教師研修總結15篇【必備】
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，讓我們好好寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢？以下是小編整理的教師研修總結，希望對大家有所幫助。
教師研修總結1
為了進一步完善骨干教師認定與管理機制，加強對骨干教師的培養(yǎng)、培訓，努力建設一支師德高尚、專業(yè)能力強、帶頭輻射作用大、創(chuàng)新能力強、適應素質教育需要的骨干教師隊伍，形成多層次和類型的骨干教師群體，我們對中小學各級骨干教師和學科帶頭人進行了年度考核，現(xiàn)將考核工作情況總結如下：
一、自然情況
骨干教師有著良好的師德師風，過硬的專業(yè)素質，在教育教學實踐、教育科學研究及指導青年教師等方面發(fā)揮著重要作用，成為教師隊伍的中堅力量。
二、考核過程
召開了由各中小學主抓師訓工作的校長參加的籌備會議，具體布置考核工作。在會上，有關領導就本次考核的重大意義和考核的注意事項提出具體要求，并強調要確保這次考核工作做到客觀、公正、透明，保證考核結果的真實性。在審核中，充分聽取骨干教師任職�？己诵〗M的意見，在認真核實材料和深入課堂聽課的基礎上，對各�？己酥写嬖诘膯栴}提出了整改意見，并限期改正，從而使本次考核真正做到了民主、公開、公正、真實，有力的促進了骨干教師隊伍的建設。
三、考核結果
通過考核，我們發(fā)現(xiàn)骨干教師在師德師風建設方面表現(xiàn)突出。在學�？己诵〗M、學生、家長三方面的評價中，對骨干教師的師德師風均給予了很高的評價。骨干教師均能做到依法執(zhí)教、熱愛學生、嚴謹治學、團結協(xié)作、尊重家長、廉潔從教和為人師表。同時骨干教師的教育研究能力有了顯著的提高。表現(xiàn)在科研意識增強，在科研課題的帶動下，使自身的教育教學水平有了質的飛躍，許多骨干教師也成為科研骨干。
骨干教師還注重在教育教學實踐中不斷磨練自己。他們積極投身新課程，成為課程的主力軍。尤其在中小學開展的“構建生命課堂，提高教學質量”活動中，他們靠自己的聰明才智，努力掌握新理念，實踐新課程，優(yōu)化教育教學過程，使教育過程成為學生生命流淌中的動人音符，師生在這個過程中共同成長。
在學校我一直都是初一語文老師，接受過骨干教師培訓，對于語文教學已經后了多年經驗，一學年結束，現(xiàn)在到了年度考核時刻，現(xiàn)在對個人的一下。
我喜歡挖掘學生的自主學習能力，喜歡提高學生的學習素養(yǎng)，我希望教導出來的'學生時百花爭艷，不希望自己教導的學生是如同一個模子刻出來的，畢竟學生的發(fā)展應該要呈現(xiàn)多元化，多趨勢才行，我提倡學生自主學習，不喜歡壓迫，但是卻會關注學生的學習成績，畢竟如果學習成績還要考我們自己監(jiān)督和討論，一個步驟出錯，就會引發(fā)很多的問題，我要求學生全面發(fā)展，同時也注重學生的其他素質培養(yǎng)。
一個優(yōu)秀的學生很多時候都是能夠自己學習的，他們對于學習都下了很大的苦工，都作出了很多的努力，我需要讓所有學生向這些成績優(yōu)異的人看起，讓他們不斷的去努力去提升自己的成績，不能讓他們一直都沉寂在原本的基礎之上，要讓它能明白堅持才能夠有更大的努力，奮斗才會有更高的成績，每天都要每個學生去努力去做好工作，學習任務雖然會下達，但是讓學生學習的時候不會壓制他們的興趣。
沒有學習方向，不知道努力的學生我喜歡給他們更多的學習任務，有自己安排的學生喜歡讓他們自由發(fā)揮時間，讓同時我喜歡讓學生每個月都指定出學習計劃，優(yōu)秀的學習計劃能夠提高他們的學習成績，能夠展現(xiàn)他們的能力，讓他們的學習更上一層樓。學生在學習非常壓抑的時候我會讓班級舉辦一些小活動，緩解他們的學習壓力，通過有趣的活動拉近彼此的距離讓他們的學習有更好的發(fā)展，畢竟不是每一個人都能夠在學習期間一直都保持上升的。
對于學生學習成績下滑，我就會通過觀察和詢問找到他們學習瞎換的原因如果是老師的問題我就會及時做好與老師的溝通，如果是學生自己的原因我更喜歡讓這些學生中不愿意學的學生單獨進行思想教育讓學生們知道，不能隨意破壞班級的學習氛圍。讓學生明白學習不是一件簡單的是，在學校就必須要遵守紀律。
教師研修總結2
自20xx年開展幼兒園教師繼續(xù)教育以來，我們基本完成了對《幼兒園教育指導綱要》的解讀和《幼兒園課程》的培訓，大部分教師都能較好地理解與認同新的教育觀，教學觀，兒童觀，實現(xiàn)教師角色的轉變，樹立了"以幼兒發(fā)展為本"的教育理念，并能較好地應用于教學活動之中。但部分教師特別是剛走上工作崗位不久的年輕教師理論雖然掌握得較好，但是如何把理論很好地運用于課堂實踐卻比較困難。譬如，如何體現(xiàn)兒童為主體，如何師幼互動等問題一到具體的活動中往往會不知所措。因此，20xx學年我們將積極開展以教育科研為主題的幼兒園教師的繼續(xù)教育，旨在通過教育科研進一步提升教師的教學行為，提高幼兒教育質量。為提高培訓的針對性和實效性，計劃實行分層培訓。一層是五年教齡以內的新教師培訓。針對這部分新教師理論功底較好，實踐經驗不足的特點，培訓主要以如何開展教學反思為重點，積極引導他們更好地貫徹新《綱要》，更好地把握課堂環(huán)節(jié)促進師幼互動，幫助他們提高從日常的教育教學現(xiàn)象中發(fā)現(xiàn)和解決問題的素養(yǎng)和能力，不斷地積淀教學經驗，成長為一名"反思型"的教師。另一層是五年教齡以上（包括五年教齡）的資深教師培訓�？紤]到他們在課堂環(huán)節(jié)的把握上，對幼兒的認識調控等方面已基本成熟。因此，資深教師的培訓基點定在如何讓他們由經驗型教師向"全能——研究型"教師轉型，幫助他們了解和掌握教科研的`一般過程和常用研究方法，如觀察法，行動研究法，調查法，實驗法等，并能嘗試應用于課題研究活動中，逐步形成以科研的思路提高教育教學質量的意識，增強參與教育科研活動的自覺性。
一、培訓形式
1、集中培訓與園本培訓相結合。集中培訓主要以課堂教學，研究討論，教學觀摩，案例分析等方式進行，主要解決觀念建構問題，幫助教師系統(tǒng)掌握教育科研的一般步驟與方法，逐步增強教師的問題意識和科研能力。園本培訓主要以自學和實踐的方式進行，引領教師反思自己的教育教學實踐，解決實踐建構問題。
2、理論學習與實踐操作相結合的方式。教師素質的提升不是單靠幾個規(guī)定的課時培訓就可以完全解決的，它還需要一個由理論到操作的實踐過程，需要一個從簡單到復雜，從模仿逐漸走向自主的建構過程。因此，我們一方面要結合學習資料幫助教師理清學習重點與難點，加強學習指導，督促教師做好讀書筆記，進一步轉變觀念，同時，更要加強實踐的操練，通過教學觀摩，教學研討，集體備課評課，撰寫反思日志，開展幼兒園課題研究等方式，積極引領教師在實踐中反思，把日常教育教學中的問題當作課題來研究，逐步提高教師的科研操作能力。
3、全員培訓與個別指導相結合。每一個教師都有著自己獨特的成長經歷與經驗，有著自己特有的學習愿望和學習需求，有著自己獨立的人格與個性，所以，實施繼續(xù)教育要重視教師個人成長經歷對教師專業(yè)發(fā)展的重要意義，發(fā)揮中小學教師在培訓過程中的主體性和能動作用，需要采取全員培訓與個別指導相結合的分層培訓方式，使廣大中小學教師獲得積極主動的發(fā)展。
二、培訓考核及學分認定
本次培訓對教師參訓考核分過程評價和終端評價兩部分。
1、過程評價主要考察參訓教師平時的到課情況，學習表現(xiàn)，學習態(tài)度，作業(yè)情況等。
2、終端評價包括基礎知識和實踐能力兩部分�；A知識考試主要由教師進修學校組織；實踐能力考核主要由教師所在幼兒園組織。
3、過程評價和終端評價兩部分結合，作為幼兒教師繼續(xù)教育培訓的最終成績，分優(yōu)秀，良好，及格，不及格四級。取得及格以上成績的教師，記相應學分，考核成績不合格不能取得學分。
4、培訓結束，教師進修學校以鎮(zhèn)鄉(xiāng)（學校）為單位，按照省制訂的培訓教學標準，對其幼兒教師繼續(xù)教育培訓工作的宣傳發(fā)動，組織管理，校本培訓，參訓率，合格率，培訓效果等情況，提出恰當?shù)脑u價意見，匯總后，報教育局人事科，通報全市。根據諸教[20xx]11號文件精神，此項工作納入20xx學年度學校領導班子集體考核內容。
三、培訓安排
1、準備階段（20xx年10月——20xx年3月）。主要工作：
1）調研摸底，并在此基礎上，確定培訓內容，培訓形式，擬定培訓計劃。
2）召開小學教師繼續(xù)教育工作會議，明確分工，落實任務。
3）幼兒教師繼續(xù)教育報名造冊，編排班級，聘請教師，準備教材資料等。
4）各園制訂園本培訓計劃，明確培訓目的，要求，內容和培訓人員，制定相應的考核辦法，并報教師進修學校審核確認。（要求在3月31日前完成）
2、實施階段（20xx年x月——20xx年x月）。主要工作：
1）分層集中培訓。由教師進修學校組織。新教師培訓大致安排在4月中旬，培訓內容主要包括中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)，教育反思的理論與實踐等。培訓形式主要有專題講座，專題討論（討論主題：今天我們怎樣當教師），教學觀摩和研討，教學反思等。其中專題討論要求人人參與，并且人人都要有成文的發(fā)言稿，討論完畢后，歸入教師專業(yè)發(fā)展檔案袋。教學反思作業(yè)，要立足自己的課堂教學活動，根據培訓要求獨立完成，完成后，由教辦（幼兒園）為單位統(tǒng)一上交培訓教師，作為培訓考核的一部分內容。
資深教師培訓大致安排在4月下旬，培訓內容主要包括中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)，幼兒教育科研基礎知識等。培訓主要采用專題講座，專題討論，課題研究等方式進行。其中專題討論也要求人人參與，人人都有書面材料，討論完畢后，納入教師專業(yè)發(fā)展檔案袋。集中培訓結束后，每位教師都要結合培訓要求和所在幼兒園教育教學實際，積極撰寫課題方案，該課題方案作為培訓考核的一部分內容。
2）實施園本培訓。由教師所在教辦（幼兒園）組織，各園要圍繞本學年學習的重點組織教師進行理論學習，實踐操作，教學觀摩，研討交流，反思創(chuàng)新，完成集中培訓時布置的反思作業(yè)，積極開展以園為本的課題研究，促進幼兒教育質量的提高。
