公共衛(wèi)生自查報告15篇
在當下這個社會中，接觸并使用報告的人越來越多，報告具有語言陳述性的特點。一起來參考報告是怎么寫的吧，下面是小編為大家收集的公共衛(wèi)生自查報告，歡迎閱讀與收藏。
公共衛(wèi)生自查報告1
縣衛(wèi)生局：
根據《水富縣衛(wèi)生局水富縣財政局關于印發(fā)水富縣公共衛(wèi)生服務績效考核實施細則（試行）的通知》（水衛(wèi)發(fā)〔20xx〕61號）文件精神，和《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（20xx年版）》要求，結合我單位實際，每月開展自查自評，現將20xx年5月份自查情況報告如下。
一、組織保障
�。ㄒ唬┙M織管理：為進一步加強對孕產婦、兒童、65歲以上的老年人，以及高血壓、糖尿病、重型精神病等慢性病患者服務工作，提高公共衛(wèi)生服務經費使用率，確保公共衛(wèi)生服務落到實處，經研究決定，制定了單位公共衛(wèi)生服務績效考評實施細則，成立了公共衛(wèi)生績效考評領導小組，設立公共衛(wèi)生績效考評專家?guī)欤⒎e極組織開展公共衛(wèi)生服務考評人員培訓。
�。ǘ┍O(jiān)督指導：單位及時上報相關自查材料和考評材料�；竟残l(wèi)生服務每月了開展自查（其他各項工作每季度一次），對上級考評指出的問題，積極指導和整改。
�。ㄈ┩七M創(chuàng)新：單位推進公共衛(wèi)生服務績效考評機制有創(chuàng)新、工作有亮點，確保各項公共衛(wèi)生服務均衡發(fā)展。
二、基本公共衛(wèi)生服務
�。ㄒ唬┚用窠】禉n案規(guī)范化電子建檔率
我中心轄區(qū)內常住人口33175人，當月新建健康檔案221人，累計建檔14849人，建檔率44.76%；當月新建電子檔案221人，累計電子建檔14849人，健康檔案電子建檔率44.76%。
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為進一步提高社區(qū)居民健康知識知曉率和健康行為形成率，我單位積極開展了形式多樣的健康教育活動：
1.向社區(qū)居民發(fā)放健康教育資料12種，并保留收發(fā)記錄。2.播放音像資料1次，同時做好記錄。
3.按照要求設置健康教育宣傳欄1個，本月更換1次宣傳內容。
4.開展公眾健康咨詢活動。本月2次，累計20次。5.舉辦健康知識講座。本月1次，累計34次。（三）0-6歲兒童健康管理情況
按照基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范，新生兒訪視2次（出生1周內，滿28天后），兒童3、6、8、12、18、24、30、36月齡時各體檢1次，4~6歲每年各體檢1次，并將體檢內容及時記入個人健康檔案，截止20xx年5月31日，0-6歲兒童健康管理情況累計如下：
1.本月0-6歲兒童1006人，建立健康檔案1006人，接受一次以上健康體檢1006人，保健覆蓋率100%。
2.本月新增0-36個月兒童12人，累計452人，建立健康檔案452人，按要求進行系統管理452人，系統管理率100%。
3.本月新增新生兒12人，累計89人，建立健康檔案89人，
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接受1次以上訪視的新生兒89人，新生兒訪視率100%。
�。ㄋ模┰挟a婦系統管理情況
按照基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范，孕產婦在孕12周前、孕16~20周、21~24周、28~36周、37~40周各進行一次產前檢查，產后3~7天、28天、42天各進行1次產后訪視和檢查。本月份，為孕產婦建立健康檔案29人，累計建立健康檔案67人，進行規(guī)范性系統管理67人，系統管理率100%。
�。ㄎ澹�65歲以上老年人健康管理率
每年為轄區(qū)內65歲以上老年人提供1次健康管理服務，并將健康檢查內容及時記入健康檔案，本月新增65歲以上老年人健康管理77人，累計1331人，對65歲以上老年進行健康管理1331人，健康管理率100%
�。�35歲以上高血壓患者管理達標率
經醫(yī)療機構確診的35歲以上高血壓患者，建立居民健康檔案和《高血壓患者隨訪服務記錄表》。每季度至少提供1次面對面隨訪，每年至少進行1次健康檢查（可與隨訪相結合），每次提供服務后及時將相關信息記入個人檔案。本月新發(fā)現35歲以上高血壓患者81人，累計967人，對高血壓患者規(guī)范性管理967人，35歲以上高血壓患者管理達標率100%。
�。ㄆ撸�35歲以上Ⅱ型糖尿病患者管理達標率
對經醫(yī)療機構確診的35歲以上Ⅱ型糖尿病患者建立居民健康檔案并開展隨訪。每季度至少提供1次面對面隨訪，每年至少進行1次健康檢查（可與隨訪相結合），每次提供服務后及
時將相關信息記入檔案。本月新發(fā)現35歲以上Ⅱ型糖尿病患者57人，累計404人，對Ⅱ型糖尿病患者規(guī)范性管理404人，35歲以上Ⅱ型糖尿病患者管理達標率100%。
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為經專業(yè)醫(yī)療機構診斷明確、在家居住的重性精神疾病患者建立居民健康檔案并開展隨訪。對納入管理的患者，每季度至少提供1次面對面隨訪，每年至少進行1次健康檢查（可與隨訪相結合），每次提供服務后及時將相關信息記入檔案。本月新發(fā)現重型精神病患者1人，累計15人，按要求規(guī)范性管理15人，規(guī)范性管理率100%。
三、知曉率和滿意度調查
為加強基本公共衛(wèi)生服務的管理，不斷改進和提高我中心基本公共衛(wèi)生服務水平，更好地為居民健康服務，本月底，我中心深入社區(qū)，展開了知曉率和滿意度調查。調查結果如下：
�。ㄒ唬┥鐓^(qū)居民對社區(qū)衛(wèi)生服務中心知曉率94.73%。
�。ǘ┗竟残l(wèi)生服務項目知曉率71.05%。
�。ㄈ┥鐓^(qū)衛(wèi)生服務中心工作人員態(tài)度滿意度97.36%。
�。ㄋ模┕ぷ魅藛T解釋、交談、服務內容滿意度97.36%。
�。ㄎ澹┕ぷ魅藛T的技術水平滿意度97.36。
�。┥鐓^(qū)衛(wèi)生服務中心的總體評價滿意度100%。
四、存在問題
�。ㄒ唬┚用駥残l(wèi)生服務項目知曉率較低，尤其是孕產婦、兒童、重型精神病等服務項目知曉率較低。
（二）慢病患者中在崗人員忙于上班，隨訪困難。
�。ㄈ┪抑行娜藛T少，任務重，無全科醫(yī)生，均是由其他醫(yī)療專業(yè)轉型而來，影響基本公共衛(wèi)生服務項目的質量和進程。
五、整改措施
�。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ龋嗅槍π缘囟嚅_展健康咨詢、義診活動，多開展健康知識講座，提高居民的'知曉率和滿意度。
（二）積極參加上級舉辦的各種業(yè)務技能培訓，多開展中心內部學習，提高職工的綜合素質。
�。ㄈ┓e極向上級爭取更多的支持，充實人員和辦公實施。（四）加強領導，定期對社區(qū)衛(wèi)生服務工作進行督導、檢查，發(fā)現問題，及時整改。
公共衛(wèi)生自查報告2
自20xx年7月19日上午“全縣公共衛(wèi)生服務半年工作總結暨新規(guī)范培訓會”后，雙桂鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據會議精神認真開展了自查，現將自查工作情況匯報如下：
一、主要做法
�。�1）、領導重視、提高認識
19號全縣公共衛(wèi)生半年工作總結大會后，我院于20日召開了全院職工及鄉(xiāng)村醫(yī)生會議，對會議內容、精神及時作了傳達，對[國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范]（20xx年版）進行了認真細致的學習，蔣志院長總結我院上半年的公共衛(wèi)生工作，同時對下半年的工作進行了強調和布署。全院職工都充分認識到了公共衛(wèi)生工作的重要性、緊迫性、時限性。 (2)、全面自查、嚴格考核
此次自查由蔣院長親自組織、領導，通過聽取公共科人員匯報，電話核實，現場查看檔案等形式進行。自查的內容主要為：是否實行組織管理，是否按要求規(guī)范建立健康檔案，是否按要求開展慢病管理，老年人保健，重性精神病管理等。
二、公共衛(wèi)生服務項目實施情況
1、建立居民健康檔案：
在自愿的基礎上，為轄區(qū)常住人口建立統
一、規(guī)范的居民健康檔案。建檔以老年人、慢性病患者、孕產婦、
0-6歲兒童為重點。建立健康檔案14772份，建檔率為49%，健康檔案使用率為95%，健康檔案合格率為96%以上。健康檔案記錄內容齊全完整、真實準確、書寫規(guī)范、基本內容無缺失。及時更新健康檔案，保持資料連續(xù)性，實施規(guī)范化動態(tài)管理打下良好基礎。
2、健康教育
充分發(fā)揮衛(wèi)生服務機構的宣教作用，通過醫(yī)療門診、發(fā)放健康宣傳資料、健康教育處方、公共衛(wèi)生服務平臺結合本鎮(zhèn)人群特點開展多種形式的健康知識宣傳咨詢活動，以艾滋病、結核病、糖尿病、高血壓、重性精神疾病、腸道傳染病等入手，在全鎮(zhèn)居民中大力開展形式多樣、內容豐富、通俗易懂的衛(wèi)生防病知識宣傳、講座、展覽等健康教育活動。到目前為止全鎮(zhèn)開展各類健教活動5次，參加人員1700次，發(fā)放各類傳單、小冊子、宣傳畫、折頁、健康讀本等健教資料48種，15500份。設置健康宣傳專欄2個，辦健康宣傳專欄6期。提供有針對性的健康教育宣傳咨詢活動4次。舉辦健康教育講座6次，累計聽眾1300人次。提高了重點人群相關健康知識知曉率和健康行為行成率。
3、兒童保健
設立了兒保科，配備了兒童保健人員。為轄區(qū)新生兒提供健康檢查、指導母乳喂養(yǎng)、新生兒護理。20xx年度建
立兒童保健手冊110份，建冊率95%。新生兒訪視280人次，訪視率87%。嬰幼兒健康管理。體檢一次377人，體檢兩次187人，體檢三次0人。11年1月-6月，0-6歲兒童1675人，系統管理1405人，管理率84%，兒童健康管理751人次。
4、孕產婦保健
認真抓好孕產婦保健管理工作常規(guī)的貫徹落實，進一步重視孕產和兒童的全程管理，不斷規(guī)范婦幼保健技術，提高婦幼保健服務質量。建立孕產婦保健手冊120份，建冊率97%。產前健康管理480人次，產后訪視87人次。 大力宣傳服用葉酸知識，利用辦理結婚登記手續(xù)和辦理生育服務證的機會，向受益人群宣傳服用葉酸的重要性和必要性，共發(fā)受益人群70人放葉酸420份。
5、老年人保健
啟動了65歲及以上老年人進行免費體檢活動。在各村委會及本院職工精心組織下進行了健康檢查。免費體檢了1551名65歲以上老年人，（其中含165人60-65歲人群）對他們進行了一般體格檢查和尿常規(guī)、血常規(guī)、血糖、心電圖、B超、胸片檢查。針對老年人常見病、多發(fā)病開展多種形式的義診、講座等活動6次，深入村組進行疾病防治知識宣傳，使更多的老年人受益。
6、預防接種
完善了兒童免疫規(guī)劃信息化管理系統，全鎮(zhèn)對適齡兒童免費提供卡價苗70人、脊灰疫苗66人次、百白破疫苗66針次、首針乙肝疫苗70人、乙腦疫苗196針次、流腦疫苗192針次等。1月齡以上兒童建證（卡）率達100%,卡證符合率達到100%。
7、傳染病防治
制度健全，報告和檔案管理完善。網絡直報率、及時率、準確率均達100%；20xx年1-6月份共發(fā)現傳染病14例，報告14例，與網絡直報一至率100%，無漏報。全鎮(zhèn)無嚴重傳染病發(fā)生。
全鎮(zhèn)報告可疑結核病人5例，確診結核病人4例，均納入免費治療，管理率為100%。
8、慢性病管理
我院建立了35歲以上人群門診首診測血壓制度，組織全體職工培訓各類慢性病管理學習，在建立居民健康檔案時，全鎮(zhèn)到目前為止共建立高血壓患者檔案690人份，糖尿病患者檔案50人份，慢性精神疾病檔案32人份。對以上患者每季度隨訪一次，共訪視1544人次。每次隨訪時同時詢問病情的變化、進行相關的體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。
9、重性精神疾病管理
以村組為單位進行精神疾病患者登記，并建立重性精
神疾病患者健康檔案32人份。通過舉辦精神疾病知識講座，開展培訓會議、提供咨詢服務等多種宣傳形式，有效宣傳精神疾病防治知識和項目內容，提高群眾對精防工作的支持度，增加患者的依從性，使群眾科學認識精神疾病，減少社會對精神病人的歧視。提供每季一次隨訪服務、康復指導。共隨訪64次。
