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      健身房員工規(guī)章制度

      時間:2024-11-16 07:22:49 規(guī)章制度 我要投稿

      健身房員工規(guī)章制度

        隨著社會一步步向前發(fā)展,制度在生活中的使用越來越廣泛,制度具有使我們知道,應該做什么,不應該做什么,懲惡揚善、維護公平的作用。擬定制度的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家整理的健身房員工規(guī)章制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

      健身房員工規(guī)章制度

        xx全民健身活動中心前臺工作制度,服從公司的管理和調(diào)動,遵守公司的勞動紀律和各項規(guī)章制度,努力完成本職工作和各項任務。

        一、員工形象管理

        1、上班期間,員工必須統(tǒng)一著工裝、戴工牌,不得化濃妝,不得著奇裝異服,保持服裝整齊清潔。

        2、員工不可留長指甲,只可涂無色指甲油;飾物不得夸張繁重。

        3、不得咀嚼香口膠,吸煙及吃東西;保持體味清新、口腔清潔。

        4、打哈欠要掩著口部;不得故作搔癢、挖鼻、掏耳、挑牙等不雅小動作。

        5、不得表現(xiàn)慵懶情緒;站立時不得搖擺身體,柜子而立;不可扮鬼臉做怪動作。

        二、紀律管理

        1、前臺區(qū)域內(nèi)如客人在場的情況下一律不得坐著工作,不得交頭接耳談論與工作無關的話題。

        2、嚴守工作崗位,不得擅自離崗、無故串崗、從事與本職工作無關的私人事務。

        3、前臺電話來電,應在電話響起三聲之內(nèi)接聽;接聽電話需不得依傍墻壁、使用標準用語。

        4、不得擅自用柜臺電話作私人之用,工作時間禁止玩弄手機、接聽私人電話。如遇特殊緊急情況,需盡快切斷電話,避免影響工作。

        5、不得利用工作時間閱讀與工作內(nèi)容無關的報章、書籍。

        6、不得大聲喧嘩、打鬧、交頭接耳或制造噪聲。

        7、在處理柜臺文件工作時,要留意周圍環(huán)境,避免忽略客人。

        8、客人來到柜臺前,須馬上放下正在處理的文件,禮貌的接待客人,表現(xiàn)出曾受過專業(yè)訓練的風采、稱職及有為客人服務的能力。

        9、留心傾聽客人的問題,切勿隨意中斷客人的敘述,然后再清楚的解答。如遇到問題不懂作答時,應該說:“請稍等,待我查實一下”。

        10、盡量牢記客人的姓氏,姐/女士,您好!”

        11、如遇客人對某事情外行或不能隨俗之處,不得取笑客人。不得嫌客客人啰嗦,應耐心地為客人服務。

        三、考勤紀律管理

        1、員工必須按照部門規(guī)定的工作班次與時間準時執(zhí)行上、下班打卡制度(上班需提前十五分鐘到崗作交班工作)。

        2、因公外出應表明去處,并征得上級同意。

        3、員工不得無故遲到、早退或曠工;病假、事假、調(diào)班均須征得上級同意。

        4、員工上班期間不得使用前臺電腦用作私人上網(wǎng)。

        5、離職員工須提前一個月遞交辭職報告,并向主管經(jīng)理、接替人交接完所有工作及公有財務方可離職,如有未上交之物品,將按照實際金額的2倍在工資中相應扣除。

        注:違反以上規(guī)章制度的第一次扣以此類推。50元,第二次100元,如發(fā)現(xiàn)次卡、月卡、季卡、年卡費用未上交者,將扣除當月工資,并罰除所辦理卡種費用的2倍。

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