終止勞動合同證明書怎么寫

　　導(dǎo)語：終止勞動合同后的特殊情況----合同到期后用工繼續(xù)上班后的法律后果 合同到期后，勞動者繼續(xù)在原單位上班，未續(xù)簽勞動合同的，根據(jù)勞動合同法的`規(guī)定原合同終止日起應(yīng)支付雙倍工資，如超過一年未簽則視為已經(jīng)訂立無固定期限勞動合同，這一點(diǎn)需要用人單位特別注意。

　　終止勞動合同證明書范本一

　　___同志：

　　本單位與你的勞動關(guān)系(簽訂的勞動合同)依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》________ 條 ________ 款規(guī)定，自 ________年 ________月 ________日起終止(解除)解除勞動關(guān)系(勞動合同)。請持此證明在規(guī)定日期內(nèi)到以下部門，辦理離職相關(guān)手續(xù)。

　　1、請?jiān)?________日內(nèi)到工作崗位所在部門辦理離職交接手續(xù)。簽字 ________

　　2、檔案在中科智達(dá)人力資源管理顧問有限公司存放的，請?jiān)?個(gè)工作日內(nèi)到公司辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù)。

　　經(jīng)辦人 ________

　　單 位 蓋 章(用工單位)

　　________年 ________ 月 ________日

　　終止勞動合同證明書二

　　解除或終止勞動合同決定書

　　(非勞動者意愿用人單位單方面解除　樣本)

　　員工姓名：　________，身份證號：　________　　　　　　　，工作崗位：　________

　　你自_____年__月__日到本單位工作，本期勞動合同自____年__月__日起至____年__月__日止，現(xiàn)因_______________________________________________________，根據(jù)《勞動合同法》第三十九條(□第四十條、□第四十一條)第__款第__項(xiàng)之規(guī)定，現(xiàn)決定于___年__月__日起解除與你簽訂的勞動合同。請你于___年__月__日前來本單位辦理有關(guān)手續(xù)。

　　如對本決定有異議，可在收到本決定書之日起六十日內(nèi)向某某勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　單位(蓋章)：

　　________年　________ 月　________日

　　終止勞動合同證明書三

　　茲有我單位派遣到________單位(崗位) ________同志的勞動關(guān)系(簽訂的勞動合同)依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 ________條 ________款規(guī)定自 ________ 年 _______月 ________ 日起終止(解除)勞動關(guān)系(勞動合同)。后附申請書

　　本人簽字________ 用人單位經(jīng)辦人簽字________

　　用工單位經(jīng)辦人簽字 ________ 用人單位蓋章 ________

　　________年________ 月________ 日

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