3）加強對園本培訓的管理。通過實施學校領導，培訓教師掛聯(lián)制度，定期對校本培訓的實施情況進行調研與指導，進一步規(guī)范與提升園本培訓工作，提高園本培訓質量。
4）培訓考核�？己朔诌^程考核，理論測試與實踐考核三部分。過程考核，理論測試主要由教師進修學校負責，實踐考核主要由教師所在幼兒園負責。
3、總結階段（20xx年x——x月）。主要工作：
1）學分審核，認定與學分登記。
2）分類整理培訓檔案資料。市級培訓資料由市教師進修學校整理歸檔。校本培訓檔案資料由教師任教學校建立和保管，共分為兩類，一類是校本培訓檔案，其內容包括幼兒園教師繼續(xù)教育領導小組名單及幼兒園相關的培訓制度，培訓管理辦法；各類培訓計劃；校本培訓行事歷和每次校本培訓記錄；主講教師或組班教師授課方案或相關材料；大組或分組討論記錄等反映培訓過程和培訓效果的相關材料；教師培訓名冊和出勤記錄（或者教師參訓簽到簿）；校本培訓的考核內容，形式和結果；校本培訓的總結與反饋，如教師對培訓的滿意度，培訓效果的評價等。一類是教師專業(yè)發(fā)展檔案。以一人一只檔案袋形式存放，其內容包括教師參加培訓的記錄；研討活動時的發(fā)言稿；培訓體會；參加各種培訓交流活動的論文；課堂教學研究的書面材料或公開課教案；專題培訓的課堂筆記，自學筆記，作業(yè)（反思日志或課題研究方案或課題研究報告等）；各類考核材料等。
總結評價，表彰先進，分析存在的問題，提出改進的具體措施。
四、培訓報名的有關事項
1、報名時間：20xx年xx月xx日——x月x日
2、報名地點：諸暨市教師進修學校1號樓310培訓處二
3、報名辦法：請各單位填寫好《諸暨市20xx學年幼兒園教師繼續(xù)教育培訓名冊》和《諸暨市20xx學年幼兒園教師繼續(xù)教育培訓學分審核表》，用A4紙打印好（一式二份），并隨帶報名表磁盤一張，報教師進修學校俞長巖老師。
4、報名費用：每人交培訓費，教材資料費130元，按教辦（幼兒園）為單位一次繳清。
教師研修總結3
經過本學期的校本研修學習，我收獲很多，受益很大。在這段時間里，我積極參與培訓活動，認真學習教育理論，聆聽他人的授課，參與評課活動，認真?zhèn)湔n，還專心地做好讀書筆記等任務。這些工作讓我深刻意識到，成為一名優(yōu)秀的教師并不容易。要想教好一堂課，需要掌握新課程的教育理論，具備德才兼?zhèn)洹W識淵博和胸懷寬廣無私的品質；需要付出刻苦專研、勤奮進取的精神。只有不斷努力學習、提升自我，才能更好地為學生服務，成為他們學習生活中的引路人。
在校本研修學習中，我始終讓教研與教學緊密結合，具體而言，做了以下幾點：
1、我將按時參加校本研修活動，并認真記錄和整理所學內容，努力撰寫出有價值的心得體會。在參與學習的過程中，我會不斷充實自己的知識儲備，提升自身的理論修養(yǎng)水平。愿意在這個過程中不斷學習，不斷進步。
積極參與開展有效的課堂教學研究，認真進行備課、授課、作業(yè)設計與批改，以提升課堂教學質量。
參與課堂學習和研討，認真總結經驗和教訓，發(fā)現(xiàn)自身優(yōu)點和不足，持續(xù)改進提升，努力成長，為課堂注入更多活力，實現(xiàn)更高效果。
2、參加多種研修模式，全面提升自我素質。
《1》積極參與網絡研修，多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考，并對自己感興趣的話題發(fā)表評論，積極與各位同行溝通交流，增長自己的見識，開拓自己的視野，使自己能夠更及時地了解外面的世界。
《2》自主學習模式。學習教育理論，自我反思，找出自己在某方面的'不足，然后制定培訓計劃，彌補自己的不足，從而提高自身的能力。
3、研修內容豐富多彩。
我深入學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》，結合自身實際工作，努力踐行師德。我堅守愛崗敬業(yè)，做到言傳身教，廉潔自律，團結協(xié)作，積極進取，勇于創(chuàng)新，努力成為教書育人的楷模，受到學校、家長和社會的認可和滿意。
教學評價是教學中不可或缺的環(huán)節(jié)。在教學過程中，評價的目的是為了了解學生的學習情況，促進學生的學習進步。教師應該根據學生的學習需求來進行評價，而不是簡單地按照教學計劃來執(zhí)行。學生的學習過程包括學生自身的特點、教學內容的設置以及學習環(huán)境的營造，而教師在其中扮演著至關重要的角色。教師應該引導學生主動參與學習，培養(yǎng)他們的自主學習能力，而不是簡單地灌輸知識。
在課堂上，教學應該是師生互動的過程。教師不是簡單地傳授知識，而是引導和組織學生的學習。學生是學習的主體和參與者，在教師的引導下，他們才能充分發(fā)揮學習潛能。因此，教師應該注重全體學生，尊重他們的差異化需求，給予學習困難的學生一些建設性的幫助和指導。只有這樣，才能真正體現(xiàn)對學生的人文關懷，促進他們全面發(fā)展。
經過本學期的校本研修學習，我們深刻認識到教育工作是一項永無止境的工作。隨著社會的不斷發(fā)展和時代的前進，受教育者的特點也在不斷變化。作為教育工作者，我們必須保持高度的敏銳性，及時發(fā)現(xiàn)教育工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，掌握其特點，弄清其規(guī)律并及時加以解決，以不辜負我們所肩負的歷史使命。在教書育人的道路上，我們付出了汗水和淚水，但收獲的是沉甸甸的成就。愿我們通過不斷提高自己的業(yè)務水平和能力，為教育事業(yè)貢獻更多的力量。
教師研修總結4
自研修開始以來，每一個模塊都用心收看視頻教學、撰寫學習心得體會、及時完成作業(yè)，參加班級交流和互評，督促每個學員及時完成研修進度，對每個學員的作業(yè)和隨筆等認真點評，及時完成指導老師教給的任務。在研修中我還學到了專家和同行們很多值得參考和借鑒的經驗和案例，在研修中自己的業(yè)務水平和專業(yè)潛力都得到了很大的提高，在實際的教學中我會逐漸去靈活的運用�，F(xiàn)將這次網絡研修培訓狀況總結如下：
一、站的高，看得遠
今年的網絡研修培訓，把我引入了全新的學習氛圍。昔日的我，一度認為教育工作，只要能“跟緊管嚴”，班級里能出更多優(yōu)秀的學生，即為優(yōu)秀教師。因此，在實際操作中，對稍有過錯的學生，進行嚴加管教；對表現(xiàn)優(yōu)秀的'的學生，給予大力表揚；優(yōu)生成績稍微下降，則毫不客氣的批評，差生稍有進步就及時表揚……周而復始……隨著網絡研修的不斷深入，我漸漸地認識到：一名教育工作者缺乏必須的教學理念和教學反思，他的教學工作在到達必須高度后，就難再繼續(xù)提高了。因此，透過網絡研修，促使我更加努力，不斷搜集教育信息，注重更新教育觀念，改變傳統(tǒng)的工作模式，從而更快更好的到達真正提高自己之目的。
二、勤反思，多思考
教師自己就就應是一個研究者，教師在教學過程中要以研究者的心態(tài)置身于教學情境之中，以研究者的眼光審視和分析教學理論與教學實踐中的各種問題，對自身的行為進行反思，對出現(xiàn)的問題進行探究，對積累的經驗進行總結，使其構成規(guī)律性的認識。它是教師持續(xù)進步的基礎，是提高教學水平的關鍵，是創(chuàng)造性實施新課程的保證。
三、活到老，學到老
俗話說“活到老，學到老。”隨著知識更新急劇加快，教師如果不進行不斷的知識更新，就無法勝任教師工作。欲在教育工作這片熱土上有點成績，欲成為一名優(yōu)秀的教育工作者，就要努力提高自身知識素養(yǎng)、教學潛力。
四、人心齊，泰山移
第一次作為研修組長參加研修，說實話，心中是忐忑不安的。怕因為沒有經驗，做不好工作，又怕水平不高，勝任不了。所以，在研修初期，我就給自己定下目標，必須要做到手勤，眼勤，腿勤。堅決把完成研修任務放在首位，督促組員按時完成當天任務，認真點評每一個帖子，按時轉達指導教師的安排往往晚上要很晚才睡。功夫不負有心人，在指導教師和我們組全體成員的幫忙、支持下，按時圓滿地完成了研修任務，在此對每位組員和指導教師表示感謝。
這次網絡遠程研修，像一架云梯，讓我能不斷地向上攀登。一篇篇精彩作業(yè)和隨筆呈現(xiàn)眼前，老師們流暢的文筆，敏捷的才思，淵博的學識，讓我驚嘆和佩服。這次研修就像磁石一樣吸引了我，使我感慨萬千，羨慕不已的同時學到了很多知識，也認識到自己很多的不足。總之心中的千言萬語總結成一句話：兢兢業(yè)業(yè)點評，踏踏實實研修。
教師研修總結5
緊張而又忙碌的一學期教學工作已拉下了帷幕�？臻e下來細細品味這一學期教學工作的得與失，我深深感受到一份耕耘一份收獲，當然免不了有些遺憾。我知道教育終究是一門遺憾的藝術，所以不禁提筆寫下點什么以促進今后的教學更加完善是及其重要的�，F(xiàn)將本學期學習工作總結如下：
首先談談本學期我具體做了哪些工作吧!本學期我主要擔任五、六年級的科學教學工作。小學科學課是以培養(yǎng)學生科學素養(yǎng)為宗旨的科學啟蒙課程，越來越受到各界的重視，我深知自己肩上的擔子的重要性，并下定決心推進我校科學教育的發(fā)展。我知道，要想提高教學質量，對我一個剛畢業(yè)的老師來說，有一定難度。俗話說：“研在課前、探在課中、思在課后”，我一直用這句話來勉勵自己，嚴格要求自己，精心設計每一節(jié)課，盡量使教學工作更加完善。
一、本學期教學方面的學習工作：
1、課前準備：課前認真鉆研教材，分析重點、難點，掌握知識的邏輯，然后做好幻燈片、備好課，做最充分的準備，將最好的一面展示給學生。
2、了解上課狀況：我會根據每節(jié)課的的情況，了解學生是否掌握了難點重點，是否積極參與了課堂，在學習中所遇到的困難有沒有及時解決，并有效地對個別學生進行引導。
3、研究教學方法：作為剛畢業(yè)的老師，沒有教學經驗，我困惑了，所以我知道我還要不斷的努力，聽有經驗的老教師的課，吸取他們的經驗，多學一些教學方法，以便促進課堂質量。
4、熱愛學生：如果說一個老師都不喜歡自己的學生，那他就不配當老師。認真、平等對待每一個學生，關注每一個學生，讓每個學生都優(yōu)秀起來，也是我們最近常培訓的內容。所有人都渴望得到別人的理解和尊重，每一個學生也一樣，他們希望得到老師的理解和尊重。
5、不斷學習、不斷進步、積極參加聶校長的培訓，從而更努力地完善自己。