10、兩癌篩查、住院分娩補助工作
采取多種形式措施，，探索積極有效的`工作方法，加強對婦幼人員培訓，加大宣傳力度，確保項目健康運行。目前我院完成兩癌篩查262人、住院分娩補助32人。
三、存在問題：
1、公共衛(wèi)生服務水平有待提高，的覆蓋面存在不足，居民健健康檔案機管信息化管理偏低，已建立檔案存在如：缺項、漏項、隨意涂改，健康體檢不及時等不規(guī)范現象。
2、慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位，婦幼保健工作水平參差不齊，孕婦產期保健、體弱兒童篩查工作者待進一步加強，重性精神疾病的管理存在較大空白，另外，由于農村居民電話變更，未及時更新信息，導致部份檔案無法核實。
四、今后工作打算：
1、加大宣傳力度，確�；竟残l(wèi)生服務工作人人知曉、確保國家惠民政策深入人心。
2、腳踏實地工作，堅決完成上級部署的各項任務。
3、加強培訓，進一步增強全科醫(yī)師隊伍素質，進一步提升公共衛(wèi)生管理科的工作職能。
基本公共衛(wèi)生服務工作，任務重，內容繁瑣。今后，我院將在縣衛(wèi)生局的領導下，繼續(xù)按照《規(guī)范》的要求，增強信心，努力工作，完成各項公共衛(wèi)生服務目標任務。
公共衛(wèi)生自查報告3
市衛(wèi)生局：
20xx年2月24日接安丘市衛(wèi)生局《關于轉發(fā)濰衛(wèi)基婦〔20xx〕2號》（安衛(wèi)醫(yī)便函〔20xx〕2號）的通知后，我院領導非常重視，立即召開醫(yī)院領導班子會，成立了基本公共衛(wèi)生服務自查自糾領導小組，由醫(yī)院院長徐國平同志任組長，陳仁國副院長、崔國強副院長、劉東彪財務科長為成員，對健康檔案、健康教育、傳染病防治、預防接種、婦幼保健、老年人保健、慢性病患者管理、重性精神病人管理等各項服務項目的數量、質量以及真實性等，逐一進行檔案核實。
一、檢查結果
1、農村居民健康檔案已建立14706份，其中有個別填寫不規(guī)范，字跡潦草，落漏等現象存在，同時未建立電子檔案。
2、產后28天內接受過1次及以上產后訪視的'產婦人數較少，未達到局要求，接受回訪次數較少。
3、對重性精神病病人管理欠規(guī)范，未達到普查數量，按規(guī)定頻次進行隨訪的患者數較少。
二、下一步措施
1、提高認識，加強領導。加強基本公共衛(wèi)生和重大公共衛(wèi)生服務項目考核工作，與職工績效考核掛鉤，充分認識組織落實公共衛(wèi)生服務項目考核工作的重要性，認真完成考核工作。
2、明確分工，責任到人。結合我院實際，實行人定崗、崗定責的方式，對各項公共衛(wèi)生服務任務進行合理分解，加強績效考核和責任制建設，提高公共衛(wèi)生工作效能和水平，做到明確分工，責任到人，避免相互扯皮、推卸責任。每2-3人一組，綜合開展健康檔案、慢性病管理、健康教育、重性精神疾病患者管理、老年保健等基本公共衛(wèi)生和重大公共衛(wèi)生服務。
3、加強宣傳，接受社會監(jiān)督。加強對基本公共衛(wèi)生和重大公共衛(wèi)生服務的宣傳，不斷提高群眾對公共衛(wèi)生服務項目的知曉率和利用率，并自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。
公共衛(wèi)生自查報告4
20xx年我院在衛(wèi)生局的正確領導下牢牢圍繞《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》這個中心任務，以《xx市基本公共衛(wèi)生服務實施方案》為根據，以我轄區(qū)居民人人享有同一科學和規(guī)范的基本公共衛(wèi)生服務為己任，以健康檔案為載體，為居民提供連續(xù)、綜合、實用經濟有效的醫(yī)療衛(wèi)生服務和健康管理。全面推動我鎮(zhèn)居民基本公共衛(wèi)生均等化，進步居民健康水平。我院全部職工團結一致，齊心協力美滿地完成了衛(wèi)生局下達的各項目標任務，經自查xx分�，F對照衛(wèi)生局《貴州省衛(wèi)生廳辦公室關于進一步進步基本公共衛(wèi)生服務項目工作質量的通知》的通知自查總結以下：
一、項目管理
根據《基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范要求》我院立即召開了班子成員公議安排布置了此項工作，成立了以副鎮(zhèn)長為組長的新州鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務領導小組下設辦公室，主任由xx同道兼任，并定期將此項工作進度匯報至鎮(zhèn)政府。制定了“新州鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務實施方案”和“考核評價方案”，每半年考核一次，增進了此項工作的展開。
二、資金的使用管理
根據衛(wèi)生局《基本公共衛(wèi)生服務項目資金使用的規(guī)定》我院制定了項目資金使用的管理辦法，成立了以院長為組長的“公共衛(wèi)生項目資金使用監(jiān)視領導小組”定期對資金的使用情況進行檢查。做到了項目經費專帳管理、�？顚Ｓ�，未出現“截留、擠占、挪用”等現象，做到了項目經費健康科學公道地使用。
三、城鄉(xiāng)居民對基本公共衛(wèi)生服務的知曉率滿意率
依照《xx市衛(wèi)生局基本公共衛(wèi)生服務實施方案》的要求，我院對此項工作進行動員安排布署，及時地召開了村干部和村衛(wèi)生室負責人會議，要求衛(wèi)生室負責人在村干部的支持下通過進戶、廣播、宣傳欄、發(fā)放明白紙等情勢不中斷地進行宣傳，讓居民知曉實施基本公共衛(wèi)生服務的重大意義，進步了居民對公共衛(wèi)生服務的熟悉。
四、居民健康檔案管理
共建立居民健康檔案19198份，建立率到達了50%。其中電子檔案已錄進19198份，電子檔案建檔率到達了50%。
普通人群建檔19198份，重點人群建檔6367份，其中65歲以上老人建檔2372份、高血壓患者建檔881份、糖尿病患者建檔338份、重性精神病患者建檔12份，孕產婦及0—6歲兒童建檔2349份。
五、健康教育宣傳
為了進步全民的`健康水平，普及衛(wèi)生知識，我院利用各種情勢的健康教育宣傳，設置了宣傳欄，每季度更換一次，根據季節(jié)不同制做了多種宣傳資料，通過集貿市場發(fā)放宣傳單、大喇叭廣播、學校集中培訓等情勢大力宣傳，進步了居民的健康水平和健康生活方式及防病的相干知識，全年發(fā)放6種宣傳資料，總計發(fā)放宣傳資料29353余份，全年進行了26次健康教育知識講座，參加參與健康教育知識講座5080余人次。參加各種培訓在崗職員和村衛(wèi)生室職員總計35人。更新健康教育宣傳欄全年共172余次。
六、0—6歲兒童健康管理
我轄區(qū)共有自然村23個，年均勻生養(yǎng)兒童427余名，為了更好地展開兒童保健工作，我院依托村防疫醫(yī)生和計生專干的平臺，對轄區(qū)內0—6歲兒童完全地進行了摸底排查，為其建立兒童保健手冊，對新生兒進行2次訪視，并納進保健管理，根據年齡段不同對其進行體格檢查，為所有適齡兒童建立了居民健康檔案，并及時更新檔案內容，兒童健康管理率95%，兒童系統管理率90%。
七、孕產婦健康管理
我鎮(zhèn)共有常住人口15099人，孕產婦年均勻400余人，為了進步高孕期婦女的保健管理，我院及時地和婦幼、婚檢、結婚登記、鎮(zhèn)計生辦進行溝通統計，最大限度地摸清轄區(qū)內孕產婦數目及散布情況，及時地為孕婦發(fā)放葉酸，為產婦建立了保健手冊，展開5次孕期保健服務及產婦分娩后3—7天內的1次產后訪視及產后42天健康檢查，使我鎮(zhèn)高危孕產婦安全生產率到達100%。孕產婦建檔率100%，產后訪視率到達90%。
八、老年人健康管理
我鎮(zhèn)共有65歲以上老人3195人，根據項目要求，我鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織了業(yè)務精干的大夫對行動不便的老人進行進戶檢查，對得了慢性病的老人進行了健康知識普及、對其服藥及生活方式進行健康指導，進步了老年人的防病知識和生活質量。老年人健康管理率85%。
九、慢性病患者健康管理
依照《國家基本公共衛(wèi)生服務》的要求，堅持為轄區(qū)內35歲以上常住居民首診丈量血壓一次，對已確診高血壓、糖尿病患者每年進行一次體格檢查并免費丈量血糖一次。及每年最少4次的面對面隨訪。20xx年已建立高血壓患者檔案881份、已建立2型糖尿病患者檔案338份，高血壓、糖尿病患者管理率到達90%，高血壓、糖尿病患者規(guī)范管理率到達90%，管理人群血壓、血糖控制滿意率到達80%。
十、重性精神疾病患者管理
我轄區(qū)共有重性精神疾病患者12人，已全部建立居民健康檔案，管理率100%，每年為患者做一次全面評估，并填寫精神病患者個人信息補充表。每年為其進行1次健康檢查，管理率100%，規(guī)范管理率100%。
公共衛(wèi)生自查報告5
根據市衛(wèi)計委下發(fā)了關于轉發(fā)省衛(wèi)生計生委辦公室《關于落實好村級基本公共衛(wèi)生服務補助經
費的通知》的通知，我院領導組織相關人員對XX年村級公共衛(wèi)生經費進行了自查，現將自查情況匯報如下：
1、居民健康經費：XX年新建居民健康檔案75份，按根據年初制定經費實施方案建立一份檔案按5元進行補助，XX年共計發(fā)放經費420元。
2、健康教育經費：XX年村醫(yī)共開展健康教育講座96次，發(fā)放健康教育宣傳資料9000余份，講座按160元/次，發(fā)放經費15360元，資料發(fā)放按180元/年，發(fā)放經費4320元，XX年共計發(fā)放19680元。
3、預防接種經費：我院按4元/針下發(fā)給村醫(yī)，XX年全年共接種5673針次，下發(fā)預防接種經費22692元。
4、老年人管理經費：基礎體檢按10元/人發(fā)放，預約生化體檢按5元/人發(fā)放，下發(fā)經費18500元，中醫(yī)體質指數按10元/人發(fā)放，下發(fā)經費11400元，XX年共計發(fā)放29900元。
5、高血壓管理經費：體檢按15元/人，隨訪按16元/次，XX年共計發(fā)放46079元。
6、糖尿病管理經費：體檢按15元/人，隨訪按20元/次,XX年共計發(fā)放經費2370元。
7、重癥精神病管理經費：隨訪一次按25元/次進行發(fā)放，XX年共計發(fā)放4300元。
8、傳染病和公共衛(wèi)生事件處理經費按文件精神每村下撥400元，XX年共計發(fā)放9600元。
9、衛(wèi)生監(jiān)督協管經費按文件精神，根據實際考核結果進行發(fā)放，XX年共計發(fā)放29700元。
10、肺結核管理病人管理經費XX年發(fā)放村醫(yī)經費1340元。
XX年上級下撥公共衛(wèi)生經費元，因村醫(yī)不能開展老年人生化體檢，上級下撥的'生化體檢經費元不撥給村醫(yī)，XX年下撥村醫(yī)經費元，下撥比率為%。
公共衛(wèi)生自查報告6
自XX年以來，我院一直以十七大精神和科學發(fā)展觀為指導，以“加強醫(yī)院管理，樹立醫(yī)護形象，滿足群眾，服務社會”為標準，認真開展“三好一滿意”活動，有力地推動了我院衛(wèi)生事業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展，贏得了較高的社會聲譽。在此，就我院XX年公共衛(wèi)生經費發(fā)放自查工作向上級領導作如下匯報：
一、強化資金發(fā)放管理
依據《基本公共衛(wèi)生服務項目專項補助資金管理辦法》、《基本公共衛(wèi)生服務項目實施方案》、《關于印發(fā)xx基本公共衛(wèi)生服務項目考核辦法的通知》的有關文件精神，為確保我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目資金合理、公平發(fā)放，并結合我院實際，經院委會研究決定制定了《xxxxxxxx衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務項目考核辦法》，并依據此辦法對全鎮(zhèn)13個村衛(wèi)生所進行考核及資金發(fā)放。
二、確保資金發(fā)放公平公正
