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      競聘小組長的演講稿

      時間:2022-09-11 13:58:09 競聘 我要投稿

      競聘小組長的演講稿合集五篇

        使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在當今社會生活中,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,下面是小編整理的競聘小組長的演講稿5篇,歡迎大家分享。

      競聘小組長的演講稿合集五篇

      競聘小組長的演講稿 篇1

      尊敬各位評委、同事:

        大家好,站在這里我很激動,身為集團一名工作*年老員工我感到非常自豪,感謝集團給我們提供這樣一個平臺,給我們一個體現(xiàn)自我、學習和鍛煉機會。

        把每一個客戶都當成自己朋友。不說沒有把握話,無論說謊能得到多少暫時利益。努力培養(yǎng)對客戶真誠健康親善態(tài)度,銷售同時也喜歡把**(公司名稱)集團理念自然傳遞給客戶,行為勝于言語嘛。尊重每一個客戶,對于客戶給予合作,心懷感激,并對客戶表達出自己感謝,F(xiàn)在很多客戶都和我成為了很好朋友。如果說我這幾年銷售是成功,除了集團每一位同事幫助外,我客戶對我?guī)椭彩欠浅V匾。對于下一步工作我也有一些想法,銷售人員都知道獲取訂單道路是從尋找客戶開始,培養(yǎng)客戶比眼前銷量更重要,如果不發(fā)展新顧客,銷售總有資源枯竭一天。

        一、積極維護老客戶。替客戶著想,針對每一個客戶實際情況推薦適合他產品,絕不因為自己利益讓客戶選擇沒有必要產品,要讓客戶每一筆投入都達到最大化收益。讓客戶信任自己、信任公司,從而讓老客戶給我們帶來更多新客戶。

        二、通過自己社會資源向朋友們推薦公司產品,并充分依靠公司宣傳活動,積極出去宣傳銀行柜組長競聘集團產品和理念,接觸新客戶爭取更多成單機會。

        三、更加提煉自己品格,有品格人才能立足于社會,才能無愧于自己、才能為集團做出更大貢獻,做一個信守原則人最會贏得客戶和朋友尊重和信任。因為他們也知道,公司給他們提供一種需要并不是無條件,而必須是在堅持一定原則下滿足。知道我們是有品格人和有品格公司,我們客戶才有理由相信自己在給他推薦公司產品時同樣也遵守了一定原則,他們才能放心與我們合作和交往。

        無論我競聘是否能夠成功,對我自己來講都是一次檢視自己和鍛煉自己機會。今后我都會一如既往努力工作,一如既往宣傳公司理念,一如既往為作為一個**(公司名稱)人而驕傲。謝謝在場每一位!

      競聘小組長的演講稿 篇2

      尊敬的老師、親愛的同學:

        大家好!我想競選組織組長這個位置。我覺得我有能力干好組織組長的工作。

        要問為什么?其實,我很有組織方面的才能,因為上一次元旦聯(lián)歡會就是我主編的。我很想管理一個組,把這個組治理得井井有條,這是我的心愿。我想借此和大家搞好關系,幫助各位同學完成各項任務。第二,我以前當值周班長時,經常輔導同學完成作業(yè),我在那里也找到了一些樂趣,我希望能在這個位置上,繼續(xù)幫助同學們。

        如果,我坐在了這個靈霄寶座上,我會履行以下的諾言:

        一是盡我最大的努力,認真管理這個組,盡我最大的努力;

        二是認真檢查每人每天的作業(yè),如果有人沒有完成,我會下課陪著他完成作業(yè);

        三是認真加減分,不搞任何特殊;

        四是幫助各個組長搞好一切工作;

        五是如果有人上課搗亂,我會警告他說:“我要手下不留情了,那你就死定了!

        六是如果有人哪方面不好,我會盡最大的努力幫助并輔導他。直到他弄懂為止。

        以上的幾條規(guī)矩,我要時時刻刻嚴格地要求自已,相信我一定做得到。

        聽了我的競選稿,是不是對我信任了呢?如果信任我,就給我投上一枚比金子還貴重的一票吧!