二、培訓學習總結：
本學期培訓的主要內容是《課堂改革》、《如何閱讀一本書》、《教育機智》等。
《課堂改革》——如何讓我們在教學方面有突飛猛進的變化，以前的教學模式都是老師教學生，老師教什么，學生學什么。由于時代的發(fā)展，教學模式改為當前的如何讓學生自己學習，也就是說老師教學生部難，但是若要老師教會學生如何學習，有一定難度，所以聶校長抽下午休息時間給我們做簡單培訓，歸納幾點教學過程出現(xiàn)的問題，并對方法給實踐性課程培訓。本學年，我校非常重視教師的成長與培養(yǎng)，把教師的培訓工作作為一項重要的常規(guī)工作來抓，工作的規(guī)范化，制度化逐漸加強，并在培訓內容上更具有針對性和實效性。現(xiàn)把本學年教師培訓工作總結如下：
一、領導十分重視和支持教師培訓工作。
本次培訓一如既往地得到學校領導的重視，培養(yǎng)的組織體系為：校長統(tǒng)一指揮協(xié)調，教務處組織實施并制定科學合理的培養(yǎng)機制，精心挑選有較強針對性地培訓內容，嚴格規(guī)定了新教師的管理措施，并做好培養(yǎng)的組織與后勤保障工作。培養(yǎng)工作做到了組織健全、責任明確、分工協(xié)作、保障有力，為保證培養(yǎng)工作收到實效奠定了堅實的基礎。特別是徐冬秋校長對教師的培訓內容的確定、安排、培訓的要求考核驗收都親自過目，予以具體地指導。她還參加每一次教師培訓活動，給予大家很多精神上的鼓勵和支持。
二、教師積極參與是做好培訓工作。
全體教師思想上對培訓工作極為重視、認識到位。他們更加認識到參加培訓不僅僅是提升教學與管理能力的，更認識到是時代的需要，是一位優(yōu)秀教師以自己的學術造詣和優(yōu)秀品格贏得學生新生與熱愛的需要，是對自己負責、對學生負責、對學校負責的需要。因此，全體教師都能認真積極的參加培訓，做到有事請假，嚴格遵守培訓要求。
三、本學年開展的主要工作
1、理論培訓：
一是我們組織教師認真地學習理解永嘉縣教育局教研室制定的有關教學常規(guī)這一部分內容，包括制定計劃、備課、上課、作業(yè)的批改、考試與講評等等，使中青年教師明確了當好教師的標準和要求，使之有規(guī)可依，有章可循。除此，還認真學習了《走進新課程》、蘇霍姆林斯基的《給教師一百條建議》、各學科的新課程標準及解讀等。
二是聘請專家為教師做新課程理論的報告。邀請縣名師王建群老師給我校教師做“有效教學”的專題報告，給我們帶來了全新的.教育理念，使我們耳目一新，提升了對新課程改革的認識，明確了方向，樹立了走向新課程改革的信心。
三是我們始終強調培訓方式的開放性、多樣性、參與性和研究性。倡導培訓者與學員的互動交流，注重兩者在培訓過程中的相互啟發(fā)與思維碰撞，改變“一言堂”的注入式講授方式，采用“參與——分享”式培訓模式，搭建平等的對話平臺，以以實現(xiàn)最充分的信息交流與資源共享。
2、加強教學技能培訓，提升了教師的水平。
本學年開展了教師教學技能方面的各項比賽，包括教師鋼筆字比賽、說課比賽等。從大家的成績中可以看出，教師的教學基本功朋明顯提升，駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進步。
3、開辟多種空間，多種渠道對教師進行培訓。
我們學校支持教師走出去取經。走出去可開闊教學視野、拓寬知識范圍，為中青年教師的“換腦”和“充電”提供條件。學校多次分批組織教師外出（福建省廈門市、杭州等地）學習，并且定期組織學科教師到縣里其它學校觀摩學習。通過實施學習匯報制度，我們讓學習者通過校園網的學習論壇和學術交流活動，展示學習經驗與收獲。同時學校還與一些知名網站進行聯(lián)系，如：中國基礎教育網、中學語文資源站、教育在線論壇等，開辟多種空間，多種渠道對教師進行教學方法的培訓。
四、取得的成績與效果
全體教師努力把所學到的現(xiàn)代教育理論知識和現(xiàn)代教育手段應用到自己的教學與班組管理中去，在平凡的教學工作中努力進取，勤奮開拓，取得了不平凡的業(yè)績。這些成績可以從下面的幾組數(shù)據中看出：
五、存在的問題與建議
1、教師培訓與教學實踐工作的聯(lián)系是緊密了，可有時候會疏忽了培訓與教師提升的互相促進。
2、實踐性課程的設置更要關注如何提升老師們的工作積極性。
3、在今后的教師培訓中，要繼續(xù)增強對青年教師師德教風和敬業(yè)精神的培養(yǎng)，繼續(xù)增強對教師創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)，繼續(xù)增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性，強化培訓紀律要求，加強對培訓效果的考核。
總之，教師培訓是一項任重而道遠的長期工作，我們既要在政策上準確把握培訓要求，又要在工作中創(chuàng)設、爭取、珍惜各種學習機會，支持老師參加學習，保證老師學有所用，學有提升，真正通過教師繼續(xù)教育促進教師專業(yè)提升。XX學年我校的的教師培訓工作取得了一定的成績，這和學校領導的關心重視、全體教師的積極參與是合分不開。今后我們要再接再厲，不斷地總結，吸取經驗教訓，力爭使教師牢固地樹立終身學習意識，完成由知識傳授型向知識創(chuàng)造型的轉變，從而真正提升自身業(yè)務素質，提升教育教學質量。
教師研修總結6
從事教育工作的我需要不斷地學習，以適應社會的需求。本學期，我從自己的教學實際出發(fā)，不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口，為了促使自己今后的工作再上一個新臺階，現(xiàn)將個人校本研修成果總結如下：
1、樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識，探索教育教學新規(guī)律。
鉆研教材，寫好每一個教案，上好每一堂課，多聽同組同事的課，多學習別人的優(yōu)點和長處。另外，業(yè)余時間多學習信息技術，適應現(xiàn)代教學的要求。
2、在課改的課堂教學中，不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式，向同組的老師學習她們的先進教學方法，我要多學習其他老師的先進經驗。
3、培養(yǎng)學生課堂上會靜下心來思考的能力。
有些同學的特點是比較浮躁，在問題面前不知從哪兒下手回答，甚至沒有讀清問題的要求，就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。
4、善于總結自己在教育教學中的點點滴滴，嚴以律己，從小事做起，當學生的表率。從小事中總結大道理，不斷改進自己的教育方式。
5、在課改中，多和同組的老師一起備課，一起商量課堂中出現(xiàn)的問題。多向有經驗的老師請教，在課堂中怎樣激發(fā)學生的學習興趣，怎樣培養(yǎng)學生探究性的能力，最后提高學生的學習水平。
6、勤于動筆，善于積累總結教育教學中和班級管理中的一些典型的事情。
從這些事情中，不斷反思自己的教育教學行為，對于好的做法積累經驗，對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。
校本研修工作，是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展，時代在前進，學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命。“一份春華，一份秋實”，在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實，那沉甸甸的情感。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火，將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。
優(yōu)秀教師經驗總結3我們教師的工作對象是學生，教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力直接影響學生的發(fā)展。教師自我發(fā)展的信念、自我調控的科學實踐過程中所表現(xiàn)出來的執(zhí)著與嚴謹?shù)钠沸�，將影響學生的終生。隨著課程改革的深入，素質教育的全面推進，教師現(xiàn)有的文化知識、教育思想和教育理念、現(xiàn)代教育技術的運用等方面，已跟不上高質量的推進素質教育的需要。為了適應時代的需求，促進自己專業(yè)發(fā)展，跟著目前的信息潮流，掌握教改動態(tài)，提高課堂效率，增長自己的見識，要樹立終身學習的意識。
廣泛閱讀各類書目，充實、更新自己的專業(yè)知識，領悟生活化、情境化課堂教學的真諦，提高自己的教學水平。同時，注意多鉆研、勤思考，將自己的教育教學實踐與理論結合起來，在總結和反思中來形成自己的教學風格。在近期內，我精讀了《新課程背景下的有效課堂教學策略》等有關教育教學方面的書刊，及時更新教育理念。工作之余，我還欣賞一些文學書籍，寫好讀書感想，從而不斷充實自己。
堅持不懈地學�；畹嚼�，學到老，樹立終身學習的觀念。多渠道地學。做學習的`有心人，在書本中學習，學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識，增強自己的理論積淀；廣泛地閱讀各類有益的書籍，學習各種領域的知識、技能，特別要學習現(xiàn)代信息科技，不斷構建、豐富自己的知識結構。
堅持用腦子工作，力爭做到反思昨天——在反思中揚長；審視今天——在審視中甄別；前瞻明天——在前瞻中創(chuàng)新。時刻把工作與思考相結合，在思考中工作，在工作中思考，創(chuàng)造性地開展工作。
目前進行的新課改對我來說是一種挑戰(zhàn)，同時也是一次難得的鍛煉機會。我積極向同伴學習，在“無字處”學習，學習他人高尚的師德修養(yǎng)，豐富的教學經驗，以達到取長補短的目的廣泛地學。走進同組教師和優(yōu)秀教師的課堂，虛心向大家學習。積極參加校內校外的教研活動，平時就當天發(fā)生的教學突發(fā)事件，教學感悟反思，學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。在實踐中提高自己的教學能力。
