(xié)議期滿的；

　　二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的.；

　　三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

　　第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

　　第十條 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

　　第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買兩張中國人壽“人身意外綜合保險”卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)的過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協(xié)議期限相同。

　　第十二條 乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。

　　第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

　　第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請沙河市仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第十五條本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議的，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。

　　第十六條 以下協(xié)議作為本合同的附件：

　　1、 河北金匯通企業(yè)集團考勤管理制度

　　2、 金匯通企業(yè)集團通訊補助管理辦法

　　3、 河北金匯通企業(yè)集團加班管理制度

　　4、 河北金匯通企業(yè)集團休假管理制度

　　5、 河北金匯通企業(yè)集團勞動合同管理制度

　　6、 河北金匯通企業(yè)集團招聘管理制度與流程

　　7、 河北金匯通企業(yè)集團違紀(jì)處罰管理制度

　　8、 河北金匯通企業(yè)集團離職管理制度

　　9、 河北金匯通企業(yè)集團培訓(xùn)經(jīng)費管理制度與培訓(xùn)流程 第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

企業(yè)合同 篇8

　　法律疑惑：

　　有些企業(yè)在招工時，為了逃避自己的一些義務(wù)和法律責(zé)任，往往想方設(shè)法不與勞動者簽訂勞動合同，企業(yè)不簽勞動合同。很多勞動者據(jù)此就認(rèn)為：唉!我沒有勞動合同，沒法告人家。但是果真如此嗎?一個相反的情況是，有些企業(yè)想規(guī)規(guī)矩矩地與勞動者簽訂勞動合同，但有些勞動者卻躲著不簽，企業(yè)遇到這種情況，又當(dāng)如何辦呢?

　　典型案例：

　　(1)20xx年10月，黃花花從老家來到北京打工，應(yīng)聘到一家小超市當(dāng)收銀員。超市老板段天道承諾每月發(fā)給工資1500元，按月發(fā)放。但是雙方?jīng)]有簽訂勞動合同。后來，段天道以超市效益不好為由，一再拖欠黃花花的工資。黃花花準(zhǔn)備去找勞動局申訴。但段天道卻說，我們根本就沒有簽訂合同，你去了人家也不會管你的。黃花花迷惑了，老板的說法對嗎?

　　(2) 王小寶畢業(yè)后應(yīng)聘到皇城媒體公司工作，因為該公司不用坐班，合同范本《企業(yè)不簽勞動合同》。王小寶不久又到天地廣告公司，做起了兼職編輯。但王小寶對兩方公司均未提起在別處另有工作之事，也未與任何一家公司簽訂合同。王小寶以全職的身份在兩家單位之間跑來跑去，倒也相安無事。20xx年1月，勞動合同法實施后，皇城媒體公司的人事部門意識到，如果不與員工簽勞動合同，企業(yè)將可能面臨支付雙倍工資的風(fēng)險。于是，人事部門就要求王小寶與皇城公司簽合同，但王小寶還想做兼職，怕簽了合同自己就戴上了“緊箍咒”。于是，他就以種種理由推托�；食枪�司的人事部門非常著急，但又不知道該怎么辦。

　　臧云律師說法：

　　在案例一中，超市老板段天道的說法是不對的。雖然黃花花和超市之間沒有書面的勞動合同，但是存在事實勞動關(guān)系是無可爭議的.事實。因此，黃花花可以用勞動法來保護自己。況且，在勞動合同法實施后，超市不與黃花花簽訂勞動合同，應(yīng)當(dāng)依法支付雙倍的工資。所以，段天道雖然口頭上說的很強硬，但實際上法律的規(guī)定是對他極為不利的。

　　在案例二中，皇城公司主動與王小寶簽訂合同的做法是正確的。因為，如果雙方不簽訂書面的勞動合同，那么皇城公司將面臨支付雙倍工資的法律風(fēng)險。但是，王小寶以種種理由推托，拒不簽訂勞動合同�；食枪�司有什么好的辦法維護自己的權(quán)利呢?對此，勞動合同法實施條例作出了明確的規(guī)定。即皇城公司可以以書面形式要求王小寶簽訂勞動合同，如果王小寶再次拒簽，則皇城公司可以書面形式通知王小寶解除合同，且無須支付經(jīng)濟補償金。

