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      中學(xué)規(guī)章制度

      時間:2023-01-13 13:39:19 規(guī)章制度 我要投稿

      中學(xué)規(guī)章制度

        在當(dāng)下社會,大家逐漸認(rèn)識到制度的重要性,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚善、維護(hù)公平的作用。那么擬定制度真的很難嗎?下面是小編為大家收集的中學(xué)規(guī)章制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      中學(xué)規(guī)章制度

      中學(xué)規(guī)章制度1

       、灏辔瘯皥F(tuán)支部在班主任老師的指導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行《中學(xué)生日常行為規(guī)范》及學(xué)校的各項規(guī)章制度。

        ㈡每周召開一次班委會,研究討論班組的日常工作和本周活動。

       、缗浜习嘀魅卫蠋,組織好早讀、早操、課間操,眼保健操、班會等活動。

        ㈣做好各種作業(yè)的收發(fā)。

       、槎酱僦等丈愫妹刻斓男l(wèi)生清掃,帶領(lǐng)全體同學(xué)參加各項公益勞動。

       、陥F(tuán)支部認(rèn)真執(zhí)行團(tuán)委的計劃,響應(yīng)團(tuán)委提出的各項號召,開展好團(tuán)支部活動。

       、朊恐苷匍_一次團(tuán)支部會,研究、討論團(tuán)支部日常工作和本周活動。

       、旖M織好團(tuán)支部會。

       、頇z查團(tuán)員佩戴標(biāo)志情況。

       、畎雌诟鼡Q黑板報。

      中學(xué)規(guī)章制度2

        1、上課預(yù)備鈴響后,學(xué)生停止講話,禁止走動,書本和文具放在課桌的左(右)上角,端坐座位上,靜候老師上課。

        2、上課鈴響后,班長喊“起立”,老師親切地招呼“同學(xué)們好”,同學(xué)們一起有禮貌地應(yīng)答“老師好”,老師微笑著說“請坐下”,學(xué)生方可坐下。

        3、嚴(yán)格執(zhí)行《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,不帶手機(jī)、MP3等進(jìn)課堂,課上不喝茶,不吃零食,不做小動作,不隨便講話,不妨礙他人學(xué)習(xí),不擅自離開座位。

        4、課上集中注意力,專心聽講,勤于思考,積極參加討論,勇于發(fā)表見解。

        5、認(rèn)真獨立完成老師布置的作業(yè),要求書寫工整,不抄襲,真正做到“堂堂清”。

        6、尊重老師,服從老師的教導(dǎo),不得在課堂上與老師頂撞。

        7、認(rèn)真做好眼保健操,要求動作準(zhǔn)確,真正達(dá)到保健的目的。

        8、成績優(yōu)異的學(xué)生在課堂上經(jīng)老師批準(zhǔn)后,可以超前自學(xué),看與本科目相關(guān)的其他競賽類書籍,但不得講話或干其他影響別人學(xué)習(xí)的事情。

        9、下課鈴響后,班長喊“起立”,教師親切地招呼“同學(xué)們再見”,同學(xué)們齊呼“老師再見”,盡量讓老師先走出教室。

      中學(xué)規(guī)章制度3

        一、目的與原則

        處分學(xué)生的目的是教育學(xué)生,不是懲罰學(xué)生。

        處分學(xué)生應(yīng)該遵循處分與教育相結(jié)合的原則、實事求是的原則、民主與集中的原則。

        二、處分等級

        處分等級分為:警告、記過、留校察看、遣送反思、勸其退學(xué)、開除學(xué)籍等。

        三、處分規(guī)定

        1、有下列情況之一的給予警告處分:

        (1)穿奇裝異服、留怪發(fā)、大聲喊叫、穿拖鞋進(jìn)教室,經(jīng)教育不改的;

       。2)浪費糧食、浪費水電,經(jīng)教育不改的;

        (3)一月累計曠課達(dá)七節(jié)以上的(遲到、早退三次按曠課一節(jié)計);

        (4)損壞公物情節(jié)較輕的(無意損壞的,照價賠償;故意損壞的三倍賠償);

       。5)亂潑、亂倒,經(jīng)教育三次以上不改的;

        (6)傳看黃色、武俠等與學(xué)習(xí)無關(guān)的書籍的;

       。7)同學(xué)交往不當(dāng),影響同學(xué)學(xué)習(xí)和生活的;

        (8)課間顛打、推靠欄桿,經(jīng)教育二次以上不改的;

       。9)不尊重老師,造成影響的;

       。10)上課睡覺、做小動作,經(jīng)教育不改的;

       。11)打飯打水插隊、敲打盆(桶),經(jīng)教育二次以上不改的;

       。12)一次進(jìn)餐,兩次打菜的(并處每次10元罰金)。

        2、有下列情況之一的給予記過處分:

       。1)上述情況較嚴(yán)重的,并造成影響的;

       。2)一月累計曠課達(dá)十四節(jié)以上的(遲到、早退三次按曠課一節(jié)計);

       。3)嚴(yán)重違反課堂紀(jì)律的;

       。4)大型考試舞弊,造成較壞影響的;

        (5)向其他同學(xué)索要錢物的(1元以內(nèi)的);

       。6)男女同學(xué)交往不正常的;

       。7)出手打架,造成輕傷的(未還手的不追究責(zé)任,醫(yī)藥費全部由兇手承擔(dān));

        (8)吸煙、酗酒、賭博,經(jīng)教育不改的;

       。9)私自使用電器,但未造成后果的。

        3、有下列情況之一的給予留校察看處分:

        (1)上述情況較嚴(yán)重的,并造成較壞影響的;

       。2)向他人索要錢物1元以上的,但未造成較大影響的;

       。3)持械打架,但未造成嚴(yán)重后果的(未還手的不追究責(zé)任,醫(yī)藥費全部由兇手承擔(dān));

       。4)一月累計曠課達(dá)二十一節(jié)以上的(遲到、早退三次按曠課一節(jié)計);

        (5)不履行請假手續(xù)離校一次的(所造成的后果由本人承擔(dān));

        (6)不服從學(xué)生干部管理,動手打?qū)W生干部或采取其他方式報復(fù)的;

       。7)談情說愛的;

       。8)有偷盜行為(價值10元以上),及時承認(rèn)錯誤的。

        4、有下列情況之一的給予遣送反思處分:

        上述三條列舉的各項,違反次數(shù)較多,且造成一定影響的。

        5、有下列情況之一的給予勸其退學(xué)處分:

       。1)一月累計曠課達(dá)一周以上的(遲到、早退三次按曠課一節(jié)計);

       。2)累計三次向他人索要財物的;

        (3)不服從老師教育,打罵老師的;

       。4)有偷盜行為(價值10元以上),且造成嚴(yán)重影響的;

        (5)私自使用電器,造成后果的(造成的后果由當(dāng)事人負(fù)全責(zé));

       。6)持械打架,且造成嚴(yán)重后果的,或打架未造成嚴(yán)重后果,但累計3次的(違法的移交司法機(jī)關(guān));

       。7)有組織,有計劃打群架的首犯和策劃者;

       。8)留校察看期間又嚴(yán)重違紀(jì)的;

       。9)損壞公物情節(jié)較重的,并拒不賠償?shù)模▽η闆r嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)辦理);

       。10)不履行請假手續(xù)離校二次以上(所造成的一切后果由本人負(fù)責(zé));

       。11)翻越圍墻出校一次的(所造成的一切后果由本人負(fù)責(zé));

        (12)嚴(yán)重違反中學(xué)生日常行為規(guī)范,經(jīng)多次教育不改的;

       。13)所作所為給學(xué)校造成惡劣影響的。

        6、有下列情況之一的給予開除學(xué)籍處分:

       。1)有違法行為,受到司法機(jī)關(guān)拘留的;

        (2)觸犯刑律構(gòu)成犯罪的;

        四、處分使用:

        1、凡受到處分且未被撤消者,不得評優(yōu)、評先。處分在留校察看以上的,離校時未撤消,參軍等政治審查時,學(xué)校一律不簽字。

        2、凡遣送反思、勸其退學(xué)、開除學(xué)籍的,學(xué)校不退任何費用。

        五、處分程序:

        1、調(diào)查:相關(guān)班主任配合政教處進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查,寫成文字材料,由受處分的學(xué)生簽字并通知家長。

        2、核查:由政教處進(jìn)行核實。

        3、組建處分小組:組長由政教處主任擔(dān)任。組員:班主任、學(xué)生所在班級委員會成員一名。

        4、討論處分結(jié)果:小組依據(jù)校紀(jì)校規(guī),實事求是評議犯錯誤學(xué)生的行為,本著教育本人的原則,準(zhǔn)確地給予處分并填寫《紀(jì)律處分登記表》。

        5、通報:受留校察看以下處分的由政教處以處分決定的形式予以通報;受遣送反思以上處分的經(jīng)校長審批后由政教處通報。

        6、教育轉(zhuǎn)化:相關(guān)班主任應(yīng)做好受處分學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作,告知如果表現(xiàn)良好可以撤消處分。

        六、處分的撤銷:

        對確有悔改表現(xiàn)且在規(guī)定時間內(nèi)無違紀(jì)現(xiàn)象或有良好表現(xiàn)可以撤銷其處分。受記過以下處分的撤銷處分的最低時限為一學(xué)期;受留校察看處分以上的撤銷處分的最低時限為一年。

        七、解釋:

        本規(guī)定的解釋由政教處負(fù)責(zé)。

      中學(xué)規(guī)章制度4

        1、學(xué)生進(jìn)出校門必須佩戴胸卡,騎車者應(yīng)主動下車。

        2、未經(jīng)學(xué)校組織,不準(zhǔn)私自下河游泳。

        3、來人來客,須先履行登記手續(xù),經(jīng)同意后,方可進(jìn)入校內(nèi),上課時間概不會客。

        4、未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),不得將校外來人留宿校內(nèi)。

        5、校門口不得設(shè)攤銷售物品。

        6、電工必須對用電線路進(jìn)行定期檢修,確保用電安全。

        7、學(xué)生宿舍嚴(yán)禁私接電線、使用電器,嚴(yán)禁將明火帶入室內(nèi),以防火災(zāi)。

        8、嚴(yán)格門衛(wèi)制度,門衛(wèi)二十四小時不得離人。

        9、全校師生員工,提高警惕,如遇有可疑的人事,必須立即匯報,以便及時處理。

        10、學(xué)生離開宿舍、教室,必須及時關(guān)鎖門窗,課余時間和自習(xí)課,學(xué)生不得進(jìn)入宿舍。

        11、教學(xué)人員不得體罰和變相體罰學(xué)生,體育課必須確保運動安全,防止意外傷害。

        12、財會人員必須嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,實行雙人領(lǐng)解款制度。

        13、妥善保管易燃、易爆、劇毒物品,杜絕隱患。

        14、所有車輛必須按指定位置停放,并注意隨時上鎖。

        15、電工、鍋爐工必須嚴(yán)格按操作規(guī)程辦事,嚴(yán)防事故發(fā)生。

        16、每學(xué)期學(xué)校對全體師生員工至少進(jìn)行一次安全教育;學(xué)校政教處對安全工作定期進(jìn)行檢查。

        17、節(jié)假日及其他重要時期,政教處安排專人值班巡邏,值班人員應(yīng)盡職盡責(zé),確保學(xué)校公私財產(chǎn)免受損失。

      中學(xué)規(guī)章制度5

        一、簡介

        為了促進(jìn)我校跳繩社團(tuán)的良好修養(yǎng),保證社團(tuán)的訓(xùn)練、計劃順利進(jìn)行,維護(hù)社團(tuán)的聲譽(yù)和樹立社員的良好形象,營造一個團(tuán)結(jié)、嚴(yán)肅、活潑、和諧的訓(xùn)練氣氛,特制定此章程。

        二、總則

        1、名稱

        本社團(tuán)全稱為“繩彩飛揚社團(tuán)”

        2、性質(zhì)

        花跳社團(tuán)由教師高燕丹、陳蕾擔(dān)任教練,跳繩隊員由熱愛跳繩的學(xué)生組成。

        3、宗旨

        開展花樣跳繩,提升本校跳繩運動的水平,活躍和豐富校園文化,培養(yǎng)愛國熱情和團(tuán)結(jié)友愛的精神,提升本校跳繩運動水平,加強(qiáng)與外界交流,培養(yǎng)優(yōu)秀的跳繩運動員,推動本校跳繩運動的發(fā)展,以點帶面帶動全校學(xué)生積極參與到跳繩訓(xùn)練,全面提高學(xué)生的身體素質(zhì),成為我校體育運動的特色。

        4、口號

        我們的口號是:“我跳繩,我健康,我快樂”。

        三、社員

        1、社員資格

        在校學(xué)生凡是認(rèn)同本社團(tuán)章程,自愿參加本社團(tuán),對跳繩感興趣,均可申請加入跳繩隊。經(jīng)指導(dǎo)教師、社長審核后成為正式的跳繩隊隊員。

        2、社員職權(quán)

       。1)積極對花跳社團(tuán)提出建議和批評

       。2)遵守本社原則,履行義務(wù),團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助

       。3)熱愛工作,努力完成任務(wù)

       。4)維護(hù)花跳社團(tuán)形象

       。5)積極參加活動,準(zhǔn)時參加會議

        四、獎懲

        1、社員獎勵

        在各項比賽中獲得優(yōu)異成績者,按照學(xué)校的獎勵方案,給予獲獎?wù)呦鄳?yīng)的獎勵

        2、社員懲罰

        社員不聽從教師指導(dǎo),我行我素,不遵守社團(tuán)規(guī)章制度者,給予警告,嚴(yán)重者除名。

        五、附則

        1、本章程最終解釋權(quán)歸本社團(tuán)所有。

        2、本章程公布之日起開始執(zhí)行。

      中學(xué)規(guī)章制度6

        為貫徹實施教育部《關(guān)于在全國各級各類學(xué)校禁煙有關(guān)事項的通知》,凈化學(xué)校環(huán)境,保障師生健康,創(chuàng)建無煙學(xué)校,學(xué)校特制定如下禁煙規(guī)章制度。

        1,校園內(nèi)辦公樓,教學(xué)樓,實驗樓等所有公共場所內(nèi)禁止吸煙,來人來訪不敬煙。

        2,充分利用宣傳欄,黑板報,校園廣播站等各種宣傳形式,開展吸煙有害健康的宣傳教育活動。

        3,全校教職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)。

        4,在學(xué)校大門,辦公室,會議室等顯著位置張貼禁煙標(biāo)志。

        5,對違反者,按以下規(guī)定處罰。

       。1)對于違規(guī)的教職工,進(jìn)行勸阻,通報批評 ,年度不能評優(yōu),評先 。

        (2)對于違規(guī)的學(xué)生,交政教處處理并通報批評。

       。3)對于違規(guī)來訪者,應(yīng)勸阻其不吸煙。

       。4)學(xué)校實施定期與不定期檢查,發(fā)現(xiàn)有吸煙者或者有煙蒂的辦公室,嚴(yán)格按照處罰規(guī)定執(zhí)行。

      中學(xué)規(guī)章制度7

        第一章

        總則

        第一條

        為了能使公司運作有秩序地進(jìn)行,維護(hù)公司及員工的切身利益,特制定本管理制度。

        第二條

        本制度涵蓋業(yè)務(wù)員思想道德行為準(zhǔn)則、日常工作規(guī)范條例、賬款管理制度、客戶關(guān)系管理辦法等。

        第三條

        凡公司業(yè)務(wù)員適用本制度。

        第二章

        業(yè)務(wù)員思想道德行為準(zhǔn)則

        第一條

        業(yè)務(wù)員應(yīng)思想端正,品德高尚,誠實守信,對公司擁戴忠誠,熱愛本職工作,有奉獻(xiàn)精神,嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排。