在教學中我嘗試運用多種靈活的教學方法，來激發(fā)學生的學習興趣。及時對每節(jié)課進行反思，本學期寫了多篇質量較高的反思和教學設計。同時，堅持寫較高質量的教育教學論文。并一如既往地準時參加校內外教科研培訓活動，提升教學研究能力。
面對自己將來的工作，我充滿了信心，也有許多美好的設想。我將帶著自己的激情和規(guī)劃步入這富有挑戰(zhàn)性的工作，在實踐中不斷積累經驗，促使自己盡快成長起來。走進學生心靈，創(chuàng)造多彩人生，學習，再學習，在學習中不斷超越自己。
優(yōu)秀教師經驗總結4理學家馬斯洛認為：一個學生如果失去愛和尊重，那么他將很難健康地發(fā)展。因此教師必須在理解、尊重、愛護學生的情感基礎上，為他們創(chuàng)設一個信任、接納、理解、尊重的情感氛圍，這樣才能有利于學生的身心發(fā)展，有利于德育工作的實施。為什么要加強師德建設，恐怕每個人都有自己的認識。
國家的興衰，取決于教育；教育的興衰，取決于教師。教師是立校之本，而師德則是教育之魂。從古至今，在人們心目中，似乎很難找出比教師更受敬重的職業(yè)。只要用真誠的心去感化學生，用真誠的愛去引導學生，只有真的愛學生才能當之無愧地說愛教育事業(yè)。著名教育家斯霞曾經說過：“要使學生的品德高尚，教師自己首先應該是一個品德高尚的人�！苯處熓菍W生的一面鏡子，言談舉止，為人處世，衣著穿戴……都是學生私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套，應嚴以律己，言行一致，表里如一，成為學生的表率。孔子說得好：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從�！�
任何教育的結果，都是伴隨著一定的師生關系產生的，其結果的好壞有時受師生關系好壞的影響，不同的師生關系往往導致不同的教育結果。今天的學生需要有一個安靜、和諧、健康的學習環(huán)境。在教育過程中，教師與學生之間要進行多方面的互動，會產生種種矛盾。倘若教師沒有尊重，關心和熱愛學生，即沒有與學生溝通關系的法寶“博愛之心”。熱愛學生是建立民主、平等、和諧的師生關系的基礎。在創(chuàng)建和諧社會的時代背景下，教師在課堂教學中也應該努力營造“民主、和諧”的課堂教學氛圍，生動活潑與嚴肅守紀的辨證統(tǒng)一，因材施教與面向全體相結合。從某種意義上來說，這種師生關系是教師正確的學生觀和良好素質的反映。
在知識的海洋里，宇宙間的任何事物都只有其中的一朵浪花，一粒泥沙，而教師如同一葉扁舟，常年累月航行于其中，將一批又一批渴望成才的求知者送達理想的彼岸，風雨無阻，無怨無悔。浪頭上行舟，難免驚心動魄，但也有欣慰與歡暢，誰說不是呢？選擇了教師職業(yè)就選擇了艱辛和挑戰(zhàn)。胸無點墨，混跡社會，腰纏萬貫者大有人在，但我們無法想象，更不能容忍一個濫竽充數(shù)的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。教書育人是教師的天職。教師在任何時候都不能忘記，自己不單單是為教書而教書的“教書匠”，而應是通過教學活動在學生心靈上精心施工的工程師。
教師的職業(yè)道德品質是否高尚，主要從以下方面看：看他否忠誠于人民的教育事業(yè)，能否堅定不移地全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針；看他是否熱愛學生，能不能做到既教書又育人。隨著社會的發(fā)展，黨和國家對教育的深切關注，真誠地熱愛學生已被視為當代教師的師德之魂。
老師對學生的愛，會被學生內化為對教師的愛，進而把這種愛遷移到教師所教的學科上，正所謂“親其師，信其道”而“樂其道”，因此愛的教育是我們教學上的巨大推動力。在教育中，我們對學生的愛應該是正直、公正、坦蕩、無私的，不是偏狹、庸俗的。因權勢而愛，因門第而愛，因金錢而愛，這種愛只會敗壞社會風氣，污染學生純潔的心靈。如果我們希望學生成為有熱愛美好事物而仇恨丑惡等行為的真正公民，我們就應當真誠地對待他。
在我的課堂教學上，我?guī)Ыo我的學生是一種語言學習的輕松，語言習得的充實這樣的感受：明朗而高效的節(jié)奏感，嚴肅而活潑的氛圍，重積累與聯(lián)系，重學法指導，重語言運用，重合作意識的培養(yǎng)，重情感交流。在新課標下，我覺得教師的教學要放在激發(fā)學生學習英語語言的內趨力，引導學生主動探求語言知識；指導學生學習英語的方法，使學生由“學會”到“會學”，變“被動學習”為“自主學習”。我堅信，興趣是學習任何知識最好的老師。正因為如此，學生們在適應了我的授課模式以后，漸漸地從對我的課堂發(fā)生興趣轉向對英語學習感興趣。我是發(fā)自內心地感動于這種良性的循環(huán)。同時，在英語課堂教學中我能夠適時適當?shù)乩枚嗝襟w教學設備充分調動學生的非智力因素，消除學習緊張感和焦慮感，激發(fā)學生探索未知的本能和強烈的好奇心、求知欲，這樣既充實豐富了課堂，又提高了學生學習英語的興趣。
愛是教師美麗的語言，我們教師應有那顆與學生溝通的法寶博愛之心，用愛去對待學生，影響學生，關心他們的成長。我們應該用先進的理念、恰當?shù)姆椒◣Ыo學生鮮活的知識與技能，努力培養(yǎng)出具有世界胸懷、中國靈魂、適應現(xiàn)代社會的有用之才。教學，是一曲愛的奉獻，我們的生命會因奉獻而精彩，因開拓而閃亮，因耕耘而芬芳，因奮斗而更美麗。
優(yōu)秀教師經驗總結5遠程研修為一線教師特別是農村中學的一線教師的交流搭建了一個很好的平臺，在這里我們可以暢所欲言，解惑釋疑。今年我有幸參加淄博市第二期遠程培訓，有幸聆聽各位專家講座讓我感慨頗深，受益匪淺。在這段的學習生活中，作為網絡研修的一員，我忙碌著、勞累著，卻充實著、收獲著，我們每天累著并快樂著……因為，我們不但收獲了知識更收獲了友情。通過研修，我全面提升了自己的基本素養(yǎng)和業(yè)務綜合能力，對于個人今后的發(fā)展起到了積極的促進作用，對教育教學工作也有了一種新的理解。
一、勤勤懇懇，積極研修
在研修過程中，我堅持每天進行網上學習，認真觀看各個專家的視頻錄象，通過學習，解決了我在實際教學中遇到的很多疑難問題，使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學方法、等各方面有了很大的提升，駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、班級管理、教學反思的技能也有了很大的提高，同時更新了教育理論，豐富了教學經驗，為今后從事英語教學和班級管理工作，進一步提高課堂教學效益打下了良好的基礎。同時也結識了許多優(yōu)秀的教師，開闊了視野，充實了自己。具體做到了以下幾點：
1、積極認真的觀看視頻學習，到目前為止在線學習時間達：11687分鐘，并且在觀看視頻的時候積極提出自己的問題，課程、話題留言達到314條，并發(fā)起了181條話題，認真撰寫日志200篇。
2、積極建立個人工作室，并積極參與英語九班協(xié)作組的建設，被評為小組之星。
3、積極參與班級資源管理，上傳資源226條，得到廣大老師的應用和好評。積極配合班主任和指導教師的工作，積極參與班級建設，被推薦為第一批學員導師，被評為：第四期學員之星。同時被班主任和指導教師推薦為：學習研修組長，協(xié)助、幫助我校英語教師的研修學習，我校的研修教師全都圓滿完成了研修學習任務。
4、認真獨立完成作業(yè)16篇，每次完成的作業(yè)均得到輔導老師和班主任的好評與認可，其中有3篇被評為優(yōu)秀作業(yè)，多篇作業(yè)、留言等在班級簡報中得到引用并得到好評。
5、熟練運用班級沙龍，留言板，TQ，學習交流區(qū)，學習論壇，視頻會議室等平臺的管理功能，積極參加各種網上學習交流活動。與專家、學員進行及時有效的研修交流，成功地主持主講了視頻會議：《在英語課堂教學中如何科學有效的實施小組合作性學習》效果很好，收獲頗豐。
二、受益匪淺，感受頗深
我勤勤懇懇的研修學習，不僅提高了自己基本素養(yǎng)和業(yè)務綜合能力，同時自己的付出也得到了領導們的認可與鼓勵，我被淄博市第二期網絡研修優(yōu)秀學員，使我對此次研修有了新的認識，她成為了我人生歷程中一段含義深刻的文化之旅，也是生命與智慧迅即聚核與綻放的過程。我通過課程視頻聆聽了專家的專題講座；通過課程文本加深了對專題的理解；通過課程作業(yè)反思了以往和展望即將啟動的教學改革；通過網上探討尋找到了思想的沉淀和共鳴。沒有震動就沒有覺醒；沒有反思就沒有進步。新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系，都使自己對英語教學與教研工作有了新的認識與思考。
教師研修總結7
暑假參加了為期半月的南京市初中語文骨干教師培訓，感受頗多。
一、會難得，學習氣氛濃
我們初中語文骨干培訓班的六十多名學員來自南京市及郊區(qū)和淮安市，都是初中語文老師。大家都在最短的時間內完成了由老師到學生的角色轉換，虛心、誠懇地接受著專家教授的培訓，態(tài)度之端正、學習之專注，仿佛又回到了曾經的校園。
培訓期間，正植南京高溫多雨時節(jié)，窗外隆隆的雷聲并不能分散我們的注意，滂沱的大雨也絲毫沒有吸引我們的目光，每個人都是那樣的專心致志，全神貫注，認真的聆聽，適時地記錄，如饑似渴地接受著新鮮的理念，大家都覺得機會是如此的難得，學習的氣氛十分濃厚。
二、與專家零距離
看看給我們培訓的專家教授的陣容，就知道這樣的培訓對我們普通教師的吸引力有多大，他們是：南師大附中特級教師王棟生，省教研室教研員朱芒芒，南師大博導楊啟亮教授，省教科所所長成尚榮，全國著名特級教師余應潮，蘇州中學著名特級教師黃厚江，浙江年輕的特級教師鄧彤等等。我不知道我們的班主任——鼓樓區(qū)教研室的孫和平、顧敏二位老師怎會有如此神通，同時請來了那么多大牌的教育專家，但真的要感謝他們二位，這些人都是我們在各種報刊上經�？吹降�，可謂是耳熟能詳，仰慕已久，但又覺得是那樣的遙不可及，這次能與這么多的教育專家零距離，真是一大快事！尤其是浙江寧波萬里學校的鄧彤老師，是我們的同齡人，四十歲上下就已成為全國知名的特級教師了，他給我們樹立了榜樣。
三、異彩紛呈的講座報告