      競聘小組長的演講稿 篇3

      各位領導、各位同志:

        很榮幸站在這里向大家匯報思想。作為一名基層干部,我時刻關心著城區(qū)委的發(fā)展變化,悉心關注著廣大居民的生活需求,因為改革的節(jié)拍震撼著每一位普普通通人的心靈,我原先工作的單位在每一次改革中不斷發(fā)展,我個人也在每一次改革中不斷成熟、成長。今天,城社委采取公開競聘的方式選

        拔任用干部,是識人用人的一次深刻實踐,所以,我主動迎接挑戰(zhàn),競聘居民小組長一職,就是想通過自己的努力,為社區(qū)、為居民做一點實實在在的工作,在這個崗位上有所作為。

        如果我能當選,我將以服從、服務于社區(qū)發(fā)展為宗旨,緊緊依靠社區(qū)黨委的正確領導,加強學習,務實工作,團結、帶領小組同志,創(chuàng)造性地把領導交辦的.各項工作抓實、抓靠、抓出成效。具體來說,就是要聚精會神在三個方面下功夫。

        1、勤奮學習,在內強素質上練硬功。

        以建立學習型小組為目標,緊密結合工作實際,激發(fā)小組成員的學習熱情,積極向書本學、向同志學、向實踐學。深入學習國家政策法規(guī),掌握縣委與城區(qū)委的工作思路與推進措施,在思想上做到與時俱進;深入鉆研業(yè)務知識,更新知識儲備,拓寬工作視野,不斷賦予居民工作新內涵,不斷適應社區(qū)工作新要求;加強道德修養(yǎng),牢記“想民之所需、急民之所難、幫民之所!钡姆⻊兆谥迹米约旱膶嶋H行動激勵、影響小組成員腳踏實地、苦干實干,從而形成團結敬業(yè)、互助共進的濃厚氛圍。

        2、盡職盡責,為領導當好參謀助手。

        服從領導安排、服務社區(qū)發(fā)展是我工作的出發(fā)點和落腳點。凡事想在前、干在先,勤思考、多研究,大膽探索做好新形勢下的民事糾紛、優(yōu)扶救濟、計劃生育等工作的途徑與辦法,有重點、有針對性地為領導決策提供建設性的意見,高站位當好參謀。對于領導交辦的各項工作,認真謀劃,合理安排,不打折扣落實,全力以赴辦理,切實發(fā)揮助手作用,以實實在在的工作成果為領導分憂、為社區(qū)經濟發(fā)展服務。

        3、事必躬親,做服務于民的表率。

        堅持經常深入小區(qū)院舍,走進矛盾中、進入問題里,使自己置根于廣大居民中間,傾聽群眾心聲,了解群眾意愿,把上級精神及時宣傳到位,家喻戶曉,人人皆知;把下面情況翔實反映上去,掌握基層發(fā)展動態(tài),做好上情下達、下情上報工作。居民小組長工作事務俱細,面廣量大,做好這項工作,我會以身作則,事必躬親,在化解矛盾、理順關系上讓居民滿意,在部署工作、落實發(fā)展措施上讓居民響應,在管理公共事務、興辦社會事業(yè)上讓居民參與,用真誠凝聚人心,用熱情贏得支持,用經營統(tǒng)領實踐,用創(chuàng)新?lián)Q取發(fā)展,腳踏實地,埋頭苦干,一步一個腳印地前行,步步為營,讓鍥而不舍的品質、求實務實的作風在我的身上、我的工作中得到最好的表現(xiàn)。

        各位領導,這是我做好居民小組長工作的一些想法,千里之行,始于足下,把想法變成做法關鍵是見諸于行動,如果我能當選,我會用實際行動履行崗位職責、用實際行動詮釋本職工作、用實際行動創(chuàng)造人生價值。

        最后,祝愿城區(qū)委的明天更美好!

        謝謝大家!

      競聘小組長的演講稿 篇4

      尊敬的領導;

        我叫xx,現(xiàn)年xx歲。于x年x月x日參加工作至今。一直從事分廠劃線工作,工作中對產品以及工序、加工設備、加工范疇、物料特性都有所了解。在去年代理副組長一職中,帶領本小組認真負責的完成分廠下達的各項任務和指標。在近一年代理小組副組長期間,針對小組的機臺和勞動量進行了些合理的調配。

        工作中認真學習和貫徹公司現(xiàn)場管理理念,著實推進TPM和5S管理。在此十分感謝分廠領導給于我一個公平競聘上崗的機會,此次我將競聘分廠精工段鏜劃組副組長一職。

        在履行職責方面,我將不斷學習并強化決策管理。組織好每一位工作成員,及時完整生產各項任務。并嚴格要求安全方面和質量技術等規(guī)范操作,防范操作風險,確保產品質量與生產的正常開展。