為確保公共衛(wèi)生資金公平公正發(fā)放，依據《xxxxxxxxxx衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務項目考核辦法》，我院成立了由院長任組長，副院長、xx村所長任副組長，并由公共衛(wèi)生、防疫、婦幼、合管等專干及兩家村所所長參與的`考核小組，對我鄉(xiāng)鎮(zhèn)13村16處村所工作點進行為期四天的年終考核。為確保公平公正原則，此次考核主要體現村所人員自查自評，醫(yī)院專干現場指導，主要考核內容為村所的年度工作量及村所管理情況。
三、資金發(fā)放情況
按照《xxx基本公共衛(wèi)生服務項目專項補助資金管理辦法》要求，我院XX年公共衛(wèi)生資金分三大塊發(fā)放。第一部分為村所工資，按照村所管理人口，大村7000元、中村6000元、小村5000元的標準進行發(fā)放，共合計發(fā)放資金74000元；第二部分為村所年度工作補助，按照村所年度實際工作量進行發(fā)放，共發(fā)放資金64800元；第三部分為考核補助及獎勵，依據各村考核結果，對前三名優(yōu)秀村所進行獎勵，并對參與考核的人員發(fā)放補助，共1650元。按上級規(guī)定，我院對村所公共衛(wèi)生資金發(fā)放達元，超過全部資金的三分之一，以上資金已通過財務科全部發(fā)放到位。
四、其他
1、公共衛(wèi)生經費發(fā)放公示制度。資金發(fā)放明細對村所成員公示一周后，無異議發(fā)放；
2、醫(yī)院沒有擅自更改經費補助項目，沒有擅自更改補助標準，均按衛(wèi)生局發(fā)“公共衛(wèi)生工作量補助表”標準統一發(fā)放；
3、醫(yī)院完善并嚴格執(zhí)行財務制度，財務管理規(guī)范，按上級的要求，發(fā)放資金超過全部資金的三分之一。
通過我們的不懈努力，XX年度我院先后獲得xxx衛(wèi)生工作先進集體，xxx鎮(zhèn)項目管理一等獎等光榮稱號。
公共衛(wèi)生自查報告7
20xx年7月26日下午，廖興生院長帶領相關職能科負責人對公共衛(wèi)生工作進行檢查發(fā)現問題及整改措施具體如下：
1.組織管理：各項規(guī)章制度齊全，經費、人員、設備用品保證，設定相應的`科室負責公共衛(wèi)生具體工作，定期開展自查，但未成立公共衛(wèi)生領導小組，相應的工作流程欠完善；
整改措施：責令主管院長立即成立相關小組，建立相關組織機構具體負責公共衛(wèi)生服務項目的實施。
2.傳染病診療管理：建立傳染病診斷、報告和登記等制度，傳染病報告率達100%，定期進行自查，開展培訓工作，感染性疾病科設置符合有關規(guī)定；肺結核病人轉診率100%，做好艾滋病、腸道傳染病、血吸蟲病、麻風病、性病、瘧疾的診療和監(jiān)測；（該項目無相關整改）
3.慢性非傳染病、死亡、精神衛(wèi)生服務：防保科每月1次對相關科室進行報告情況自查，慢性病漏報率較高超過10%，死亡報告率達100%。
整改措施：責令相關科室開展好慢病漏報的查漏補缺，杜絕漏報、遲報。
4.突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理：年度衛(wèi)生應急培訓計劃和演練方案缺，衛(wèi)生應急隊伍培訓和演練次數少于規(guī)定要求；
整改措施：責令相關科室擇日開展衛(wèi)生應急演習。
5.居民檔案管理：紙質檔案出現錯檔、漏檔，慢病隨訪不到位、老年人管理率未達標等問題。
整改措施：對現存檔案開展梳理，發(fā)現錯漏立即整改，隨訪工作安排到人，責任到人。
公共衛(wèi)生自查報告8
今天，召開20xx年上半年全縣衛(wèi)生工作會議。這次會議，是在全縣深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革進入關鍵時期和攻堅階段、抗洪救災取得階段勝利、本年度時序過半、衛(wèi)生事業(yè)迎來新的發(fā)展機遇的情況下召開的一次重要會議，主要任務是總結回顧上半年衛(wèi)生工作，深入分析衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展面臨的形勢，安排部署下半年工作任務。會前，局班子成員、股室負責人和各醫(yī)療衛(wèi)生單位負責同志對全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位上半年工作任務落實情況進行了拉練檢查。從拉練的情況看，各單位拼發(fā)展、比實力、爭先進的勁頭很足，形成了你追我趕、競相發(fā)展的生動局面。相信同志們有所觸動、有所感想、有所思考、有所啟發(fā)。下面，根據局領導班子集體研究的意見，我講三個方面的問題：
一、客觀估價成績，始終堅定發(fā)展趕超信心
上半年以來，全縣衛(wèi)生工作在縣委、縣政府以及省、市主管部門的正確領導下，全縣衛(wèi)生系統全體干部職工緊扣縣委、政府“一帶三區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略和局黨組年初制定的衛(wèi)生工作目標任務，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為重點，真抓實干，迎難而上，創(chuàng)造了極不平凡的業(yè)績，取得了比預期更好的成效。主要成績表現在以下六個方面：
1、民生工程扎實推進，保障水平逐年提升。今年中央和地方財政加大了對新農合的投入，為了把這一惠澤群眾的好事辦好、實事抓實，我們圍繞“提高保障水平，擴大保障范圍”這一中心，規(guī)范管理，強化監(jiān)督，保證了參合農民廣泛受益。一是以調整方案為重點，提高了參合農民補償水平。按照省衛(wèi)生廳“要將住院補償比例在2009年基礎上提高10個百分點”的工作要求，我們適度調整了住院費用補助比例，取消了五保戶、低保戶和特困優(yōu)撫對象等困難人群的住院起付線，適當擴大門診慢性病定額補助的病種，提高了住院正常分娩、碎石、狂犬病免疫治療定額補助水平，將未參合新生兒治療費用隨母親納入新農合補償范圍。同時根據實施國家基本藥物制度的要求，及時調整了鄉(xiāng)村兩級新農合報銷藥物目錄，將國家基本藥物制度規(guī)定的307種藥品全部納入報銷范圍。上半年合作醫(yī)療基金累計為全縣參合農民補償醫(yī)藥費4978.02萬元。其中補償住院病人24098人次，補償4338.09萬元，政策范圍內住院補償率達59.84%，參合農民受益人次率達100%。二是以門診統籌為切入點，提高了參合農民受益水平。門診統籌試點工作從元月1日起全面啟動以來，各定點醫(yī)療機構深入開展政策宣傳、強化培訓學習、嚴格落實“五統一”補償政策、強化基金監(jiān)管，參合農民受益面顯著擴大。上半年門診統籌補償58.45萬人次，補償313.98萬元。分路鎮(zhèn)、濯港鎮(zhèn)等衛(wèi)生院在門診統籌基金的使用、補償、監(jiān)管及鄉(xiāng)醫(yī)管理等方面相對較好。三是以強化監(jiān)管為主線，提高了新農合服務水平。堅持三級審核制、住院病人查房制、“四公開、一公示”制、回訪抽查制、單病種最高限價制、定點醫(yī)療機構目標責任管理等制度，上半年共查處違規(guī)補償事件20余例、核減縣內定點醫(yī)療機構違規(guī)補償23萬元，保障了基金的安全性；全面推行參合農民在縣內定點醫(yī)療機構住院治療即時補償和先行墊付制度，提高了參合農民現場獲得補助的方便性；大力推行住院費用一日清單制、用藥監(jiān)控制、檢查互認制等控費服務，提高了醫(yī)療費用的透明性。二醫(yī)院、婦幼保健院、紅十會醫(yī)院、濯港衛(wèi)生院、獨山衛(wèi)生院、下新衛(wèi)生院、劉佐衛(wèi)生院、停前衛(wèi)生院等單位例均費用明顯下降。四是以信息化建設為途徑，提高了新農合管理水平。各定點醫(yī)療機構均完成了新農合信息化管理建設工作，部分定點醫(yī)療機構實現了新農合管理系統與醫(yī)院HIS系統的對接。全縣各門診統籌定點村衛(wèi)生室均配置了電腦，初步實現了醫(yī)療費用的網上審核、網上監(jiān)控和網上結算，提高了管理的質量和效率。
2、醫(yī)藥改革穩(wěn)步實施，工作成效呈現良好。上半年，按照中央、省、市、縣的統一部署，大力推進各項重點改革，取得了明顯成效。一是加快了衛(wèi)生項目建設步伐。被縣委、縣政府列入今年全縣“十件實事”之一的縣婦幼保健院整體搬遷工程和兩家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴建項目進展順利。目前，縣婦幼保健院整體搬遷工程基本完成了項目征地、圍墻招標等前期工作，五祖鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴建項目基本完成，小池中心衛(wèi)生院改擴建項目已順利開工；縣人民醫(yī)院醫(yī)療急救綜合大樓主體工程已完成十七層，縣中醫(yī)院門診樓主體工程已封頂。二是認真落實國家基本藥物制度。全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位基本藥物目錄配備達90%以上、使用比例達70%以上，目錄內藥品統一降價達5%以上。三是認真落實基本公共衛(wèi)生服務均等化。制定了《黃梅縣2010年公共衛(wèi)生服務九大項目工作實施方案》和《黃梅縣疾病預防控制績效考核工作實施方案》，完成了建立居民健康檔案、待孕婦女葉酸普服項目、重癥精神病患者調查等專項培訓工作。為保證各項工作任務落到實處，局兩次組織專班對各醫(yī)療衛(wèi)生單位完成公共衛(wèi)生均等化工作任務情況進行了督導檢查，并將檢查的情況與項目經費掛鉤。上半年，全縣共建立居民健康檔案6399份，調查重癥精神病患者1048人，完成15歲以下兒童乙肝疫苗補種3983人次，完成貧困白內障患者免費復明手術25例，農村孕產婦增補葉酸項目已于5月份開始全面啟動。四是大力加強衛(wèi)生人才隊伍建設。順利完成了51名衛(wèi)生專業(yè)技術人員公開招聘工作。五是大力開展“四項整治”活動。全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位狠抓財務審計、院務政務公開、人力資源、村衛(wèi)生室管理，系統內部管理不斷規(guī)范。共清理各類辭退工作人員39名，動工新建規(guī)范化村衛(wèi)生室達50余個，糾正一村多點、一村多室72個。
3、疾病防控成績突出，公共安全得到確保。上半年，全縣傳染病發(fā)病率穩(wěn)中有降，11種免費疫苗接種率均達98%以上，血吸蟲病、艾滋病、結核病防治工作任務全面完成；全縣住院分娩率達99.96%，“降消”和農村孕產婦住院分娩補助項目共為2767名住院分娩孕產婦補助資金80萬元；全面落實甲型H1N1流感、手足口病等重大疫情的防控措施，全縣未發(fā)現甲型H1N1流感疫情，252例手足口病人已全部得到及時有效的治療。特別是在7月份連遭暴雨襲擊以來，全縣衛(wèi)生系統按照縣委、縣政府抗洪救災的統一部署安排，積極應對，出動醫(yī)務人員800余人次，第一時間趕赴災區(qū)開展傷員救護、巡回義診、疾病預防、飲用水消毒、救災防病衛(wèi)生知識宣傳活動，共診治災民8921人次，免費發(fā)放藥品23萬元，扎實、有效地做好了災區(qū)救災防病工作。
4、衛(wèi)生監(jiān)督科學規(guī)范，執(zhí)法水平明顯提高。大力開展餐飲服務專項整治、打擊餐飲業(yè)違法使用“地溝油”和不合格一次性筷子專項治理、醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合執(zhí)法檢查等活動，共監(jiān)督檢查餐飲單位1241戶次，查處不合格食品516公斤，查處違法違規(guī)經營62戶次，責令停止醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動18家，有效地規(guī)范了餐飲市場和醫(yī)療市場秩序。同時，順利完成了元旦、春節(jié)、兩會、端陽、五一、全國黃梅戲迷聯誼活動、電視劇《黃梅戲宗師傳奇》拍攝、高考等節(jié)假日及大型活動期間的衛(wèi)生安全保障工作。
