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委托代發(fā)工資協(xié)議書范本（精選7篇）
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議，簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實(shí)生活中的糾紛。相信很多朋友都對(duì)擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的委托代發(fā)工資協(xié)議書最新，歡迎閱讀與收藏。
委托代發(fā)工資協(xié)議書 1
甲方(受托方)：______________
乙方(委托方)：______________
甲、乙雙方經(jīng)平等友好協(xié)商，就甲方為乙方代發(fā)非全日制用工員工(簡(jiǎn)稱“小時(shí)工”)的工資事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：
第一條乙方自愿委托甲方代發(fā)本公司小時(shí)工工資。委托期限自20____年7月1日至20____年7月1日。
第二條乙方負(fù)責(zé)向甲方提供本公司小時(shí)工的身份證復(fù)印件，并確保資料真實(shí)有效。由于資料的真實(shí)性、有效性而引起的'任何糾紛和損失，均由乙方承擔(dān)責(zé)任。
第三條乙方委托甲方為乙方小時(shí)工開(kāi)立儲(chǔ)蓄卡。甲方在開(kāi)戶完成領(lǐng)取儲(chǔ)蓄卡后應(yīng)及時(shí)將卡發(fā)放到乙方小時(shí)工本人手中，并做好簽收記錄，同時(shí)通知領(lǐng)卡人修改初始密碼。甲方在領(lǐng)卡人簽收完畢后應(yīng)將簽收清單交回乙方。由于甲方工作失誤導(dǎo)致乙方小時(shí)工工資卡被冒領(lǐng)等后果，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。
第四條甲方應(yīng)在每月日前將工資發(fā)放明細(xì)表(明細(xì)表需經(jīng)甲方財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人簽字并加蓋專用章或公章)交乙方核實(shí)確認(rèn)。經(jīng)確認(rèn)無(wú)誤后3日內(nèi)，甲方將工資匯入到乙方小時(shí)工儲(chǔ)蓄卡中。
如遇特殊原因或不可抗力影響，造成當(dāng)月工資不能按時(shí)發(fā)放，甲方需提前7日通知乙方。
第五條乙方最終確認(rèn)甲方實(shí)發(fā)工資總額以銀行回單為準(zhǔn)。乙方收到發(fā)放工資回單及服務(wù)發(fā)票后的三個(gè)工作日內(nèi)，按實(shí)發(fā)工資總額的_____(費(fèi)率)支付服務(wù)費(fèi)給甲方。
第六條由于甲方失誤造成代發(fā)工資出現(xiàn)差錯(cuò)而引起的經(jīng)濟(jì)糾紛責(zé)任由甲方承擔(dān)。
甲方違反本協(xié)議相關(guān)約定就代發(fā)乙方小時(shí)工工資相關(guān)事宜未能和乙方達(dá)成一致的，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。
因本協(xié)議產(chǎn)生的一切糾紛，雙方協(xié)商不成的，交由乙方所在地人民法院訴訟解決。
第七條本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方：___________
乙方：___________
____年_____月_____日
委托代發(fā)工資協(xié)議書 2
甲方：公司名稱/單位名稱
乙方：?jiǎn)T工姓名
為了方便乙方員工按時(shí)收到工資，并規(guī)范工資支付事項(xiàng)，雙方就工資委托代發(fā)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、委托代發(fā)內(nèi)容
甲方同意委托代發(fā)乙方工資，包括基本工資、崗位津貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、薪酬福利等所有應(yīng)發(fā)工資。
二、代發(fā)渠道
1.甲方將委托代發(fā)款項(xiàng)通過(guò)銀行代發(fā)渠道，將工資款直接劃轉(zhuǎn)到乙方所指定的銀行賬號(hào)，確保工資按時(shí)足額到賬。
2.如果乙方未指定收款賬號(hào)，甲方可將工資現(xiàn)金支付給乙方，但必須經(jīng)過(guò)雙方確認(rèn)，并在工資條上明確注明。
三、代發(fā)時(shí)間
1.每月工資于當(dāng)月月底前完成發(fā)放，具體發(fā)放時(shí)間以甲方指定的時(shí)間為準(zhǔn)。
