如何申請一次性傷殘補助金

　　如果您在工作中不幸受到了嚴重的傷害，導致您的身體落下了殘疾的癥狀的話，您是可以申請一次性傷殘補助金的，那么如何申請一次性傷殘補助金呢?

　　什么是一次性傷殘補助金

　　一次性傷殘補助金是工傷保險待遇的一種，是對因工傷致殘的勞動者給予的一次性職業(yè)傷害補償，給付標準依據(jù)勞動鑒定機構評定的傷殘等級，最多為傷殘職工本人27個月的工資。

　　申請一次性傷殘補助金步驟

　　1、申請單位或職工本人攜帶規(guī)定資料本地社保機構提出申請。

　　2、需要提供以下材料：

　　(1)工傷職工身份證復印件;

　　(2)工傷認定書復印件;

　　(3)工傷待遇申報表(可在醫(yī)保窗口領取或者在當?shù)厝松缇志W(wǎng)站上下載);

　　(4)勞動能力鑒定書原件;

　　如有醫(yī)療費用，還需要醫(yī)療費用發(fā)票、診斷證明、病歷資料(如是住院費用，則提供出院小結、費用清單)。

　　一次性傷殘補助金標準

　　職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受一次性傷殘補助金待遇,標準為:

　　1. 一級傷殘為27個月的本人工資;

　　2. 二級傷殘為25個月的本人工資;

　　3. 三級傷殘為23個月的本人工資;

　　4. 四級傷殘為21個月的本人工資;

　　被鑒定為五至六級的,保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當?shù)墓ぷ?享受一次性傷殘補助金,標準為:

　　1. 五級傷殘為18個月的本人工資.

　　2. 六級傷殘為16個月的.本人工資.

　　職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受的一次性傷殘補助金,標準為;

　　1. 七級傷殘為13個月的本人工資.

　　2. 八級傷殘為11個月的本人工資.

　　3. 九級傷殘為9個月的本人工資.

　　4. 十級傷殘為7個月的本人工資.

　　傷殘等級鑒定為七至十級工傷的職工,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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