        我個人認為做一個好的,小組領頭人要具備有良好的群眾基礎、協(xié)調能力和溝通能力。更要具備過硬的理論基礎和實際操作能力。要懂得資源分享,不能墨守成規(guī),要敢于創(chuàng)新,我這里所說的資源是指工作經驗和技術分享。

        做為組長,做為分廠工段的“兵頭將尾”。組長個人的中和素質和管理水平,會直接影響到組生產和工作。做為組長一;是要解放是思想,轉變觀念。(細想支配行動,有什么樣的觀念就有什么養(yǎng)的行動。)二;是要虛心求教,開拓視野。(由于受主觀和客觀條件的限制,人的思想意識都有不同程度的限制,人的思想意識都有不同的局限性,組長也不例外。)三;是要大膽嘗試,勇于創(chuàng)新。(組長長期戰(zhàn)斗在生產第一線,對生產經營的弊端和不切實際的地方十分了解。對組建設中的薄弱環(huán)節(jié)也心中有數(shù),這就需要哪出勇氣大膽進行改革創(chuàng)新。)

        做為組長要不斷的、繼續(xù)的加強學習,積極進取,不斷提高自己的綜合素質和創(chuàng)新能力,不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié),提高工作質量。明確自身責權,在組管理中不墨守成規(guī),生產中不斷提出新的設想和辦法。努力提高安全管理水平,提高產品質量、生產效率、降低生產成本。嚴格進行組考核,充分調動全組人員的生產積極性,用真摯的情感認真負責的態(tài)度凝結組全體成員。

        競爭出人才,競爭出效益,我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點,與大家一起積極努力,為共創(chuàng)新業(yè)績而勤奮工作。

        如果在此次競崗中得到領導和同志們的支持,得以繼續(xù)擔任鏜劃組副組長一職,我將對本小組今后工作和生產中加以監(jiān)督與跟進,防止出現(xiàn)的各種問題,并及時加以修正和改善,集思廣益給出想法和意見。

      競聘小組長的演講稿 篇5

      尊敬的各位評委、同事:

        大家好,站在這里我很激動,身為集團的一名工作*年的老員工我感到非常的自豪,感謝集團給我們提供這樣一個平臺,給我們一個體現(xiàn)自我、學習和鍛煉的機會。

        把每一個客戶都當成自己的朋友。不說沒有把握的話,無論說謊能得到多少暫時的利益。努力培養(yǎng)對客戶真誠健康的親善態(tài)度,銷售的同時也喜歡把**集團的理念自然的傳遞給客戶,行為勝于言語嘛。尊重每一個客戶,對于客戶給予的合作,心懷感激,并對客戶表達出自己的感謝,F(xiàn)在很多客戶都和我成為了很好的朋友。如果說我這幾年的銷售是成功的,除了集團的每一位同事的幫助外,我的客戶對我的幫助也是非常重要的。對于下一步的工作我也有一些想法,銷售人員都知道獲取訂單的道路是從尋找客戶開始的,培養(yǎng)客戶比眼前的銷量更重要,如果不發(fā)展新顧客,銷售總有資源枯竭的一天。

        一、積極維護老客戶。替客戶著想,針對每一個客戶的實際情況推薦適合他的產品,絕不因為自己的利益讓客戶選擇沒有必要的產品,要讓客戶的每一筆投入都達到最大化的收益。讓客戶信任自己、信任公司,從而讓老客戶給我們帶來更多的新客戶。

        二、通過自己的社會資源向朋友們推薦公司產品,并充分依靠公司的宣傳活動,積極出去宣傳集團產品和理念,接觸新客戶爭取更多的成單機會。

        三、更加提煉自己的品格,有品格的人才能立足于社會,才能無愧于自己、才能為集團做出更大的貢獻,做一個信守原則的人最會贏得客戶和朋友的尊重和信任。因為他們也知道,公司給他們提供一種需要并不是無條件的,而必須是在堅持一定原則下的滿足。知道我們是有品格的人和有品格的公司,我們的客戶才有理由相信自己在給他推薦公司產品時同樣也遵守了一定的原則,他們才能放心與我們合作和交往。

        無論我的競聘是否能夠成功,對我自己來講都是一次檢視自己和鍛煉自己的機會。今后我都會一如既往的努力工作,一如既往的宣傳公司理念,一如既往的為作為一個**人而驕傲。謝謝在場的每一位!

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