- 離職證明 推薦度:
- 離職證明的 推薦度:
- 個人離職證明 推薦度:
- 離職證明 推薦度:
- 上家單位離職證明 推薦度:
- 相關(guān)推薦
離職證明(優(yōu))
在平凡的學習、工作、生活中,大家一定都接觸過證明吧,證明是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事實的真實情況的憑證。想必許多人都在為如何寫好證明而煩惱吧,以下是小編為大家收集的離職證明,歡迎大家分享。
離職證明1
甲方:XXX(單位名稱)
乙方:XXX 身份證號:XXXX
乙方原為甲方XXX(部門)的XX(職務(wù)),于20xx年X月X日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
乙方簽字:
甲方代表簽字:
離職證明2
公司離職證明格式
甲方:XXXX公司
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方職工,于 年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
甲方代表簽字:
離職證明注意事項
1.證明格式。
2.必有信息:單位名稱(注冊全稱),離職者姓名,離職者曾任職務(wù),在職時間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫明身份證號,因為那才是唯一的。
3.有競業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補償金的,建議在離職證明里加以說明競業(yè)限制約定。
4.頁眉打印有公司LOGO——宣傳公司形象?梢赃x擇是否添加公司聯(lián)系方式。
5.一般用A4紙打印(檔案管理標準),現(xiàn)實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。
6.無錯別字,不允許篡改,若填寫證明時出錯建議重新開具。
7.現(xiàn)在的.證明一般是在留存的空白版本基礎(chǔ)上添加變動信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。不建議使用便箋手寫。
8.一些用人單位由于前期管理不完善或不愿意構(gòu)成用人單位對工齡“自認”,在沒有明確要求情況下,采用了模糊描述,直接寫在公司任何職務(wù),于某年某月某日離職,避開入職時間說明。
離職證明3
茲證明 先生/女士/小姐(身份證號碼:xxxx)自20xx年01月01日入職我公司擔負人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn) ,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。 因未簽訂 相關(guān)保密協(xié)議 ,順從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20xx年xx月xx 日
離職證明4
__________________先生/女士/小姐(身份證號為 )自20____________年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20____________年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20____________年____________月____________日
離職證明5
離職證明
先生/女士/小姐(身份證號
為 )自20xx年01月01日入職
我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20xx年07月31日因 個人 原
因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20xx年07月31日
離職證明6
茲證明:_______,性別:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(縣)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀行為,因_______離職,最后職務(wù)為_______。
特此證明
_______集團有限公司人力資源部
____年____月_____日
離職證明7
離職證明
范本一:離職證明
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20xx年07月31日
離職證明8
茲證明XX自20xx年1月2日入職我公司擔任營銷部門銷售崗位,至20xx年10月3日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“月度銷售冠軍”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
日期:20xx年10月9日
離職證明9
XX部門先生/女士),身份證號碼為,特委托部門(先生/女士),身份證號碼為,代辦本人離職手續(xù),并代領(lǐng)本人離職工資。由此產(chǎn)生的一切后果均由本人負責,與北京捷通瑞奇信息技術(shù)有限公司無關(guān)。
敬請批準!
委托人(簽名):
年 月 日
受托人(簽名):
年 月 日
部門經(jīng)理(審批):
年 月 日
部門副總(審批):
離職證明10
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我醫(yī)院擔任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與醫(yī)院解除勞動關(guān)系。特此證明!
醫(yī)院名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明11
甲方:
乙方:
身份證號:
乙方原為甲方招商銀行_____(部門)的_____(職務(wù)),于__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方
確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:
乙方簽字:
____年____月____日
離職證明12
監(jiān)督管理局:
我單位(______藥店)員工(______)擔任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:__________),并已依法解除勞動關(guān)系。
特此證明!
__________公司(加蓋公章)
_________年_____月______日
離職證明13
茲證明xx小姐于19xx年2月15日受聘于本公司,擔任制圖員一職。她于19xx年12月30日晉升為助理設(shè)計工程師,于1995年2月1日再度晉升為設(shè)計工程師。她在此任職直到19xx年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認真,為人誠實、正直。她在本公司的工作總是超過所預期的。
xxx
20xx年xx月xx日
離職證明14
_______先生/女士/小褲,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務(wù),由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。
特此證明!
公司名稱
20__年__月__日
離職證明15
甲方:(單位名稱)
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方(簽章):甲方代表簽字:
乙方簽字:
20xx年xx月xx日
【離職證明】相關(guān)文章:
離職的證明12-26
經(jīng)典離職證明06-29
離職證明07-04
離職的證明(精選)07-13
離職的證明12-29
離職證明07-31
員工離職證明[精選]07-08
[熱]離職的證明07-12
員工離職證明(精選)07-10
(精選)員工離職證明07-11