二十多位專家的講座就象是一頓豐盛的大餐，精美地呈現(xiàn)在我們的面前，如果用兩個詞來形容，那真是目不暇接、異彩紛呈。王棟生老師敢想敢說，觀點尖銳，充分表達了自己對當今教育的憂患意識；楊啟亮教授高屋建瓴，理論和實際相結合，一針見血的指出中國教育中存在的種種問題，發(fā)人深省；黃厚江老師——來自教學一線的.特級教師，毫無保留的把自己在閱讀教學和作文教學中的經驗體會拿出來與大家分享，深入淺出，幽默風趣，讓人久久難忘；更為難得的是我們還有幸聆聽了余應潮老師給我們上的一節(jié)示范課，余老精彩的教學設計藝術令人拍案叫絕，讓我們深深感覺到教學技藝無止境，教學創(chuàng)意無極限。
四、讀書學習永無止境
聽專家教授滔滔不絕、揮灑自如的演講，心中十分嘆服。嘆服他們的口才，嘆服他們的自信，嘆服他們的敏銳，嘆服他們的淵博。如此才氣從何而來？所有專家都走著同一條道，那就是不斷的讀書學習，朝朝如此，暮暮如此，年年歲歲，日復一日，永不停息，永無止境。讀書學習已像吃飯睡覺一樣，成為了他們必不可少的生活方式。也許窮我一生也未必能成為教育教學的專家，但我可以從現(xiàn)在起就行動起來，像專家一樣投入到讀書學習的活動中去，讓讀書學習也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。真的到了那個境界，誰還會在乎“專家”的頭銜呢？五、淘我們需要的寶對我們來說，每為專家都是一座豐富的寶藏。作為一線的初中語文老師，我們有自己的獨特個性，每個人又身在不同的學校，面對不同的學生，因而專家們的新潮觀念、精妙方法等不一定適合我們每個人，這就要求我們用心研究分析，對照自己的實際，為我所用，淘我們需要的寶。切不可機械搬用、模仿，那定會無所適從甚至適得其反的。
為期半個月的培訓結束了，但我知道有一樣東西悄悄地產生了，那就是我們的夢想！就讓她從這里起飛吧，也許她飛得還不夠平穩(wěn)，可就像所有的翅膀一樣，沒有風雨的歷練，怎會變得越來越強壯有力呢？
教師研修總結8
一、課題名稱
培養(yǎng)學生歷史推理能力，從語言表達入手
二、問題的提出
《新大綱》在教學目的中特別提出：要培養(yǎng)學生能夠使用歷史語言表達問題、展開交流，形成用歷史的意識。培養(yǎng)學生邏輯思維能力和訓練學生的歷史語言是分不開的。語言是思維的工具，思維過程要靠語言表達，而語言的發(fā)展又能促進學生思維的發(fā)展。因此，在歷史教學中教師應創(chuàng)造條件讓學生更多地說理。
在日常教學中，我們經常會遇到這樣的問題：學生能夠想到問題的結論，但是不能說清思考的過程，不能講清解決問題的思路方法。就怕問為什么或你是怎么想的…。經常言之無物，言之無理，語言繁瑣，隨意，不倫不類，敘述沒有條理，不夠完整，沒有邏輯，東一耙子西一掃帚，驢唇不對馬嘴，讓聽者不知道他在說什么。很多學生只重視問題的結果，卻忽視了解決問題的過程。只是心中有，說不出，道不明。還有的學生光會說，不會寫或光會寫不會說，說得糊涂，寫得也糊涂，久而久之，就形成了不敢說，不想說，不會說，不能說的誤區(qū)。隨著新課程教育教學改革的不斷推進，我們必須改變原有的觀念，歷史教學中也必須培養(yǎng)學生的語言表達能力。
因此，針對以上問題，我確定了培養(yǎng)學生歷史推理能力，從語言表達入手這一課題。
三、課題研究的目的、意義
研究此課題的目的是在初中歷史教學中尋求行之有效的教學方法，培養(yǎng)學生的口語表達及書面表達能力，以促進學生的歷史推理能力。在培養(yǎng)學生語言表達力的同時，使學生養(yǎng)成有條理的思考問題，規(guī)范答題的習慣，力爭使學生達到敢說、想說、會說乃至于能說的境界，培養(yǎng)學生自主學習、合作學習、探索學習的能力，不斷提高課堂教學效率并適應中考改革的需要。
四、課題研究的方法
采用理論與實踐相結合的方法，把學習理論作為行動基礎，邊實踐，邊補充，邊修改，邊提高。
五、課題研究過程
a研究的幾個階段
1、準備階段：(09.03—04)
(1)學習新課程理論，初中歷史課程標準中關于語言表達能力培養(yǎng)的要求。通過網絡學習相關的理論知識。
(2)研究學生語言表達能力的現(xiàn)狀，語言表達能力差的原因。
(3)制定研究方案
2、試驗階段：(09.05—07)
(1)在歷史教學中尋求提高學生語言表達能力的有效策略。
(2)實施具體方案。
(3)反思經驗與不足。
3、總結階段：(09.08—09)
(1)根據課題研究，觀察學生在語言表達發(fā)面的變化。
(2)對課題進行總結，形成課題研究報告。
b實施過程
若想治病必先明確病因。因此，對于學生語言表達能力差的成因我采用了兩種方法研究：談話法和問卷法。
通過研究我大致總結以下幾種原因：
1、心理素質差，虛榮心強，怕答錯或答不好被別的同學或老師笑話。
2、性格內向，不想或不敢表現(xiàn)自我，或沒有機會發(fā)言漸漸封閉自我。
3、對知識缺乏系統(tǒng)的理解，不能有條理的分析問題解答問題。
4、沒有嚴謹?shù)膶W習態(tài)度，不會走就想跳…不會用歷史語言規(guī)范答題。
5、受教師個別不規(guī)范的語言影響。
6、學生由初中到高中，歷史的解答方式突然過渡，不夠適應。
毋庸質疑，語言表達能力會直接影響學生的歷史學習能力，也會間接影響學生的個人交往能力，及綜合素質的發(fā)展。下面我就結合新課程理念，結合學生語言表達能力差的成因，結合課堂教學談一下自己的幾點做法：
《新課標》指出：學生是歷史學習的主人，教師是歷史學習的組織者、引導者與合作者。學生才是知識的發(fā)現(xiàn)者，探索者和研究者。動手實踐、自主探索與合作交流是學生學習歷史的重要方式!
1、轉變學生，從轉變自我做起，言傳身教，規(guī)范自身的教學行為。
認真?zhèn)湔n，課堂語言力爭不拖泥帶水，做到正確、科學、簡練、規(guī)范、有條理，邏輯清晰，連貫。堅持使用歷史語言授課，不口語化。板書示范有針對性，給學生以良好的引導，讓學生從簡單的模仿做起，逐步認識到答題規(guī)范的重要性，同時，板書設計要美觀大方、簡潔規(guī)范，讓板書給學生以美的享受…從而不有自主的模仿。例如：在教學實際問題與二元一次方程時，我邊板書邊領學生總結了五字方針：設、列、解、檢、答。學生按照這五字方針，就能較規(guī)范地完成類似的歷史問題了。
2、給學生創(chuàng)設語言表達的時間和空間。
(1)創(chuàng)設生活情景，激發(fā)學生語言表達的欲望。每每講到一個歷史知識時，我都讓學生結合生活實際去理解。例如：在教學平移變換時，我讓學生舉出生活中的實例，學生興趣非常濃，都能暢所欲言…
(2)利用小組學習，給學生創(chuàng)造更多的語言表達的機會。歷史教學要面向全體，歷史課堂不能只是那些優(yōu)秀學生的領地。對于一個歷史問題，每個學生都有各自不同的想法和解決方法，每節(jié)課我都創(chuàng)設合適的問題，讓同桌之間互相交流，小組之間互相辯論…這樣做有幾點好處：其一，給那些不敢出頭露面的學生一個機會，在下面他們會放得開一些，敢于發(fā)表自己的見解和主張;其二，可以做到優(yōu)勢互補，那些語言表達能力強的學生可以幫助那些語言表達有困難的學生完成敘述;其三，課堂的教學時間是有限的，提問的次數(shù)也是有限的，不可能每個學生都得到語言表達鍛煉的機會，所以同桌間的和小組內的交流表面上是浪費時間，實際上是節(jié)約了大量的時間。在一個同學說的過程中，另一(幾)個同學傾聽并評價，對于他們相互之間的語言表達能力的提高也會起到一定的作用。這樣做尤其是對那些不敢在大庭廣眾之下發(fā)言的學生是一個很好的(練膽)機會，對那些不想發(fā)言的學生也是很好的心理疏導。
3、注重學生對新知的經歷與體驗。
歷史語言是表達歷史概念、判斷、推理、定理或法則的邏輯思維語言，具有簡潔性、準確性、嚴密性、抽象性和概括性的特點。學生在最初學習歷史概念、性質、定義的時候，往往對其中的語言感到不易理解，容易混淆。歷史課本中的定義、性質，不象語文課本中的'語句讀起來朗朗上口，也沒有太多華麗的詞藻，它相對樸實、簡潔，教師在課堂上要積極營造輕松、民主的課堂氛圍，充分發(fā)揮學生的主體作用，讓學生有展示、表達歷史的權利和機會。在充分給予學生說的機會的同時，教師也要逐步地要求學生答對所問，用詞準確，語句完整，注意引導學生語言表達的準確性、簡潔性、條理性、邏輯性、長期堅持下去，能讓學生學好歷史術語，用好歷史術語，講好規(guī)范的歷史語言。有了親身的體驗和經歷，學生才會有感而發(fā)，有話可說。
4、發(fā)揮榜樣的作用，用學生去影響學生。
歷史教學中經常遇到用語言表達有困難的問題，我讓那些具有示范作用學生先說，使其他學生在無形中感受到怎樣去表述問題，怎樣表達才有條理;另外，讓那些書寫規(guī)范的學生到前面板演，這樣要遠比教師一遍一遍的強調作用更明顯。對于剛剛接觸的問題，我讓同桌之間，小組內的同學之間，在解答問題后，互相檢查，指出對方的不足。在作業(yè)或試卷的解答中語言表達比較突出的學生，我讓他們把自己的作品展示給同學，用他們的規(guī)范解答去影響其他學生。這樣就激發(fā)了學生的興趣，強化了對語言表達的重視程度。
5、先說后寫，先寫后說。
對于不擅長說的學生，我讓他們先把想說的內容寫出來，在提問發(fā)言時照著讀出來;對于不擅長寫的學生，我讓他們把想寫的內容說出來，比如說分析過程，說解題方法等。然后在試著有條理的按步驟寫出來。這樣給了學生一個語言表達的時間去準備，他們就能夠解除心里的負擔，敢于發(fā)言，同時回答的問題也規(guī)范，豐滿，不拖泥帶水。
6、給學生積極的評價，建立學生的自信，激發(fā)學生語言表達的興趣。
在課堂教學中，不能只關注那些優(yōu)秀的學生，要把目光投向更多的學生。對于平時不敢發(fā)言或語言表達能力較差的學生，他們一旦發(fā)言，我總是讓同學們和我一起傾聽…并給以贊賞的目光，回答問題后，我總是給他們積極的評價。例如：你說的很好…你表達得很清楚…你說的比上次更多了…相信你下次說的比這次還要好…
六、課題研究的反思
通過此課題的研究，大多歷史生都達到了敢說，想說，會說，能說的程度。學生能夠主動約束自己的語言表達習慣，力爭規(guī)范。但是研究過程中還有困惑的地方，例如：如何做好口語表達向書面表達的過渡，如何把歷史中的語言表達與其他學科整合起來，如何更好的照顧到那些超弱勢群體;作為老師都希望能不斷培養(yǎng)學生的表達能力，但時間從何而來?教學內容完成不了怎么辦?若學生就是不肯說，該怎么辦?