2.如果因節(jié)假日等原因，工資發(fā)放時(shí)間需要調(diào)整的情況，甲方應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商處理。
四、代發(fā)賬戶變更
1.乙方如需要更改收款賬號(hào)，必須提前7天書面通知甲方，并提交最新的銀行卡信息。
2.因乙方未及時(shí)提供收款賬號(hào)或信息錯(cuò)誤所導(dǎo)致的工資款項(xiàng)的返回或延遲發(fā)放，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，甲方不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
五、服務(wù)費(fèi)用
1.甲方在委托代發(fā)過(guò)程中，產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
2.乙方將工資直接劃轉(zhuǎn)到銀行卡中，可能產(chǎn)生一些銀行費(fèi)用，此類費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。
六、違約責(zé)任
1.如因甲方原因未能如期支付工資，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失等。
2.如因乙方原因自行修改委托代發(fā)協(xié)議、違反協(xié)議規(guī)定等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的`違約責(zé)任，由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。
七、協(xié)議解除
1.如雙方因各種原因需要解除委托代發(fā)協(xié)議，協(xié)議解除前應(yīng)提前7天書面通知對(duì)方，并正當(dāng)解決委托代發(fā)服務(wù)的剩余事宜。
2.如因一方違反協(xié)議規(guī)定而需解除協(xié)議，違約方將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、其他事項(xiàng)
1.此協(xié)議自乙方簽署之日起生效，并有效期為1年。雙方協(xié)商一致可續(xù)簽。
2.協(xié)議未盡事宜，雙方可再另行協(xié)商處理。
本協(xié)議已經(jīng)甲、乙雙方共同確認(rèn)，甲乙雙方一切行為均以本協(xié)議為準(zhǔn)。
甲方：（簽名）乙方：（簽名）
日期：日期：
委托代發(fā)工資協(xié)議書 3
甲方（用工單位）： 乙方：（勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)）：
甲、乙雙方經(jīng)平等友好協(xié)商，就甲方為乙方代發(fā)勞務(wù)派遣人員工資事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：
第一條 乙方自愿委托甲方代發(fā)本公司派遣人員工資，本協(xié)議所指的工資包括工資、獎(jiǎng)金等以貨幣形式支付的各種福利待遇。
第二條 乙方負(fù)責(zé)向甲方提供本公司派遣人員的詳細(xì)開(kāi)戶資料，并確保資料真實(shí)有效。由于資料的真實(shí)性、有效性而引起的任何糾紛和損失，均由乙方承擔(dān)責(zé)任。
第三條 乙方委托甲方為乙方派遣人員開(kāi)立 支付憑證。
甲方在開(kāi)戶完成領(lǐng)取儲(chǔ)蓄卡后應(yīng)及時(shí)將卡發(fā)放到乙方派遣人員本人手中，并做好簽收記錄，同時(shí)通知領(lǐng)卡人修改初始密碼。甲方在領(lǐng)卡人簽收完畢后應(yīng)將簽收清單交回乙方。由于甲方工作失誤導(dǎo)致乙方派遣人員工資卡被冒領(lǐng)等后果，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。
第四條 甲方應(yīng)在每月 日前將工資發(fā)放明細(xì)表（明細(xì)表需經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人簽字）交乙方核實(shí)確認(rèn)，經(jīng)確認(rèn)無(wú)誤后 日前將工資匯入到乙方派遣人員儲(chǔ)蓄卡中。乙方最終確認(rèn)甲方實(shí)發(fā)工資總額以銀行回單為準(zhǔn)。
如遇特殊原因或不可抗力影響，造成當(dāng)月工資不能按時(shí)發(fā)放，甲方需提前通知乙方并協(xié)商一致。
由于甲方失誤造成代發(fā)工資出現(xiàn)差錯(cuò)而引起的'經(jīng)濟(jì)糾紛責(zé)任由甲方承擔(dān)。
第五條 甲方違反本協(xié)議相關(guān)約定就代發(fā)乙方派遣人員工資相關(guān)事宜未能和乙方達(dá)成一致的，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。