        第二條業(yè)務(wù)員之間應(yīng)相敬相愛,團(tuán)結(jié)互助,要具備團(tuán)隊意識,有矛盾糾紛要妥善解決,或上報公司領(lǐng)導(dǎo)尋求調(diào)解,不得私下用武力等不良方式,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當(dāng)月所有工資獎金,情節(jié)特別嚴(yán)重的,公司有權(quán)解除合同,予以解聘。(此條之所以嚴(yán)厲,是因為在銷售業(yè)務(wù)領(lǐng)域,矛盾特多,比如搶單等現(xiàn)象)

        第三條業(yè)務(wù)員是對外代表公司形象的重要“代言人”,每個業(yè)務(wù)員在客戶面前,不得作出有損公司形象的行為或舉動,不得作出有損公司信譽(yù)的事情,如經(jīng)發(fā)現(xiàn),或有客戶投訴涉及公司形象的,經(jīng)公司調(diào)查屬實,扣除當(dāng)月所有工資獎金。

        第四條公司本著充分保障每個業(yè)務(wù)員利益的原則,嚴(yán)禁業(yè)務(wù)員之間出現(xiàn)搶單或劃單的行為。搶單,是指甲業(yè)務(wù)員在洽談的業(yè)務(wù),乙業(yè)務(wù)員利用關(guān)系或以讓出自己提成點數(shù)等別的手段搶走此業(yè)務(wù);劃單是指,甲業(yè)務(wù)員將自己的單劃到乙業(yè)務(wù)員的名下。公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有搶單或劃單的行為,扣除雙方當(dāng)月全部工資及獎金,并在全公司通報一次。如第二次再犯,公司有權(quán)解除合同,予以辭退。

        第五條業(yè)務(wù)員應(yīng)善待公司的任何財物。如有惡意破壞者,除要求賠償外,公司予以扭送x機(jī)關(guān)依法處理。不小心損壞者,比如燈具,公司按成本價從其工資中扣除。

        第六條業(yè)務(wù)員在外不得以公司名義、打著公司的旗號從事與業(yè)務(wù)無關(guān)的活動。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當(dāng)月所有工資獎金,立即予以解聘,并送x機(jī)關(guān)依法處理。

        第七條業(yè)務(wù)員應(yīng)具備職業(yè)操守,遵守公司相關(guān)的保密規(guī)定,不得將公司的商業(yè)秘密告訴競爭對手。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當(dāng)月所有工資獎金,立即予以解聘,并根據(jù)合同內(nèi)容中的相關(guān)保密協(xié)議向法院起訴。

        第三章業(yè)務(wù)員日常工作規(guī)范條例

        第一條

        業(yè)務(wù)員嚴(yán)格遵守考勤管理規(guī)定,具體獎懲規(guī)定詳見《業(yè)務(wù)員薪酬管理制度》。

        第二條業(yè)務(wù)員每天必須向負(fù)責(zé)主管口頭匯報前一天的工作詳情,如有困難,尋求解決困難的辦法。每周周一提交“周工作總結(jié)”的書面報告。此項規(guī)定旨在發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務(wù)員工作中存在的問題,予以總結(jié)歸納,幫助提高業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)水x。

        第三條業(yè)務(wù)員在上班期間,要求著裝整潔,形象健康,禁止奇裝異服或過于暴露的服裝,不得有披頭散發(fā)、敞衣露背、穿拖鞋等有礙觀瞻的舉止。

        第四條業(yè)務(wù)員在上班期間,不得從事與工作無關(guān)的活動,公司的電話不得用來做與工作無關(guān)的閑聊。

        第五條業(yè)務(wù)員在上班期間,不得瞎晃閑逛,不得到各個部門串崗聊天消磨時光,影響他人的工作。

        第六條業(yè)務(wù)員的請假規(guī)定。業(yè)務(wù)員每個月請事假不得超過三天。事假超過三天的,一律按曠工處理。曠工一天扣30元,當(dāng)月曠工超過15天的,公司有權(quán)解除合同。如事假有特殊情況的,應(yīng)寫出情況說明報上級主管審批。請病假應(yīng)提供相關(guān)的病歷。

      中學(xué)規(guī)章制度8

        科學(xué)、民主、健全的班級管理制度是班級文化核心之所在,是班級凝聚力和活力的源泉,它在潛移默化中影響著每個班級成員的思維和行動。為充分調(diào)動學(xué)生參與班級管理的積極性,塑造健康向上的班級精神,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和組織管理能力,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動力,營造和諧融洽的班級文化氛圍,經(jīng)研究決定,學(xué)校將在全校范圍內(nèi)推行“值日班長”班級管理制度。

        一、“值日班長”的設(shè)置:

        設(shè)立“值日班長”,旨在讓每個學(xué)生通過“角色體驗”,參與班級管理,處理實際問題,體驗管理的難處與不易,學(xué)會換位思考,增強(qiáng)責(zé)任感,激發(fā)學(xué)習(xí)動力,促進(jìn)個人素養(yǎng)的提高和綜合能力的提升。

        “值日班長”原則上按座次輪流擔(dān)任,全面負(fù)責(zé)當(dāng)天的班級事務(wù),盡職盡責(zé)、嚴(yán)格公正地做好當(dāng)天的班級常規(guī)管理工作。

        二、“值日班長”工作安排:

        (一)早間就職

        具體做法:在早自習(xí)前5分鐘內(nèi),當(dāng)天的值日班長要推薦一句勵志語給全班同學(xué),寫在黑板的最右側(cè),并結(jié)合班級實際,將理順好的當(dāng)天工作設(shè)想在全體同學(xué)面前做“上任”演講,使一天的工作有“章”可循。工作設(shè)想必須經(jīng)班主任審批。

        (二)常規(guī)管理

        具體職責(zé):認(rèn)真做好當(dāng)天班級考勤、著裝、安全、衛(wèi)生、課間操、自習(xí)紀(jì)律等常規(guī)事務(wù)的檢查、落實和反饋,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,發(fā)現(xiàn)好人好事及時表揚,認(rèn)真填寫《班級管理日志》。

        (三)述職交接

        具體做法:每天晚自習(xí)第三節(jié)下課前5分鐘為值日班長交接時間,先由當(dāng)天值日班長進(jìn)行簡要述職(宣讀已寫在《班級管理日志》上的工作感悟),然后將《班級管理日志》交予次日值日班長。

        (四)班長點評

        具體做法:晚自習(xí)下課前2分鐘,由常務(wù)班長就當(dāng)日“值日班長”任職情況做簡要點評。

        三、具體要求:

        (一)“值日班長”班級管理制度是我校落實學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我完善的一項重要舉措,學(xué)校力爭將其做成班級管理的一個特色,通過特色發(fā)揮導(dǎo)向作用,目前,學(xué)校已將“值日班長執(zhí)行情況”納入班主任班級管理工作績效考核,希望各教學(xué)部、班級要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,扎實有效地執(zhí)行“值日班長班級管理制度”,讓“值日班長”真正發(fā)揮其積極作用。

        (二)值日班長是當(dāng)天班級的主要責(zé)任人,在執(zhí)行管理職權(quán)、處理當(dāng)天的班級事務(wù)過程中,必須秉公辦事,處理問題要公平、公正,不可濫用權(quán)力,徇私作弊;要與班委會各成員緊密配合,同心協(xié)力,做好班級工作;要虛心聽取同學(xué)的意見和建議,不斷改進(jìn)工作方法,努力把自己的工作做得更好。

        (三)正確處理“值日班長”與班主任、常務(wù)班長之間的關(guān)系。班主任和常務(wù)班長要對值日班長的工作加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督,“值日班長”須在班主任和常務(wù)班長的指導(dǎo)下開展一天的工作,任課教師、全班同學(xué)對值日班長一天的工作有監(jiān)督、建議和檢舉的權(quán)利。