5、醫(yī)政管理不斷加強，醫(yī)療服務極大改進。全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位結合醫(yī)院管理年、醫(yī)療質量荊楚行、一級醫(yī)院評審、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建等活動，注重醫(yī)療質量管理，狠抓醫(yī)療安全管理核心制度的落實，大力推行臨床路徑管理，醫(yī)療質量穩(wěn)步提升。特別是今年省衛(wèi)生廳要求在全省范圍內創(chuàng)建百鎮(zhèn)千村示范衛(wèi)生機構活動，并將黃梅縣蔡山中心衛(wèi)生院列入全省創(chuàng)建示范點之一。我們根據省衛(wèi)生廳的總體部署和要求，對全縣創(chuàng)建示范衛(wèi)生機構提出了建立“組織體系”、“責任體系”、“制度體系”、“考核體系”的工作要求，加強對全縣創(chuàng)建示范衛(wèi)生機構活動的組織領導、檢查督辦、考核評價，保證了創(chuàng)建工作扎實有序推進。蔡山鎮(zhèn)、大河鎮(zhèn)、分路鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院認真按照省廳及縣局要求，通過加大投入、改善基礎設施條件，優(yōu)化服務流程、改善就醫(yī)環(huán)境，統一標識、努力打造品牌形象，完善制度、不斷提高管理水平，落實任務、積極推進農村公共衛(wèi)生服務，創(chuàng)新機制、大力開展村衛(wèi)生室專項整治等舉措積極開展創(chuàng)建活動，軟、硬件建設煥然一新。上半年，全縣衛(wèi)生系統門診562553人次，住院36767人次，業(yè)務收入13476萬元，業(yè)務收入增長率達18%。其中業(yè)務收入增長率在15%以上的單位是：縣醫(yī)院（19%）、中醫(yī)院（33%）、婦幼保健院（44%）、骨科醫(yī)院（28%）、眼科醫(yī)院（17%）、大河中心衛(wèi)生院（33%）、柳林衛(wèi)生院（24%）、五祖衛(wèi)生院（51%）、苦竹衛(wèi)生院（72%）、杉木衛(wèi)生院（52%）、下新衛(wèi)生院（16%）、新開衛(wèi)生院（20%）、劉佐衛(wèi)生院（35%）。
6、行風文化常抓不懈，行業(yè)形象明顯好轉。一是大力開展“五個基本”創(chuàng)建活動。按照縣委組織部關于“健全基本組織、建強基本隊伍、開展基本活動、完善基本制度、落實基本保障”工作要求，認真組織開展查漏補缺工作，順利通過縣委組織部黨組織“五個基本”、“七個體系”建設驗收，得到了上級領導的充分肯定。二是大力開展醫(yī)德醫(yī)風教育活動。在全縣衛(wèi)生系統大力開展“外學王爭艷、內學沈六伢”學習活動，醫(yī)務人員行為規(guī)范明顯轉變。三是大力開展賑災募捐活動。在青海省玉樹縣發(fā)生7.1級地震后，縣紅十字會及時依法開展為地震災區(qū)募捐活動。截至6月底，共收到社會各界捐款46萬余元，其中衛(wèi)生系統捐款11.8萬元。四是大力加強系統文化建設。積極組隊參加黃梅縣第三屆“挑花杯”乒乓球大賽，并取得了男團第二名、女團第三名、混雙第二名的優(yōu)異成績，充分展示了衛(wèi)生系統勇爭一流的風采和實力。同時，縣醫(yī)院開展了籃球、拔河、男女共濟齊步走職工夏季運動會，停前衛(wèi)生院舉辦了慶“五四”青年聯歡會，大河衛(wèi)生院舉辦了“我是團支書，我是護士長”競爭上崗演講比賽，縣婦幼保健院開展了大型護理知識競賽，縣疾控中心舉辦了春季職工運動會，豐富了職工的文化生活，促進了系統和諧建設。五是全面完成了計劃生育、安全生產、社會治安綜合治理、信訪等縣委、政府各項中心工作任務。
奮斗成就事業(yè)，拼搏贏得發(fā)展。這些成績的取得，離不開縣委、縣政府和上級主管部門的高度重視和正確領導，離不開全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位領導班子的求真務實、精誠團結，離不開衛(wèi)生系統廣大干部職工的勤奮工作、克難奮進。在此，我代表縣衛(wèi)生局向關心、支持衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的各級領導，向全縣廣大醫(yī)務工作者表示衷心的感謝和崇高的敬意！
回顧上半年工作，逆境之中的奮發(fā)讓我們倍覺艱辛，逆勢而上的業(yè)績令我們倍感自豪，成功的經驗值得我們倍加珍惜。
在經歷了嚴峻考驗之后，我們必須審時度勢，科學地分析當前形勢，清醒地看到困難和不足，找準工作的著力點和突破口。從有利因素看：一是發(fā)展機遇更加優(yōu)越。當前，黨和政府高度關注民生問題，衛(wèi)生事業(yè)得到了前所未有的關注，各項政策措施不斷完善，衛(wèi)生投入不斷加大，衛(wèi)生事業(yè)正迎來了前所未有的發(fā)展機遇。二是發(fā)展空間更加廣闊。一方面，國家正全力實施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，改革涉及到衛(wèi)生工作的方方面面，過去一些阻礙衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的“瓶頸”問題即將全面解決。另一方面，隨著經濟社會的發(fā)展，廣大人民群眾的健康意識明顯提高，衛(wèi)生醫(yī)療服務正在向臨床前擴展延伸。三是發(fā)展實力更加雄厚。近年來，各級政府的財政實力日益強大，衛(wèi)生系統造血功能也不斷增強，為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎。
在看到成績和機遇的同時，我們也感受到區(qū)域競爭的壓力、加快發(fā)展的壓力。這種壓力，主要來自兩個方面：一是面對激烈的競爭形勢，發(fā)展的速度還不快。近年來，衛(wèi)生事業(yè)有了很大的發(fā)展，歷史地看、縱向比速度很快，跳出黃梅看黃梅差距不小�，F在各地都在比拼速度，都在實施“彎道超車”，如果不采取超常規(guī)的措施加快發(fā)展，“標兵”將會更多更遠，“追兵”將會更少更近。所以，我們急需努力、急需發(fā)展、急需提速、急需超車。二是面對加快發(fā)展的緊迫任務，存在的問題還很多。主要表現在：深化醫(yī)改任務繁重。特別是基本藥物制度和公立醫(yī)院改革，涉及現行體制機制的重大創(chuàng)新，也涉及利益格局的深刻調整，在推進過程中有大量棘手的難題需要研究解決；醫(yī)療服務亟待改進。部分醫(yī)院管理松懈，醫(yī)療服務流程不盡合理，服務環(huán)境和服務設施有待改善。少數醫(yī)護人員責任心不強，職業(yè)道德滑坡，人文關懷缺失，導致醫(yī)患關系不夠和諧，醫(yī)療糾紛和“醫(yī)鬧”現象偶有發(fā)生；發(fā)展后勁嚴重不足。部分醫(yī)療衛(wèi)生單位人才匱乏，基礎設施建設和基本設備配置落后；新農合制度還需要進一步完善，特別是門診統籌工作呈現“上熱下冷”局面，基金沉淀過多，群眾受益不大等等。這些問題和不足，必須引起我們的高度重視，采取得力措施，在下半年工作中認真加以解決。
二、突出工作重點，加速推進發(fā)展趕超進程
對于今年的各項目標任務，年初衛(wèi)生工作會議已作了全面安排部署，現在時間已經過半，能否全面完成全年目標，下半年的工作十分關鍵。重點要做好以下五項工作：
1、堅持改革與創(chuàng)新并舉，激發(fā)發(fā)展動力。今年是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的關鍵之年、攻堅之年。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要進一步堅定信心，加強領導，精心組織，確保各項改革任務落到實處。一是要加快衛(wèi)生醫(yī)療服務體系建設�？h婦幼保健院整體搬遷工程和小池中心衛(wèi)生院門診樓項目要抓緊實施，縣人民醫(yī)院醫(yī)療急救綜合大樓和縣中醫(yī)院門診樓建設項目要加快工程進度，力爭早日投入使用；社區(qū)衛(wèi)生服務中心和社區(qū)衛(wèi)生服務站建設工作要盡快啟動；村衛(wèi)生室建設要在硬件建設的基礎上，加強軟件建設，實行鄉(xiāng)村一體化管理，全面提升村衛(wèi)生室的服務水平。二是要加快落實國家基本藥物制度。目前，省、市已將我縣和浠水、蘄春作為第二批基本藥物制度改革試點縣。為保證基本藥物制度試點改革工作順利推進，我們要抓緊掌握全縣各醫(yī)療機構人員現狀、結構、編制、津貼補貼、資產債權等基本藥物制度改革底數，認真做好試點資金測算、預算調整、政府補償、現行藥品加成、人事制度改革、績效工資等方案的籌備工作，推動國家基本藥物制度規(guī)范順利實施。全縣所有醫(yī)療衛(wèi)生機構要提前做好實施基本藥物制度改革的準備，嚴格做到“五個統一”（統一詢價、統一采購、統一配送、統一使用、統一價格），扎實開展基本藥物詢價、藥品零差率銷售、提高基本藥物報銷比例等試點工作，最終達到配備充足、有序競爭、保障質量、價格合理、群眾受益的目的。三是要加快落實公共衛(wèi)生均等化工作任務。建立居民健康檔案、兒童補種乙肝疫苗、農村孕產婦免費住院分娩、農村育齡婦女補服葉酸、貧困白內障患者免費復明手術等重大公共衛(wèi)生項目任務要加快落實，使公共衛(wèi)生項目服務項目真正惠及于民。四是要加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事分配制度改革。各單位要以基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實施績效工資為契機，以穩(wěn)定農村衛(wèi)生專業(yè)技術隊伍、充分調動廣大衛(wèi)生工作者的積極性、提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術水平和服務質量為目的，基本建立起符合我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院特點的用人制度、分配制度和監(jiān)管制度，逐步建立起充滿生機與活力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理運行新機制。五是要繼續(xù)實施“四項整治”工作。各單位要大力培養(yǎng)衛(wèi)生實用人才，推行院務、財務、政務公開，推行藥品、醫(yī)療器械集中招標采購，規(guī)范財務管理，減少非生產性支出，強化村衛(wèi)生室管理整治，不斷優(yōu)化事業(yè)發(fā)展環(huán)境。
2、堅持發(fā)展與民生并重，聚集發(fā)展能量。目前，我縣的新農合工作已進入鞏固和發(fā)展階段，工作重點要逐步轉移到創(chuàng)新服務模式、規(guī)范運行機制、提高報銷比例、加強基金監(jiān)管上來，確保新農合制度持續(xù)、穩(wěn)定、健康運行。一是要強化服務意識。定點醫(yī)療機構作為向參合農民提供醫(yī)療服務的主體，既是新農合制度建設工作的參與者和實施者，也是新農合制度建設的受益者和受惠者。參合農民、新農合管理經辦機構、定點醫(yī)療機構等三方的利益是辨證統一的，而不是對立的；新農合制度發(fā)展和醫(yī)療機構發(fā)展是相互促進的，而不是相互沖突的。簡而言之，新農合三方主體是“一損俱損，一榮俱榮”的利益共同體。各定點醫(yī)療機構一定要從講政治、講原則、講奉獻的高度，強化自我約束，規(guī)范診療行為，提高服務意識，控制醫(yī)療費用的不合理增長，在服務參合農民過程中實現自我的發(fā)展，在新農合實踐過程中規(guī)范自身服務行為，進一步鞏固和完善新農合制度。二是要強化監(jiān)管意識。縣審計局3月份對全縣新型農村合作醫(yī)療2009年度收支審計情況表明，新農合在監(jiān)管工作中存在薄弱環(huán)節(jié)，集中反映在定點醫(yī)療機構自律意識不強以及經辦人員履行職責不嚴格兩個方面。下半年，合管辦要加大對違規(guī)違法行為的查處力度，堅決打擊弄虛作假套取合療基金的不法行為，最大限度地保護參合農民的權益，確�；鹌椒�(wěn)運行。三是要強化規(guī)范意識。各定點醫(yī)療機構要切實從參合農民的角度出發(fā)，在診療過程中做到合理檢查、合理治療、合理用藥，不斷提高補償水平，采取有效舉措把參合患者的醫(yī)療費用控制在合理水平，把參合病人住院率保持在較低水平。四是要強化創(chuàng)新意識。新農合門診統籌工作是今年衛(wèi)生工作的重中之重。從前段時間督查和調研的情況看，門診統籌已出現補償不快、基金沉淀過多、群眾意見較大等問題。下半年，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要進一步提高認識，轉變工作方式，創(chuàng)新工作舉措，加快門診費用報銷進度，擴大門診受益面，提高參合農民受益水平。