第六條 本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，不得涂改。
第七條 本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
第八條 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方單位名稱（蓋章）： 乙方單位名稱（蓋章）：
法定代表人： 法定代表人： 委托代理人： 委托代理人：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
委托代發(fā)工資協(xié)議書 4
甲方（委托方）：__________（公司名稱）
乙方（代理方）：__________（財(cái)務(wù)服務(wù)公司名稱）
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，雙方達(dá)成以下協(xié)議：
第一條 委托事項(xiàng)
甲方委托乙方代為處理工資支付事宜，具體包括但不限于：代發(fā)工資、代繳工資稅金、代保險(xiǎn)費(fèi)、代公積金等社會(huì)保險(xiǎn)繳納。
第二條 委托期限
本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為_(kāi)___個(gè)月/年，到期雙方無(wú)異議的情況下，可協(xié)商延長(zhǎng)。
第三條 甲方的權(quán)利和義務(wù)
1. 甲方應(yīng)在約定時(shí)間內(nèi)向乙方提供工資相關(guān)信息，并確保信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
2. 甲方應(yīng)及時(shí)將應(yīng)繳的.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等相關(guān)費(fèi)用按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納，并提供相應(yīng)證明文件給乙方。
3. 甲方應(yīng)妥善保管員工工資卡、密碼等隱私信息，確保安全使用。
第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
1. 乙方應(yīng)按時(shí)、完整、準(zhǔn)確地代發(fā)員工工資，并進(jìn)行相關(guān)稅費(fèi)及社保公積金代扣代繳，并提供相關(guān)證明材料。
2. 乙方應(yīng)密切關(guān)注政策變化，及時(shí)提醒甲方按照有關(guān)規(guī)定調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)及繳納比例。
3. 乙方應(yīng)盡力保護(hù)甲方及其員工信息安全，確保信息不被泄露或?yàn)E用。
第五條 保密條款
1. 雙方保障互相的商業(yè)機(jī)密，不得將對(duì)方提供的任何商業(yè)機(jī)密向第三方泄露。
2. 當(dāng)任何一方收到由政府機(jī)構(gòu)或司法機(jī)構(gòu)發(fā)出的要求時(shí)，要及時(shí)通知另一方，經(jīng)過(guò)同意后進(jìn)行披露。
第六條 違約責(zé)任
1. 如因乙方原因?qū)е录追郊捌鋯T工因此受到損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2. 如因甲方原因?qū)е乱曳郊捌鋯T工因此受到損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
第七條 協(xié)議解除
1. 本協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，可續(xù)簽協(xié)議，繼續(xù)合作。
2. 雙方協(xié)商一致，可提前解除本協(xié)議，但需提前____個(gè)月書面通知對(duì)方，由此產(chǎn)生的損失及費(fèi)用由違約方承擔(dān)。
第八條 其他
1. 本協(xié)議未盡事宜，可另行協(xié)商，雙方如達(dá)成協(xié)議，則具有同等法律效力。
2. 本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
簽字： 簽字：
日期： 日期：
委托代發(fā)工資協(xié)議書 5
甲方：
乙方：
甲、乙雙方經(jīng)平等友好協(xié)商，就甲方為乙方代發(fā)工資事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：
1、乙方自愿委托甲方代發(fā)本單位員工工資款項(xiàng)。本協(xié)議所指工資包括工資、獎(jiǎng)金及分紅等各單位分配的各種貨幣形式支付的福利待遇。