        (四)值日班長的評價:

        每周班會時間,由班主任對當(dāng)周“值日班長”任職情況集中進(jìn)行點評,全班同學(xué)采用無記名投票方式評選當(dāng)周“最佳值日班長”,學(xué)期末學(xué)校組織校級“最佳值日班長”評選!爸等瞻嚅L”班級管理制度是我校實現(xiàn)學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我完善的一項重要舉措,因此,每個學(xué)生“值日班長”任職情況將納入學(xué)生綜合素質(zhì)評價。

      中學(xué)規(guī)章制度9

        第一章、總則

        第一條:為全面推進(jìn)素質(zhì)教育,深化課程改革,依據(jù)《全國家長學(xué)校工作指導(dǎo)意見》的精神,制定本章程。

        第二條:家長學(xué)校是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下普及家庭教育知識,指導(dǎo)家長改進(jìn)教育方法并提高家庭教育能力的學(xué)校,是家庭教育與學(xué)校教育聯(lián)系的紐帶,是學(xué)校辦學(xué)的重要組成部分。

        第二章、領(lǐng)導(dǎo)與管理

        第四條:家長學(xué)校由學(xué)校行政、教師代表、學(xué)生家長組成。

        第五條:家長學(xué)校實行制度化與規(guī)范化管理,做到五有:有牌子、有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、有工作計劃、有教學(xué)計劃、有教材(教案)、有師資。

        第六條:根據(jù)教學(xué)計劃和教材,挑選素質(zhì)優(yōu)良人員(含本校教師與聘任專家)擔(dān)任家長學(xué)校教師,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

        第七條:鼓勵家長以自愿為原則參加家長學(xué)校的學(xué)習(xí)并予登記,參加者必須遵守紀(jì)律,積極主動學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

        第八條:家長學(xué)校正常運轉(zhuǎn)所需要的教育經(jīng)費,由學(xué)校在辦公經(jīng)費中支出。

        第三章、教學(xué)

        第九章:家長學(xué)校的教學(xué)原則是理論與實踐相結(jié)合。組織家長學(xué)習(xí)學(xué)生心理學(xué)、青少年身心特點與發(fā)展規(guī)律,家庭教育學(xué)及有關(guān)法規(guī)文章,并運用所學(xué)的知識指導(dǎo)家教實踐。

        第十條:家長學(xué)校教育體現(xiàn)層次性,內(nèi)容要形成系列,通過學(xué)習(xí)使家長明確自己的教育子女的具體義務(wù)和責(zé)任,形成良好的認(rèn)知結(jié)構(gòu),提高家長的理論水平與實踐能力。家長學(xué)校每學(xué)期分年級上課2---3次。

        第十一條:充分利用現(xiàn)代教育技術(shù),形式多樣,生動活潑地搞好教學(xué)。

        第四章、考核與獎勵

        第十二條:家長應(yīng)積極參加家長學(xué)校的學(xué)習(xí)活動,每學(xué)期家長學(xué)校對家長考核一次。考核包括參加學(xué)習(xí)的次數(shù),觀察家長教育孩子的成效等。

        第十三條:每學(xué)年表彰優(yōu)秀家長一次,優(yōu)秀家長在每次參加家長學(xué)校學(xué)習(xí)的.家長中產(chǎn)生,評選條件是教子有方,子女在校學(xué)習(xí)期間操行優(yōu)等,學(xué)生成績優(yōu)良或進(jìn)步顯著的,評選名額占參加學(xué)習(xí)家長的30%,優(yōu)秀家長由年級評選,學(xué)校審核備案。

        第五章、附則

        第十四條:家長學(xué)校的日常事務(wù)由家長委員會委托政教處和各年級組具體操作。

        第十五條:家長學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。校長2人,由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,辦公室主任1人,教導(dǎo)主任2人由政教處和家長委員會委員擔(dān)任,教務(wù)成員若干人,由各年級組長和家長委員會成員擔(dān)任。

        第十七條:家長學(xué)校的組織管理

        1、家長學(xué)校的教學(xué)計劃由政教處和各年級組長制定。

        2、制定家長學(xué)校的教師工作職責(zé),任課教師必須認(rèn)真?zhèn)湔n,按時授課,并通過座談、家訪等形式了解教學(xué)效果和家長意見。

        3、由班主任負(fù)責(zé)做好家長學(xué)校學(xué)員登記和考勤。

        4、每學(xué)期進(jìn)行總結(jié)一次,由家長委員會主任負(fù)責(zé),主要反映家長學(xué)校辦學(xué)情況和教學(xué)效果。

        第十八條:家長學(xué)校的教育教學(xué)安排

        1、教員:聘請有班主任經(jīng)驗的教師、教子有方的家長、校外專家擔(dān)任家長學(xué)校教員。

        2、課時:每學(xué)期1----2次。

        3、交流:每年進(jìn)行一次分層次、分類型的家教指導(dǎo)活動。

        4、考核:每學(xué)期評選一次優(yōu)秀家長學(xué)員,并發(fā)證書(條件是沒有缺課、積極發(fā)言或?qū)懜,交流心得體會、主動配合學(xué)校、教育子女效果好)

      中學(xué)規(guī)章制度10

        一、學(xué)生騎自行車來校,自行車一律應(yīng)停放于班級規(guī)定的位置。未在本校本班規(guī)定停放,每架次扣0.5分。在校內(nèi)本班外亂停、亂放,每架次扣1分。在校外停放每架次扣2分。

        二、在校停放的自行車要規(guī)范掛牌,車牌一律掛于單車貨架后,未規(guī)范掛牌扣0.2分。

        三、自行車應(yīng)擺放整齊,自行車后胎對齊,不整齊每架次扣0.2分。

        四、各班每天必須派出自行車協(xié)管員,提前到崗,負(fù)責(zé)本班學(xué)生自行車停放或疏散,未派單車協(xié)管員每次扣1分。

        五、學(xué)生自行車必須上鎖,未上鎖每架次扣0.5分。

        六、學(xué)生自行車疏散必須按學(xué)校安排線路行走,未按本校規(guī)定行走每架次扣0.5分。

        七、禁止騎飛車、手拉手騎車、自行車帶人、追逐。違者每架次扣0.5分。

        八、未滿12周歲禁止騎自行車,違者每次扣3分。

        九、禁止學(xué)生騎摩托車、電動車。違者每人次扣3分。

        十、本細(xì)則評分情況列入班級考評,交德育處。

      中學(xué)規(guī)章制度11

        一、備課的基本要求與規(guī)定

        備課是進(jìn)行有效教學(xué)的前提,備課的質(zhì)量直接影響課堂教學(xué)的效果。為規(guī)范“教案”,提高備課的質(zhì)量,特提出以下基本要求。

        1、責(zé)任要求:

        每位任課教師在課前要自覺按照教學(xué)進(jìn)度,認(rèn)真撰寫授課教案,進(jìn)教室上課必須帶教案,不得以任何借口無教案上課。

        2、書寫要求:

        對教案書寫作如下規(guī)定:40周歲及以下的教師必須寫詳案;41周歲及以上的教師可以寫簡案,但學(xué)校倡導(dǎo)寫詳案。對于簡案,也必須有教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點、難點和對教學(xué)過程的簡要描述。

        以上教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點、難點和教學(xué)過程須寫入《零陵中學(xué)教師備課本》內(nèi),不能用“電腦備課”替代備課本,每學(xué)期期末上交教學(xué)處檢查評價。

        3、格式要求:

        教案要具有課題名稱、教學(xué)目標(biāo)(知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀)、重點、難點、教法、教具、教學(xué)過程、作業(yè),提倡寫板書設(shè)計和教后反思。

        關(guān)于教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)重點難點,應(yīng)根據(jù)學(xué)科教學(xué)特點,制定單元(章節(jié))或每一節(jié)知識的目標(biāo)和重點、難點,學(xué)校提倡在每一課時的教案中制定具體的家學(xué)目標(biāo)和重點、難點。