3、堅持疾控與監(jiān)督并進，夯實發(fā)展保障。下半年，各醫(yī)療衛(wèi)生單位要把公共衛(wèi)生工作作為衛(wèi)生工作的重中之重來抓。疾病預防控制工作要把工作重點轉移到加強能力建設、提高人員素質和改善服務管理上來，認真實施國家擴大免疫規(guī)劃方案，加強規(guī)范化預防接種門診建設，提高疫苗接種率和接種質量；要認真落實艾滋病、結核病、乙肝等重大疾病的各項救治政策和預防干預措施；要認真落實以控制傳染病為主的綜合防治措施，繼續(xù)推進“血防整縣推進、綜合治理”工作；要加強衛(wèi)生應急能力建設，積極做好手足口病、甲型H1N1等重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件防范和應急處置工作。衛(wèi)生監(jiān)督工作要以食品安全、醫(yī)療安全、職業(yè)衛(wèi)生安全等為重點，依法開展各項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，繼續(xù)大力開展職業(yè)放射、學校、公共場所、飲用水、傳染病防治等監(jiān)督檢查，探索建立衛(wèi)生監(jiān)管長效機制。婦幼保健工作要認真貫徹“一法兩綱”，規(guī)范母嬰保健技術服務，落實兒童及孕產婦系統管理，全力做好農村孕產婦免費住院分娩、農村育齡婦女補服葉酸及“降消”項目的實施，進一步降低孕產婦和新生兒死亡率，降低出生缺陷率。
4、堅持質量與安全并抓，增強發(fā)展質效。安全重于泰山。下半年，各醫(yī)療衛(wèi)生單位要以開展醫(yī)院管理年、醫(yī)療質量荊楚行、平安醫(yī)院創(chuàng)建等活動為契機，不斷建立和完善準入體系、質量控制體系和監(jiān)管體系，提高醫(yī)療質量，確保醫(yī)療安全。如果說法律體系是“立規(guī)矩”，那么準入體系就是決定“誰來做”，控制體系就是解決“如何做”，監(jiān)管體系就是評價“做得如何”。一是要進一步規(guī)范醫(yī)療質量控制體系建設。目前，國家已經出臺了《臨床技術操作規(guī)程》、《臨床診療指南》和臨床路徑等。各單位要成立質量控制管理組織，嚴格執(zhí)行國家制定的執(zhí)業(yè)規(guī)范，并大力推行臨床路徑管理，開展有序的質量控制。二是要進一步強化準入管理體系建設。各單位要在現有的醫(yī)療機構、醫(yī)務人員、醫(yī)療技術和醫(yī)療服務項目準入管理的基礎上，進一步細化各項醫(yī)療服務要素的準入管理規(guī)定。三是進一步落實核心安全制度。各單位要進一步總結經驗，吸取教訓，抓好醫(yī)療服務過程中重點環(huán)節(jié)、重點區(qū)域、重點人員的管理，全面落實三級醫(yī)師查房制度、疑難病例討論制度、術前討論制度和查對制度等核心安全制度。四是要進一步加強醫(yī)院管理評價體系建設。局將從下半年開始，啟動對全縣一級醫(yī)院等級評審工作，這次評審我們將“以評促建，以評促管，評改結合，重在內涵”作為整個評審工作的指導原則，逐步建立起我縣醫(yī)院管理的長效機制。五是要進一步加快“百鎮(zhèn)千村”創(chuàng)建步伐。蔡山鎮(zhèn)、大河鎮(zhèn)、分路鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要認真對照省廳創(chuàng)建標準，加快創(chuàng)建進程，確保按時通過省廳驗收。
5、堅持黨風與行風并優(yōu)，提升發(fā)展形象。黨風行風是事業(yè)發(fā)展的生命和靈魂，各單位必須抓牢、抓好。一是要抓好創(chuàng)先爭優(yōu)工作。在黨的基層組織和黨員中深入開展以“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產黨員”為主要內容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是中央作出了一項重大決策。圍繞這一主要內容，中央明確了先進基層黨組織和優(yōu)秀共產黨員的基本要求。先進基層黨組織的基本要求主要是努力做到“五個好”（領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好），優(yōu)秀共產黨員的基本要求主要是努力做到“五帶頭”（帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣）。這“五個好”、“五帶頭”，是中央按照黨章要求，在總結以往經驗、征求基層意見基礎上，根據實踐的新要求提出來的，是對全國基層黨組織和黨員的普遍要求。省、市、縣各級黨委、政府對這項工作高度重視，要求周密安排部署，狠抓任務落實。特別是七月份省衛(wèi)生廳在荊州召開了全省衛(wèi)生系統創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員暨青年文明好創(chuàng)建現場推進會。會上，省衛(wèi)生廳楊有旺書記作了重要講話，對全省衛(wèi)生系統開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了動員部署，對推進青年文明號創(chuàng)建工作提出了明確要求。全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨組織要充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，特別是各單位主要負責同志，要把思想和認識統一到中央、省、市、縣和省衛(wèi)生廳的決策部署上來，堅持以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，堅持從深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和全縣衛(wèi)生系統的實際出發(fā)，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為引領和推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)科學發(fā)展、深化醫(yī)藥衛(wèi)生改革的有力武器，把深入開展“五個基本建設”、“五好黨組織”、“六型機關”、“青年文明號”、黨員承諾、向王爭艷同志學習等活動作為有效載體和抓手，緊緊圍繞中心工作創(chuàng)先爭優(yōu)、立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，把黨內創(chuàng)先爭優(yōu)與整個單位創(chuàng)先爭優(yōu)融為一體，著力推動深化醫(yī)改各項重點任務的全面落實，統籌推進黨的'建設其他經常性工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，在推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業(yè)。二是要抓好黨風廉政建設。各單位要嚴格按照縣紀委推進反腐倡廉建設“十個全覆蓋”工作要求，加強對工程招投標、項目建設、政府采購、藥品醫(yī)療器械集中招標采購等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管，大力推進政務、院務、財務、黨務公開工作，保證“十個全覆蓋”工作取得實質性成效。三是要抓好醫(yī)德醫(yī)風建設。各單位要加強對醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，推行醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評制度的落實，督促醫(yī)務人員講究醫(yī)德、文明行醫(yī)、禮貌服務。四是要抓好系統文化建設。各單位要全面落實以人為本的理念，以“強素質、講和諧、抓管理、求發(fā)展”為主線，以培育團隊精神為基礎，大力加強精神文化、制度文化、行為文化、物態(tài)文化建設，使先進的文化理念內化于心、固化于制、外化于形，不斷提高衛(wèi)生系統干部職工的品位，弘揚高尚的品德，塑造優(yōu)秀的品格，提升整體素質，樹立衛(wèi)生部門良好形象。
三、強化組織領導，不斷強化發(fā)展趕超保障
“天下之事必作細，古今事業(yè)成于實”。做好下半年各項工作，關鍵是狠抓落實。就抓落實問題，我向大家提三點要求。
1、要強化趕超發(fā)展的責任意識。各單位要始終把趕超發(fā)展作為壓倒一切的中心任務，把更多的精力、時間集中在趕超發(fā)展上，多做上項目、增投入、打基礎、添后勁的工作，力爭做到領導未謀有所思、領導未聞有所知、領導未示有所為。今后，局將健全完善人才激勵機制，著力營造“重用有為、不用無為，有為有位、無為無位”的濃厚氛圍，真正把那些對待發(fā)展有信心、考慮發(fā)展有思路、推動發(fā)展有辦法的優(yōu)秀干部選拔上來，讓能干者有機會、干成事者有平臺，不讓老實人吃虧、不讓投機鉆營者得利，堅決克服和糾正思想和精力過多地為名所困、為利所擾、為得所喜、為失所悲的不良傾向，努力在系統上下形成靠能力干事、靠實干立身、靠本分做人、靠組織解決問題的良好風氣。
2、要強化積極進取的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)決定工作落實的好壞，決定發(fā)展事業(yè)的興衰成敗。首先，要迎難而上。我們在發(fā)展的過程中，會遇到很多困難和問題，這就要求我們必須以咬定青山不放松的堅強毅力，以不達目的誓不罷休的頑強斗志，鼓起勇氣、迎難而上，用創(chuàng)新的思路和有力的舉措破解難題。其次，要團結共事。團結可以出戰(zhàn)斗力。一屆班子、一任領導、一個單位，對一些工作，如果不能換位思考，對一些事情，如果不能相互理解，對于一些在急的工作，如果不能相互補臺，團結出了問題，不僅不能干事成事，而且還會敗事壞事，危害事業(yè)，也危害個人。唯有團結，才能穩(wěn)定；唯有團結，才能發(fā)展；唯有團結，才能振興。再次，要敢爭一流。衛(wèi)生事業(yè)要想跨越發(fā)展，就必須高點站位，爭創(chuàng)一流。各單位領導干部必須自我加壓，嚴格要求，提高標準，牢固樹立“干不到一流就是失職、爭不到第一就是落后”的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，解放思想、凝聚力量、振奮精神、激發(fā)干勁，形成想發(fā)展、議發(fā)展、抓發(fā)展的強大合力。
3、要強化優(yōu)質高效的服務理念。各單位要認真研究制定支持和服務發(fā)展的政策措施，建立“零距離接觸、零投訴服務、零障礙發(fā)展”的“三零”服務標準，真正做到一切為了發(fā)展、一切服從發(fā)展、一切服務發(fā)展。全體黨員干部，尤其是臨床一線的同志，更要嚴格要求自己，牢固樹立“人人都是發(fā)展環(huán)境”的意識，爭做事業(yè)發(fā)展的“促進派”，努力營造最優(yōu)最好的發(fā)展環(huán)境。
同志們，黃梅衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展正處在彎道超車、化繭成蝶的關鍵時期。歷史的目光在注視著我們,我們必須全力以赴、風雨兼程；人民的期盼在鞭策著我們，我們必須披荊斬棘、破浪前行。讓我們在縣委、縣政府的正確領導下，更加緊密地團結起來，同心同德謀發(fā)展，滿懷激情干事業(yè)，為全面實現今年的衛(wèi)生工作目標任務而努力奮斗！
公共衛(wèi)生自查報告9
為進一步規(guī)范我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目管理，提高項目服務質量，逐步實現均等化，根據《國家基本公共衛(wèi)生服務項目考核方案》和國家基本公共衛(wèi)生服務考核指標體系》及貴州省衛(wèi)生局《關于開展20xx年度基本公共衛(wèi)生服務項目檢查考核工作的通知》精神，我院于20xx年1月至20xx年12月，對我院基本公共衛(wèi)生服務項目資金使用及9項基本公共衛(wèi)生服務項目的開展情況進行了自查，現將有關自查情況報告如下：
一、主要做法
�。ㄒ唬╊I導重視，提高認識