七、課題研究的成果
1、課題研究的方案及報告。
2、案例分析及論文。
八、課題研究的體會
1、通過課題研究提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)，對新課程理念及新課標的理解上升了一個新的臺階。
2、對在初中歷史教學中培養(yǎng)學生的語言表達能力有了全新的認識。初中歷史教學中，掌握歷史語言與歷史知識是相輔相成的，語言作為思維的外衣可以幫助學生掌握知識，而知識作為語言的內涵，也可以幫助學生理解語言。因此，初中歷史教學應該重視歷史語言的教學。
3、要把課堂還給學生，要用學生的說代替老師的說，要用學生的講代替老師的講。
教師研修總結9
時光匆匆過，執(zhí)手輕輕握，卻依然無法挽留住研修完畢的行程！恰似那雨疏風驟后的夏日彩虹，短暫的美麗讓我們回憶永久。研修不也是如此嗎？
時光倒流，我們細細品味從第一年的遠程研修培訓開始，看視頻寫感受做作業(yè)。去年的新課標培訓，今年的中級教育技術培訓。我們經過的不只是一個曾經擁有的過程，而是在學習之后，帶給我們教師的深深的震撼，深深的影響。學以致用，學有所成才是我們忙碌后的碩果。
今年的培訓改變了過去看視頻寫作業(yè)的簡單形式，增加了學習的點擊步驟，學習后的知識測試，而且作業(yè)難度也需要結合自己學科的特點制作與信息技術相整合的作品。學習步驟緊湊了，縣里培訓部門和學校領導親自抓過程，讓今年的遠程研修標準之余，老師收獲頗豐！指導教師忙碌了，助學組長流汗了，給予我們教師最大的學習幫助。技術團隊，后勤團隊熱情效勞，給予老師們最大的技術支持。
研修幾場雨，得失靠自己！勸君莫當烏云壓城的夏雨，給我們只是一個涼爽的短暫！而應該內心中當做貴如油的春雨！給予我們的是急需汲取的養(yǎng)分，是我們在教學領域成長的養(yǎng)料，對我們以后的教學推波助瀾。單元主題設計，學生評價設計，量規(guī)的合理制定。這些并不是我們學完就能領悟的，還需在以后的教學中摸索創(chuàng)新！
研修幾場雨，汲取多少汁。幾分感謝，幾多收獲。拋棄自擾的嫌，暫停一時的悠，趁暑期工作罅隙之余，靜下心來好好的研修。六天學習路，滿載而歸時。培訓完畢不是完畢，是一個蛻變之后重裝后開始！汲取研修的能量，抖掉過往的疲憊，重新上路！ 研修本身是一件好事，是一次促進教師專業(yè)成長的大好時機，雖然每年的網絡研修都放在炎炎酷夏，尤其是這兩年傾盆大雨還不停光臨，這讓大家在研修的時候也同時可以體驗一下水深熾熱的感受，不過坐在微機前，看到一張張興奮的臉龐，還是讓我感覺到了大家的熱情，無論陰天還是晴天，無論下雨還是刮風，我們和研修還是會在一起的。
研修，是對教師觀念的沖擊，是對教師思路的重組，是對教學思想的改建，是對教學模式的修正。在平時也會參閱一些相關教育教學的書籍，也會參加一些類似的報告會，也會查閱瀏覽一些專家的觀點，好多內容與研修內容大致相近，但是在研修過程中我沒有厭煩這種重復，我會利用自己的學科優(yōu)勢，從化學學科角度來看待每一次的網絡研修。
從化學學科角度來講，在化學實驗中經常要用到一種儀器，它的名字叫做“研缽”。研缽的作用是將塊狀或顆粒狀的固體通過研磨，使其變成粉末，便于藥品的快速反響或快速溶解。而“研修”中的.“研”字，個人認為有點類似于“研缽”中的“研”，在研修過程中，通過一遍一遍的研磨，將需要讓教師們學習的知識研碎、研細，使其增大與教師們思維的接觸面積，讓它們的碰撞幾率增加，使得反響更加劇烈、充分，直至讓能量發(fā)生轉化，從量變而引發(fā)質變，使教師們獲得充足的能量補充。通過每一次研修，每一個教師都會發(fā)生一次化學變化，都會讓自己發(fā)生一次新的改變，使自己在今后的工作中有長足的進步。
不僅有劇烈的化學變化，在研修中還存在著物理變化。通過網絡研修這一平臺，搭建起了教師和教師、教師和專家之間思想交流的橋梁，不同的思想在這一個平臺上也在劇烈交流。每個人都在這一平臺上不停的“研磨”自己的思想，讓經過充分研磨的思想進入平臺，相互之間發(fā)生接觸，讓這些思想相互混合，形成均一穩(wěn)定的混合思想，每人從中分取一份，會收獲到很多種的思想，這些思想最終會在我們每個人的腦海中生根發(fā)芽，直至成熟。
有時候想想挺累的網絡研修，在我們擁有滿腔熱情的學習者的面前，反而成了一件快樂的事情，總結：挺好�。�
教師研修總結10
尊敬的領導和各位老師：
我于20xx年參加了學校組織的教師學習研修活動，并在此期間積極參與了多項培訓和學習。通過這次研修，我獲得了豐富的教育經驗和啟示，深刻認識到了教師學習研修對于個人專業(yè)發(fā)展的重要性。
首先，研修活動為我提供了一個深入學習和研究教育領域相關話題的機會。通過參加系列講座、研討會和研究小組，我對當前教育理論和實踐有了更全面的了解。例如，我參加了一門關于有效課堂管理的培訓課程，學習了如何建立積極的教室氛圍和促進學生參與。這些知識不僅增強了我的教學能力，還讓我能夠更好地應對教學中的挑戰(zhàn)。
其次，研修活動推動了我的教育觀念和教學方法的更新與改進。
我參與了一些關于創(chuàng)新教育模式和教學技術的培訓，探索了如何運用現(xiàn)代技術手段提升課堂教學效果。通過學習和實踐，我學會了利用多媒體資源設計富有互動性的課程內容，激發(fā)學生的學習興趣和積極參與度。這種方法的嘗試不僅豐富了我的教學方式，也為學生提供了更具挑戰(zhàn)性和實踐性的學習體驗。
此外，研修活動加強了我與其他教師的聯(lián)系和交流。通過參加各種研討會和討論班，我結識了來自不同學校和年級的優(yōu)秀教師，并與他們分享了自己的教學經驗和心得。我們相互啟發(fā)、借鑒，共同探討教育中的難題和解決方案。這種合作與交流不僅打破了學校間的壁壘，也為我提供了寶貴的支持和指導，使我在教學實踐中更加自信和有能力。
最后，研修活動激發(fā)了我對教育研究的興趣。通過與專家學者的交流和傾聽他們的演講，我對教育研究的重要性有了更深入的認識。我開始積極閱讀教育相關的`學術論文和研究成果，探索前沿的教育理念和實踐。通過開展小型研究項目，我逐漸提升了自己的研究能力，并為學校改進教育教學提供了一些具體的建議和方案。
綜上所述，通過參加教師學習研修活動，我不僅擴展了自己的教育知識和技能，還與其他教師建立了緊密的聯(lián)系，激發(fā)了自己對教育事業(yè)的熱情。這次研修為我提供了廣闊的學習平臺，使我在個人專業(yè)發(fā)展中得到了很大的提升。我將繼續(xù)保持學習的態(tài)度，不斷完善自己的教學能力，并以此來回報學生和社會對我的期望。
謝謝！
教師研修總結11
不知不覺中，一個學年度兩個學期從身邊又過去了，又到了寫我的研修總結的時候啦！以往放暑假前，總是期盼著放假，好在假期中輕松輕，因此，總覺得一學年過的那么慢，日子難熬。可今年此時動筆寫總結時，卻覺得這一年怎么就這么快的過去了。靜心細想可能是因為這一年有春風語文相伴，過的充實，而今春風語文二期研修臨近尾聲，才會產生這樣一種感覺吧。是��！二期研修又要結束了，該是給自己數(shù)數(shù)收獲多少果實的時刻啦。
收獲一：清醒的認識到誰是課堂的主人。二期研修讓我轉變了教育觀念，深刻認識到：學生是課堂的主人，課堂應是學生精彩展示的舞臺。改變了過去以教師為中心的陳舊教育觀念。從去年10月開始我一改正去多年的以講為主的教學風格，開始嘗試讓學生自主學習的'教學模式，我在課堂上提供一節(jié)課的學習任務，然后讓學生逐步完成相應任務，在此根底上展示交流。一節(jié)課中大多數(shù)學生能在認真完成學習任務中獲得根本技能，在交流中獲得能力提升。
收獲二：認識了一些新的形式的教學方法或教學模式。在這一學期中，我收集大量的有新的教學理念的教學資料并記錄在讀書筆記上，在讀書筆記中先后記錄了魏書生老師的作文批改法、六步教學法、導學案教學法、教學案教學法、洋思教學模式、杜郎口教學模式等。通過積累這些資料，逐步提高了對當前一些流行的教學模式教學方法的認識及理解，并吸取其精髓，結合自己的教學實際應用到實際教學中。
收獲三：提升了自己的教學實踐的能力。春風語文研修活動中，我認為受益最深的還是聽觀摩課、上探討課及看上傳的教學視頻這幾種形式，這幾種活動形式真正提高了我的教學實踐能力，讓我由理論走向實踐，并在實踐中形成能表達自己特點的教學風格。這學期春風語文組織了三次觀摩課活動。袁永波、安呈平及其他6位老師，在文言文教學、現(xiàn)代文教學、寫作教學方面展示了各自的教學模式，對我在如何上好三種類型的課提供了極好的借鑒。四月份，各小組組織的文言文教學探討課活動，讓各小組中的老師得到了實戰(zhàn)演練，也是這次小區(qū)活動，讓我認識到，從理論到實踐，是多么大的距離。讓我認識到，多上公開課，是自己的教學能力提高的有效方式之一。
總之，二期研修讓我受益匪淺，我由衷感謝春風語文！一位優(yōu)秀的教師，最需要的是熱情。一位好老師不僅僅是交給學生多少知識，更應給學生多少拿得走的素質。時間在變，師德不變，愛崗敬業(yè)的精神不變，作為老師，我們應教到老學到老，不能停止學習的腳步。掌握豐富的學科知識，激發(fā)學生的學習動力，是提高教學質量的關鍵。學科知識有深度，有廣度，要學習與本學科相關的知識；把本學科的知識融會貫穿，博采眾長。一位優(yōu)秀的教師既要有教學經驗的積累，又要把握課堂教學的規(guī)律性、靈活機智應對的綜合能力。課堂教學活動不僅僅是傳授知識和訓練能力，它應是師生間、生生間信息傳遞，思維碰撞，情感交流的過程。每一個四十分鐘里都是師生共度的生命過程。課堂上教師應激發(fā)學生積極探索的欲望與激情，讓每個學生都得到開展。
教師研修總結12
一、汲取傳統(tǒng)道德精華，協(xié)調學校人際關系
寶安實驗學校地處新老城區(qū)結合部�！皩嶒瀸W校”實驗什么？學生既有來自毗鄰大型高檔商住區(qū)金泓凱旋城的業(yè)主子女，也有來自新樂社區(qū)原住民的子女，更有大批來深務工農民工子女，學生素質參差不齊，生活習慣、學習習慣各異；就教師隊伍來說，由于是新建校，教師既有來自全區(qū)各校的名優(yōu)骨干、學科帶頭人，乃至為進城而辭職的各街道所屬中小學的中層領導和學科組長，也有大批新畢業(yè)生和代課教師。如何確保校園的和諧穩(wěn)定和每位學生快樂地成長？經過學習研討，學校認為中國傳統(tǒng)道德的一大特點就是十分重視協(xié)調人際關系，形成了一套較為系統(tǒng)的倫理主張及行為規(guī)范，對維護家庭和睦和社會安定起到了重要作用。今天，市場經濟競爭中的交換法則、金錢觀念等不同程度地侵入中小學校園，使學校人際關系出現(xiàn)不良苗頭。廣大教育工作者更應積極發(fā)掘和繼承傳統(tǒng)人倫思想的精華，促進學校人際關系的和諧，從而營造一個安全文明、健康和諧的校園，確保每個孩子在和諧校園里快樂成長。