　　法律依據(jù)：

　　《中華人民共和國勞動合同法實施條例》

　　第五條 自用工之日起一個月內(nèi)，經(jīng)用人單位書面通知后，勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)書面通知勞動者終止勞動關(guān)系，無需向勞動者支付經(jīng)濟補償，但是應(yīng)當(dāng)依法向勞動者支付其實際工作時間的勞動報酬。

企業(yè)合同 篇9

　　出借方（甲方）：__________投資有限公司

　　法定代表人：__________________________

　　借款方（乙方）：______________________

　　身份證號碼：__________________________

　　住址：________________________________

　　保證方（丙方）：______________________

　　乙方因為經(jīng)營需要向甲方申請借款，并提供________作為保證人，甲方有相應(yīng)的自有資金，同意出借。經(jīng)三方（或雙方）協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。

　　第一條 借款種類__________________________________________。

　　第二條 借款用途__________________________________________。

　　第三條 借款金額：人民幣（大寫）________________元整。

　　第四條 借款利率：借款利率為千分之______（月息），利隨本清，如遇國家調(diào)高利率，則按新利率的_______%作同時調(diào)整計算

　　第五條 借款和還款期限

　　1。借款期限自_________年______月_______日起，至_________年______月______日止。

　　2。還款分期如下：_____________________________________（或者：借款期滿一次性還本付息完畢）

　　第六條 保證條款

　　1。除丙方為乙方提供擔(dān)保外，乙方用________________做抵押，到期不能歸還甲方的借款，甲方有權(quán)處理抵押品。乙方到期如數(shù)歸還借款的，抵押權(quán)消滅。抵押登記由甲乙雙方共同協(xié)助辦理，費用承擔(dān)為：

　　2。乙方必須按照借款合同規(guī)定的'用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款進行違法活動，否則視為乙方違約。

　　第七條 違約責(zé)任

　　1。乙方不按合同規(guī)定的用途使用借款，甲方有權(quán)收回部分或全部借款，對違約使用的部分，按同期銀行規(guī)定的利率的二倍加收罰息

　　2。乙方如逾期不還借款，甲方有權(quán)追回借款，并按約定利率的二倍加收罰息。

　　第八條 合同爭議的解決方式

　　本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，協(xié)商解決；不成的，提交__________________仲裁委員會仲裁。

　　第九條 其他

　　本合同非因法律規(guī)定允許變更或解除合同的情況發(fā)生，任何一方當(dāng)事人不得擅自變更或解除合同。當(dāng)事人一方依照法律規(guī)定要求變更或解除本借款合同時，應(yīng)及時采用書面形式通知其他當(dāng)事人，并達成書面協(xié)議。本合同變更或解除之后，乙方已占用的借款和應(yīng)付的利息，仍應(yīng)按本合同的規(guī)定償付。

　　本合同如有未盡事宜，須經(jīng)合同各方當(dāng)事人共同協(xié)商，作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

　　本合同正本一式三份，甲方、乙方、保證方各執(zhí)一份；合同副本一式三份，每方各留存一份。

　　甲方（公章）：___________________ 代表人（簽章）：_________________

　　地址：___________________________

　　乙方（簽字）：___________________

　　丙方（公章）：___________________ 代表人（簽章）：_________________

　　簽約日期：_______________________ 簽約地點：_______________________

企業(yè)合同 篇10

　　____公司與____先生（小姐），住址____，之間簽字如下協(xié)議：

　　.____先生（小組）從____起被雇傭從事____工作。根據(jù)企業(yè)需要，該雇員可被調(diào)往企業(yè)另一部門，可以以另一種報酬形式支付工資或以另一種工作時間制（如輪班）工作。被分配其它工作、調(diào)往企業(yè)其它部門或改變工作形式或工作時間時，企業(yè)內(nèi)相應(yīng)的勞動報酬規(guī)定隨即適用。此后發(fā)生解雇情況時，除非法律或集體合同有明確規(guī)定，雇員不得提出在解雇期限內(nèi)按原報酬續(xù)付工資的要求。

　　2.勞動條件根據(jù)____集體合同條款而定。人事表格為勞動合同的組成部分之一，勞動合同的有效性以對人事表格上問題的正確回答為前提。

　　3.根據(jù)工作性質(zhì)將該雇員列為____工資級別。實行計時工資時，總勞動報酬（以每小時計算）如下：

　　該工資級別中集體合同規(guī)定的計時工資____dm（德國馬克）

　　集體合同范圍外的補貼____dm

　　即每小時總勞動報酬____dm

　　實行效率工資（計件和獎勵工資）時，根據(jù)取得的勞動成果和企業(yè)慣例確定的計件及獎勵額基數(shù)來計算勞動報酬。

　　集體合同范圍以外的補貼為雇主自愿發(fā)放的款項，可以在不考慮本勞動合同的其它條件下隨時撤回，可以用于集體合同中工資增加時的抵算。如果集體合同工資的增長回溯既往，則該補貼也可回溯既往。