自20xx年1月基本公共衛(wèi)生服務項目實施以來，我院就將此項工作做為重點工作來抓，今年12月按照衛(wèi)生局有關文件精神組織人員對20xx年度九項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況進行了自查。
（二）全面自查，嚴格考核
此次自查由院長張信強組織，通過聽取各村衛(wèi)生室負責項目人員匯報，查看檔案等形式進行。自查的內容主要為：是否實行組織管理，是否規(guī)范使用資金，是否按要求建立健康檔案，是否按要求開展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。
1、項目組織管理和資金使用情況
為切實加強對項目工作的統一領導和管理，確保實現項目預期工作目標，我院切實加強和規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務項目專項資金的管理，實行專戶核算，確保項目資金�？顚Ｓ谩８黜椊】到逃顒又惺褂玫馁Y金均在此范圍內。
2、九項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況
居民健康檔案管理：我院通過集中建檔、門診建檔、入戶建檔等方式來提高建檔率，進一步提高了重點人群健康檔案的建檔率。共建立居民健康檔40015份，建立率達到了85%。其中電子檔案已錄入40015份，電子檔案建檔率達到了66%。
健康教育：為了提高全民的健康水平，普及衛(wèi)生知識，我院利用各種形式的健康教育宣傳，設置了宣傳欄，每季度更換一次，根據季節(jié)不同制做了多種宣傳資料，通過集貿市場發(fā)放宣傳單、電子顯屏、學校集中培訓等形勢大力宣傳，最全面的提高了居民的健康水平和健康生活方式及防病的相關知識，全年發(fā)放3種宣傳資料，其中包括1次中醫(yī)知識，總計發(fā)放宣傳資料1500余份，全年進行了3次健康教育知識講座，其中包括1次中醫(yī)知識加大中醫(yī)知識的普及。參加參與健康教育知識講座200余人次。參加各種培訓在崗人員和村衛(wèi)生室人員總計50人。更新健康教育宣傳欄全年共20余次。
預防接種：不斷加強預防接種的規(guī)范化建設，今年我院乙肝首針接種率在75%以上，乙肝、麻診疫苗接種率在95%以上，其他麻診疫苗均在90%以上。
兒童保健與孕產婦管理：我轄區(qū)共有自然村14個，年平均生育兒童400余名，為了更好地開展兒童保健工作，我院依托村防疫醫(yī)生和計生專干的平臺，對轄區(qū)內0—6歲兒童徹底地進行了摸底排查，為其建立兒童保健手冊，對新生兒進行訪視，并納入保健管理，根據年齡段不同對其進行體格檢查，為所有適齡兒童建立了居民健康檔案，并及時更新檔案內容，兒童健康管理率70%，兒童系統管理率60%。
孕產婦健康管理：我鎮(zhèn)共有常住人口7萬多人，孕產婦年平均400余人，為了提高高孕期婦女的保健管理，我院及時地和婦幼、婚檢、結婚登記、鎮(zhèn)計生辦進行溝通統計，最大限度地摸清轄區(qū)內孕產婦數量及分布情況，及時地為孕婦發(fā)放葉酸，為產婦建立了保健手冊，開展2次孕期保健服務及產婦分娩后訪視及產后42天健康檢查。
老年人健康管理：我鎮(zhèn)共有65歲以上老人5500人，根據項目要求，我鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織了業(yè)務精干的大夫對行動不便的老人進行入戶檢查，對患有慢性病的老人進行了健康知識普及、對其服藥及生活方式進行健康指導，提高了老年人的防病知識和生活質量。
高血壓患者健康管理：按照《國家基本公共衛(wèi)生服務》的要求，堅持為轄區(qū)內35歲以上常住居民首診測量血壓一次，對已確診高血壓患者每年進行一次體格檢查并免費測量血糖一次。20xx年已建立高血壓患者檔案2464份，建檔率達到70%，高血壓患者管理率達到85%，管理人群血壓控制滿意率達到70%。
2型糖尿病患者健康管理：對已確診糖尿病患者每年進行一次體格檢查并免費測量血糖一次，及每年至少4次的`面對面隨訪。
傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理：按照疾控中心的文件要求，我院建立了傳染病報告制度、突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度，配備了專門的疫情報告員。按照傳染病管理要求，建立了傳染病門診，并做到及時發(fā)現及時報告，傳染病報告及時率、報告率100%。定期對院內人員和村防疫醫(yī)生進行傳染病防治知識技能培訓，并協助疾控中心開展了疫點處理，對密切接觸者進行排查，留觀、隨訪，做好預防消毒工作。根據衛(wèi)生日的主題開展了結核病、艾滋病等防治知識的宣傳，積極配合市疾控中心對非住院的結核病、艾滋病人員進行治療管理，有效地遏制了傳染病在我鎮(zhèn)的流行。
二、存在問題
1、公共衛(wèi)生服務隊伍不健全。由于我鄉(xiāng)實際情況從事公共衛(wèi)生服務人員比例不足，沒有固定的人員負責，現公共衛(wèi)生負責人為兼職，難以滿足公共衛(wèi)生工作需要。
2、項目執(zhí)行水平有待提高�；竟残l(wèi)生服務項目工作的覆蓋面存在不足，居民健康檔案建檔率、健康檔案計算機管理率偏低，已建檔案存在諸如：缺項、漏項，隨意涂改，健康體檢不及時等不規(guī)范現象。
3、慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位；婦幼保健工作水平參差不齊，圍產期保健、體弱兒篩查工作有待進一步加強；重性精神疾病的管理存在較大空白。另外，由于部分村居民電話變更，未能及時更新信息，導致部分檔案無法核實。
三、下一步工作安排
1、加強組織領導。要把建立農村居民健康檔案工作作為我院工作的重點，促進城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務逐步均等化的一項民心工程來抓，明確責任分工，細化工作措施，確保圓滿完成工作目標。
2、進一步明確負責人職責，將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合目標考核內容；充分發(fā)揮我鄉(xiāng)疾控、保健對村級工作的指導、培訓職能，擴大培訓范圍，規(guī)范居民建檔技術服務，加強技能培訓，提高服務質量；建立健全有效的績效考核機制。
3、加強居民健康檔案信息的落實更新，對工作突出的人給予資金獎勵政策。
4、規(guī)范九項基本公共衛(wèi)生服務項目管理流程，認真學習九項基本公共衛(wèi)生服務項目相關規(guī)范，加強人員培訓，要對相關工作人員進行業(yè)務培訓，使其全面掌握健康檔案的建立、管理、使用等基本知識，提高健康檔案的質量，確保20xx年下半年九項基本公共衛(wèi)生服務項目年度目標的完成。
5、繼續(xù)核查每個村居健康檔案相關工作，對信息及時查漏補缺，完善公共衛(wèi)生工作。
公共衛(wèi)生自查報告10
20xx年我院在衛(wèi)生局的正確領導下牢牢圍繞《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》這個中心任務，以《xx市基本公共衛(wèi)生服務實施方案》為根據，以我轄區(qū)居民人人享有同一科學和規(guī)范的基本公共衛(wèi)生服務為己任，以健康檔案為載體，為居民提供連續(xù)、綜合、實用經濟有效的醫(yī)療衛(wèi)生服務和健康管理。全面推動我鎮(zhèn)居民基本公共衛(wèi)生均等化，進步居民健康水平。我院全部職工團結一致，齊心協力美滿地完成了衛(wèi)生局下達的各項目標任務，經自查xx分�，F對照衛(wèi)生局《xx省衛(wèi)生廳辦公室關于進一步進步基本公共衛(wèi)生服務項目工作質量的通知》的通知自查總結以下：
一、項目管理
根據《基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范要求》我院立即召開了班子成員公議安排布置了此項工作，成立了以副鎮(zhèn)長為組長的`新州鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務領導小組下設辦公室，主任由***同道兼任，并定期將此項工作進度匯報至鎮(zhèn)政府。制定了“新州鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務實施方案”和“考核評價方案”，每半年考核一次，增進了此項工作的展開。
二、資金的使用管理
根據衛(wèi)生局《基本公共衛(wèi)生服務項目資金使用的規(guī)定》我院制定了項目資金使用的管理辦法，成立了以院長為組長的“公共衛(wèi)生項目資金使用監(jiān)視領導小組”定期對資金的使用情況進行檢查。做到了項目經費專帳管理、專款專用，未出現“截留、擠占、挪用”等現象，做到了項目經費健康科學公道地使用。
三、城鄉(xiāng)居民對基本公共衛(wèi)生服務的知曉率滿意率
依照《xx市衛(wèi)生局基本公共衛(wèi)生服務實施方案》的要求，我院對此項工作進行動員安排布署，及時地召開了村干部和村衛(wèi)生室負責人會議，要求衛(wèi)生室負責人在村干部的支持下通過進戶、廣播、宣傳欄、發(fā)放明白紙等情勢不中斷地進行宣傳，讓居民知曉實施基本公共衛(wèi)生服務的重意義，進步了居民對公共衛(wèi)生服務的熟悉。
四、居民健康檔案管理
共建立居民健康檔案19198份，建立率到達了50%。其中電子檔案已錄進19198份，電子檔案建檔率到達了50%。
普通人群建檔19198份，重點人群建檔6367份，其中65歲以上老人建檔2372份、高血壓患者建檔881份、糖尿病患者建檔338份、重性精神病患者建檔12份，孕產婦及0—6歲兒童建檔2349份。
五、健康教育宣傳
為了進步全民的健康水平，普及衛(wèi)生知識，我院利用各種情勢的健康教育宣傳，設置了宣傳欄，每季度更換一次，根據季節(jié)不同制做了多種宣傳資料，通過集貿市場發(fā)放宣傳單、喇叭廣播、學校集中培訓等情勢力宣傳，進步了居民的健康水平和健康生活方式及防病的相干知識，全年發(fā)放6種宣傳資料，總計發(fā)放宣傳資料29353余份，全年進行了26次健康教育知識講座，參加參與健康教育知識講座5080余人次。參加各種培訓在崗職員和村衛(wèi)生室職員總計35人。更新健康教育宣傳欄全年共172余次。
六、0—6歲兒童健康管理
我轄區(qū)共有自然村23個，年均勻生養(yǎng)兒童427余名，為了更好地展開兒童保健工作，我院依托村防疫醫(yī)生和計生專干的平臺，對轄區(qū)內0—6歲兒童完全地進行了摸底排查，為其建立兒童保健手冊，對新生兒進行2次視，并納進保健管理，根據年齡段不同對其進行體格檢查，為所有適齡兒童建立了居民健康檔案，并及時更新檔案內容，兒童健康管理率95%，兒童系統管理率90%。
七、孕產婦健康管理
我鎮(zhèn)共有常住人口15099人，孕產婦年均勻400余人，為了進步高孕期婦女的保健管理，我院及時地和婦幼、婚檢、結婚登記、鎮(zhèn)計生辦進行溝通統計，最限度地摸清轄區(qū)內孕產婦數目及散布情況，及時地為孕婦發(fā)放葉酸，為產婦建立了保健手冊，展開5次孕期保健服務及產婦分娩后3—7天內的1次產后視及產后42天健康檢查，使我鎮(zhèn)高危孕產婦安全生產率到達100%。孕產婦建檔率100%，產后視率到達90%。
八、老年人健康管理
我鎮(zhèn)共有65歲以上老人3195人，根據項目要求，我鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織了業(yè)務精干的夫對行動不便的老人進行進戶檢查，對得了慢性病的老人進行了健康知識普及、對其服藥及生活方式進行健康指導，進步了老年人的防病知識和生活質量。老年人健康管理率85%。
九、慢性病患者健康管理
依照《國家基本公共衛(wèi)生服務（20xx）版》的要求，堅持為轄區(qū)內35歲以上常住居民首診丈量血壓一次，對已確診高血壓、糖尿病患者每年進行一次體格檢查并免費丈量血糖一次。及每年最少4次的面對面隨。20xx年已建立高血壓患者檔案881份、已建立2型糖尿病患者檔案338份，高血壓、糖尿病患者管理率到達90%，高血壓、糖尿病患者規(guī)范管理率到達90%，管理人群血壓、血糖控制滿意率到達80%。
十、重性精神疾病患者管理
我轄區(qū)共有重性精神疾病患者12人，已全部建立居民健康檔案，管理率100%，每年為患者做一次全面評估，并填寫精神病患者個人信息補充表。每年為其進行1次健康檢查，管理率100%，規(guī)范管理率100%。