20xx年10月，學校申報的“中華民族傳統(tǒng)美德教育提高實效性方式的研究”正式被全國教育科學“十五”規(guī)劃課題“中華民族傳統(tǒng)美德教育理論與實踐的深化研究”總課題組批準立項為其子課題。筆者認為，中國傳統(tǒng)文化特別是儒家倫理文化有著大量關于和諧的思想，充分發(fā)掘其有利于校園和諧的內容，當能為構建和諧校園提供有益的啟迪與借鑒。構建和諧校園，人與人的和諧是基礎，沒有人與人的和諧，就沒有整個校園的和諧。學校通過發(fā)揚“敬師”“慈生”的傳統(tǒng)道德思想，協(xié)調師生關系；通過梳理“仁、義、禮、智、信”等傳統(tǒng)道德準則，協(xié)調師師、生生關系。還開展了大量弘揚中華民族傳統(tǒng)美德教育實踐活動：每周開設一節(jié)傳統(tǒng)美德教育課，每學期開展一次全校性大型傳統(tǒng)美德教育展演活動，每月每班開展一次傳統(tǒng)美德教育主題班會活動，舉辦傳統(tǒng)美德教育主題板報、手抄報、書畫比賽，每學期評選“文明禮儀之星”、“團結友愛之星”等。
學校還在校園環(huán)境建設方面做了大量工作：本著“既有中華經典文化底蘊，又符合現(xiàn)代學校特質，并在辦學思想、教書育人、成人成才等方面具有引導、啟迪價值，且兼具文化深刻性和邏輯自足性”的總體特點，為學校十棟樓宇進行了文化命名。小學部三棟教學樓分別取名“養(yǎng)成樓”、“進學樓”、“敏行樓”；中學部三棟教學樓分別取名為“文風樓”、“質雅樓”、“德頌樓”；體育樓、藝術樓、行政樓、教工宿舍分別取名為“君健樓”、“和韶樓”、“弘毅樓”、“庸和府”。在行政樓中央大廳設立了鑄有“美德如詩、愛心如歌、博識如海、睿知如泉、力行如劍”字樣門型校園中心雕塑。行政樓校門迎面墻分樓層裝配了詮釋勤奮求實，探索創(chuàng)新校風；愛崗敬業(yè)，追求卓越教風；文明好學，合作探索學風的大型裝飾浮雕。
傳統(tǒng)美德教育課題的研究有效地促進了學校干群、師師、師生、生生之間關系的協(xié)調，課題于20xx年8月通過總課題組審查，正式結題，并于20xx年9月獲得優(yōu)秀科研成果一等獎。實踐證明，傳統(tǒng)道德有特定的歷史性，但其合理因素仍是今日構建和諧人際關系不可或缺的道德資源。
二、緊扣素質教育主題，建立學生個性化教育體系
通過開展中華民族傳統(tǒng)美德教育，學校成功地解決了新建校人際關系的磨合問題，營造了一個文明和諧的校園。然而，如何滿足“業(yè)主子女”、“原住民子女”、“農民工子女”的不同教育需求，保證每一位孩子健康快樂成長這一問題又擺在面前，學校通過學習研討，逐漸明確了思路。
華東師范大學課程與教學研究所所長鐘啟泉教授認為，素質教育就是“如何使每一個學生適應其能力與傾向，同社會要求相一致，實現(xiàn)其最大限度的發(fā)展”的教育，是旨在人人成功、個個發(fā)展的教育。素質教育的核心是個性的發(fā)展。因此說，真正推進素質教育即實施個性化教育。
學校在充分了解學生和認真分析新校硬件優(yōu)勢的基礎上，廣泛征求上級主管部門、全校師生和家長及社區(qū)的意見，邀請中央教科所專家一同擬定了《寶安實驗學校20xx―20xx年發(fā)展規(guī)劃》和《英語、體育、藝術教育五年規(guī)劃》等四個征求意見稿，幾易其稿，然后決定召開學校發(fā)展論壇，邀請近20位來自北京、上海等地全國知名專家學者研討和論證《發(fā)展規(guī)劃》，確立了“優(yōu)質+專長，規(guī)范+創(chuàng)新”的辦學理念，決定“建立適合學生個別需要的個性化教育體系，注重學生個性發(fā)展和潛能開發(fā)，以‘多彩的校園生活，多樣的學生發(fā)展’為主線，突顯英語教學特色，同時強化藝術教育、體育，構建三大特色教育模式”。
英語教學方面，聘請有經驗的外籍教師，建立英語教研中心，實行小班化教學，開展豐富多彩的英語實踐活動，努力營造校園英語文化氛圍，提高學生綜合運用英語的能力。
體育藝術方面，試行“2+2”特色教育項目實驗，讓每位學生掌握2項體育技能和2項藝術技能。體育方面，建立學校體育運動指導中心，加強體育科研，在完成九年義務教育規(guī)定的體育課程的基礎上，以舞蹈、健美操、武術為專項教學內容，使學生較好地掌握2項以上的體育技能，突出體育教學特色。藝術教育方面，建立專家工作室，聘請教育專家和藝術家任學校藝術教育顧問。通過豐富多彩的藝術教育活動培養(yǎng)學生的藝術表現(xiàn)、藝術鑒賞和藝術創(chuàng)造能力，陶冶學生的審美情操，教會學生每人掌握2項藝術技能，組建具有市、區(qū)乃至省級一流水平的學生藝術團隊。
三、開發(fā)系列校本課程，滿足學生個性化教育需求
我國學校教育長期以來對受教育者的社會化方面關注得多一些，在受教育者的個性發(fā)展方面重視不夠，課程整齊劃一。而課程是實現(xiàn)學校教育目標的基本途徑，改革教育的關鍵是改革課程�！痘A教育課程改革綱要》指出：“學校在執(zhí)行國家課程和地方課程的同時，應視當?shù)厣鐣�、經濟發(fā)展的具體情況，結合本校的.傳統(tǒng)和優(yōu)勢、學生的興趣和需要，開發(fā)或選用適合本校的課程�！睂嵭袊�、地方、學校三級課程管理，開發(fā)校本課程，是增強課程對地方、學校及學生的適應性，推進基礎教育課程改革的具體目標之一，已經成為新課程實施中的一大熱點。
校本課程的開發(fā)，已經成為學校軟實力的一種建設。它打破原有的課程設置單一化、教學目標單一化、教學模式單一化的冷清局面，使之成為改變學習環(huán)境、塑造學生人格、發(fā)展學生個性、豐滿辦學內涵、彰顯學校特色、提升教育品位的一條鮮活途徑。寶安實驗學校在確定了建立學生個性化教育體系的辦學思路之后，在近四年的探索實踐中，陸續(xù)開發(fā)了心理健康教育等7大類81門選修課程，研究性學習等3大類活動課程和社會實踐等3大類綜合課程。
在開足開齊國家規(guī)定的必修課程的基礎上，學校以多元智能理論為指導，擬定選修課程基本框架，動員全校教師根據自己的興趣和特長開發(fā)選修課程，報學校學術委員會篩選或指導修改。同時，以學校選修課程基本框架為依據，設計調查問卷，向學生和家長征求意見，然后在兼顧學校、教師和學生及家長意向的基礎上，確定每學期的《選修課程目錄》，向學生公布，組織學生自主申報。最后，在綜合平衡的基礎上形成選修課目、輔導教師、開課時間、開課地點及報修學生名單，在校園網上公布，并納入學校課程管理系統(tǒng)。為彌補學校師資的不足，我們采取外聘教練、與校外培訓機構聯(lián)手等措施，確保選修課程滿足學生個性化發(fā)展的需要。
活動課包括研究性學習、勞動技術教育和團隊活動。學校要求每位學生每學期參加一項班級的或團隊的研究性學習活動，并以研究報告或作文形式呈現(xiàn)活動過程和成果。
綜合課程包括學校傳統(tǒng)項目活動、社會實踐活動和社會服務活動。
截至本學期，我校160多位教師開發(fā)或承擔了選修課校本課程的教學工作，占全校專任教師的63%；近3300名學生參加了選修課學習，點全校學生總數(shù)的85%。七大類81門選修課、三大類活動課、三大類綜合課基本滿足了每一位學生的個性化教育需求。
四、構建多彩校園生活，促進每個學生個性化發(fā)展
建校四年來，學校每學年舉辦一屆藝術節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)、英語節(jié)活動，讓學生在發(fā)掘自我潛能，多方展示自己，獲得成功體驗中拓寬人格健全的發(fā)展空間。
20xx年以來，連續(xù)三年舉行慶“六一”文藝演出，幾次匯演的同時，學校都分別在會堂和劇院前大廳展出了百余幅精美的學生書畫作品，吸引了領導、來賓和家長的駐足欣賞和好評。這些活動展現(xiàn)了寶安實驗學校校本課程的實施成果，促進了學生個性特長的發(fā)展。
20xx年5月，學校在前三屆慶“六一”文藝演出的基礎上，舉辦了首屆校園藝術節(jié)，藝術節(jié)以“金色童年，陽光少年”為主題，舉辦了校園十大歌手比賽、全校性的美術欣賞課、慶“六一”學生美術作品展、慶“六一”文藝匯演等四大活動。藝術節(jié)面向全體學生，激發(fā)學生對藝術的興趣和愛好，培養(yǎng)學生健康的審美情趣和良好的藝術修養(yǎng)，引導學生向真、向善、向美，體現(xiàn)少年兒童朝氣蓬勃的精神面貌，豐富校園文化生活，促進學生健康發(fā)展。
體育節(jié)每年10月舉行，至20xx年已舉辦了三屆。每屆體育節(jié)的活動項目在前屆的基礎上都有所豐富，現(xiàn)在體育節(jié)已設立了學生田徑運動會、教師趣味運動會、學生廣播操比賽、師生籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽等各類比賽，全校師生人人參與，充分體現(xiàn)了“我運動，我健康，我快樂”的活動主題，促進了師生身心的健康發(fā)展。
20xx年11月，學校承辦了第23屆全國青少年科技創(chuàng)新大賽寶安區(qū)選拔賽，也即拉開了我校科技節(jié)的序幕。次年舉辦了第二屆科技節(jié)，開設了科普知識講座、科技小論文評比、科技演講比賽、科技小發(fā)明小制作展覽和評比、科普專題展覽、流動科技館展覽等活動。全校學生人人參與，班班活動，愛科學、學科學、用科學高潮疊起�？萍紕�(chuàng)新活動，讓學生在自主參與的過程中，提高了綜合素質，發(fā)展了良好的個性品質。
英語作為學校特色教學之一，從20xx年遷入新校園第一個學期舉辦首屆英語節(jié)，至今已四屆。形式多樣的英語綜合實踐活動，給學生創(chuàng)設展示英語才華和魅力風采的舞臺，激發(fā)學生學習英語的興趣，營造學習英語的濃厚氛圍。第四屆英語節(jié)設立了英語和雙語教研活動、英語文藝節(jié)目匯演、英語閱讀比賽、英語作文比賽、英語書法比賽、英語電影欣賞、英語愛心集市、英語歌謠表演、英語猜謎游戲、英語游園活動等13個活動項目，全校近4000名師生及其家長積極參與，充分激發(fā)了全校師生學英語、用英語的興趣，豐富了校園文化生活。
四大節(jié)慶活動為學生提供了發(fā)展個性特長的良好空間和展現(xiàn)自我的平臺，有效地促進了每位學生個性化發(fā)展。
教師研修總結13
在未來的研修中，我將繼續(xù)努力研究，將我的熱愛學生的心愿化為實際行動，將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們。我相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的鮮花。我相信在我的教學生涯中，一定能更上一層樓。
