人事專員求職簡(jiǎn)歷范本參考
個(gè)人信息
基本信息：CNrencai
目前所在： 廣州 年 齡： 29
戶口所在： 廣州 國(guó) 籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 身 高： 163 cm
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng) 體 重： 60 kg
我的特長(zhǎng)：
求職意向
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 人事專員/助理， 行政專員/助理， 文秘/文員
工作年限： 7 職 稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣州,天河區(qū),黃埔區(qū)
工作經(jīng)歷
廣東***建設(shè)工程有限公司 起止年月：2010-03 ～ 2012-01
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職位： 人事專員兼行政助理
工作描述： 一、公司證件與人員(公司員工和建造師)證件的保管：登記后分類入庫(kù)，存檔移交;借證按程序登記與辦理;定期查看證件使用期限情況;
二、員工入職/離職/異動(dòng)的'辦理流程，員工檔案分類存檔，不定時(shí)進(jìn)行檢查清理;(此為人員檔案，一般不予借出)
三、員工每月考勤、餐費(fèi)、加班費(fèi)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總及做好工資表上報(bào)財(cái)務(wù)部;
四、項(xiàng)目部人員出場(chǎng)協(xié)助：根據(jù)情況與工程部協(xié)商，收回人員出場(chǎng)費(fèi)，聯(lián)系人員出場(chǎng)等;
五、人員招聘：在網(wǎng)上搜索或篩選出較合適應(yīng)聘人員，安排面試、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等;
六、人員外派：辦理外派手續(xù)，及時(shí)做好人員流動(dòng)表，并通知相關(guān)部門(尤其財(cái)務(wù)部);
七、公司所有證照定期進(jìn)行年檢/變更/換證，員工社保/商業(yè)保險(xiǎn)的購(gòu)買跟蹤情況。
離職原因： 公司效益差經(jīng)常拖欠工資
廣州市越**股份有限公司 起止年月：2008-05 ～ 2009-12
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位： 總經(jīng)辦秘書
工作描述： 負(fù)責(zé)公司招聘、員工的入職離職辦理手續(xù);員工社保,證照的年審變更事宜.
離職原因： 個(gè)人問(wèn)題
廣東省**進(jìn)出口國(guó)際貿(mào)易有限公司 起止年月：2004-12 ～ 2008-04
公司性質(zhì)： 中外合資 所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔(dān)任職位： 總理助理兼人事
工作描述： 負(fù)責(zé)公司的所有證照年審以及變更辦理，包括員工社保等.
離職原因： 公司結(jié)業(yè)
教育背景
畢業(yè)院校： 廣州廣播電視學(xué)校
最高學(xué)歷： 大�！ ～@得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 2004-07
專 業(yè) 一： 行政管理 專 業(yè) 二： 人力資源管理
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
1999-09 2001-07 廣州市旅游學(xué)校 酒店管理 畢業(yè)證 -
2001-09 2004-07 廣州廣播電視學(xué)校 行政人事管理 畢業(yè)證 -
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平： 精通
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
工作能力及其他專長(zhǎng)
本人對(duì)行政以及辦理各種證照這方面的工作富有濃厚的熱愛和興趣,能熟練操作應(yīng)用辦公軟件(office2000word/excel),最擅長(zhǎng)是公司的招聘以及各種證照(如：工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、社會(huì)保險(xiǎn)登記證、勞動(dòng)保障證等等)的年審辦理流程,以及員工社保購(gòu)買;
對(duì)工作積極認(rèn)真、誠(chéng)實(shí)公證、腳踏實(shí)地、正直敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)是我的性格取向.
個(gè)人自傳
人才對(duì)企業(yè)是十分重要,不但文憑學(xué)歷重要,還需要有充分的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),雖然我的學(xué)歷不高,但我在社會(huì)上所接觸
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