        二、課堂教學(xué)基本要求與規(guī)定

        上課是整個教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),提高課堂教學(xué)效率對于提升教學(xué)質(zhì)量具有重要的作用。為使教師上好每一節(jié)課,特作以下要求。

        1、課程表的調(diào)度權(quán)在教導(dǎo)處。教師必須按課表上課,不得以任何理由擅自停課、并課、私自調(diào)課或代課。

        2、做好上課前的準(zhǔn)備工作。上課前十分鐘應(yīng)準(zhǔn)備好教材、資料、備課本、書寫工具、演示儀器及其他所需的教具等。預(yù)備鈴響,任課教師進(jìn)入教室,做到準(zhǔn)時上課,準(zhǔn)時下課。教師上課時,無特殊理由,不得中途離開課堂。

        3、認(rèn)真執(zhí)行課堂常規(guī),上下課前學(xué)生應(yīng)起立,師生互相問好。(中文、英文均可)。任課教師要維護(hù)好課堂紀(jì)律。

        4、舉止文明,穿著整潔大方,儀表端正,教態(tài)親切。原則上手機(jī)不得帶入課堂,如果帶入必須處于關(guān)機(jī)或振動狀態(tài),不得在課堂上上接聽電話。無特殊理由不坐著上課。

        5、課內(nèi)要使用普通話,板書要精心設(shè)計,內(nèi)容有條理,字跡工整規(guī)范。

        6、每堂課的基本教學(xué)環(huán)節(jié)做到:

        ①組織教學(xué)要集中學(xué)生的注意力。

       、趯(dǎo)入新課要注意新舊知識的銜接。

       、壑v授新課要條理清楚,并能根據(jù)學(xué)生的實際水平和教材特點,遵循教學(xué)規(guī)律,突出重點,解決難點。

       、莒柟绦抡n要注意知識點的歸納或概括。

        ⑤作業(yè)布置要精選并做到量的適當(dāng)控制。

      中學(xué)規(guī)章制度12

        一、管理目標(biāo):潔、凈、雅

        二、基本要求:

        (一)紀(jì)律方面:

        1、按時就寢,按時起床,起床、就寢做到快、齊、靜。

        2、住校生應(yīng)按學(xué)校規(guī)定的時間回家、返校,平時不得隨便回家。

        3、不任意留客住宿,不調(diào)換床位,未經(jīng)許可不得擅自在外宿夜。

        4、熄燈鈴響后,不得發(fā)出聲音,不得做其它事情(如吃東西等)。

        5、不得在寢室內(nèi)點蠟燭及其它可燃燒物。

        6、同學(xué)之間互相幫助,不得在寢室里吵鬧、打架、起哄、說臟話。

        7、不拿他人東西,借用物品要及時歸還。

        8、寢室長負(fù)責(zé)維護(hù)寢室秩序,安排衛(wèi)生值日,記載寢室考勤,保管寢室鑰匙。尊敬師長,接受教育,服從管理,室員必須服從寢室長管理,支持寢室長工作,做文明室員,創(chuàng)文明寢室。

        9、自尊、自重、自愛,言行文雅,不吸煙、不喝酒、不賭博、不行兇、不斗毆、不盜竊,不準(zhǔn)在床上蹦跳,不準(zhǔn)在寢室內(nèi)瘋打。

        (二)衛(wèi)生方面:

        1、保持地面、門窗、床鋪、箱架,請潔用具及其它物品的衛(wèi)生,做到地面無米、飯、菜、瓜皮、果殼、紙屑及其他雜物,其他物品上無明顯灰塵。

        2、不得在寢室及走廊、樓梯上亂扔紙屑、瓜果殼,剩飯剩菜要倒在指定地點。

        3、不向窗外門外傾倒污水污物及吐痰,小便處不得拉大便。

        4、每個寢室做到一日三掃(早、中、晚飯后),認(rèn)真打掃室內(nèi)和環(huán)境衛(wèi)生,特別注意床下和角落,保持門窗潔凈。

        (三)內(nèi)務(wù)方面:

        1、棉被疊成方形,折縫朝外,靠墻擺好。草席擺放x整,上面無雜物。

        2、臉盆、水桶、牙杯統(tǒng)一擺放,毛巾折掛高低一致,牙刷頭朝上,且統(tǒng)一向右傾斜,米菜、衣服必須放在櫥內(nèi)。

        3、多余的鞋子統(tǒng)一擺放床底,鞋跟朝外且成一直線。

        4、掃把等選定合理位置擺放,其它物品不得影響寢室美觀。

        5、早起開窗,風(fēng)鉤要搭上,晚上關(guān)門窗,鐵閂要插上。

        6、上課期間,寢室必須上鎖。節(jié)假日關(guān)好門窗。

        (四)安全方面:

        1、防盜:大量現(xiàn)金存入銀行,貴重物品放箱內(nèi)鎖好,不留宿他人,不隨便進(jìn)入其他寢室。

        2、防火:嚴(yán)禁吸煙,室內(nèi)禁止生火,不準(zhǔn)點蠟燭。

        3、防事故:嚴(yán)禁私接電器,禁止爬越欄桿和下水管道。

        (五)公物方面:

        1、禁止用腳踢門,進(jìn)出輕手關(guān)門。

        2、空出的床位,不得亂砸亂拆鋪板。

        3、不得在墻壁上亂寫亂畫亂貼東西。

        4、愛惜寢室內(nèi)的物品,如有損壞,照價賠償。

        三、如有違反以上規(guī)定者,將進(jìn)行批評教育甚至追究其行政或經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

      中學(xué)規(guī)章制度13

        為進(jìn)一步推動網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下教學(xué)模式改革,加大我校網(wǎng)上教學(xué)工作的力度,提高基于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)資源建設(shè)與應(yīng)用的水平,提升利用數(shù)字化、多媒體、交互式遠(yuǎn)程教學(xué)平臺的綜合能力,促進(jìn)遠(yuǎn)程開放教育的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,特制定我校網(wǎng)上教學(xué)制度如下:

        1、教育課程的教師,必須根據(jù)課程教學(xué)內(nèi)容制作多種媒體教學(xué)資源(包括文字教材、課程網(wǎng)頁、CAI課件、音像、VCD、VOD、直播課堂等),以及教學(xué)方法建議等要求,制定出綜合運用多種媒體教學(xué)資源和各種遠(yuǎn)程教育技術(shù)手段,開展本課程教學(xué)的具體方案。

        2、對學(xué)生進(jìn)行計算機(jī)技能培訓(xùn),訓(xùn)練學(xué)生運用多媒體設(shè)施學(xué)習(xí)的技能,提高學(xué)生網(wǎng)上學(xué)習(xí)的能力。輔導(dǎo)教師要對學(xué)生開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)進(jìn)行引導(dǎo)和組織,指導(dǎo)學(xué)生在網(wǎng)上獲取各種教學(xué)信息,引導(dǎo)學(xué)生較多地運用多種媒體教學(xué)資源進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。

        3、學(xué)校在網(wǎng)上開設(shè)教學(xué)論壇,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)交互功能的優(yōu)勢,便于師生及時溝通,加強(qiáng)對學(xué)生的個別化學(xué)習(xí)指導(dǎo)。每個教師都要養(yǎng)成關(guān)注網(wǎng)上論壇的習(xí)慣,對本人負(fù)責(zé)的討論區(qū)每周至少訪問2次,對于學(xué)生提出的問題應(yīng)及時給予回復(fù)。另外,教師應(yīng)鼓勵師生及學(xué)生間的互動與社會活動。也可以利用學(xué)生間互助的方法來擴(kuò)大教學(xué)效果。

        4、教育技術(shù)研究中心還要協(xié)助教師做好多媒體教學(xué)資源的建設(shè)和上網(wǎng)工作,媒體資源(CAI課件、IP課件、音像、VCD、VOD、直播課堂等)。