今年，我有幸參加了“國培計劃”，在培訓期間，我參與了各種專題講座、討論互動、觀摩研討、案例評析、論文撰寫等理論培訓，也有觀摩課堂、體驗名師風采的實踐鍛煉。這次系統(tǒng)的理論和實踐提升的機會，讓我受益匪淺，以下是我的體會。
首先，通過這次研修，我意識到教師專業(yè)化成長對教師個人成長的重要性，我開始反思自己的教學方法，從自身出發(fā)，多問問自己究竟做了些什么，那些還需要改進等等。在教育這塊熱土中，教師的職業(yè)道德對教師起著決定作用，態(tài)度決定一切。我努力把研究的理論知識轉化為實踐動能，使之有效地指導平時的教學工作。并在課例跟進后，用新的練設計理念指導我的教學，在不斷總結的基礎上重新發(fā)現(xiàn)，如此用心的循環(huán)往復，是因為培訓班的課例研究讓我從有力，變得更加有心。同時，我學會了變換角度審視自己的教育教學工作，在新理念的引領下，不斷反思、調整我的`教育觀，正是這種換位思考，讓我學會了信任學生，并不斷地感受到信任帶來的驚喜和力量。
其次，專家們的講座，內容既深刻獨到又通俗易懂、既旁征博引又緊扣主題、既發(fā)人深省又生動有趣。他們對小學數(shù)學的前沿引領，讓人耳目一新、心生敬仰。讓我經歷了一次思想的洗禮，享受了一頓豐盛的精神大餐，他們的講座為當前的語文指明了方向。培訓的內容都是當前所關注的熱點、難點問題如教學設計，課堂教學技能，如何評課，教師的專業(yè)成長，校本研修等等，都和課堂教學、教師的專業(yè)成長有緊密聯(lián)系，針對性、操作性很強，很有實用價值。
我認真聽取專家老師的報告，并做好讀書筆記，以便將重要內容記在筆記上、領會在心里、落實在教學實踐中。在師德講座中，我更深刻地意識到新時期成為一名優(yōu)秀老師的要求。我將不斷提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng)和專業(yè)素質，熱愛教育事業(yè)，積極探索，默默耕耘。以前在教材處理上，我僅停留在表面，沒有深入研究。通過研究，我受到啟發(fā)，今后將深入研究教材，敢于質疑、挖掘和挑戰(zhàn)常規(guī)，教學中注重培養(yǎng)學生思考問題的能力，讓他們敢于挑戰(zhàn)，不盲從，不迷信。
通過一系列網絡交流活動，我了解到了新課程的許多新理念和方法，受到了很大的啟發(fā)。我已經將同事們的經驗應用于教育教學中，并隨時反思和總結。同時，我將努力做到以下幾點：將研究的教育理論投入到實踐教學中，努力成為一名科研型老師；加強研究，不僅要理解本次培訓內容，還要多讀報刊雜志，積極撰寫教育論文、案例分析和教學反思，做終身研究的表率；認真做好課題研究，轉變觀念，探求新課程改革中的“熱點和亮點”；加強與專家和同行的交流，讓智慧碰撞，讓“國培”播下的“種子”生根、發(fā)芽、結果。
教師研修總結14
今年匆匆而逝，我得到的學習機會空前地多，其中對我來說最有價值的就是成為了“名師工作室”成員之一，加入了一個有著共同目標、澎湃激情的團體。楊和平老師是一個睿智的長者，也是一位臨近退休卻仍然對教育充滿夢想和激情的學者，他是我們工作室的靈魂。每一次研修，楊老師總是精心策劃，從新課標研讀到小課題研究，從教育專著閱讀到高效課堂建設，從教學設計到論文反思，他既從理論上進行解讀，又從實踐操作層面細致引導，務必讓我們真切地做到“在閱讀中進步，在實踐中前進，在反思中成長”。如果說在今年我取得了一點進步的話，跟老師精彩的示范、嚴格的要求是分不開的。
在這方面，楊老師以身示范，作為我們最好的參照對象，給我們樹立了榜樣。工作室成立之前，楊老師已臨近退休，本來該輕松度過工作的最后三年，他卻無怨無悔地接過了工作室這副沉重的擔子。工作室成立之初，楊老師勞心勞力，想方設法為我們學習創(chuàng)造物質條件和制度保障。每一次主題研修，楊老師都精心策劃，給我們做講座、設計作業(yè)、批改作業(yè)，用心良苦。正如蔣洪松師兄說：“在楊老師門下做學生，學到的不僅是知識，更是一種為人的品質�！睏罾蠋煹难孕谐蔀槲夜ぷ髦信谌诘年柟猓瑫窕怂芯氲�、消極、得過且過的負面態(tài)度。
雄鷹由于時間的緣故，在它40歲的時候，嘴喙越來越鈍，羽毛越來越繁重，鷹爪越來越老，它會慢慢失去搏擊長空的能力。這時候雄鷹會接受為期180天的蛻變，這180天里，它會耗盡最后的力量，努力飛翔高山之巔，在山巔之間筑巢，然后用嘴的力量敲打巖石，直到嘴喙完全脫落，每一次撞擊巖石的過程，都是一個痛苦的蛻變，等待舊的嘴喙退去，新的.嘴喙慢慢長出來，然后用新的嘴喙拔掉身上繁重的羽毛和鈍化的鷹爪，每一根羽毛的掉落，伴隨著心的疼痛，但是雄鷹明白，這些疼是值得付出的。就這樣，等新的羽毛和鷹爪長出來，雄鷹看上去雄姿英發(fā)，氣勢不減40年前，再次以矯健的身軀搏擊長空。已有的經驗既是我成長的底蘊，又是我成長的舊喙、鈍爪。我應該向雄鷹那樣舍得放棄，痛苦地更新。每一次主題研修，老師都給我們布置了任務，在努力研修、完成任務的過程中，我在自身已有的基礎上進行著思想的更新。
在楊老師的引領下，我完成了四年級上冊一至六單元的導學案，參與編制了《高效課堂建設指南》，初步完成了新課標解讀，閱讀了《讓孩子踏上閱讀的快車道》、《卡爾威特的教育》、《家庭教育》、《給教師的一百條建議》等教育專著，嘗試在四年級語文課堂中建立合作小組，撰寫了教學設計和教育論文參加比賽，還進行了關于翻轉課堂中導學案自主導學單設計的小課題研究。
數(shù)來，我驚訝于自身成果的豐富，這都是在老師的引領下、同伴的互助下完成的。但這還不夠，在下一年度的研修中，我要閱讀更多的教育理論書籍，不僅要閱讀，還要做深入的筆記；我要繼續(xù)跟進微課與自主導學單設計的研究；向中學高效課堂學習，進行更加深入的小組合作建設；老師教育我們要物化自己的成果，我不但要積極創(chuàng)作隨筆、論文，還要向雜志社投稿，爭取發(fā)表。
期盼來年，我更加積極地工作、研修，像再生的雄鷹放下舊的包袱，學習新的技能，發(fā)揮潛能，創(chuàng)造新的未來。
教師研修總結15
我很榮幸成為南康區(qū)老師隊伍中的一員，走出高校校門后的一年，回想過去，雖然有過一年的工作閱歷，但這對于往后的職業(yè)生涯來說，不過是滄海一粟是。這次培訓，對于我來說是一次難得的機會，每位老師的講座都特別精彩，以各種鮮活的實例來講解工作中可能出現(xiàn)的問題，我感到受益匪淺。
通過這次的培訓學習，使我在班主任工作上積累了一些閱歷，并在理論上和方法上取得了一些進步。下面來說說我的幾點收獲。
一、教學觀念得到了提高
通過本次培訓，我的教學觀念得到了很大的提高。這幾年，教學理論層出不窮，教學信息日新月異，我們只有不斷地學習教學理論，更新教學觀念，提高教改水平，才能適應教學改革的須要。對于教學性質的相識，培訓老師突破傳統(tǒng)框架，從新奇的角度重新相識課堂教學活動，提出嶄新的理論，我們只有仔細學習有關內容，才能與日俱進，不斷創(chuàng)新。
無論在任何時代、任何地域、任何學段，師生之間都應當是自然同等的。老師和學生不但在人格上、感情上是同等的摯友，而且也是在求學問的道路上共同探究前進的同等的志同道合者。因此老師不僅要將書本上的有限學問傳授給學生，還要依據學生身心發(fā)展規(guī)律，年齡特點來仔細探討，探討新的、適合的課堂教學的方式、方法，這就要求老師既不能脫離教學實際，又要為解決教學中的問題而進行的探討。因此老師必需在語文教學要樹立“大語文”的教學觀念，點燃學生學習語文的愛好。頭腦中明確語文教學要注意“人文精神”的培育，教書育人，教書只是手段，育人才是目的，那么老師們就要在語文教學中要能潛移默化中提升學生的涵養(yǎng)和文化品位，啟迪才智，感悟人生。在課堂中要教會學生在“仿照”中創(chuàng)新，就學生而言，他們的想象力和創(chuàng)建力特別豐富，然就老師而言，我們要確定“仿照”，讓學生學會“仿照”，通過“仿照”，學會新學問，學會舊瓶裝新酒。并能通過仿照，不斷將學生潛在的想象力、創(chuàng)建力、美妙人性充分開發(fā)出來，加以培育、升華、有所創(chuàng)新。最終，老師還是學生的心理輔導者。老師必需要了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等，以賜予剛好的幫助和排解，培育學生健康的心理品質。作為老師，不僅具有肯定的專業(yè)水準，更要具有優(yōu)秀的心理品質與道德意識。
二、既要親近學生又要樹立威望。
孩子是最富有感情的人。了解學生是老師開展教學工作的前提。在親近與了解學生的過程中，老師要努力呈現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學生對你既親近又崇拜，既認定你是值得信任的老師，又把你當作好摯友，樹立起老師崇高的威望。那么，你的教學可能取得事半功倍的效果。但是又不能對學生過分的親近，否則會事與愿違。愛心是打開學生心扉的一把金鑰匙。老師的愛心是老師發(fā)自內心的對學生關切、愛惜、敬重、信任、期望、賞識以及盡責的美妙情感。班主任要用真心、善意和語言去打動他們、感化他們、啟發(fā)他們、誘導他們，讓他們增加信念和志氣，讓他們在生活中和學習上的強者。
三、關注“問題”學生
“問題”學生的教學和管理歷來是班主任工作的難點，卻又是影響班級整體教學教學質量提高至關重要的一環(huán)。在班級管理中，應當更多的將自己與人為善的愛心和班集體普遍的友愛傾注給他們，給他們以更多的關注，更多的投入。然后深化調查摸底，搞清他們之所以成為“問題”學生的緣由，做到了因材施教，對他們到處真誠相待，時時耐性相幫，真正做他們的知心摯友、最可靠的摯友;剛好對他們加強心理疏導，幫助他們消退或減輕種種心理擔憂，讓他們相識到自己的價值。同時，盡量挖掘他們身上的“閃光點”，調動他們的主動因素，培育他們的主動意識，使其內在潛力得到充分發(fā)揮。另外，還要關注他們的心理特點，對癥下藥，該剛就剛，該柔就柔。
四、多反思自己，多充溢自己
在課余時，多反思自己的`教學是否得當，是否起到了肯定的教學效果，對于班主任的工作是否達到了預期的教學效果。通過不斷的反思使自己得以提升。那么，怎樣讓學生喜愛老師的課，首先得讓學生喜愛這位老師。作為老師，要像父母般去關愛每個學生，有寬容大度的胸懷，語言風趣幽默，而不能像警察一樣時時盯著學生不放。作為老師，其本身必需具有真才實學，做到為人師表。作為人民老師，應當多讀書，方方面面的書都要涉及，或許在將來的莫一天，這些平常閱讀過的書籍所積累下來的學問，能讓學生無限的崇拜，進而成為孩子們喜愛的老師，孩子們一輩子喜愛的老師。
對這次培訓活動，使我受益匪淺，同時對自己的教學工作也進行了深刻的反思。此外，培訓讓我學到了許多好的教學技能，添補了教學方面的很多空白，同時也讓我走出了一些誤區(qū)。
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