公共衛(wèi)生自查報告11
為進一步規(guī)范全市基本公共衛(wèi)生服務項目管理，提高項目服務質量，逐步實現均等化，根據省衛(wèi)生廳《關于迅速全面開展基本公共衛(wèi)生服務項目工作督查的緊急通知》精神，我局于20xx年2月22—25日抽調相關人員組成兩個督導組，對全市8個縣（市、區(qū)）基本公共衛(wèi)生服務項目質量和資金使用情況進行了督導，重點核查了項目工作開展的真實性和規(guī)范性，現將有關情況報告如下：
一、主要做法
�。ㄒ唬╊I導重視，提高認識
20xx年，市委、市政府為扎實推動全市基本公共衛(wèi)生服務項目開展，將此項工作納入我市為民辦實事項目實施�；竟残l(wèi)生服務項目實施以來，我局均將此項工作做為重點工作來抓，今年元月初即組織對全市20xx年度九項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況進行了督查，并將督查情況予以通報。懷遠縣虛假健康檔案被通報后，我局領導高度重視，立即組織相關科室召開緊急會議，下發(fā)緊急通知，安排專項督導工作，要求各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生行政部門和項目技術指導與實施單位要進一步提高思想認識，建立“一把手負總責，分管領導具體抓”的分工負責制，要認真對照省廳要求，加強資金監(jiān)管，迅速開展自查，發(fā)現問題，及時整改。2月18日，全市衛(wèi)生工作會議上，董一平局長就20xx年基本公共衛(wèi)生服務項目工作再次進行了重點強調和部署。
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此次督導隨機抽取了部分社區(qū)衛(wèi)生服務機構、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及一體化管理村衛(wèi)生室，通過聽取匯報，查看檔案，電話核實，入戶走訪等形式進行，督查的內容主要為：是否實行組織管理，是否規(guī)范使用資金，是否按要求建立健康檔案，是否按要求開展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。
1、項目組織管理和資金使用情況
為切實加強對項目工作的`統一領導和管理，確保實現項目預期工作目標，各縣（市、區(qū)）均成立了“基本公共衛(wèi)生服務項目工作領導小組”和“基本公共衛(wèi)生服務項目工作技術指導小組”，制定出本地區(qū)具體的實施意見和管理辦法，及時組織召開了促進基本公共衛(wèi)生服務項目均等化專題會議，將項目工作的目標要求作為基層公共衛(wèi)生工作的主要和核心內容，精心安排，周密部署，全面組織實施。各地切實加強和規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務項目專項資金的管理，實行專戶核算，確保項目資金�？顚Ｓ�。大部分縣足額安排了地方配套資金，并按照要求對20xx年度項目資金進行了決算，預撥了20xx年度項目資金。
2、九項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況
居民健康檔案管理：各基層衛(wèi)生服務機構根據實際情況，通過集中建檔、門診建檔、工作總結入戶建檔等方式來提高建檔率，進一步提高了重點人群健康檔案的建檔率。截止20xx年1月底，全市建立居民健康檔案1292605份，經抽查核實，規(guī)范率95%。
健康教育：全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構健康教育組織健全；能夠在顯著位置設立健康教育宣傳欄，定期更換內容，廣泛宣傳項目的內容要求和公共衛(wèi)生知識；通過入戶發(fā)放宣傳資料、舉辦健康知識講座、開展街頭宣傳咨詢等形式對轄區(qū)居民進行健康宣傳教育。健康宣傳資料入戶率、居民健康教育知識知曉率、健康行為形成率大幅度提高。
預防接種：各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構能夠認真貫徹《疫苗流通和預防接種管理條例》，不斷加強預防接種門診的規(guī)范化建設，提升內涵管理水平，各種免疫規(guī)劃疫苗報告接種率均穩(wěn)定保持在95%以上。
傳染病防治：各地能夠認真落實傳染病防治措施，加強疫情報告管理，強化疫情的調查與處理，多數單位能夠建立健全相關的工作制度和技術方案，及時規(guī)范地做好傳染病登記、報告和處置工作，并配備了計算機、寬帶等硬件設備，保障了傳染病網絡直報系統正常運行。
兒童保健與孕產婦管理：大多數基層衛(wèi)生服務機構均已開展了婦幼保健服務，使用統一的服務券發(fā)放登記本，回收的服務券與服務人次數基本一致，孕產婦、兒童保健服務券發(fā)放、回收、心得體會審核流程基本合理。經抽查核實，規(guī)范率85%。
重點人群管理：各基層醫(yī)療機構利用健康體檢，積極開展重點人群篩查工作，對確診的高血壓、糖尿病等重點慢性病人實施規(guī)范管理和隨訪；通過積極與有關單位和部門相互溝通，掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關信息并建立管理檔案。經抽查核實，慢性病管理規(guī)范率80%；重性精神病管理規(guī)范率60%；老年人管理規(guī)范率85%。
二、存在問題
1、項目資金預撥不及時。部分縣（市、區(qū)）存在資金預撥不及時，導致資金沉積，資金使用率不均衡，在很大程度上挫傷了基層公共衛(wèi)生工作者的積極性。
2、公共衛(wèi)生服務隊伍不健全�；鶎俞t(yī)改后要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事公共衛(wèi)生服務人員比例不低于20%，現場檢查的部分基層醫(yī)療機構從事公共衛(wèi)生人員比例遠低于要求，且大部分為兼職，難以滿足公共衛(wèi)生工作需要。
3、項目執(zhí)行水平有待提高�；竟残l(wèi)生服務項目工作的覆蓋面存在不足，不能完全達到項目九個方面內容的整體要求，部分地區(qū)存在較大差距。城區(qū)居民健康檔案建檔率、健康檔案計算機管理率偏低，已建檔案存在諸如：缺項、漏項，隨意涂改，健康體檢不及時等不規(guī)范現象；慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位；婦幼保健工作水平參差不齊，圍產期保健、體弱兒篩查工作有待進一步加強；重性精神疾病的管理存在較大空白。另外，由于城市拆遷、部分居民電話變更，未能及時更新信息，導致部分檔案無法核實。
三、下一步工作安排
1、進一步明確部門職責，將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合目標考核內容；充分發(fā)揮轄區(qū)疾控、保健機構技術指導、培訓職能，擴大培訓范圍，規(guī)范居民建檔技術服務，加強技能培訓，提高服務質量；建立健全有效的績效考核機制。
2、各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局要主動向當地政府匯報，落實項目配套資金；積極會同同級財政部門結合省、市文件精神，及時預撥和結算項目資金。
3、規(guī)范九項基本公共衛(wèi)生服務項目管理流程，居民健康檔案實行動態(tài)管理，杜絕弄虛作假，閉門造車，確保20xx年九項基本公共衛(wèi)生服務項目年度目標的完成
四、熱門思想匯報工作建議
1、以省為單位加快推進電子健康檔案軟件開發(fā)和信息平臺建設，實行一定區(qū)域內資源共享，進一步提高健康檔案真實性、使用率。
2、加強省級培訓，學習交流先進經驗。
公共衛(wèi)生自查報告12
自從基本公共衛(wèi)生服務開展以來，我所的各項工作都在有條不絮的開展，取得了一定的`成績，但也存在一些問題，現在報告如下：
一，基本公共衛(wèi)生服務完成情況
�。ㄒ唬┙⒕用窠】禉n案。全村居民726人，全鎮(zhèn)居民健康檔案累計建檔726人建檔率100%，其中電子建檔726份，建檔率100%。
�。ǘ┙】到逃０l(fā)放健康資料500多份，更新宣傳欄每2月1次，舉辦健康教育講座2次。
�。ㄈ┟庖咭�(guī)劃。按時完成衛(wèi)生院下達的各種免疫通知，通知到戶。督促兒童完成免疫規(guī)劃。
�。ㄋ模﹤魅静蟾媾c處理。未發(fā)現傳染病病歷，上報數為0。
�。ㄎ澹﹥和＝�。積極完成新生兒家庭訪視并做好了家庭訪視記錄。
（六）孕產婦保健。積極發(fā)放孕產婦保健手冊。
�。├夏耆吮＝�。個人簡歷全鎮(zhèn)對65歲及以上老年人健康管理67人，健康管理率100%以上，督促完成健康體檢率達95以上。
八）慢性病管理。高血壓：登記高血壓患者數31人，已納入管理31人，糖尿�。旱怯浱悄虿』颊邤�2人，已納入規(guī)范化管理2人。
�。ň牛┲匦跃癫」芾怼１敬逦窗l(fā)現重性精神病
二、基本公共衛(wèi)生服務存在的問題
（一）居民健康檔案建檔個人基本信息缺少聯系方式，健康體檢存在缺漏項，如身高、體重、腰圍、臀圍、用藥情況、健康問題、健康指導選項等項目填寫不完整，不夠規(guī)范、已建電子檔案使用率低，更新慢等
（二）高血壓、糖尿病、重性精神疾病等慢性病規(guī)范管理率不高，控制達標率不清。隨訪次數欠缺，隨訪工作開展不夠細致，內容填寫較為隨意
總之，在上級部門的指導下，我們應該理清思路，查找不足，按要求落實好基本公共衛(wèi)生服務工作
公共衛(wèi)生自查報告13
為進一步規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務項目管理，提高項目服務質量，根據衛(wèi)生局《關于開展20xx年度基本公共衛(wèi)生服務項目檢查考核工作的通知》精神，我院于20xx年8月9-14日對本院自20xx年5月以來對10項基本公共衛(wèi)生服務項目的開展情況進行了自查，現將有關情況報告如下：
一、主要做法
�。ㄒ唬╊I導重視，職責明確
自20xx年5月基本公共衛(wèi)生服務項目實施以來，我院領導重視，成立了以院長陳進元同志任組長的“公共衛(wèi)生服務項目領導小組”對此項工作多次召開會議研究部署，經常督導檢查發(fā)現問題及時解決，預防保健站具體負責基本公共衛(wèi)生服務項目的實施，調配專業(yè)技術人員七人，并進行了崗前培訓，持證上崗，明細分工，各司其職，互相配合。加強對居委會衛(wèi)生所管理與指導，密切聯系，保證信息的收集與管理，及時到位，從而保證了各項工作的順利開展。
�。ǘ┤孀圆�，嚴格考核
此次自查由陳進元院長親自組織，通過聽取各個負責項目人員匯報，查看檔案的形式進行。自查的內容主要為：是否實行組織管理，是否規(guī)范使用資金，是否按要求建立健康檔案，是否按要求開展慢性病管理、老年人保健、重性精神病管理等。
1、項目組織管理和資金使用情況
為切實加強對項目工作的統一領導和管理，確保實現項目預期工作目標，我院切實加強和規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務項目專項資金的管理，實行專戶核算，
確保項目資金�？顚Ｓ�。按照有關制度對參加建立健康檔案的人員進行餐食補助及專車接送。各項健康教育活動中使用的資金均在此范圍內。
2、十項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況
居民健康檔案管理：我院通過集中建檔、門診建檔、入戶建檔等方式來提高建檔率，進一步提高了重點人群健康檔案的建檔率。截止20xx年6月初，共建立居民健康檔案35140份，電子檔案8000份。
健康教育：根據20xx年健康教育工作計劃，定期開展健康教育活動，20xx年共開展健康教育8次，通過入戶發(fā)放宣傳資料25000份、舉辦健康知識講座義診咨詢8次、受益人員約5600人次，對轄區(qū)居民進行健康宣傳教育21次。健康宣傳資料入戶率、居民健康教育知識知曉率、健康行為形成率大幅度提高。
預防接種：不斷加強預防接種門診的規(guī)范化建設，門診接種室從新整改裝修，裝有空調、熱水器備有連椅，實行了一苗一臺。今年截至七月份共接種各種各類疫苗568420人次，5月又實行了網絡上報預防接種，加大了我院預防接種的速度。提升內涵管理水平，各種免疫規(guī)劃疫苗報告接種率均穩(wěn)定保持在95%以上。20xx年以來出生的兒童信息錄入共計8860人。