　　4.報酬以企業(yè)慣例或企業(yè)協(xié)議所確定的時間支付。 非現(xiàn)金的方式轉(zhuǎn)到____先生（小姐）指明的帳戶上。對報酬的轉(zhuǎn)讓及扣押非法。

　　5.____先生（小姐）應(yīng)在勞動合同期限內(nèi)貢獻出全部勞動力由公司支配。除事先征得公司之書面同意外，不得從事第二職業(yè)。對某一企業(yè)的繼承或參與投股以及公開發(fā)表與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的談話、文字、圖片也適用以上規(guī)定。如所有勞動時間處于法律規(guī)定范圍內(nèi)，從事第二職業(yè)不影響本合同規(guī)定的勞動支付且不為與本公司競爭的企業(yè)效力時，得予以同意從事第二職業(yè)。

　　6.____先生（小姐）離開企業(yè)后也須保守企業(yè)秘密，公開所有可能涉及到企業(yè)利益的情況之前均須征得公司的同意。

　　7.履行勞動義務(wù)的地點是在____（地點）企業(yè)。

　　8.不帶報酬的假期不能算為休假。只有在此期間損失的勞動時間可以在不付補貼的情況下事先或過后予以補償或可以以前支付的加班勞動時間抵算時方可準(zhǔn)假。不帶報酬的`假期期間勞動關(guān)系中止，批準(zhǔn)給予不付報酬的假期后，雇員不得單方撤銷此假期。

　　9.必要時，____先生（小姐）有義務(wù)接受企業(yè)醫(yī)生的檢查，特別是接受對其健康狀況是否適合其工作種類的檢查。

　　.雇傭試用期為4星期。在試用期內(nèi)雙方可遵守____天的解雇期限解除勞動關(guān)系。試用期滿時，如沒有續(xù)訂無期限勞動合同則勿需履行解雇手續(xù)，勞動關(guān)系即為終止。試用期滿后，如集體合同無其它規(guī)定，正常解雇時雙方應(yīng)遵守的解雇期限為 4天。

　　下列情況下雙方的解雇期限予以延長：

　　企業(yè)工齡為5年時，解雇期限為一個月并至月底。

　　企業(yè)工齡為 年時，解雇期限為2個月并至月底。

　　企業(yè)工齡為 5年時，解雇期限為3個月并至月底。

　　企業(yè)工齡為2年時，解雇期限為3個月并至季度底。

　　計算企業(yè)工齡時只考慮25歲以上的時間。

　　.勞動關(guān)系在____先生（小姐）領(lǐng)取養(yǎng)老金時或因為長期無就業(yè)能力而發(fā)放的法定養(yǎng)老金或最遲在年滿65周歲的當(dāng)月月底勿需解雇而結(jié)束。

　　2.雇傭結(jié)束時，所有與公司有關(guān)或?qū)俟�司的物品、圖表及其它文件均應(yīng)交給有關(guān)負(fù)責(zé)人。

　　3.在維護企業(yè)正當(dāng)利益的情況下，特別是在提出解雇且續(xù)發(fā)工資期間，企業(yè)保留批準(zhǔn)雇員請假而脫離工作崗位的權(quán)利，這種情況下企業(yè)不承擔(dān)事實的雇傭關(guān)系中的義務(wù)。

　　4.有關(guān)個人情況如家庭住址、休假住址的更改，只要對勞動關(guān)系意義重大則應(yīng)主通知企業(yè)人事部門。若雇員未履行通知義務(wù)，公司按____先生（小姐）以前說明的地址處理有關(guān)公司的通知后應(yīng)視為已送達。

　　5.如____先生（小姐）非法解除勞動關(guān)系或由于自身原因?qū)е鹿椭魑鹦枳袷亟夤推谙捱M行解雇應(yīng)予扣除其一周的收入。這里可以在考慮有關(guān)雇員工資收入扣押規(guī)定的情況下從剩余工資中扣留。且有關(guān)損害補償要求的提出不受此影響。

　　6.其它協(xié)議。

　�。〞r間、地點）______

　　____（公章簽章）____（雇員簽字）