        5、學(xué)生應(yīng)具備在網(wǎng)上獲取自己所需信息的能力,在學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)問題并尋求幫助,積極參加討論和交流。

        6、為了達(dá)到網(wǎng)上教學(xué)目的,教師應(yīng)對網(wǎng)上教學(xué)的對象有比較深刻的了解,針對課程的特點選擇教學(xué)內(nèi)容、明確教學(xué)目的、改善教學(xué)方法以及完成對學(xué)生學(xué)習(xí)成績的考核。

        7、根據(jù)網(wǎng)上教學(xué)的特點,網(wǎng)上課程的內(nèi)容應(yīng)盡可能選擇能夠啟發(fā)學(xué)生思考、討論和交流的主題,使得學(xué)生能盡快進(jìn)入主題,建立自己的論點并尋找論據(jù)支持自己的論點,在學(xué)習(xí)和辯論中掌握知識。

      中學(xué)規(guī)章制度14

        第一條為嚴(yán)明紀(jì)律,獎懲分明,提高員工工作積極性,提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效率,特制訂本制度。

        第二條適用范圍:全體員工。

        第三條對員工的獎懲實行精神鼓勵和思想教育為主、經(jīng)濟(jì)獎懲為輔的原則。

        第四條獎勵辦法

        第五條本公司設(shè)立如下獎勵方法,酌情使用:

        1.通告表揚;

        2.獎金獎勵;

        3.晉升提級;

        第六條有下列表現(xiàn)的員工應(yīng)給予通告表揚:

        1.品德端正,工作努力;

        2.維護(hù)公司利益,為公司爭得榮譽(yù),防止或挽救事故與經(jīng)濟(jì)損失有功;

        3.一貫忠于職守,積極負(fù)責(zé),廉潔奉公;

        4.有其他功績,足為其他員工楷模。

        第七條有以下表現(xiàn)的員工應(yīng)給予獎金獎勵

        1.思想進(jìn)步,文明禮貌,團(tuán)結(jié)互助,事跡突出;

        2.完成計劃指標(biāo),經(jīng)濟(jì)效益良好;

        3.向公司提出合理化建設(shè),為公司采納;

        4.維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,抵制歪風(fēng)邪氣,事跡突出;

        5.節(jié)約資金,節(jié)儉費用,事跡突出;

        6.領(lǐng)導(dǎo)有方,帶領(lǐng)員工良好完成各項任務(wù);

        7.其他對公司作出貢獻(xiàn),董事局或總經(jīng)理認(rèn)為應(yīng)當(dāng)給予獎勵的。

        第八條有以上表現(xiàn),公司認(rèn)為符合晉級條件的予以晉級獎勵。

        第九條獎勵程序如下:

        1.員工推薦、本人自薦或單位提名;

        2.監(jiān)察委員會或x會同勞動人事部審核;

        3.董事局或總經(jīng)理批準(zhǔn)。其中,屬董事局聘任的員工,其獲獎由監(jiān)察委員會審核,董事局批準(zhǔn);屬總經(jīng)理聘任的員工,其獲獎由x審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)。

        第十條處罰辦法

        第十一條視情節(jié)輕重,分別給以以下處罰:

        1.警告;

        2.記過;

        3.降級;

        4.辭退;

        第十二條員工有以下行為給以警告處分

        1.在工作時間聊天、嬉戲或從事與工作無關(guān)的事情;

        2.工作時間內(nèi)擅離工作崗位者或無故遲到、早退、曠工;

        3.因過失以致發(fā)生工作錯誤情節(jié)輕微者;

        4.妨害現(xiàn)場工作秩序或違反安全衛(wèi)生工作守則;

        5.無故不參加公司安排的培訓(xùn)課程;

        6.初次不遵守主管人員指揮;

        7.浪費公物情節(jié)輕微;

        8.檢查或監(jiān)督人員未認(rèn)真履行職責(zé);

        9.遺失員工證或員工守則者及未按要求穿戴整潔工作服和佩戴廠牌;

        10.出入廠區(qū)不遵守規(guī)定或攜帶物品出入廠區(qū)而拒絕警衛(wèi)或管理人員查詢;

        11.破壞環(huán)境衛(wèi)生。

        第十三條員工有以下行為者,給予記過處分:

        1.對上級指示或有期限之命令,未申報正當(dāng)理由而未如期完成或處理不;

        2.因疏忽導(dǎo)致機(jī)器設(shè)備或物品材料遭受傷害或傷及他人;

        3.在工作場所喧嘩、嬉戲、吵鬧妨害他人工作;

        4.未經(jīng)許可擅帶外人入廠參觀;

        5.攜帶危險物品入廠;

        6.在禁煙區(qū)吸煙者;

        7.投機(jī)取巧,隱瞞蒙蔽,謀取非分利益;

        8.對同仁惡意攻擊或誣告、偽證而制造事端;

        9.在工作時間內(nèi)擅離工作崗位,躺臥、睡覺者。

        10.涂改考勤卡,代替他人打卡或接受他人打卡。

        第十四條員工有以下行為者,給予降級處分:

        1.違反國家法規(guī)、法律、政策和公司規(guī)章制度,造成經(jīng)濟(jì)損失或不良影響的;

        2.違反勞動紀(jì)律、經(jīng)常遲到、早退、曠工、消極怠工,沒完成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的;

        3.擅離職守,導(dǎo)致事故,使公司蒙受重大損失;

        4.泄漏生產(chǎn)或業(yè)務(wù)上機(jī)密;

        5.違反公司規(guī)定帶進(jìn)出物品;

        6.遺失經(jīng)管之重要文件、機(jī)件、物件或工具;

        7.撕毀公文或公共文件;

        8.擅自變更工作方法致使公司蒙受重大損失;

        9.拒絕聽從主管人員合理指揮監(jiān)督;

        10.違反安全規(guī)定措施致公司蒙受重大不利;

        11.工作時間在工作場所制造私人物件;

        12.造謠生事,散播謠言致公司蒙受重大不利;

        第十五條員工有以下行為者,給以辭退處分:

        1.偷竊同事或公有財物;

        2.于受聘時虛報資料,使本公司誤信而遭受損害;

        3.對上級或同事實施暴行或有重大侮辱之行為;

        4.違反勞動合同或工作規(guī)則情節(jié)嚴(yán)重;

        5.蓄意損壞公司或他人財物;

        6.故意泄漏技術(shù)、營業(yè)之秘密,致使公司蒙受損害;

        7.不服從工作安排和調(diào)動、指揮,或無理取鬧,影響生產(chǎn)秩序、工作秩序的;

        8.拒不執(zhí)行董事局決議及總經(jīng)理、經(jīng)理或部門領(lǐng)導(dǎo)決定,干擾工作的;

        9.工作不負(fù)責(zé)任,損壞設(shè)備、工具、浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

        10.玩忽職守,違章操作或違章指揮,造成事故或經(jīng)濟(jì)損失的;

        11.濫用職權(quán),違反財經(jīng)紀(jì)律,揮霍浪費公司資才,損公肥私,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

        12.財務(wù)人員不堅持財經(jīng)制度,喪失原則,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

        13.貪污、盜竊、行賄、敲詐勒索、賭博、流氓、斗毆,尚未達(dá)到刑事處罰的;

        14.挑動是非,破壞團(tuán)結(jié),損害他人名譽(yù)或領(lǐng)導(dǎo)威信,影響惡劣的;

        15.泄露公司秘密,把公司客戶介紹給他人或向客戶索取回扣介紹費的;

        16.散布謠言,損害公司聲譽(yù)或影響股價穩(wěn)定的;

        17.利用職權(quán)對員工打擊報復(fù)或包庇員工違法亂紀(jì)行為的;

        18.無正當(dāng)理由累計曠工三日,在外從事同類產(chǎn)品職業(yè)或在假期在外另謀職業(yè);

        19.組織、煽動怠工,或采取不正當(dāng)手段要挾領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)懲擾亂公司秩序;