傳染病防治：認真落實傳染病防治措施，加強疫情報告管理，強化疫情的調查與處理。網路直報各類傳染病共計48人次，結核病疑似病例轉診69人次，入選項目病例19例，并進行了督導服藥及隨訪。艾滋病陽性育齡婦女的隨訪及母嬰阻斷的篩查，我站配合鄉(xiāng)醫(yī)都及時的進行了督導與隨訪。
兒童保健與孕產婦管理：在各村婦幼保健員的共同努力下，每月村級上報制度，加強了我院婦幼保健管理率。圍產保健、孕產婦管理共計267人。
重點人群管理：積極開展重點人群篩查工作，對確診的高血壓、糖尿病等重點慢性病人實施規(guī)范管理和隨訪；掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關信息并
建立管理檔案。經自查核實，高血壓規(guī)范管理796人；糖尿病規(guī)范管理352人；重性精神病規(guī)范管理2人，老年人規(guī)范管理2200人。
居委會衛(wèi)生室規(guī)范化建設，我站加強了村衛(wèi)生室規(guī)范化管理，加強對村醫(yī)的管理，嚴格要求執(zhí)業(yè)人員持證上崗，嚴謹診療范圍，使我轄區(qū)內達標的村衛(wèi)生室共計16所。
二、存在問題
1、公共衛(wèi)生服務隊伍不健全。根據柏城、柏亭辦事處老王坡管委實際情況從事公共衛(wèi)生服務人員水平參差不齊，個別居委村醫(yī)責任心不強，所以進行程度不一工作有差距。再加上部分村委沒有配備電腦，電子檔案錄入較慢。
2、項目執(zhí)行水平有待提高�；竟残l(wèi)生服務項目工作的覆蓋面存在不足，居民健康檔案建檔率、健康檔案計算機管理率偏低，已建檔案存在諸如：缺項、漏項，隨意涂改，健康體檢不及時等不規(guī)范現象。
3、慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位；婦幼保健工作水平參差不齊，圍產期保健、體弱兒篩查工作有待進一步加強；重性精神疾病的管理存在較大空白。另外，由于部分居民電話變更，未能及時更新信息，導致部分檔案無法核實。
三、下一步工作安排
1、.加強組織領導。要把建立農村居民健康檔案工作作為我院工作的`重點，促進城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務逐步均等化的一項民心工程來抓，明確責任分工，細化工作措施，確保圓滿完成工作目標。
2、進一步明確負責人職責，將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合目標考核內容；充分發(fā)揮我防保站對村級工作的指導、培訓職能，擴大培訓范圍，規(guī)范居民建檔技術服務，加強技能培訓，提高服務質量；建立健全有效的績效考核機制。
3、加強居民健康檔案信息的落實更新，對工作突出的人給予資金獎勵政策。
4、規(guī)范十項基本公共衛(wèi)生服務項目管理流程，認真學習十項基本公共衛(wèi)生服務項目相關規(guī)范，加強人員培訓，要對相關工作人員進行業(yè)務培訓，使其全面掌握健康檔案的建立、管理、使用等基本知識，提高健康檔案的質量，確保20xx年下半年十項基本公共衛(wèi)生服務項目年度目標的完成。
公共衛(wèi)生自查報告14
為進一步規(guī)范全市基本公共衛(wèi)生服務項目管理，提高項目服務質量，逐步實現均等化，根據省衛(wèi)生局《關于開展2011年度基本公共衛(wèi)生服務項目檢查考核工作的通知》精神，我院于2011年6月9-13日對本院自2010年5月開展服務項目至今，對本院基本公共衛(wèi)生服務項目資金使用及9項基本公共衛(wèi)生服務項目的開展情況進行了自查，現將有關情況報告如下：
一、主要做法
�。ㄒ唬╊I導重視，提高認識
自2010年5月基本公共衛(wèi)生服務項目實施以來，我院就將此項工作做為重點工作來抓，今年6月按照衛(wèi)生局有關文件精神組織人員對2011年度九項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況進行了自查。
�。ǘ┤孀圆�，嚴格考核
此次自查有馬新龍院長親自組織，通過聽取各個負責項目人員匯報，查看檔案，形式進行。自查的內容主要為：是否實行組織管理，是否規(guī)范使用資金，是否按要求建立健康檔案，是否按要求開展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。
1、項目組織管理和資金使用情況
為切實加強對項目工作的統一領導和管理，確保實現項目預期工作目標，我院切實加強和規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務項目專項資金的管理，實行專戶核算，確保項目資金專款專用。按照有關制度對參加建立健康檔案的人員進行餐食補助及專車接送。各項健康教育活動中使用的資金均在此范圍內。
2、九項基本公共衛(wèi)生服務項目執(zhí)行情況
居民健康檔案管理：我院通過集中建檔、門診建檔、入戶建檔等方式來提高建檔率，進一步提高了重點人群健康檔案的建檔率。截止2011年6月初，全鄉(xiāng)建立居民健康檔案3042份，電子檔案2704份。
健康教育：根據2011年健康教育工作計劃，定期開展健康教育活動，2011年共開展健康教育8次，通過入戶發(fā)放宣傳資料、舉辦健康知識講座、開展街頭宣傳咨詢等形式對轄區(qū)居民進行健康宣傳教育。健康宣傳資料入戶率、居民健康教育知識知曉率、健康行為形成率大幅度提高。
預防接種：不斷加強預防接種門診的規(guī)范化建設，今年5月開始實行網絡上報預防接種以來，加大了我院預防接種的速度。提升內涵管理水平，各種免疫規(guī)劃疫苗報告接種率均穩(wěn)定保持在95%以上。
傳染病防治：認真落實傳染病防治措施，加強疫情報告管理，強化疫情的調查與處理。
兒童保健與孕產婦管理：在各村婦幼保健員的共同努力下，通過每月村級上報制度，加強了我院婦幼保健管理率。
重點人群管理：積極開展重點人群篩查工作，對確診的`高血壓、糖尿病等重點慢性病人實施規(guī)范管理和隨訪；掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關信息并建立管理檔案。經自查核實，高血壓規(guī)范管理142人；糖尿病規(guī)范管理14人；重性精神病規(guī)范管理30人，死亡1人；老年人規(guī)范管理175人。
二、存在問題
1、公共衛(wèi)生服務隊伍不健全。由于我鄉(xiāng)實際情況從事公共衛(wèi)生服務人員比例不足，沒有固定的人員負責，現公共衛(wèi)生負責人為兼職，難以滿足公共衛(wèi)生工作需要。
2、項目執(zhí)行水平有待提高�；竟残l(wèi)生服務項目工作的覆蓋面存在不足，居民健康檔案建檔率、健康檔案計算機管理率偏低，已建檔案存在諸如：缺項、漏項，隨意涂改，健康體檢不及時等不規(guī)范現象。
3、慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位；婦幼保健工作水平參差不齊，圍產期保健、體弱兒篩查工作有待進一步加強；重性精神疾病的管理存在較大空白。另外，由于牧場、部分居民電話變更，未能及時更新信息，導致部分檔案無法核實。
三、下一步工作安排
1、.加強組織領導。要把建立農村居民健康檔案工作作為我院工作的重點，促進城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務逐步均等化的一項民心工程來抓，明確責任分工，細化工作措施，確保圓滿完成工作目標。
2、進一步明確負責人職責，將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合目標考核內容；充分發(fā)揮我鄉(xiāng)疾控、保健對村級工作的指導、培訓職能，擴大培訓范圍，規(guī)范居民建檔技術服務，加強技能培訓，提高服務質量；建立健全有效的績效考核機制。
3、加強居民健康檔案信息的落實更新，對工作突出的人給予資金獎勵政策。
4、規(guī)范九項基本公共衛(wèi)生服務項目管理流程，認真學習九項基本公共衛(wèi)生服務項目相關規(guī)范，加強人員培訓，要對相關工作人員進行業(yè)務培訓，使其全面掌握健康檔案的建立、管理、使用等基本知識，提高健康檔案的質量，確保2011年下半年九項基本公共衛(wèi)生服務項目年度目標的完成。
公共衛(wèi)生自查報告15
為進一步規(guī)范我鄉(xiāng)基本公共衛(wèi)生服務項目管理，提高項目服務質量，逐步實現均等化，我北王鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院對本院基本公共衛(wèi)生服務項目的開展情況進行了自查，現將有關情況報告如下：
一、主要做法
自基本公共衛(wèi)生服務項目實施以來，我院就將九項基本公共衛(wèi)生服務項目做為重點工作來抓，并成立了公共衛(wèi)生科專項開展此項工作，以確保此工作順利實施。此次自查內容主要以九項基本公共衛(wèi)生服務項目的開展情況為主。
1、居民健康檔案管理：我院通過集中建檔、入戶建檔等方式來提高建檔率，進一步提高了重點人群健康檔案的.建檔率。截止6月份，我鄉(xiāng)建立電子檔案5523份。
2、健康教育：根據20xx年健康教育工作計劃，定期開展健康教育活動，截止6月份共開展健康教育知識講座45次，通過發(fā)放宣傳資料、舉辦健康知識講座、開展街頭宣傳等形式對轄區(qū)居民進行健康宣傳教育。健康宣傳資料入戶率、居民健康教育知識知曉率、健康行為形成率大幅度提高。
3、預防接種：按照國家免疫規(guī)劃的要求，我院為全鄉(xiāng)適齡兒童全程接種一類疫苗，定期開展查漏補工作，為適齡兒童及時建證、建冊、上卡，將接種信息及時錄入信息化管理系統。在區(qū)疾控中心的組織下，開展了疫苗強化、查漏補種等接種工作，對重點人群進行了針對性接種。
4、傳染病防治：認真落實傳染病防治措施，加強疫情報告管理，強化疫情的調查與處理。按照疾控中心的要求，我院建立了傳染病報告制度，配備了專門的疫情報告員。按照傳染病管理要求，建立了傳染病門診，并做到及時發(fā)現及時報告，傳染病報告及時率、報告率100%。定期對院內人員和村防疫醫(yī)生進行傳染病防治知識技能培訓。根據衛(wèi)生日的主題開展了結核病、艾滋病等防治知識的宣傳。
5、兒童保健與孕產婦管理：通過對各村醫(yī)的培訓指導，在各村村醫(yī)的共同努力下，通過每月村級上報制度，加強了我院婦幼保健管理率。
6、重點人群管理：積極開展重點人群篩查工作，對確診的高血壓、糖尿病等重點慢性病人實施規(guī)范管理和隨訪；掌握轄區(qū)重性精神疾病患者的相關信息并建立管理檔案。經自查核實，高血壓規(guī)范管理1135人，糖尿病規(guī)范管理140人，隨訪2556次；重性精神病規(guī)范管理6人；65歲以上老年人規(guī)范管理1499人。
二、存在問題
1、公共衛(wèi)生服務隊伍不健全。由于我院人員不足，從事公共衛(wèi)生服務人員較少，難以滿足公共衛(wèi)生工作需要。
2、項目執(zhí)行水平有待提高�；竟残l(wèi)生服務項目工作的覆蓋面存在不足，居民健康檔案建檔率、健康檔案計算機管理率偏低，已建檔案存在諸如：缺項、漏項，健康體檢不及時等不規(guī)范現象。
3、慢性病人系統管理不規(guī)范，隨訪不到位；婦幼保健工作水平參差不齊，圍產期保健、體弱兒篩查工作有待進一步加強。另外，由于部分居民電話變更，未能及時更新信息，導致部分檔案無法核實。
三、下一步工作安排
1、加強組織領導。要把進一步完善居民健康檔案工作作為我院工作的.重點，促進城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務逐步實現均等化，明確責任分工，細化工作措施，確保圓滿完成工作目標。
2、進一步明確負責人職責，將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合目標考核內容；充分發(fā)揮我鄉(xiāng)疾控、婦幼對村級工作的指導、培訓職能，擴大培訓范圍，規(guī)范居民建檔技術服務，加強技能培訓，提高服務質量。
3、規(guī)范九項基本公共衛(wèi)生服務項目管理流程，認真學習九項基本公共衛(wèi)生服務項目相關規(guī)范，加強人員培訓，要對相關工作人員進行業(yè)務培訓，使其全面掌握健康檔案的建立、管理、使用等基本知識，提高健康檔案的質量，確保今年基本公共衛(wèi)生服務項目年度目標的完成。
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