2、乙方負(fù)責(zé)向甲方提供本單位員工姓名和身份證號(hào)碼等所需開(kāi)戶資料，并保證該資料真實(shí)有效。因資料真實(shí)性而引起的任何糾紛或損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
3、乙方委托甲方為乙方每位員工開(kāi)立以下第 ① 種支付憑證：
①信通卡一張 ②“一本通”存折一本 ③“一本通”存折一本及信通卡一張
4、乙方選擇第 ① 種方式為員工辦理開(kāi)戶：
�、倥块_(kāi)戶。乙方向甲方提供員工身份證復(fù)印件、開(kāi)戶資料磁盤(列明員工姓名，身份證號(hào)碼，性別，聯(lián)系電話，聯(lián)系地址等)和加蓋乙方公章的該磁盤信息對(duì)應(yīng)的開(kāi)戶清單。
甲方在開(kāi)立帳戶完畢后在兩個(gè)工作日以內(nèi)將開(kāi)戶成功的信通卡（存折）、密碼信封及開(kāi)戶成功清單送回乙方，由乙方逐一核對(duì)驗(yàn)收，將驗(yàn)收后的卡粘貼在密碼信封上并寫好開(kāi)戶人姓名。驗(yàn)收完畢由乙方在開(kāi)戶清單上蓋章簽收。
�、谑止ら_(kāi)戶。乙方將開(kāi)戶申請(qǐng)書發(fā)給員工本人填寫、簽名后收集交甲方。甲方根據(jù)乙方提供的申請(qǐng)書及員工身份證原件或復(fù)印件（加蓋乙方公章）逐個(gè)辦理開(kāi)戶手續(xù)。
5、為方便乙方客戶，甲方開(kāi)戶時(shí)自動(dòng)為乙方客戶所開(kāi)立的帳戶開(kāi)通電話銀行查詢功能，電話銀行初始查詢密碼默認(rèn)為信通卡取款密碼（在密碼信封內(nèi)），由乙方通知其員工及時(shí)修改。
6、乙方負(fù)責(zé)將甲方開(kāi)立的存折/信通卡及密碼信封發(fā)放給每位員工簽收，并確保密碼信封完好未拆封。在乙方員工收到甲方所開(kāi)好的信通卡（存折）和密碼信封并確認(rèn)完好后，因密碼信封保管不當(dāng)造成存折或信通卡的一切損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
7、乙方只能通過(guò)經(jīng)人民銀行核準(zhǔn)的基本存款帳戶代發(fā)工資，并保證帳戶有足夠的存款支付所發(fā)放的工資款項(xiàng)。乙方的基本存款帳戶帳號(hào)： ，開(kāi)戶行： 。
8、乙方的基本存款帳戶開(kāi)立在他行的，應(yīng)提前一天開(kāi)具基本帳戶轉(zhuǎn)帳支票向甲方指定的內(nèi)部帳托收帳號(hào)劃轉(zhuǎn)代發(fā)工資資金，轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。代發(fā)工資托收帳戶名： 開(kāi)戶行：。代發(fā)工資業(yè)務(wù)在支票資金成功收妥并劃入甲方指定內(nèi)部帳托收帳戶的當(dāng)天晚上批處理入帳。代發(fā)工資資金轉(zhuǎn)帳方式由乙方委托甲方通過(guò)深圳市同城票據(jù)交換系統(tǒng)向乙方的基本存款帳戶開(kāi)戶行提出支票提示付款。
9、乙方基本存款帳戶開(kāi)立在甲方營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的，甲方收到乙方的代發(fā)工資表或磁盤以及轉(zhuǎn)帳支票后，根據(jù)乙方提供的帳號(hào)及時(shí)入帳。
10、乙方須在發(fā)放工資的前 叁 個(gè)營(yíng)業(yè)日將代發(fā)工資表及代發(fā)工資磁盤送交甲方營(yíng)業(yè)專柜，同時(shí)開(kāi)出轉(zhuǎn)帳支票從其基本存款帳戶支付代發(fā)工資總額款項(xiàng)。
11、乙方工資表中員工如有變動(dòng)，應(yīng)將變動(dòng)人員的清單及時(shí)通知甲方，以免造成代發(fā)工資不成功。通知方式如下：①修改代發(fā)工資磁盤信息 ②提供書面通知。
12、乙方基本帳戶開(kāi)在甲方營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，如乙方采用甲方網(wǎng)上銀行方式提交代發(fā)工資，則不執(zhí)行第8、9、10、11項(xiàng)約定。乙方基本帳戶開(kāi)在其他銀行的，乙方采用甲方網(wǎng)上銀行方式提交代發(fā)工資數(shù)據(jù)后，還應(yīng)向甲方營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)提供他行基本帳戶的轉(zhuǎn)帳支票，甲方按上述第8項(xiàng)辦理，雙方權(quán)利義務(wù)按本協(xié)議及甲方網(wǎng)上銀行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