        20.在廠區(qū)范圍內(nèi)賭博;

        21.在廠內(nèi)有傷風(fēng)化行為;

        22.在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙或引火,在工作中酗酒滋事妨害生產(chǎn)秩序;

        23.經(jīng)常違反公司規(guī)定屢教不改;

        24.依合同約定調(diào)派工作,無故拒絕接受;

        25.因行為不當(dāng),公司無法再對其信任;

        26.其他重大過失或不當(dāng)行為,導(dǎo)致嚴(yán)重后果;

        第十六條員工有上述行為,情節(jié)嚴(yán)重,觸犯刑律的,提交司法部門依法處理。

        第十七條員工有上述行為造成公司經(jīng)濟(jì)損失的,責(zé)任人除按上條規(guī)定承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任外,按以下規(guī)定賠償公司損失;

        1.造成經(jīng)濟(jì)損失5萬元以下(含5萬元),責(zé)任人賠償10%一50%;

        2.造成經(jīng)濟(jì)損失5萬元以上的,由x或監(jiān)察委員會報總經(jīng)理或董事局決定責(zé)任人應(yīng)賠償?shù)慕痤~。

        第十八條企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)本企業(yè)員工犯有本《制度》第三百九十三條規(guī)定的行為時,應(yīng)及時向x或監(jiān)察委員會報告;員工也可向上述部門檢舉、揭發(fā)任何人的違紀(jì)違章行為,要求處理。

        第十九條x監(jiān)察委員會接到報告、檢舉、揭發(fā),立即報經(jīng)總經(jīng)理或董事局批準(zhǔn)后進(jìn)行調(diào)查處理。調(diào)查完畢,x或監(jiān)察委員會提出《處理意見書》呈報總經(jīng)理或董事局批準(zhǔn),交有關(guān)部門執(zhí)行并通知受處分人。

        第二十條給予員工行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰,應(yīng)當(dāng)慎重決定。必須弄清事實,取得證據(jù),經(jīng)過一定會議討論,征求有關(guān)部門意見,并允許受處分人進(jìn)行申辯。

        第二十一條調(diào)查、審批員工處分的時間,從證實員工犯錯誤之日起,開除處分不得超過2個月,其他處分不得超過1個月。

        第二十二條員工對所受懲罰存異議者,應(yīng)于處分決定后七日內(nèi),陳訴理由申覆之,并以申覆后之核定作為公司最后之決定,當(dāng)事者不得再存異議。

        第二十三條受處分的員工,在處罰事項未了結(jié)之前,不得調(diào)離公司(公司宣布辭退、開除的除外)。

        第二十四條本制度由人事課制定,經(jīng)呈總經(jīng)理、董事長核準(zhǔn)后公布施行,修正時亦同。

      中學(xué)規(guī)章制度15

        一、早自修:

        1、早自修7:05分到達(dá)教室,7:10分開始記錄遲到情況,遲到者批評一次,扣0.5分。

        2、早自修一旦到教室,值日班長馬上坐在講臺上,而其他同學(xué)一律拿出課文隨領(lǐng)讀人員一起朗讀,絕不允許交頭接耳或私自走動,如若有事,必須向值日班長請示一下,經(jīng)批準(zhǔn)之后方可執(zhí)行。倘若有人不讀,提醒一次,第二次扣1分;交頭接耳雙方各扣2分;私自走動扣3分;影響他人早讀扣3分。

        3、早自修讀書,必須雙手拿書,保持正確的姿勢,以達(dá)到有效的讀書,第一次提醒,第二次扣1分。

        二、課堂及課間

        1、在上課期間不專心聽課、講話、吃東西、做小動作、私下交談、隨便答話,如若在課堂上發(fā)生對老師不尊敬的行為,由值日班長及時記錄。不專心聽課扣1分,且寫100字檢查;講話雙方各扣2分;吃東西扣4分,寫500字檢查;私下交談、隨便講話雙方各扣2分;發(fā)生對老師不尊敬的行為扣10分,寫500字檢查并當(dāng)面向老師道歉。

        2、上課期間一律不得曠課。上課不得遲到、早退,遲到者必須喊一聲“報告”,經(jīng)老師批準(zhǔn)后才能進(jìn)入,切不可擅自進(jìn)入。有特殊原因須早退,須經(jīng)老師批準(zhǔn)后方可。遲到若非特殊原因提醒一次,第二次扣1分。

        3、上課期間應(yīng)保持直立狀態(tài),不可彎彎曲曲,歪歪斜斜。坐姿不端正的同學(xué)紀(jì)律部下課后提醒一次,第二次扣2分。

        4、上課期間鼓勵同學(xué)們踴躍舉手回答問題,每周統(tǒng)計出踴躍舉手者,給以表揚,絕對禁止在課堂上亂喊亂叫,除扣除5分外,交由科任老師或班主任處理。

        5、課間操必須全勤,如有故意缺席者,則扣除2分,有特殊情況,必須向班主任助理請假,經(jīng)同意后方可。眼保健操必須認(rèn)真做,如有不認(rèn)真者,記批評一次。

        6、課間說臟話的,不管任何理由扣2分,寫檢查200字。

        7、課間做污穢動作,不管任何理由扣3分,寫檢查200字。

        8、課間吵架打架,挑起事端的扣4分,寫500字檢查;還手的扣2分;雙方再互相道歉、擁抱,以示和好。

        9、若和其它班的同學(xué)打架吵架,不管是不是挑起事端者均扣8分寫檢查500字。

        三、午自修

        1、午自修期間,除科任老師需要解題之外,其他時間由同學(xué)們自學(xué),值日班長上臺管理,發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,值日班長進(jìn)行登記,扣分如同早自修。

        2、如若有問題需要提問老師,舉手提問,禁止喧嘩、叫喊,違規(guī)者批評一次。

        四、晚自修及晚自修之前

        1、晚自修之前可提前半個小時坐在教室內(nèi)自學(xué),不得喧嘩、走動等影響別人學(xué)習(xí)的行為,由值日班長上臺管理,課代表領(lǐng)讀走上講臺,第一次喊安靜,大家馬上拍手示意,宣布領(lǐng)讀開始,如發(fā)現(xiàn)離開位置者扣3分,并補(bǔ)上一張300字的“文字說明”,位置上吵鬧者,扣2分,不讀者扣1分。嚴(yán)重者,由紀(jì)律部裁決處分。

        2、晚自修期間認(rèn)真完成作業(yè),有問題請舉手問老師,(認(rèn)為沒有價值的、或者可以下課問的問題扣1分)講話、吃東西、做小動作、私下交談等一系列違規(guī)行為,一旦發(fā)現(xiàn),記批評一次,扣分如早自修。

        3、晚自修不得擅自換位置,換位者直接記批評2次,并扣2分。

        4、交作業(yè)時必須安靜,隨意喧嘩走動者扣3分,非組長離開位置則不管任何理由至少扣分,視情節(jié)嚴(yán)重加倍扣分,寫200字檢查一份。

        班級生活部公約(禮儀之星)

        部長:潘子涵副部長:蔡昇翰季璐瑤檢查校服:季璐瑤

        寢室長c110:林子丹c112:鄭晨c114:潘子涵c225:鄭苗

        a313:蔡昇翰a315:謝維深a317:劉國瑞a319:吳義浩a321:林苑靖

        1、寢室晚上熄燈后不許說話,違者寢室長記下來,班里扣1分;如果被生活老師發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致寢室的紀(jì)律分被扣,寢室長記下,班級里加倍扣分。

        2、寢室值日不合格者,班級里扣1分;連續(xù)一人兩次不合格,班級里扣2分;故意不值日者扣3分,若有值日生不及格后卻不罰掃,班級里扣2分

        3、不許帶手機(jī)之類的電子物品,違者扣5分,寢室長發(fā)現(xiàn)后把手機(jī)交給班主任或生活老師;如果寢室中某人帶了電子物品,寢室其他人員發(fā)現(xiàn)卻不告知者,這種包庇者扣2分。

