了解面試目的
了解學(xué)生的溝通能力。
溝通能力不僅僅指英語口語能力，還包括思考問題的能力、表述的邏輯性和簡潔性，個(gè)人觀點(diǎn)和價(jià)值觀等諸多方面。
相比于寫在紙面上的文字，面對面的溝通更能體現(xiàn)學(xué)生這方面的素質(zhì)。
核實(shí)或進(jìn)一步了解申請材料中的某些信息。
在錄取過程中，面試官往往會先對申請材料進(jìn)行審核，然后對他們感興趣的申請者發(fā)放面試通知。
這種面試叫做邀請類面試，邀請類面試要比一般面試深入得多。
校方面試人在面試之前已經(jīng)對申請人的材料仔細(xì)閱讀和研究過。
他們往往對申請材料中的某些細(xì)節(jié)有興趣，或者對材料中的某些部分存在疑點(diǎn)需要核實(shí)。
向?qū)W生介紹學(xué)校，了解學(xué)生對學(xué)校的真正興趣。
任何一個(gè)大學(xué)都知道，對于一些優(yōu)秀的學(xué)生，他們沒有把握把他招過來，因?yàn)閯e的學(xué)校也會向他伸出橄欖枝。
而對于一個(gè)大學(xué)而言，如果它做出一個(gè)錄取的決定，但該學(xué)生最終卻沒有選擇這個(gè)學(xué)校，這將會影響該校的排名。
因此，很多錄取官在發(fā)出最后決定前，都會試圖去向申請人介紹自己的學(xué)校，并且會考察學(xué)生對學(xué)校的認(rèn)識和對學(xué)校的熱愛程度。
面試技巧介紹
懂得如何介紹自己的專業(yè)背景。
應(yīng)該用英語準(zhǔn)確表達(dá)，提到你取得的學(xué)歷證書，這種情況下，也會問及你專業(yè)方面的問題。在適當(dāng)?shù)那闆r下，可以簡單扼要地加入一些事先準(zhǔn)備的話題。
面試時(shí)注意聽清問題。
面試之初，面試官一般會問一些與專業(yè)無關(guān)的簡單問題。
如果沒聽清這些問題，你可以請面試官放慢速度，以免答非所問。
需要提醒的是，面試不是考試，而是你全面闡述留學(xué)計(jì)劃的機(jī)會。
對于面試官，他們只是想通過和你的對話，了解你已經(jīng)受教育的情況以及你希望學(xué)習(xí)的課程。
應(yīng)事先確定，所學(xué)專業(yè)。對學(xué)習(xí)計(jì)劃了然于心且該計(jì)劃非常適合你�？梢愿嗟卣劶澳銓λ暾垖I(yè)的喜好，和自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
不要機(jī)械地背誦，保持放松的心態(tài)。
充分準(zhǔn)備面試并不是事先猜測面試官可能提出的問題，并死記硬背準(zhǔn)備好的答案，而是要根據(jù)情況，靈活、自然地表現(xiàn)自己。
面試需要注意的問題
展現(xiàn)自我：
不管何種面試方式，申請人一定要自信、積極展現(xiàn)自我，不僅要熱情也要有專業(yè)水準(zhǔn)。一個(gè)自信積極的申請人，會給面試官留下好印象。
積極互動：
如果是有面試官和申請人同時(shí)在場的情況，那一定要讓面試成為Communication，而不是被動的“一問一答、不問不答”。申請人應(yīng)該主動把握面試過程，盡可能將問題引導(dǎo)到自己擅長的方向，并突出自己優(yōu)秀方面。
眼神交流，語氣語調(diào)：
申請人在整個(gè)交流過程中一定要注意眼神交流，很多中國學(xué)生因?yàn)樾邼途o張，眼睛不敢看面試官，或者眼神游離，這會給面試官留下很負(fù)面的印象。
面試時(shí)，說話一定要有感情。至少有語音語調(diào)，而不是平鋪直敘。一定不要讓對方覺得是在背誦。
重視著裝：
對于可視的面試，著裝就很重要。建議比較正式的著裝，英國人對這個(gè)還是很看重的，其實(shí)著裝也反映了申請人對這次面試的重視程度。