13、如乙方提供的代發(fā)文件及數(shù)據(jù)有誤而引起的`經(jīng)濟(jì)糾紛或損失，甲方不負(fù)任何責(zé)任。在代發(fā)工資款到帳后，如乙方要求甲方協(xié)助追回?fù)p失，乙方出具正式加蓋公章的沖帳申請(qǐng)表后，甲方按沖帳流程予以沖帳。如代發(fā)工資已被支取導(dǎo)致沖帳失敗或因此引起任何糾紛，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
14、甲方保證乙方員工帳戶的代發(fā)工資額與乙方提供的工資表或磁盤金額一致。乙方保證提供給甲方的代發(fā)工資表及磁盤總的員工工資的金額準(zhǔn)確，如因乙方提供的代發(fā)工資金額錯(cuò)誤，造成的經(jīng)濟(jì)糾紛或損失由乙方負(fù)全責(zé)。
15、甲方在處理代發(fā)工資文件中以乙方員工存折帳號(hào)或信通卡號(hào)為準(zhǔn)。因乙方在錄入過(guò)程中造成的帳號(hào)（卡號(hào)）與戶名不符而引起的糾紛由乙方負(fù)責(zé)。
16、乙方委托甲方代發(fā)工資手續(xù)費(fèi)為每次每戶 壹 元。手續(xù)費(fèi)扣劃方式為 ① :①自動(dòng)扣劃，即由甲方電腦系統(tǒng)在代發(fā)工資同時(shí)，按照系統(tǒng)代發(fā)成功金額從乙方 帳戶自動(dòng)扣劃；②人工支付，即代發(fā)工資完成后由甲方通知乙方以現(xiàn)金、轉(zhuǎn)帳、支票等方式支付手續(xù)費(fèi)。
17、本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期壹年。如遇以上各有關(guān)事項(xiàng)調(diào)整，甲方須提前七個(gè)工作日通知乙方，經(jīng)友好協(xié)商后，重新簽定協(xié)議。
本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽章：
乙方簽章：
（代發(fā)行） （委托單位）
簽約日期： 年 月 日
委托代發(fā)工資協(xié)議書 6
甲方(受托方):
乙方(委托方):
一、甲方和乙方本著誠(chéng)信和公平原則，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商，達(dá)成以下條款：
二、甲方授權(quán)乙方代為領(lǐng)取其工資并代為轉(zhuǎn)賬到指定的賬戶，并承諾不再向單位申請(qǐng)代發(fā)工資。
三、乙方應(yīng)保證甲方的工資合法、正確、及時(shí)地領(lǐng)取并代為轉(zhuǎn)賬到指定賬戶，且保守甲方的個(gè)人信息，不得向第三方透露或泄露甲方的工資情況及個(gè)人信息。
四、甲方需在每個(gè)月工資發(fā)放日前將個(gè)人指定賬戶信息準(zhǔn)確告知乙方，如有變更需提前告知乙方。
五、乙方代領(lǐng)的`工資將在甲方指定的賬戶到賬后，如發(fā)現(xiàn)甲方賬戶錯(cuò)誤或不存在，乙方應(yīng)及時(shí)告知甲方并按照甲方要求重新處理。
六、若因乙方的原因?qū)е鹿べY未能及時(shí)到賬或發(fā)生錯(cuò)誤，應(yīng)由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。
七、雙方協(xié)議簽署后，甲方即視為同意所有條款并授權(quán)乙方代為領(lǐng)取工資。
八、本協(xié)議有效期為兩年，到期后如需繼續(xù)代發(fā)，需重新簽署協(xié)議。
九、本協(xié)議的法律適用、解釋、執(zhí)行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)的法律。
十、本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：（簽名） 乙方：（簽名）
日期： 日期：
委托代發(fā)工資協(xié)議書 7
甲方：
乙方：
為了方便職工儲(chǔ)蓄、簡(jiǎn)化企事業(yè)單位發(fā)放工資手續(xù)，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，乙方委托甲方代發(fā)其單位職工工資。為了明確雙方職責(zé)，保證該項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，雙方協(xié)議如下：
第一條：乙方負(fù)責(zé)為本單位參加代發(fā)工資的員工開(kāi)立個(gè)人銀行結(jié)算賬戶，組織員工認(rèn)真填寫《開(kāi)立個(gè)人銀行結(jié)算賬戶申請(qǐng)表》(以下簡(jiǎn)稱《申請(qǐng)表》)，此表由甲方提供;并在甲方指定的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)立個(gè)人銀行賬戶(代辦時(shí)乙方應(yīng)提供員工身份證復(fù)印件和填明員工姓名、身份證號(hào)的明細(xì)表格，并在表格上加蓋單位公章，員工身份證復(fù)印證件的真實(shí)性由乙方驗(yàn)證，如若由此引起的問(wèn)題，由乙方承擔(dān)一切責(zé)任)。乙方應(yīng)在收到甲方開(kāi)立的活期儲(chǔ)蓄存折/儲(chǔ)蓄卡(銀行結(jié)算賬戶)后三日內(nèi)發(fā)放到職工本人手中，并告知單位職工及時(shí)修改存折/儲(chǔ)蓄卡取款密碼及查詢密碼，如因存折遺失、密碼泄露等引起的糾紛，由乙方承擔(dān)責(zé)任。
