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      我要投稿 投訴建議

      離職證明書

      時間:2022-07-18 04:57:04 證明書 我要投稿

      離職證明書三篇

        篇一:離職證明書(2017新版)

      離職證明書三篇

        離職證明(公司存根)

        員工 (身份證號 ),自 年月入職,在公司擔(dān)任 部門職務(wù),由于 個人 原因提出辭職,現(xiàn)已交接完工作,自 年月 日離職,勞動關(guān)系自離職之日起解除。

        特此證明!

        公司(蓋章):

        日期:

        員工簽名:

        離職證明(員工保存)

        茲證明員工(身份證號 ),自 年月入職,在公司擔(dān)任 部門職務(wù),于 年月 日離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理完工作交接手續(xù)。

        勞動關(guān)系自離職之日起解除,特此證明!

        公司(蓋章):

        日期:

        篇二:《離職證明書》大全

        廣東格蘭仕集團有限公司離職證明書(案例1)

        NO:(2005)001.

        茲證明: ,性別: ,出生于 年 月,系省市(縣)人,于年月 日至年 月 日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因離職,最后職務(wù)為 。

        特此證明

        廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部

        年 月日

        …………………………………………………………………………………………

        廣東格蘭仕集團有限公司離職證明書

        NO:(2005)001.

        茲證明: ,性別: ,出生于 年 月,系省市(縣)人,于年月 日至年 月 日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因離職,最后職務(wù)為 。

        特此證明

        廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部

        年 月日

        離職證明書(案例2)

        系我公司部員工,于 20xx年 05 月 30 日提

        出離職申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,于 20xx年 06 月 30日辦理完全部離職手續(xù),于 20xx年 06 月 30 日正式離開本公司。

        特此證明。

        單位公章

        20xx年 06 月 30 日

        離職證明書(案例3)

        xxx ,性別: ,出生于1983年2月,自20xx年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門某某崗位,至20xx年7月1日因個人原因申請離職,在此期間無不良表現(xiàn),工作良好。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

        單位公章

        20xx年7月3日

        深圳市食品藥品監(jiān)督管理局:

        我單位(藥店)員工( )擔(dān)任( )崗位,已于 年月日離職,同意該人員注銷其本人的《深圳市藥品行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:),并已依法解除勞動關(guān)系。

        企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:(單位蓋章)

        年 月 日

        某某同志自2009年11月1日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至2011年07月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明

        負(fù)責(zé)人簽字(單位公章) 2011年07月31日

        離職證明(案例6)

        甲方:(單位名稱)

        乙方:身份證號:

        乙方原為甲方,于2008年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。 特此證明。

        甲方(簽章):乙方簽字: 甲方代表簽字:

        年月日 年月日

        篇三:離職證明范本

        離職證明

        某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明

        公司名稱(加蓋公章)

        20xx年07月31日

        …………………………………………………………………………………………

        范本二:

        離職證明

        茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為20xx年04月01日至20xx年07月31日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        20xx年07月31日

        …………………………………………………………………………………………

        離職證明

        _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

        公司名稱(加蓋公章)

        20xx年07月31日

        ………………………………………………………………………………………

        【范本四】

        勞動關(guān)系解除/終止確認(rèn)書

        甲方:(單位名稱)

        乙方: 身份證號:

        乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

        雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

        特此證明。

        甲方(簽章): 乙方簽字: 甲方代表簽字:

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