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      暨南大學(xué)行政管理專業(yè)考研試題

      時(shí)間:2024-10-22 09:07:27 詩(shī)琳 考研試題 我要投稿
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      暨南大學(xué)行政管理專業(yè)考研試題

        在日常學(xué)習(xí)和工作生活中,我們總免不了要接觸或使用試題,試題可以幫助主辦方了解考生某方面的知識(shí)或技能狀況。什么類型的試題才能有效幫助到我們呢?以下是小編整理的暨南大學(xué)行政管理專業(yè)考研試題,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

      暨南大學(xué)行政管理專業(yè)考研試題

        暨南大學(xué)行政管理專業(yè)考研試題 1

        經(jīng)濟(jì)學(xué)部分:

        一、名詞解釋:

        1. 均衡價(jià)格

        2. 需求彈性

        3. 預(yù)算線

        4. 等產(chǎn)量線

        5. 完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)

        6. 公共物品

        7. GDP

        8. 邊際儲(chǔ)蓄傾向

        9. 乘數(shù)

        10. IS曲線

        二、簡(jiǎn)答題:

        1.概述消費(fèi)者行為理論。

        2.概述市場(chǎng)結(jié)構(gòu)及企業(yè)行為理論。

        3.概述宏觀經(jīng)濟(jì)政策。

        行政管理學(xué)部分:

        一、判斷題

        1.威爾遜的《行政學(xué)之研究》是行政學(xué)的發(fā)瑞。

        2.法約爾提出了“跳板原則”。

        3.管理幅度與管理層次成正比。

        4.1983.《彭德爾頓法》奠定美國(guó)公務(wù)員制度基礎(chǔ)。

        5.職位分類以人為中心,品位分類以事為中心。

        6.政治領(lǐng)導(dǎo)由考任錄用,行政領(lǐng)導(dǎo)由選舉產(chǎn)生。

        7.林德布洛提出了漸進(jìn)決策模型。

        8.機(jī)關(guān)文書處理包括發(fā)文和收文處理兩方面。

        9.國(guó)防和社會(huì)治安是私人產(chǎn)品。

        10.資產(chǎn)階級(jí)權(quán)力分立和制衡用及實(shí)踐是依法行政的`法政基礎(chǔ)。

        二、簡(jiǎn)答題

        1.行政職能構(gòu)成。

        2.行政領(lǐng)導(dǎo)者主要職責(zé)。

        3.韋伯理想行政組織原則。

        4.現(xiàn)代人事行政特征。

        5.法治行政基本法則。

        三、論述題

        1.中國(guó)行政改革核心問(wèn)題。

        2.行政國(guó)家的特點(diǎn),談?wù)勀愕膶?duì)行政國(guó)家現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)。

        暨南大學(xué)行政管理專業(yè)考研試題 2

        一、單項(xiàng)選擇題(請(qǐng)將正確答案的字母序號(hào)填在括號(hào)內(nèi),每小題2分,共10分)

        1、辦公室管理的第一要義是()。

        A、服務(wù)

        B、管理

        C、協(xié)調(diào)

        D、參謀

        2、下列電話禮儀中錯(cuò)誤的是()。

        A、與領(lǐng)導(dǎo)通電話,領(lǐng)導(dǎo)先掛

        B、與客戶通電話,客戶先掛

        C、與年長(zhǎng)通電話,年長(zhǎng)先掛

        D、與女士通電話,男士先掛

        3、介紹禮儀中,一般不說(shuō)出被介紹者的( )。

        A、姓名

        B、職位

        C、年齡

        D、單位

        4、下列關(guān)于經(jīng)濟(jì)合同的說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。

        A、是由相關(guān)當(dāng)事人共同訂立的一種契約

        B、具有平等、公平、協(xié)商一致的特點(diǎn)

        C、任何一方違背經(jīng)濟(jì)合同都將承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任

        D、合同中約首部分要使用相關(guān)單位或個(gè)人的簡(jiǎn)稱或代稱

        5、在辦理發(fā)文時(shí),經(jīng)復(fù)核,對(duì)于不符合要求的公文應(yīng)該( )。

        A、辦公室人員幫其糾正后發(fā)出

        B、退交起草部門補(bǔ)充或修正

        C、即使文稿做了實(shí)質(zhì)性修改,也無(wú)需原簽發(fā)人重新簽發(fā)

        D、修改回來(lái)的文稿不再重新復(fù)核

        二、判斷題(正確劃“√”,錯(cuò)誤劃“×”,每小題2分,共10分)

        6、辦公室的工作具有綜合性特點(diǎn)。()

        7、辦公室工作人員要具備自律的職業(yè)素質(zhì),講規(guī)矩要達(dá)到拘謹(jǐn)?shù)某潭取?)

        8、辦公用品的庫(kù)存控制和監(jiān)督中,要求保持進(jìn)貨卡、出貨卡和庫(kù)存卡的三卡一致。()

        9、印章必須有專人負(fù)責(zé)保管和使用,保管者就是使用者。()

        10.電子文檔不存在銷毀問(wèn)題。()

        三、簡(jiǎn)答題【每小題10分,共20分)

        11、簡(jiǎn)述辦公室的基本概念及組成。

        12.簡(jiǎn)要回答起草請(qǐng)示的“五步棋”。

        四、設(shè)計(jì)題(本題共30分)

        13、設(shè)計(jì)大型會(huì)議會(huì)中進(jìn)程服務(wù)工作的主要環(huán)節(jié)。

        五、案例分析題(本題共30分)

        14.東華公司辦公室人員小沈能講一口漂亮的法語(yǔ),小陳則很喜歡打扮。公司明天要與法國(guó)某公司談判,古總經(jīng)理叮囑擔(dān)任翻譯的小沈和作會(huì)議記錄兼會(huì)議服務(wù)的'小陳要好好準(zhǔn)備。小沈和小陳除了在文本、資料等方面作了準(zhǔn)備,還花了一番功夫進(jìn)行了打扮。

        正式會(huì)談這天,只見坐在古總經(jīng)理一旁的小沈衣著鮮艷,金耳環(huán)、大顆寶石戒指閃閃發(fā)光,這使得古總身上的那套價(jià)值千元的名牌西服也黯然失色。

        古總經(jīng)理與法國(guó)客商在接待室內(nèi)寒喧時(shí),小陳拿來(lái)了托盤準(zhǔn)備茶水,只見她花枝招展,一對(duì)大耳環(huán)晃來(lái)晃去,五顏六色的手鐲碰桌有聲,高跟鞋叮叮作響。她從茶葉筒中拈了一撮茶葉放人杯中……這一切引起了古總經(jīng)理和客商的不同反應(yīng)。客商面帶不悅之色,把自己的茶杯推得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的,古總經(jīng)理也覺(jué)得尷尬。談判中討價(jià)還價(jià)時(shí),古總一時(shí)性起,雙方爭(zhēng)執(zhí)起來(lái),小沈站在古總一邊,指責(zé)客商?蜕谭餍涠ァ9趴偼h(yuǎn)去的客商的背影,沖著小沈:“托你的福,好端端一筆生意,讓你給毀掉了,無(wú)能!”

        小沈并不知道自己有什么過(guò)錯(cuò),為自己辯解:“我,我怎么啦!客商是你自己得罪的,與我有什么關(guān)系?”

        小沈和小陳的穿著打扮、言談舉止是否正確,正確的做法應(yīng)該是怎樣的?

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