第二條：乙方應(yīng)按照甲方提供的.磁盤格式的要求，制作代發(fā)工資數(shù)據(jù)軟盤(軟盤由乙方自行提供)。
第三條：乙方應(yīng)在代發(fā)工資日前3個(gè)工作日(不含代發(fā)工作日)內(nèi)到甲方辦理代發(fā)工資手續(xù)，然后將轉(zhuǎn)賬支票、代發(fā)工資數(shù)據(jù)軟盤和“代發(fā)工資清單”一并送交甲方。如乙方所提供的軟盤與“代發(fā)工資清單”不一致及未交手續(xù)費(fèi)等原因而引起的差錯(cuò)事故或造成代發(fā)工資延誤，均由乙方負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
第四條：每月日為乙方代發(fā)工資日，因乙方原因造成甲方未能按時(shí)發(fā)放工資，乙方應(yīng)向單位職工說(shuō)明并通知甲方，由此而產(chǎn)生的責(zé)任由乙方負(fù)責(zé);如因甲方設(shè)備或通訊故障及其他原因造成賬務(wù)差錯(cuò)時(shí)，甲方有權(quán)單方面進(jìn)行賬務(wù)更正。
第五條：甲方將乙方提供的代發(fā)工資數(shù)據(jù)入賬后，即打印代發(fā)工資明細(xì)清單，乙方可在代發(fā)工資日后到甲方指定的網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行核對(duì)。
第六條：乙方在向甲方提供磁盤數(shù)據(jù)前應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行核對(duì)，甲方業(yè)務(wù)系統(tǒng)只對(duì)乙方提供的磁盤數(shù)據(jù)中的客戶賬號(hào)進(jìn)行識(shí)別，如因乙方磁盤數(shù)據(jù)錯(cuò)誤造成賬號(hào)串號(hào)，責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)，但甲方有義務(wù)協(xié)助乙方進(jìn)行查找。
第七條：如因乙方提供的代發(fā)工資磁盤中的賬戶有誤所產(chǎn)生未入賬賬戶，甲方應(yīng)打印“代發(fā)工資未入賬清單”一式兩份，一份由甲方送乙方處理，一份由甲方留存?zhèn)洳椤?/p>
第八條：根據(jù)《________________________服務(wù)價(jià)格管理辦法》的規(guī)定，對(duì)批量代發(fā)工資的收費(fèi)按照每筆元收取，對(duì)手工代發(fā)工資按每筆元。每月代發(fā)工資后3日內(nèi)，經(jīng)甲乙雙方對(duì)代發(fā)工資筆數(shù)核實(shí)后，由甲方使用“特種轉(zhuǎn)賬”傳票從乙方賬戶主動(dòng)扣劃。如乙方賬戶存款不足，乙方應(yīng)在每月代發(fā)工資后3日內(nèi)向甲方補(bǔ)足代發(fā)工資費(fèi)用。
第九條：乙方職工在__________________________銀行開(kāi)立的活期存折或儲(chǔ)蓄卡，作為代發(fā)工資指定賬戶的，該賬戶不得擅自撤銷和變更。
(一)若遇乙方員工代發(fā)工資的存折或卡遺失，可憑本人身份證明，向其開(kāi)戶的營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)書面申請(qǐng)掛失;
(二)若遇乙方職工更換了代發(fā)工資賬戶，乙方必須在代發(fā)工資前向甲方提供該職工更換后的代發(fā)工資帳號(hào)，否則引起的一切后果由乙方承擔(dān)。
第十條：甲方為乙方代發(fā)工資編列的代號(hào)為：
第十一條：本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致修改補(bǔ)充。
第十二條：本協(xié)議有效期一年，從____年____月____日至____年____月____日;本協(xié)議到期后，可由乙方提出申請(qǐng)，甲方同意后，重新簽訂新的協(xié)議。
第十三條：本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方法定代表人簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
法人代表：法人代表：
(或負(fù)責(zé)人)：(或負(fù)責(zé)人)：
____年____月____日____年____月____日
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