        4、早上賴床者扣1分,老師吹哨子后必須馬上起床,6:50必須離開寢室,以免妨礙到值日生值日;不得早起,違者扣2分(包括所有寢室人員某一人醒了不得起床,也不可以穿衣服,只可以躺在床上,以免妨礙到其他同學(xué)的休息)當(dāng)天的值日生可以早一些輕聲的在床上穿衣服,等老師喊起床后,便可以馬上洗漱{除非上廁所}

        5、熄燈后必須待在床上(不可以接著洗衣服洗漱等)違者扣1分(除非上廁所)。

        6、上完廁所后要沖馬桶,不沖者扣1分。

        7、不得穿鞋子進(jìn)寢室,違者扣1分(就算距離很近)

        8、若將值日生打掃的寢室的地面或者任何一個地方不小心被寢室內(nèi)的其他人員弄濕或弄臟,必須自行處理,不可影響值日生的工作,不清理者扣1分

        9、在班級里必須穿校服,被班檢查人員發(fā)現(xiàn)一次扣1分(平時穿校服要將拉鏈拉上,被班級檢查員提醒后反抗拒絕者扣1分,提醒后接受者不扣分)被學(xué)校的檢查人員發(fā)現(xiàn)害班級失去禮儀之星者扣2分,屢教不改扣3分。

        學(xué)習(xí)部制度

        部長:林進(jìn)星

        副部長:林俊怡

        課代表:丁力(社會);吳義浩(科學(xué));林進(jìn)星(數(shù)學(xué));

        池泉(語文);楊芯怡(英語)

        小組長第1小組:章鄭雯

       。ㄕZ文、英語)葉鎮(zhèn)江(數(shù)學(xué)、社會、科學(xué))

        第2小組:楊芯怡李明龍3小組:陳小美林伊甸第4小組:黃深博金忠博

        一.作業(yè)情況

        1.作業(yè)遲交或沒交每人扣1分。

        2.各科課代表必須及時將作業(yè)貼在“我愛七六班”處,(各課代表貼作業(yè)時,注意紙張大小均勻)

        4.上交的作業(yè)態(tài)度不認(rèn)真者,小組長負(fù)責(zé)檢查,每人扣1到2分;態(tài)度認(rèn)真并被表揚者,每人加1到2分。(按老師的標(biāo)準(zhǔn))

        5.發(fā)到表揚卡的同學(xué)可一張加一顆星

        6.抄襲他人作業(yè)者,被發(fā)現(xiàn)告訴學(xué)習(xí)部部長,被抄襲者和抄襲者都給予扣分(2到3分)。(屢教不改者寫500字檢討書)

        7.星期天將作業(yè)帶到學(xué)校里寫者被發(fā)現(xiàn)扣2分,并告訴班主任,若在場其他同學(xué)得知卻不告知者與補(bǔ)作業(yè)者一樣的懲罰)

        8.星期天將作業(yè)落在家里者,第一次友情提醒,三番兩次者扣1分

        9.每周都會評出“優(yōu)秀課代表”1名,“優(yōu)秀小組長”2名,給予加分。學(xué)習(xí)部成員工作的好每人加2分(工作令班級或老師不滿意按程度扣分)

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        10.晚自習(xí)前讀書,學(xué)習(xí)部組長督促同學(xué)趕緊讀書

        二.考試情況

        1.喜報上的同學(xué)均可加分(考試獲一等獎?wù)呒?分,二等獎加2分,三等獎加1分;進(jìn)步獎加1分)。

        2.考試成績下降5分至5分以上,自我反省,將反省結(jié)果反饋給任課老師。

        以上情況,如若是學(xué)習(xí)部內(nèi)人員犯加倍扣分,包括其余班干部。

        宣傳部班級公約

        部長:葉信樂副部長:丁力張可為

        成員:林子丹鄭晨高雨倩林伊甸陳小美

        何若彤王淑君黃深博陳依如薛挺吳義浩

        任務(wù)分配:黑板報(一月一次):全體人員均可參加(王淑君,徐怡晨友情贊助)

        每日格言(每天):張可為(書寫)丁力(負(fù)責(zé))

        發(fā)水果:丁力黃深博張可為(監(jiān)督)

        魚缸喂食:林伊甸;魚缸換水:薛挺吳義浩;盆栽澆水:陳依如;

        窗簾監(jiān)督:黃深博通知公布:陳小美每日作業(yè)負(fù)責(zé):何若彤

        班級博客負(fù)責(zé):王淑君貼蘋果:葉信樂林子丹

        1.蓄意破壞黑板報者,扣2分;無意破壞黑板報者,了解原因后,按事故輕重給予扣0.5-1.5分的處置。

        2.蓄意破壞宣傳物品者(包括宣傳板塊),扣1-3分;無意破壞者,按事故輕重給予扣0.5-3分的處置。(有必要時賠償資金)

        3.每日格言故意不報者,若耽擱謄抄員抄寫或私自將格言擦去,影響每日格言公布,將給予扣0.5-1分的處置。

        4.發(fā)水果時,隨意爭搶者,大聲喧嘩者,一次扣0.5分。

        5.因個人行為而造成魚缸破裂,或金魚死亡等,按事故輕重,給予2-5分的處置(有必要時賠償資金);無意者,,給予失誤者0.5-3分的處置。

        6.蓄意破壞盆栽植被,扣1.5分;無意破壞,情況而定,扣0.5-1.5分。(有必要時賠償資金)

        7.蓄意破壞窗簾者,扣1分(有必要時賠償資金),無意者,按情況而定,扣0-1分。

        8.蓄意撕去通知或破壞通知等行為,扣1-2分;無意者扣0.5分。

        9.若在班級博客上隨意亂發(fā)污穢和等不文明信息者,被管理員發(fā)現(xiàn),將給予扣2分的處置。

        班級衛(wèi)生公約(環(huán)保之星)

        部長:李明龍副部長:

        林君肯

        周慶澤

        任務(wù)分配:管倒垃圾:薛威格管拖地:周京羅管掃地:單秀成管黑板:周慶澤

        管課間:傅圣雨管窗戶:游鈺豪管死角:李明龍管公共:林君肯

        1.故意遠(yuǎn)程扔垃圾者當(dāng)批評2次,500字檢討書在晚自習(xí)讀給同學(xué)們聽,以此作為懲罰。如果反抗的話,交給紀(jì)律部處理扣分加1000字說明書。

        2.自己位子上垃圾多的人第一次提醒,第二次就批評(扣除1分)若一個星期被抽到3次罰掃一個星期。

        3.桌椅不搬者第一二次提醒,第三次開始罰掃并且開始作為批評,扣2分

        4.故意把垃圾放到或扔到別人的桌椅下當(dāng)批評2次加400字檢討加幫當(dāng)天值日的人掃地等等。

        5.破壞班級公務(wù)如椅子桌子窗戶等等,均要由破壞者賠償加500字說明書。

        6.下課期間不得在黑板上寫字和動用粉筆,老師和課代表除外,其他人第一次提醒,第二次開始作為批評(扣1分)討書500字為懲罰。

        3/4首頁上一頁1234下一頁尾頁

        7.x的人若知法犯法當(dāng)批評3次加檢討書500字以此為戒。3次知法犯法扣5分加1000字檢討書或說明書。

        8.掃地扣除1.5分以上的小組,必須進(jìn)行重掃,若反抗者或組扣除與衛(wèi)生扣分情況相同的分?jǐn)?shù)

        9.中午、下午掃地人員必須執(zhí)行掃地,若逃跑或忘記者看以情況進(jìn)行扣分,一般扣2分.

        體育部制度(健康之星)

        主要管理:中午去餐廳的隊伍早晨出操的隊伍下午跑操的隊伍

        需要扣分的行為:

        1、隨意說話

        2、走出隊伍

        3、做操無力等扣分:先進(jìn)行提醒,如若再犯,均扣一分。

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