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      就業(yè)成功的重要因素

      時間:2021-06-16 16:07:20 輕松職場 我要投稿

      就業(yè)成功的重要因素

        研究結(jié)果表明:擇業(yè)觀是影響大學(xué)生就業(yè)的一個重要因素。下文是CN人才網(wǎng)小編整理的就業(yè)成功的重要因素,歡迎閱讀參考!

      就業(yè)成功的重要因素

        ,美華創(chuàng)業(yè)投資協(xié)會(CASA)當(dāng)?shù)貢r間24日在哥倫比亞大學(xué)舉辦北美中國高科技項(xiàng)目和人才交流大會,邀請來自生物工程、環(huán)保、IT、通信、醫(yī)藥、房地產(chǎn)等多個領(lǐng)域知名外企任職的中國留學(xué)生,分享各自的奮斗心得和成功經(jīng)驗(yàn),盼為更多中國留學(xué)生就業(yè)和升遷提供借鑒。

        曾在清華大學(xué)自動化系攻讀本科和碩士、后又在南加州大學(xué)化學(xué)工程系取得博士學(xué)位的馬景然,目前在普雷氣體(Praxair)從事技術(shù)研發(fā)工作。據(jù)馬景然介紹,好奇心是幫助他走到今天的重要因素之一,正是在好奇心的驅(qū)使下他如饑似渴地求知,尤其是加深對自己所處領(lǐng)域的主流課題的了解,然后有意識地在自己的專長和主流課題之間找到結(jié)合點(diǎn)、并適時加以利用和發(fā)揮。除此之外,積極主動地建立人脈、推銷自己也很重要,讀書期間多去參加一些會議,同時也利用LinkedIn等媒介展示自己,就算在活動上沒有結(jié)識和自己同領(lǐng)域的人,和其它領(lǐng)域的人聊天也有助于自己交流能力的提升。他本人就是在面試時主動向面試官發(fā)問、并趁機(jī)表達(dá)出自己對制造業(yè)公司之間相互競爭的看法,精準(zhǔn)地抓住了面試官的眼球、獲得成功躋身外企的機(jī)會。馬景然希望碩士生和博士生一定要頂住壓力,把埋頭苦讀的過程視為人生特定階段的必然、不要因?yàn)榭菰锓ξ抖晃侗г,只有保持良好心態(tài)才能讓腳步更穩(wěn)、讓視野更遠(yuǎn)。

        在IBM從事人力資源管理的周曉蕾,以公司方面的角度向大家介紹公司到底需要何種人才。周曉蕾表示,對于一個公司來說,尋找與公司本身核心價值觀相符的人才非常重要。像誠實(shí)、可信、抗壓能力強(qiáng)等,都是一個人才必須具備的基本質(zhì)量。即便申請者并不完全具備公司當(dāng)前需要的某種特定技術(shù)才能,但如果該申請者能讓公司感受到他身上具備的這些基本質(zhì)量,公司也很愿意將他吸收進(jìn)來。另外,申請者的經(jīng)驗(yàn)越豐富、領(lǐng)導(dǎo)能力越強(qiáng),也越有可能獲得公司的青睞。在進(jìn)入公司之后,對于每一個職位上的人,公司都有一套360度的全面的測評和考察標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)該標(biāo)準(zhǔn)衡量是否予以一個人升遷的機(jī)會。她建議大家有意識地培養(yǎng)自己的綜合能力,如果達(dá)到了那些標(biāo)準(zhǔn),升遷的機(jī)會自然就非你莫屬了。

        大學(xué)生成功就業(yè)例子1:

        小劉是工業(yè)工程專業(yè)的一名女生,盡管有相當(dāng)一部分人認(rèn)為女生比男生找工作難,但是小劉第一次面試深圳航空公司,就順利地被該公司錄用了。談起這次面試成功的經(jīng)驗(yàn),小劉認(rèn)為除了自己學(xué)習(xí)成績優(yōu)異之外,一個相當(dāng)重要的方面要得益于她的特長及她在口試當(dāng)中的表現(xiàn),口試過程中,當(dāng)用人單位問她除了學(xué)習(xí),課余有什么愛好時,她毫不猶豫地說自己的課余愛好是主持節(jié)目,并向用人單位簡要介紹了自己幾次難忘的主持經(jīng)歷,使用人單位產(chǎn)生了濃厚的興趣,最終欣然決定與她簽約。

        在渴求工作的畢業(yè)生之間,或許專業(yè)技能的差別不會特別大。即使在工作崗位上,大家每天做的事情也不可能區(qū)別很大。但有了一項(xiàng)特長就可能會比較引起重視,獲得更多的就業(yè)機(jī)會。

        個人特長是用人單位極為關(guān)注的一個重要內(nèi)容之一,可以更全面地考察一個人的能力以及職位的適應(yīng)性。當(dāng)今,一些用人單位招聘,在看重求職者專業(yè)知識和工作經(jīng)驗(yàn)的同時,把一些興趣、特長也作為求職者的綜合素質(zhì)來看待,并作為是否聘用的因素之一。因此作為當(dāng)代大學(xué)生在學(xué)好書本知識的同時,要注意個人的`全面發(fā)展,培養(yǎng)個人興趣愛好,增強(qiáng)就業(yè)競爭力。同時,在制作簡歷、面試時一定要重視突出自己的個人特長。

        大學(xué)生成功就業(yè)例子2:

        xx,男,xx職校xx級經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)學(xué)生,現(xiàn)為xxxx制冷產(chǎn)品銷售有限公司汕尾辦事處經(jīng)理。

        xx年2月,xx應(yīng)聘為xx市xx電器有限公司業(yè)務(wù)員,負(fù)責(zé)小家電產(chǎn)品在xx的銷售。xx年9月,公司設(shè)立了xx辦事處,xx與另一名同事共同負(fù)責(zé)xx市區(qū)及澄海區(qū)終端市場的開拓,通過大半年的運(yùn)作,打開了當(dāng)?shù)厥袌,明顯提升了品牌形象和公司效益,公司遂確立了以xx為中心大力發(fā)展xx周邊區(qū)域市場的發(fā)展思路,他也于xx年1月開始出任xx市xx電器有限公司區(qū)域經(jīng)理。2007年,公司又實(shí)行了一系列變革,他隨之被調(diào)往公司大本營所在地——xx,任xx市xx電器有限公司部門經(jīng)理。為了更優(yōu)化公司內(nèi)部人員結(jié)構(gòu),2008年,他再一次被調(diào)往公司制冷銷售部,負(fù)責(zé)制冷產(chǎn)品在xx地區(qū)、潮南區(qū)的運(yùn)作!

        為使自身的職業(yè)素養(yǎng)得到更高層次的提升,xx年8月,xx進(jìn)入xx制冷家電集團(tuán)中國營銷總部xx分部,任辦事處經(jīng)理兼空調(diào)銷售經(jīng)理,負(fù)責(zé)汕尾區(qū)域辦事處的籌建、管理工作和空調(diào)產(chǎn)品市場的規(guī)劃、操作、管理工作至今。多年歷練,使xx在家電營銷領(lǐng)域有了一定的知名度。

        談起過去,xx深情地說:“在xx職校的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,注定成為我一生中最為珍貴而難忘的歷程,衷心希望母校為國家培養(yǎng)更多高素質(zhì)的實(shí)用型人才!”

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