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      政府調研報告范文

        政府改革委員會派幾路人馬,奔赴各地,深入基層和一線,想搞清楚群眾對政府的意見。他們不辭辛勞,長途奔波,翻山越嶺,深入工礦企業(yè),學校部隊醫(yī)院等許許多多單位。走到哪里,與人民同吃同住同勞動。人民群眾對他們務實的工作作風非常滿意,把掏心話端出來。他們認真聽取群眾意見,做了詳細的記錄,調研結束歸來,各路人馬都做了細致的歸納和梳理,得出的結論,讓政府改革委員主任感到非常吃驚。由于筆者是政府改革委員主任要好朋友,他就在邀請我吃飯的時候,向我坦誠布公地做了講述;氐郊抑校腋鶕闹v述,總結如下:

        一是群眾對領導干部吃喝非常反感。領導干部最喜歡吃喝,開會吃,招待上級領導吃,下鄉(xiāng)吃,檢查工作吃。看看領導們身體發(fā)福,肚子圓鼓鼓的,額頭發(fā)光,手心手背油膩膩的,就能判斷出吃了國家和群眾多少飯菜,喝了多少酒。無怪乎群眾戲言:要抓腐敗的領導的,只要看看身體胖瘦就抓不錯人。想一想,有道理,如果是一個不好吃的領導,必然殫精竭慮想人民所想,急群眾所急,"夜來臥聽風雨聲,疑是民間疾苦聲",他會發(fā)胖嗎?

        二是群眾對領導干部專權非常反感。由于一言堂,領導沒有好處不辦事,得到好處亂辦事。銀行貸款,不看信譽,而是看錢送的多少來放款。扶貧攻堅,扶貧都扶貧給有關系的人群中去了。底保問題層出不窮。干部提拔,人事任免,常委會也就是常委會。

        三是群眾對領導干部一支筆非常反感。由于失去有效監(jiān)督,一支筆敢頂風違紀,單位和部門的開支合理不合理,都得到一路放行。國有資財損失慘重,國家負債累累,就不難想象。

        四是群眾對領導部干任人唯親非常反感。制度形同虛設,給普通人制定的。"一人飛升,仙及雞犬"現象司空見慣,狡詐和溜須拍馬的人,得到提拔和重用,要么放在重要崗位或清閑崗位上。

        五是群眾對領導干部浮夸風非常反感。如今,做形象工程和應急工作是許多領導干部的拿手好戲。這些工程是面子工程,短平快。造假已經是蒙蔽上級檢查的很重要手段。有時,為了Gdp,年報謊報實情,在數字上大做文章。

        六是群眾對領導干部坐騎非常反感。領導的屁股大,值錢,人有身價。一個屁股坐一座樓,一次出行花掉貧困孩子幾年的學費。家到辦公的地方,徒步只需要幾分鐘,可不愿掉身價。公車家用,已經不成文的制度化,而用公車活朋友拜弟兄,不是少數。

        七是群眾對領導干部拉攏感情非常反感。逢年過節(jié),拿公款或土特產等變相手段一級領導看望一級領導,形成定例。紅白事,上司斂財和下屬巴結,蔚然成風。

        八是群眾對領導干部周游列國非常反感。許多領導,借外邊學習和考察機會,帶著家人四處周游,到處旅行,吃高檔飯,住高級賓館,大肆花銷,眉頭不皺一皺。

        九是群眾對領導干部對藐視群眾首創(chuàng)精神非常反感。為數不少的領導,不喜歡征集群眾的智慧和良好的建議,要么獨斷專行,要么只聽取個別"高參"意見,即使開些這方面的會議,也是冠冕堂皇,裝裝子。這種高高在上的做法,違背客觀實際,只能犯下指鹿為馬的錯誤。工程重復建設就是最好的例子。

        十是群眾對領導干部不負責任的做法非常反感。有些領導,喜歡給群眾許愿,可是當群眾完成預期目標,就搪塞,要么找漏。這種出爾反爾的做法,喪失了群眾對領導的信任和擁護。

        十一群眾對領導干部貪得無厭非常反感。我們不少干部,安排工作要別人送錢,正常提拔和調動干部逼迫人送錢,工程上要錢,買東西吃回扣。只要有一線機會,都不放過,真正的雁過拔毛,令人十分反感。

        粗略的整理了一下,還有不少的可能漏掉,有待完善。時間關系,就羅列到這里。



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